干部生活圈社交圈自查情况存在的问题(6篇)

时间:2023-05-02 18:45:03 自查报告 来源:网友投稿

篇一:干部生活圈社交圈自查情况存在的问题

  

  领导?部个??查报告(精选6篇)领导?部个??查报告(精选6篇)  时间稍纵即逝,?苦的?作已经告?段落了,回顾这?段时间存在的?作问题,让我们?起来学习写?查报告吧。是不是?从下笔、没有头绪?下?是?编帮?家整理的领导?部个??查报告(精选6篇),仅供参考,希望能够帮助到?家。  领导?部个??查报告1  根据市委的有关要求,联合此次科学成长观进修实践活动,本着脚结壮地的?场,本?从思维风格,?作?场,耿介?律等??进?了?较查抄,现将有关环境报告请教以下:

  1、存在的弱点和不敷

  (?)表?进修不敷深切。平常因为事件性的?作较多,对党的表?的进修不周全,不系统,不凡是,偶然尽管学?点,也是浮光掠影,浅偿辄?,贫乏吃苦钻研精神,异国深切开掘表?内涵,把握精神本?,思维上贫乏紧急感,其次表?和实际关联的不敷精密,就表?学表?,很少想过把学到的表?更好去教导分担的?作,?作中存在表?离开实际的现象。  (?)与班?其他同志的协作互助抓好?分担?作的?度还需进?步加强;在?作安排上,坚定以?局为重,从联合的?度动?,彼此恭敬,彼此互助,?动为党委分忧,较好地属守了本?的?作标准,这便是到位不越位,救助不帮乱,固然,对有些份外的?作,偶然也不免会??些顾忌,细想起来这也是?种贫乏全局意识的表现。  (三)?作贫乏?异意识,满?于保持近况,贫乏钻研精神,对新局势下?作的新环境、新题?探讨不敷,在分担?作上?都时候能够动脑筋想?法,既结束了?作任务,也不失有?些?异的办法,可是,如果要根据科学成长观的要求,不论是在站位上,思维上,详细办法上都存在?些与新期间新要求不相适应的题?,异国很好地从实际动?,使本?在某些??的本领、程度不适应局势成长的要求。

  2、存在题?的紧张因为  ?是对表?进修的紧张性认识不敷。最终是以为?作忙起来没时候学,把进修摆在了次要位置,其次是以为可有可?不想学,总感触?作和进修?系不?,学不学?个样,造成了政治嗅觉上的痴钝。  ?是进步精神不强,满?于保持近况,跟着?作经验的增加和年龄的增加,过去那种豪情和热忱在不经意间?消磨了很多,紧张表如今?作标准低,争创意识不强,?动想事办事愈来愈少,被动接纳的愈来愈多,节拍放缓,追求变少。

  3、今后竭?的?向  经过议定分析,找到了题?,查明的因为,在今后的?作中,我下决议信念从以下???做起,切当变化风格,加强本?构筑:  (?)进?步进步对政治表?进修紧张性的认识,加强进修的?发性,实情上,进修的进程是?个进步?我的进程,也是?个?作?异的进程,更是?个经验积聚的进程,只有勤于进修,长于进修,才华厚积博发,游刃有余,才华在错综纷乱的形式下技??筹。是以,今后要加强党的进步性构筑、科学成长观等党的表?结果的进修,在连续进步本?政治表?程度的同时,珍视表?与?作实践相联合,做到学乃??,学?相长。克服和改正蔑视表?进修偏向,改正表?进修不敷深切的题?,更加?发处理

  好?作和进修?系,深切系统的进修表?知识,进?步把握精神本?,教导好?作实践。周全贯彻党的门路、?标、政策,更好的?好分担?作。?作树新风、强风格的标准?较查抄本?,束厄狭隘本?。  (?)建?开辟?异思维,养成勤于思虑的风俗,加强?作?动性,对分担的?作敢想敢?,实践就象?叶??,在波涛澎湃的?海上飞翔,尽管征途富裕险阻,富裕责怪,但它必竟有到达彼岸的盼望,如果畏着畏尾,踌踌不前,只会望洋兴叹,不能负重前?,那就只能过后?兵,所以?作中要?动探讨新环境,办理新题?,闯出新路?,创设性地展开?作。  (三)要脚结壮地,与时俱进。在学好表?的同时,竭?进修社会主义市场经济知识和当代科技及办理知识,加强市场经济意识。学会?新脑筋、新见解去发觉题?,分析、探讨和解决题?。  (四)要牢靠建??众见解,连续强化为?民办事的主旨意识。要根据?党为公,在朝为民,经?全意为?民办事的要求。凡是深切基层,摸实情,听实?,办实事,办理实际题?。  (五)要改??作风格,求真务实,狠抓落实。要当真做好查看探讨?作,按着全镇成长的?作思路和?标,使分担的?作和?标得以美满结束。  总之,存在的不敷?略不但仅是本?总结的这?分钟,另有很多异国发觉的弱点,必要在今后的?作和进修中,在与同志们的进?步交换中发觉和改?,请在坐的各位带领赐与斧正。今后,本?愿和党委班?成员?路,联合奋进,开辟?异,以更加颓废的热忱,投?到?作中去。  领导?部个??查报告2  按照市纪委关于认真学习贯彻《中国共产党党员领导?部廉洁从政若?准则》的精神和全市科级领导?部廉政谈?会的有关要求,本?认真?学有关学习内容。通过学习,更深?地认识到了新形势下学习贯彻《廉政准则》的重要性,在积极参加我局组织的集中学习的基础上,对照“?个严禁”“52个不准”严格要求?已并进?了?查,现将个??查情况汇报如下:  ?、?前存在问题和不?  ?是以前对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够,放松了对??的要求,降低了搞好党风廉政建设和反腐朽?作的主动性。  ?是在?作中??也参与了?些宴请陪客活动。  三是极少在全局展开批评与?我批评活动。  ?、存在问题的原因  上述在思想、?作、作风上暴露的?些问题,有其客观因素,但也存在主观认识原因,主要表现在以下两个??:

  1.重事务,轻学习。认为???处基层主要是抓好?作落实,不要求有多?的理论?平,缺乏学习的压?感和紧迫感。从客观上总是强调?作忙、任务重,没有处理好?作与学习之间的关系。

  2.重指导,轻实践。??存在的作风不够扎实、?作不够深?等问题,认为每?项?作都有专门的同志去做,不必每项?作都亲历亲为,缺乏深?实践考察研究。

  3.重安排,轻要求。在?作安排上,强调每项?作都要有新的提?、新的发展。但在具体落实上,没有??流的标准去要求、去衡量??的?作。  三、整改措施及努??向  ?要进?步加强党性修养,牢固树?宗旨意识。认真学习《中国共产党党员领导?部廉洁从政若?

  准则》,通过加强理论学习,夯实??的思想政治基础,加强??的党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋?的优良传统,时刻不忘党赋予?已的使命,时刻把?民群众的利益放在第?位,权为民所?、情为民所系、利为民所谋,全?全意为?民群众谋利益。  ?是要进?步?觉接受群众监督,保持艰苦奋?本?。按照“《廉政准则》中“8个禁?”、“52条不准”的要求,做到头脑清醒,政治坚定,做到清正廉洁,?重,?省,?警,?励,以?作则,严格按照规定和制度办事。在实际?作中,认真处理好亲情与党性的关系,坚持原则、秉公办事、公私分明,坚持严以律?,不搞谋私。要求别?做到的???先做到,要求别?不做的???先不做。虚?听取党员?部和?民群众的批评意见,?觉接受全局???部和?民群众的监督。  三要进?步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。在认真学习《中国共产党党员领导?部廉洁从政若?准则》后,我对照??的所作所为,有没有与“52个不准”不相符合的地?,有没有偏离“52个不准”的苗头;在??的履职过程中,在??的?活中,是不是把“52个不准”当成??的??信条。作为?名?部,要珍惜党和?民的培养、信任,珍惜为党?作、为?民服务的机会,不论在??时之内,还是??时之外,不论在?作圈,还是?活圈、社交圈,都要?觉遵守党的纪律和国家的法律法规,认真执?党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜?,时刻对照、检点??的?作?为,严格要求??,带头廉洁?律,稳得住?神,管得住?脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“?压线”,把握公与私的“警戒线”,以平和之?对“名”,以淡泊之?对“位”,以知?之?对“利”,以敬畏之?对“权”,?觉做到条件变了艰苦奋?的作风不丢,环境变了吃苦耐劳的精神不减,时代变了?于奉献的传统不变,成为遵纪守法的模范。  在勤政廉政??,本?虽然取得了?些成绩,但对照党和???民群众的期望,还有?定的差距,存在?些问题:因此,在今后的?作中,我?定会严格遵守组织纪律,强化廉政?律?作,努?克服??存在的问题和不?,以《廉政准则》要求为准绳,更加廉洁从政、克?奉公,勤政为民,更加坚定地与各种腐朽现象作坚决?争,始终保持共产党?的蓬勃朝?、昂扬锐?和浩然正?,为全市的经济发展和社会稳定贡献??的?量。  领导?部个??查报告3  按照市纪委?件关于开展《中国共产党党员领导?部廉洁从政若?准则》贯彻执?情况专项检查?作的通知要求,我局认真开展?查?纠?作,结合市政管理?作实际,精?组织,狠抓落实,?作进展顺利,较好地完成了?查?纠阶段的任务。现将情况总结如下:  ?、?度重视,周密安排?查?纠阶段?作任务  ?接到通知后,我局党委?度重视,周密安排部署了这个阶段?作任务。及时制定?作计划,计划中细化?作任务、明确了?作措施、?作责任,扎实开展好?查?纠阶段的专项检查?作。  ?、?泛征求意见  我局贯彻执?《廉政准则》的情况,通过召开座谈会、发放征求意见表等形式,召开座谈会2次,发放征求意见表60份已征求意见和建议8条次,?泛听取党员?部,职?群众对我局贯彻执?《廉政准则》的意见和建议。  三、认真?查?纠  我局认真对照征求到的意见和建议及“?个严禁”、“52个不准”,认真回顾总结反思,逐项开展了?查?纠:  (?)加强领导,组织学习宣传

    认真贯彻执?《廉政准则》,对于加强领导?部廉洁?律?作和?部队伍建设,进?步提?管党治党?平和深?推进反腐倡廉建设具有?分重要的意义。我局?度重视专项检查?作,精?谋划,将其摆上重要?程,主要领导亲?部署,深?研究,切实抓好组织落实,制定?作计划,细化责任分?。?直以来,切实抓好学习培训,组织党员领导?部全?系统深?学习,全?掌握《廉政准则》的基本要求、主要内容和精神实质,增强学习贯彻落实《廉政准则》的?觉性。今年6?份,组织系统中层以上领导?部42?观看了警?教育专题纪录?《苦涩的虚荣》――李?芬违纪违法案件警?录。利?反?警?教育,教育党员?部?重、?省、?警、??,防微杜渐,警钟长鸣,解决好党员?部特别是领导?部的思想、组织、作风及?作等??的突出问题,进?步打牢领导?部拒腐防变的思想基础。  (?)严格要求,认真贯彻落实  我局党员领导?部认真执?《党员领导?部廉洁从政若?准则》“8个禁?”和“52个不准,?是没有利?职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私?从事营利性活动;没有违反公共财物管理和使?的规定,假公济私,化公为私;没有?涉?程建设;没有利?职权和职务上的影响为亲属及?边?作?员谋取利益;没有讲排场、?阔?、挥霍公款,铺张浪费,因公出差,从不住?档宾馆,不乱花国家?分钱;没有?预和插?市场经济活动谋取私利;没有违规多占和买卖住房、利?职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益;没有收受他?钱财和有价证券等,做到不该拿的不拿,不该要的不要,不该去的地?不去,不该吃的不吃,不该说的不说。挡得住诱惑,管得住?节。坚持下基层轻车简从,从不给基层添?烦,拒绝迎来送往,做到??正?,两袖清风;?是?20xx年1?以来,我局?领导?部廉洁?律??的信访举报以及受理、核查、查处等情况发?;三是严格落实党风廉政建设责任制,抓好《廉政准则》的贯彻实施;四是在民主?活会或述职述廉报告中认真开展了对照检查和批评与?我批评;五是按照规定如实向党组织报告个?有关事项,单位领导担任担负总责、管好班?、带好队伍、以?作则。  (三)建?健全《廉政准则》相关配套制度  围绕建??部廉洁从政长效机制的?标,重点逐步建?完善了?部廉政教育、规范性?件和重点领域等岗位制度建设,把制度贯穿于教育、监督、预防、惩治等环节,使每项?作、每个环节都能做到?制度管事、管?。通过开展?查?纠,党员领导?部都能严格对照《廉政准则》要求,着?检查??在廉洁从政??存在的问题,?《廉政准则》来约束??的??,强化廉洁?律。完善了相关配套制度,推进监督检查?作,促进了各项廉政规定落到了实处。  (四)严格从政监督,加强党员领导?部的廉洁?律  通过《廉政准则》?查?纠活动,使全局党员领导?部进?步增强了廉洁?律,规范从政的信?。结合部门职能,认真分析了我局党员领导?部廉洁从政??存在的薄弱环节,采取有效措施加以解决,进?步严明相关纪律,?觉接受组织和群众的监督,树?党员领导?部清正廉洁的良好形象。  四、下步?作打算  ?是进?步统?思想,充分认识党风廉政建设?作的重要性,落实党风廉政建设责任制,转变作风,不断增强创新?、凝聚?和战??。注重完善党风廉政建设运?机制,进?步推动党风廉政建设;?是注重规范,狠抓落实。继续抓好党务公开、政务公开、财务公开,发挥好“公开”这块阵地作?;三是班?成员必须做到分?明确,团结协作,相互沟通,齐?协?,找准核?、凝聚??、坚定信?,形成?盘棋的?作格局;四是加强内部管理,建?健全和完善各项规章制度,做到?制度管理,做到有法可依、有章可遵;五是加强财务管理,严格财经制度,合法合规开?,加?对资?的监管?度,不违纪、违规、违法开?。  我局将认真对照《廉政准则》中的8个禁?52“不准”,结合我局的?作职责,找出我局重点岗位和重要环节,完善管理制度,建?风险防范机制,做到?作环境风清?正,党员领导?部清正廉洁,使党

  风廉政建设?作上新台阶。  领导?部个??查报告4  今年以来,???对?作调整后的新形势、新要求,能够坚持把廉洁从政作为??要求的第?标准,认真遵守上级有关廉洁从政的规定,率先垂范,落实区委“?不准”规定,履?廉政建设责任,保持廉洁勤政的领导形象。

  1、以?作则。  带头执?区委“?不准”规定和上级廉洁从政有关规定。外经贸?作任务重、压??、接触外商多,但从踏上这个开始,??就坚持不把这些客观原因作为??放松廉政要求的挡箭牌。因此,上班伊始,就能够认真对照党员领导?部廉洁从政有关规定,对不利?职权和职务上的影响谋取?法利益、不收受与?使职务有关系单位和个?的礼?、有价证券、不聚众打?将搞赌博、不?公款不?吃?喝等问题重点反思,反复检讨,坚决不越雷池?步。?年来,??从未参加过打?赌博,从未在?作时间打扑克。对喝酒的问题,较好地把握住接待外商外宾与落实廉洁从政规定的界限,该陪的外商坚持陪好、陪?兴。平时能不参加的宴请不参加。

  2、保持廉洁本?,时刻警醒头脑。  坚持从?事??、从细节做起,时刻保持清醒头脑,见微知著,防微杜渐,?觉规范约束??的??,坚持做到公私分明,“?不动于微利之诱”,“?不弦于五?之惑”。特别是在外出或出国期间,??能够时刻保持?名党员?部的?节,不该去的地?不去,不参加的活动不参加,做到区内区外?个样,国内国外?个样。在与外商、外企?员接触过程中,坚持不为利益所诱惑,只为?作、为事业、为单位谋利,不为个?讨?分好处,坚决杜绝拿着公家利益换取个?好处的事情。同时,注意提醒??的配偶和家?,?觉遵守各项党纪国法,廉洁?律,不在廉洁从政问题上给??找?烦。

  3、履?党风廉政建设职责,抓好分管科室的党风廉政建设。  对??所分管的科室,坚持定期进?廉洁从政教育,常常警醒下属,注意保持廉政勤政作风,不以?作职能换取个?好处,切实抓住党风廉政建设这个前提不放松。同时教育他们强化服务意识,强化对党对?民负责意识,不向企业伸?,不吃拿卡要,不参加对履??作职责形成影响的宴请活动。平时??注意不定期不定时地到分管科室转?转,发现问题及时纠正,保证了分管业务范围内不出问题。  回顾?年来??的?作,在党风廉政建设上虽然总的情况做得较好,但也存在?些需要改进和提?的地?。如:有时考虑同志间的感情不该喝的酒也喝了,有时也参加了不该参加的宴请;接触外商多了,?家有时带些?纪念品,??也没注意主动上缴。对这些问题,??有决?在今后的?作中认真按照区委区政府的要求,逐?整改落实,努?做?名清正廉洁、执政为公的党员?部。  领导?部个??查报告5  根据市?商局党组20xx号《关于对县(区)?商局领导班?和领导?部贯彻执?党风廉政建设责任制情况进?检查的通知》精神,现就我局领导班?和领导?部贯彻执?党风廉政建设责任制的情况?查报告如下:  ?、严格履?职责,层层落实任务,实?责任追究制度  我局领导班?将党风廉政建设责任制列为重要议事?程,专题讨论研究,精?部署落实。?先,我局年初结合本系统实际,将此项?作领导班?成员分?和各股所职责实施任务分解,县局党组书记、局长分别与党组成员、副局长、纪检组长以及各?商所所长签订责任书,局分管领导分别与各股所长签订责任书,明确?作职责,夯实?标任务,确定各所长、股长为该单位党风廉政建设?作的第?责任?,分别对各?职责范围内的党风廉政建设?作负全责,并实施责任追究制度。其次,局领导班?成员经常深?各股所,对党风廉政建设?作进?督促检查,针对存在的问题和不?,及时召开会议研究解决问题的办法措施,?查?纠,查遗补漏。三是将党风廉政建设?作与业务?作和精神?明建设?作同安排、同部署、同检查、同考核,有机结合,相互促进,狠抓落实。  ?、认真执?《廉政准则》,严格遵守廉洁?律若?规定。

  20xx年,我局领导班?成员严格按照《廉政准则》等有关廉洁?律的规定,秉公履职,廉洁从政,遵纪守法,洁??好,模范执?党风廉政建设责任制,赢得了同志们的普遍赞誉,树起了领导班?良好的公仆形象,展?了领导?部?尚的?格?量。???,我局领导班?及成员清正廉洁,依法?使,未在公务活动及其它活动中接受管理对象、下属单位和个?等任何?的现?和各种有价证券,未接受任何?提供的各种奖励和赞助以及?消费娱乐活动,在这??局主要领导作出了榜样。如:今年3?,我县?户企业为免除?政处罚,在多?托?说情?效的情况下,派?向我局局长同志送来现?4000元,被严辞拒绝,体现了?位党员领导?部廉洁奉公,依法办事的良好形势。另???局领导班?及成员坚持?标准严要求,按照召开党员领导?部民主?活会,把执?《廉政准则》等作为?项重要内容,认真查摆,对照检查,切实开展批评与?我批评,搞好?查?纠,做?部职?的表率。与此同时,在全局系统开展了认真细致的财务财产清查,重点对通讯?具的使?、摩托车的.配备和管理、其它固定资产的购置登记以及执?“收?两条线”?作情况进?了检查,纠正存在的问题,堵塞管理中的漏洞,改进管理?式,狠抓了党风廉政建设责任制的落实。?先从局机关??,从?部职?最关?、反映最强烈的摩托车问题??。经调查研究,集体讨论决定,将以前?公款购置的摩托车?次性处理给个?,收回资?14000余元,车辆的使?权、所有权、维修费、耗油费和?切责任等都随之转移给个?,彻底堵塞了漏洞,消除了存在的隐患。?是加强了局机关办公电话的管理,将电话费结算?式由以前委托银?集中代收改为由每部电话的使?股室分别到电信局现?交纳,并合理控制长话以及其它服务功能,既保证了?作需要,?节约了话费开?。?5?份,局机关办公电话费由以前?均800元左右下降到450元左右,减少?出达44%。三是加强了对?电、办公?品的控制管理,合理配置办公资源,减少?出20%左右。四是加强了招待费的控制管理,规定不准????公款宴请???,局领导班?成员带头,下基层检查时吃?作餐,促进全系统形成了厉?节约的好风?,今年前5个?招待费?出?去年同期下降了30%。五是开展了?部离任经济责任审计?作,今年对因?作调动的2名所长进?了离任审计,对?般?部的调动也进?了财务财产检查,明确了经济责任,严肃了财经纪律。  三、强化为地?经济发展服务的意识,切实纠正?业不正之风  今年以来,我局领导班?及成员坚持发展才是硬道理,规范执法?为,切实纠正?业不正之风。?是把整治投资环境与整顿和规范市场经济秩序?作结合起来,树?“??都是投资环境”的观念,严查办事拖拉,推诿扯?、吃拿卡要、粗暴执法等破坏投资环境的?为,加强窗??范单位的建设管理,完善“?厅式”办公,不断提?服务质量和办事效率。?是严令禁?本系统?作?员上路拦车检查、罚款、收费、执法,坚决治理公路“三乱”。三是认真清理了?政审批项?,并将清理结果按规定上报,严格规范市场监管和?政执法?为,严格按照现?有效的法律法规依法?政。四是杜绝强?摊派征订?业性报刊、强?销售内部资料问题。  四、坚持标本兼洁,注重从源头上预防和治理腐败?作。

  20xx年,我局领导班?在贯彻落实党风廉政建设责任制?作中,特别注重从源头上预防和治理腐败?作。?先把党风廉政建设的宣传教育放在突出位置,周密计划,积极实施,结合开展保持共产党员先进性教育活动,强化党性党风教育,在全局系统进?了纪律作风整顿,改变局容所貌,提?队伍素质,筑牢思想道德防线,提?党员?部的拒腐防变能?,营造反腐倡廉的浓厚氛围。其次,??推进?部?事制度改?,加强对股所长的管理任?监督。今年1?,我局党组对所、所等两个所长职位进?了

  公开选拔、竞争上岗的试点?作,收效显著,今年4?,我局党组根据市局党组安排,按程序对7个?商所进?了按副科级配备?商所所长的考察考核?作,充分体现了公开、公平、公正的原则。三是加强了财务财产管理,认真管好“钱物”。完善了财务财产管理制度、票据管理制度、公物采购制度等,坚持厉?节约、民主理财,?般?额开?局长??笔审批,较?的开?集体研究决定,采取公开招标的?式实施,杜绝“暗箱”操作,严防违法违纪问题的发?。四是积极推?政务公开、透明管理,坚持政务承诺制、?明办公制度,选派素质?的?员参加县政府设?的“政务?厅”?条龙服务,改进?作作风,确保廉洁勤政。五是继续深化?商所监管机制改?,完善“三权分?”和区域巡查制,推?民主评费、公平公正收费,集中公?,主动接受群众监督。  总之,年初以来,我局领导班?及成员在贯彻执?党风廉政建设责任制?作中,精?组织,狠抓落实,率先垂范,?体??,较好地完成了?作任务。今后将继续以?作则,严守党纪,抓紧抓实,把党风廉政建设?作做得更好。  领导?部个??查报告6  按照市委的有关要求,结合这次科学发展观学习实践活动,本着实事求是的态度,??从思想作风,?作态度,廉洁?律等??进?了对照检查,现将有关情况汇报如下:  ?、存在的缺点和不?  (?)理论学习不够深?。平时由于事务性的?作较多,对党的理论的学习不全?,不系统,不经常,有时即使学?点,也是?马观花,浅偿辄?,缺乏刻苦钻研精神,没有深?挖掘理论内涵,把握精神实质,思想上缺乏紧迫感,其次理论和实际联系的不够紧密,就理论学理论,很少想过把学到的理论更好去指导分管的?作,?作中存在理论脱离实际的现象。  (?)与班?其他同志的协作配合抓好?分管?作的?度还需进?步加强;在?作安排上,坚持以?局为重,从团结的?度出发,相互尊重,互相配合,主动为党委分忧,较好地属守了??的?作准则,这就是到位不越位,帮忙不帮乱,当然,对有些份外的?作,有时也不免会??些顾虑,细想起来这也是?种缺乏全局意识的表现。  (三)?作缺乏创新意识,满?于维持现状,缺乏钻研精神,对新形势下?作的新情况、新问题研究不够,在分管?作上多数时候能够动脑筋想办法,既完成了?作任务,也不失有?些创新的举措,但是,如果要按照科学发展观的要求,不论是在站位上,思想上,具体措施上都存在?些与新时期新要求不相适应的问题,没有很好地从实际出发,使??在某些??的能?、?平不适应形势发展的要求  ?、存在问题的重要原因  ?是对理论学习的重要性认识不?。?先是认为?作忙起来没时间学,把学习摆在了次要位置,其次是认为可有可?不想学,总感到?作和学习关系不?,学不学?个样,造成了政治嗅觉上的迟钝。  ?是进取精神不强,满?于维持现状,随着?作阅历的增加和年龄的增长,过去那种激情和热情在不经意间?消磨了很多,主要体现在?作标准低,争创意识不强,主动想事?事越来越少,被动接受的越来越多,节奏放缓,追求变少。  三、今后努?的?向  经过分析,找到了问题,查明的原因,在今后的?作中,我下决?从以下???做起,切实改变作风,加强??建设:  (?)进?步提?对政治理论学习重要性的认识,增强学习的?觉性,事实上,学习的过程是?个提??我的过程,也是?个?作创新的过程,更是?个经验积累的过程,只有勤于学习,善于学习,才

  能厚积博发,游刃有余,才能在错综复杂的情势下技??筹。因此,今后要加强党的先进性建设、科学发展观等党的理论成果的学习,在不断提???政治理论?平的同时,注重理论与?作实践相结合,做到学以致?,学?相长。克服和纠正轻视理论学习倾向,纠正理论学习不够深?的问题,更加?觉处理好?作和学习关系,深?系统的学习理论知识,进?步掌握精神实质,指导好?作实践。全?贯彻党的路线、?针、政策,更好的?好分管?作。?作树新风、强作风的标准对照检查??,约束??。  (?)树?开拓创新思想,养成勤于思考的习惯,增强?作主动性,对分管的?作敢想敢?,实践就象?叶??,在波涛汹涌的?海上航?,尽管征途充满险阻,充满批评,但它必竟有到达彼岸的希望,如果畏着畏尾,踌踌不前,只会望洋兴叹,不能负重前?,那就只能坐失良机,所以?作中要积极研究新情况,解决新问题,闯出新路?,创造性地开展?作。  (三)要实事求是,与时俱进。在学好理论的同时,努?学习社会主义市场经济知识和现代科技及管理知识,增强市场经济意识。学会?新思维、新观念去发现问题,分析、研究和解决问题。  (四)要牢固树?群众观点,不断强化为?民服务的宗旨意识。要按照?党为公,执政为民,全?全意为?民服务的要求。经常深?基层,摸实情,听实?,办实事,解决实际问题。  (五)要改进?作作风,求真务实,狠抓落实。要认真做好调查研究?作,按着全镇发展的?作思路和?标,使分管的?作和?标得以圆满完成。  总之,存在的不?可能不仅仅是??总结的这?分钟,还有许多没有察觉的缺点,需要在今后的?作和学习中,在与同志们的进?步交流中发现和改进,请在座的各位领导给予指正。今后,??愿和党委班?成员?起,团结奋进,开拓创新,以更加饱满的热情,投?到?作中去。

篇二:干部生活圈社交圈自查情况存在的问题

  

  关于领导干部社交圈生活圈朋友圈的问题清单

  在社交场合发表不当言论,传播低级庸俗内容,散布错误或虚假消息,泄漏工作秘密。

  违规经商办企业、兼职取酬、从事有偿中介活动,违规参与民间高息借贷等。

  收受可能影响公正执行公务或明显超出正常礼尚往来的礼金礼品礼卡,或参加管理服务对象组织的宴请和旅游、健身、娱乐等活动,或借用管理服务对象钱款。

  违规公款吃喝、公款旅游、公车私用或私车公养。

  违规组织或参与“酒局”“牌局”,违规出入高档娱乐场所,违规出入私人会所参加聚餐。

  勿滥用私人化表情,不要处理太复杂的问题机关工作,准确和效率永远是第一位的,微信的即时性提高了工作效率,但在严谨程度上却是短板。

  随着社会经济的开展,开放程度的提高,领导干部社交圈的空间逐渐扩大,生活圈的内容也日益丰富和多样化,由此表现在干部社交圈、生活圈中的不良倾.时刻把规矩和纪律挺在前面,主动净化自己的生活圈、朋友圈,自觉接受各方面监督,不为私心所扰,不为物欲所惑,守住底线、不越红线。

篇三:干部生活圈社交圈自查情况存在的问题

  

  加强对领导干部生活圈、社交圈监督的调查与思考

  中共山东省委党校纪委

  【期刊名称】《理论学刊》

  【年(卷),期】2001(000)001【摘

  要】对领导干部的生活圈、社交圈如何监督,是近年来各级组织部门和纪委十分关注的一个重要课题。今年以来,我们利用党校的优势.就新形势下如何加强对领导干部生活圈、社交圈监督的问题多次与来党校学习的全省各市地领导干部学员进行座谈,对领导干部生活圈、社交圈监督的重要性、监督的对象、内容、方式方法和思路作了有益的探索。

  【总页数】2页(P74-75)

  【作

  者】中共山东省委党校纪委

  【作者单位】无

  【正文语种】中

  文

  【中图分类】D2【相关文献】

  1.对领导干部“生活圈”、“社交圈”进行有效监督2.加强对领导干部生活圈社交圈监督的探讨3.关于对领导干部生活圈社交圈监督问题的探讨4.青年领导干部生活圈、社交圈“两圈”作风浅析5.青年领导干部生活圈、社交圈"两圈"作风浅析

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篇四:干部生活圈社交圈自查情况存在的问题

  

  党员干部自查整改报告3篇

  党员干部应当加强自身修养,要学会做“官”,更要首先学会做人,增强自我净化和自我完善能力,既讲党性原则,又要体现感情和信任;保持高尚的人品和格调

  ,真正代表人民掌好权、用好权。本文是店铺为大家整理的党员干部自查整改报告,仅供参考。

  党员干部自查整改报告篇一:

  按照县纪委印发的《关于开展〈中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉贯彻执行情况专项检查的实施方案》文件要求,我深入学习,深刻领会,以《廉政准则》为依据,逐项对照,进行自查,并从中受到了启发,提高了认识。现将主要自查自纠的主要情况汇报如下:

  一、岗位履职情况

  作为一名镇党员领导干部(**办公室),我深知,要贯彻落实好《廉政准则》,必须做到既要严格要求自己,廉洁自律,不谋私利,还要注重完善各项制度,带好一支队伍,着力从源头上预防和整治腐败。我从如下三点着手做好岗位工作:

  1、转变自己的干部作风为重点

  我着力规范自己机关干部的行为规范,完善学习制度,建立自己的工作目标绩效考核制度,使自己的工作作风更正,服务功能进一步增强。

  2、以完善执行制度为己任,从源头拒腐防腐。

  在工作期间我严格执行请休假制度、机关干部上班考勤制度、社县廉政建设考评制度、社县廉政监督评议制度,同时督促自己继续推行党务公开制度和民主民意制度,增强了街道和社县工作的透明度。

  3、加强自我监督约束,促进廉洁从政。

  工作中我深知监督的作用,注重加强对权力运行的全过程监督,在坚持事后监督的同时,尤其加强了事前、事中监督。对涉及重大决策、重要干部任免等问题及时与党政主要负责人通气,严格按照民主集中制原则,不缺位、不越位、维护班子的权威和荣誉。

  二、个人廉政情况

  在个人廉政工作方面,我力求做到如下几点:

  1、加强学习,提高认识。按照县纪委的要求,我又认真学习了《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则》。我进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。贯彻实施《廉政准则》,促进党员领导干部廉洁从政是加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要,是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和预防腐败体系的重要举措,是加强和改进新形势下党的建设、夺取全面建设小康社会新胜利的重要保证。

  2、强化“三观”,执政为民。

  作为一名基层领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民,做到了“慎权”。工作期间我从未谋取规定以外的非凡利益,不放纵自己的欲望,不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持了良好的品行和高尚的情操,做到了“慎欲”。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步,做到了“慎微”。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督,做到了“慎独”。

  3、强化意识?勤廉办事。正人先正己。

  基层组织的领导岗位既是党和人民赋予的使命,更是职责和义务的承载。在工作生活中,我严格遵守中共中央“两个条例”、《党员领导干部廉洁从政若干准则》中的“八个禁止”和“52个不准”规定,按照“自重、自省、自警、自励”的要求,从自己做起,从点滴做起,坚持老实做人、扎实做事、清白做官。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范了自己的从政行为。因为我一直在一线工作,基本上没有与外界的社交活动。在具体的工作中我严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正

  当利益,没有私自从事营利活动的行为,遵守公共财物治理和使用的规定。同时也没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益,做到了讲究艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场比阔气、挥霍公款、铺张浪费。严格遵守“四大纪律八项要求”,培养和提高“三种能力”,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,规范着自己的从政行为。几年来没有大操大办生日乔迁等其他活动,没有出国境等活动,单位组织外出都按程序办理。在社县重大环境整治工程、文明创建整治等方面坚持按原则和程序办理,从不介绍亲人或熟人参与,也从未接受对方的礼金和宴请。

  三、自身的不足其产生的原因

  在这段学习和工作的日子里,我也发现了自身的一些不足。主要表现在正确看待自己的方面有不足。主要体现在:理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。分析其产生的原因。上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,虽然有一定的客观因素,根本上有自身的主观世界改造不够、认识不深。主要表现在:重事务、轻学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重?没有处理好工作与学习之间的关系。重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。重安排、轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展,但在具体落实上没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。

  四、整改措施及努力方向

  找到了自身的不足,我为自己定下了如下措施,力争早日改正缺点,弥补不足。

  1、严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

  加强理论学习。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐

  拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。

  2、坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。作为乡镇党政班子成员,坚决按照《廉政准则》中的“八个禁止”、“52条不准”的要求,做到头脑清醒,政治坚定;做到清正廉洁,自重、自省、自警、自励;以身作则,严格按照规定和制度办事,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力。努力克服自己存在的问题和不足,以《廉政准则》要求为准绳,更加廉洁从政、克己奉公、勤政为民,更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全乡广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。

  党员干部自查整改报告篇二:

  按照市纪委关于认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的精神和全市科级领导干部廉政谈心会的有关要求,本人认真自学有关学习内容。通过学习,更深入地认识到了新形势下学习贯彻《廉政准则》的重要性,在积极参加我局组织的集中学习的基础上,对照“八个严禁”“52个不准”严格要求自已并进行了自查,现将个人自查情况汇报如下:

  一、目前存在问题和不足

  一是以前对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够,放松了对自己的要求,降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性。

  二是在工作中自己也参与了一些宴请陪客活动。

  三是极少在全局展开批评与自我批评活动。

  二、存在问题的原因

  上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,有其客观因素,但也存在主观认识原因,主要表现在以下两个方面:

  1.重事务,轻学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不

  要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。

  2.重指导,轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

  3.重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。

  三、整改措施及努力方向

  一要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,加强自身的党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,时刻不忘党赋予自已的使命,时刻把人民群众的利益放在第一位,权为民所用、情为民所系、利为民所谋,全心全意为人民群众谋利益。

  二是要进一步自觉接受群众监督,保持艰苦奋斗本色。按照“《廉政准则》中“8个禁止”、“52条不准”的要求,做到头脑清醒,政治坚定,做到清正廉洁,自重,自省,自警,自励,以身作则,严格按照规定和制度办事。在实际工作中,认真处理好亲情与党性的关系,坚持原则、秉公办事、公私分明,坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全局广大干部和人民群众的监督。

  三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。在认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》后,我对照自己的所作所为,有没有与“52个不准”不相符合的地方,有没有偏离“52个不准”的苗头;在自己的履职过程中,在自己的生活中,是不是把“52个不准”当成自己的人生信条。作为一名干部,要珍惜党和人民的培养、信任,珍惜为党工作、为人民服务的机会,不论在八小时之内,还是八小时之外,不论在工作圈,还是生活圈、社交圈,都要自觉遵守党的纪律

  和国家的法律法规,认真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“高压线”,把握公与私的“警戒线”,以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢,环境变了吃苦耐劳的精神不减,时代变了甘于奉献的传统不变,成为遵纪守法的模范。

  在勤政廉政方面,本人虽然取得了一些成绩,但对照党和广大人民群众的期望,还有一定的差距,存在一些问题:因此,在今后的工作中,我一定会严格遵守组织纪律,强化廉政自律工作,努力克服自己存在的问题和不足,以《廉政准则》要求为准绳,更加廉洁从政、克己奉公,勤政为民,更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全市的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。

  党员干部自查整改报告篇三:

  作为党组织的组成元素——共产党员,从加入党的组织那天起,就立下铮铮誓言,全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切,为实现共产主义奋斗终身。

  无论是在炮火连天、硝烟弥漫的战场,还是在社会主义革命和建设时期,我们党的广大党员,都坚持和发扬了这种优良传统。

  自我们学校开展党员先进性教育活动以来,我按规定认真学习《努力实践“三个代表”全面建设小康社会》、《保持党员先进性教育读本》等有关文件及其他必读内容,并展开讨论。我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。

  一、存在的主要问题:

  1、政治思想意识不够强。

  对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

  2、宗旨观念不够牢固。

  我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多、稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个基层的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一个学生,每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象。

  3、业务知识不够钻研。

  对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对

  策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用:一方面,自认为是专业院校毕业,又念了这么多年的本专业,用起专业知识来会措措有余,一种自傲的情绪,不愿更深入地去钻研;另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划,所以在工作、学习中比较盲目。还有一方面,缺乏创新精神。对已经成为一种传统的教学模式很依顺,不太动脑筋去创新尝试,不够大胆,害怕失败。

  4、工作作风不够扎实。工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。

  做事情只安于表面处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  二、改进措施:

  1、进一步加强政治思想观念,增强公仆意识。加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观;重要的实践在于认清职责,立足本职,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情,真正把本职当作党赋予每个党员的任务和使命,按照党员的先进性要求来实践。正如邓小平同志说的那样:"人民,是看实践。"我们一定要看到自己的责任,要时刻关注人民群众对党充满期待和信赖的眼睛,严格要求自己,用自己的一言一行、一举一动去自觉实践"三个代表"这一重要思想,真正体现出共产党员的先进性。

  2、加强自我改造,提高综合素质。文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习,以及所达到的一定素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识,使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习,学习有利于提高我们的知识水平,增强做好工作的本领。只有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。同时我要加强文化艺术修养,使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大师生做出表率,切实做好教书育人工作。

  3、剖析自己,虚心接受,更快进步。

  我知道严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。诚如邓小平所指出的:“认识自己不是一件容易的事,人们常常是夸大自己好的一面,对于自己的弱点总是原谅的,还往往把弱点看成优点。”我觉得我不能就滞留于现状,我要做到真正剖析自己,要为自己定好位。我不能把自己降低为普通老百姓,不能仅仅按老百姓的标准来要求自己,而必须牢牢把握“党员就是一面旗帜”这个定义。正确地对待群众提出的各种意见,从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受群众的意见和建议,解决问题,只有这样,我才能使自己更快地进步。

篇五:干部生活圈社交圈自查情况存在的问题

  

  加强作风建设

  自觉净化朋友圈社交圈

  工作圈方面存在的问题

  为此,我们应采取以下对策,进一步加强和改进党员干部队伍的作风建设:

  一是深化作风宣传教育,夯实思想基础。着重加强对党员干部的理想信念教育、权力观、价值观教育和党纪国法教育,增强党员意识和党性观念,自觉继承和发扬党的优良传统和作风。让每位党员干部在学风上发挥表率作用,在工作作风上发挥关键作用,在领导作风上发挥凝聚作用,在生活作风上发挥标杆作用,在思想作风上发挥主导作用。进一步完善反腐倡廉工作格局,推进廉政文化活动,开展多种形式的宣传、教育和引导,营造弘扬优良作风的良好社会文化氛围。

  二是在转变作风和长效机制上下功夫。领导干部必须始终保持高昂饱满的热情、求真务实的态度、开拓创新的精神,这是最直接转变作风的方式。它是一项长期的战略任务,必须长期抓、经常抓。要把各种监督等结合起来,形成快捷、有力、高效的监督合力。更要树立精品意识,干一件事情像一件事情,干一件事情成一件事情,切不可胡子眉毛一把抓,到头来自己干了点什么事都说不清楚。突出“以民为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨,切实推进民生工程建设进度,真正实现老百姓愿望,解决老百姓实际困难。坚持工作重心下移,深入基层和群众中去,了解群众疾苦,倾听群众呼声,帮助解决困难,对待群众多动嘴,多动腿。作为社区基层的领导干部对群众关心的问题,大事限时办、小事不过夜,件件有答复、事事有结果,坚持不懈,持之以恒地抓,直到见成绩、出效率。朝着“人人有保障、老者尤其养、病者尤其医、失业有所托”的方向不断迈出坚实的步伐。

  三是在改进作风和纯洁作风上下功夫。廉洁从政就是要守住做人的底线,要有公道正派、廉洁自律的良好形象。腐朽思想的侵蚀有一个潜移默化的过程,腐败行为的发展有一个积累渐变的过程,人民群众多从基层干部的作风和言行来评价我们的党和政府。因此我们决不放纵自己,决不原谅自己,决不开脱自己。要经常检点自己,经常警示自己,经常鞭挞自己,做到不正之风不染、不义之财不取、不法之事不干。围绕“惠民、务实、和谐、创新”的理念,保持高尚的精神追求,纯洁社交圈、净化朋友圈、规范工作圈,永葆党员干部的先进性和纯洁性。

篇六:干部生活圈社交圈自查情况存在的问题

  

  自评

  领导干部工作自查自评报告范文

  按照市纪委关于认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的精神和全市科级领导干部廉政谈心会的有关要求,本人认真自学有关学习内容。通过学习,更深入地认识到了新形势下学习贯彻《廉政准则》的重要性,在积极参加我局组织的集中学习的根底上,对照八个严禁52个不准严格要求自已并进行了自查,现将个人自查情况汇报如下:

  一、目前存在问题和缺乏

  一是以前对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够,放松了对自己的要求,降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性。

  二是在工作中自己也参与了一些宴请陪客活动。

  三是极少在全局展开批评与自我批评活动。

  二、存在问题的原因

  上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,有其客观因素,但也存在主观认识原因,主要表现在以下两个方面:

  1.重事务,轻学习。认为自己身处基层主要是抓好工作落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。

  2.重指导,轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

  3.重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项

  工作都要有新的提高、新的开展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。

  三、整改措施及努力方向

  一要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治根底,加强自身的党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,时刻不忘党赋予自已的使命,时刻把人民群众的利益放在第一位,权为民所用、情为民所系、利为民所谋,全心全意为人民群众谋利益。

  二是要进一步自觉接受群众监督,保持艰苦奋斗本色。按照《廉政准则》中8个禁止、52条不准的要求,做到头脑清醒,政治坚决,做到清正廉洁,自重,自省,自警,自励,以身作则,严格按照规定和制度办事。在实际工作中,认真处理好亲情与党性的关系,坚持原则、秉公办事、公私清楚,坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全局广阔干部和人民群众的监督。

  三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。在认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》后,我对照自己的所作所为,有没有与52个不准不相符合的地方,有没有偏离52个不准的苗头;在自己的履职过程中,在自己的生活中,是不是把52个不准当成自己的人生信条。作为一名干部,要珍惜党和人民的培养、信任,珍惜为党工作、为人民效劳的时机,不管在八小时之内,还是八小时之外,不管在工作圈,还是生活圈、社交圈,都要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,认

  真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的高压线,把握公与私的警戒线,以平和之心对名,以淡泊之心对位,以知足之心对利,以敬畏之心对权,自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢,环境变了吃苦耐劳的精神不减,时代变了甘于奉献的传统不变,成为遵纪守法的模范。

  在勤政廉政方面,本人虽然取得了一些成绩,但对照党和广阔人民群众的期望,还有一定的差距,存在一些问题:因此,在今后的工作中,我一定会严格遵守组织纪律,强化廉政自律工作,努力克服自己存在的问题和缺乏,以《廉政准则》要求为准绳,更加廉洁从政、克己奉公,勤政为民,更加坚决地与各种腐败现象作坚决斗争,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全市的经济开展和社会稳定奉献自己的力量。

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  编号:2530