精选乡村振兴工作总结实例三章3篇

开创发展新局面党课主题教育讲稿同志们：根据学习培训计划安排，今天我以“以党的二十大精神为引领开创发展新局面”为题，和大家一起交流。党的二十大是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。大会深刻回答了新时代坚持和发展中国特色社会主义的一系列重大理论和实践问题，选举产生了新一届中央委员会和中央纪律检查委员会，取得了十分重要的政治成果、理论成果和实践成果，对动员全党全国各族人民在新时代新征程夺取中国特色社会主义新胜利、全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴具有重大现实意义和深远历史意义。习近平总书记代表第十九届中央委员会向大会作的报告，站在民族复兴和百年变局的制高点，全面总结了过去五年工作和新时代十年的伟大变革，科学谋划了未来一个时期党和国家事业发展的目标任务和大政方针，为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、确立了行动指南，是党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领，是马克思主义的纲领性文献。党的二十大把& 以下是为大家整理的关于精选乡村振兴工作总结实例三章的文章3篇, 欢迎大家前来参考查阅！

精选乡村振兴工作总结实例三章篇1

　　今年以来，县水务局按照2023年中央一号文件和市2023年乡村全面振兴重点任务落实的实施意见要求，结合我县水务工作实际，紧紧围绕“黄河流域生态保护和高质量发展”、乡村振兴战略机遇和全县“1346”工作体系，突出以人民为中心的发展思想，围绕打造省会绿色生态和幸福民生新样板的发展定位，切实强化水务保障作用，积极助推全县“三农”工作。

　　一、持续改善水生态环境，为全县生态保护和高质量发展注入源头活水

　　（一）河长制工作

　　1.工作成效。

　　一是完善县级河湖长制全方位目标考核方案，对河湖长制重点难点问题实行挂牌督办，将河长星级化评比列入日常考核，压紧压实河湖长主体责任，将河湖长履职固化为制度，加强协作共同抓好河长巡河、河湖问题整治，形成监督到位、考核严格、保护有力、社会参与的河湖健康保护新格局。县河长办对全县河湖长制工作推进、河长巡河履职情况实行“一天一巡查”“一天一派单”“一月一通报”制度，对发现未履职到位的各级河长、河管员在全县范围内通报。截止目前巡查发现并处置涉河湖问题2500余处，并督促街镇及时进行清理销号，有效维护了河湖正常管理秩序。二是按照《XX县“美丽幸福河湖”三年行动实施方案（2021—2024）》，成功创建县级美丽河湖55条。

　　2.下一步工作打算。

　　县水务局将进一步完善县级河湖长制全方位目标考核方案，加强日常巡查监管，推进巡河常态化、保洁常态化、治污常态化、管护精细化，解决涉河水生态问题，完成县级美丽河湖创建工作。

　　（二）农村生活污水治理

　　1.工作成效。

　　按照省市确定的农村生活污水治理任务目标，我县2023年度治理任务为70个行政村。按照我县农村的实际现状，结合现场考察情况，根据因地制宜、分类施策的原则，采取纳管、建站、集中拉运等治理方式，通过EPC模式实施农村生活污水治理项目（一期）开展治理，工程已于12月10前全部完工。

　　2.下一步工作打算。

　　一是充分发挥农村生活污水治理联席会议机制，发挥好统筹协调、指导服务作用，督促镇（街）政府落实主体责任，做好农村生活污水处理设施的运行维护，同时大力宣传与农村生活污水处理相关的村规民约，倡导文明新风，引导广大村民主动参与农村生活污水治理，做好收集管网的日常清理，并积极配合各项运行维护管理工作，提高群众保护意识，确保农村生活污水处理设施长效运行。二是加快验收工作推进。按照xx省农村生活污水治理验收要求，督促各镇街尽快整理完善验收资料完成县级验收，报市级进行复核，切实完成年度治理任务。

　　二、加快推进农村饮水安全提质达标，优化提升农村供水保障能力

　　（一）工作成效。

　　一是按照“统一规划、统一建设、统一管理”的指导思想，以保障供水安全、提高供水质量、优化供水成本、改善供水服务、提升供水水平、增强城市持续发展的综合竞争力为总体目标，与全县经济社会发展战略定位相适应、与高标准高品质的建设要求相配套，加快修订完善《XX县给水专项规划》（2021-2035）报批工作，以“节水节能、优化布局、保障安全”为基本原则，立足双向城镇化体系，为加快城乡融合发展创造条件；二是完成碧源水厂二期工程。2023年9月碧源水厂工程投入使用，有效解决了城区居民、南部乡镇20万人的生活用水和县经济开发区、城区产业园的工业用水，对全面提高城市居民的生活质量，优化投资环境，促进全县经济社会的快速发展将起到重要的支撑作用。三是实施丰源水厂提升改造工程。工程于2023年3月开工，计划2023年12月底投入使用。工程完成后，将及大提升北部7个镇街的供水能力，改善35万饮水安全问题。四是持续提升农村供水保障水平，对漏损率超过20%的村内管网进行改造，完成26个村农村供水工程建设，继续按照《XX县水务局农村供水规范化管理考核办法》，对各镇街农村供水规范化管理情况进行考核，落实监管职责，加强对各镇街供水的行业监管和技术指导。

　　（二）下一步工作打算。

　　一是进一步提升县水务局行业监管能力和供水公司服务水平。借助城乡供水信息化平台，县水务局积极开展好供水设施规范化运行操作培训、技术指导工作，提高供水服务公司发现问题的精准性与时效性，完善考核机制，提高解决供水问题的效率。二是加强水质检测，行业主管部门、供水企业严格按照xx省城镇水质检测项目和频次要求开展水质检测，确保水质达标。

　　三、强化水旱灾害防御管理，进一步夯实农业生产基础

　　（一）工作成效。

　　一是提前谋划引黄引河保障春灌。采取避峰错时引水方式，累计引调黄河水6800万立方米，徒骇河水3150万立方米，最大限度的保障了全县生活和生产用水，同时，按照“以河补源、以井保丰”的灌溉思路、先远后近的工作原则，结合各街镇耕地亩数，科学调度涵闸，合理分配水量，最大限度保障农业灌溉需求；二是持续推进河道综合治理，投资5900万元，推进实施沙河故道综合治理工程改建维修提升骨干河道建筑物，提高水源调控能力。

　　（二）下一步工作打算。

　　一是强化项目储备。全力推进沙河、土马河、徒骇河故道拦蓄3个县级重点项目，积极同省厅市局汇报争取项目资金，同发改、财政做好就对接争取地方政府债券资金；同时，做好项目储备工作，谋划推进备战河、商中河中小河流治理项目的申报。二是积极协调上级调部门，最大限度争取引水指标，全力保障春季农业灌溉及人饮用水安全。

精选乡村振兴工作总结实例三章篇2

　　依据《2023年度全省推进乡村振兴战略实绩考核工作方案》要求，现将我乡工作报告如下：

　　一、工作推进情况

　　（一）乡镇党委推进乡村振兴工作体制机制建设方面

　　为建立健全乡村振兴体制机制，扎实推进乡村振兴各项工作，我乡成立党委农村工作领导小组，书记和乡长任组长，常务副乡长，农业农村分管领导任副组长，其他班子成员为成员，统筹推进农村各项工作。领导小组下设办公室，办公室设在农业站，办公室主任由分管兼任，办公室成员由农业站成员组成。

　　（二）保障粮食等重要农产品供给方面

　　1、巩固和提高全乡粮食综合生产能力

　　为实现粮食生产的可持续发展，结合农村土地承包经营权确权登记工作，XX乡对全乡的耕地和农田以及现在的耕种情况进行了摸底，并由乡内农技人员结合日常工作对群众的耕种技术和种子使用进行指导，全面落实农机补贴。同时结合水利项目建设落实耕地保护制度，稳定粮食种植面积。

　　2、落实地方粮食储备，稳定粮食市场秩序

　　为确保冬季临时应急粮食储备，根据上级要求，我乡对全乡各村的粮油供应网点的基本情况进行的调查，全乡共有供应网点3处，均为个体经营户，粮食临时储备为大米7吨左右。结合各村实际，为确保冬季突发粮食事件能够实施应急供应，我乡也确定了XX村的张前进、凌寿旺和洽河村的江小杰为临时粮食储备点，并签订《粮食储备协议》。同时，为确保辖区粮食市场稳定，乡政府结合食品安全检查，配合市场监管局等部门对辖区的粮油经营户进行检查，开展相关法治宣传，严查进货渠道和粮食销售价格，防止陈化粮和不合格粮油的上市销售，打击扰乱市场秩序的行为。

　　3、强化粮食质量安全治理

　　为保证我乡粮食生产的安全性，我乡也注重对耕地污染的防范和销售渠道确保质量的引导。近年来，随着食品安全管理加强，对食品的生产和销售管理越来越严格。在全体乡干的包村下组工作中，我乡积极开展粮食安全宣传教育，强调各乡干要加强食品生产安全性的引导，引导群众要充分利用有机肥，稳定和减少农药的使用。乡政府也在逐渐加强与区直相关部门合作和提升粮食质检能力建设。

　　（三）乡村产业发展

　　产业振兴是乡村全面振兴的基础和关键。发展乡村产业，要立足特色资源、关注市场需求，培育特色优势产业。XX乡地处山区，产业主要以茶叶、枇杷为主，为提高我乡茶园生产管理组织化水平，加快推进生态茶园建设，打造美丽茶园，稳步提高茶叶产量和品质，提升市场竞争力，2023年我乡实施茶园“六统一”项目，其主要内容包括统一技术培训、统一科学修剪、统一施肥要求、统一绿色防控、统一采摘标准和统一农艺管理，示范片选取正口村沿江连片250亩茶园，利用股份经济合作社和农户签订茶园统一托管，打造“六统一”茶园基地，助力现代茶园建设，发展农村新产业新业态，实现茶叶品质整体提升，切实带动茶农增收致富。其次通过乡对上争取资金20万元，实施种植优质白花枇杷“宁海白”项目，在新安江沿岸的白石、长滩、上下块等地种植7000余株枇杷，新增发展面积200亩，目前达到1300亩面积，2023年创新销售方式，通过正口村股份合作社统一销售，解决村民销售难等问题。

　　（四）乡村建设

　　2023年我乡衔接资金项目共3个，为湖田茶园基地配套项目41万元、东岭下自来水项目16万元，洽河生态农场建设项目92万元均已完成验收报账。其次加强双招双引力度，结合XX乡黄千高速互通区位交通优势，积极开展双招双引工作，全乡已签约重点项目有2个，其中XX湾（山水新安）项目目前今年完成房屋收储22栋；XX山居画廊休闲度假区项目项目完成亨大农场一期建设以及车川民宿4#楼拆改建项目，同时车川自然村也进行环境整治提升，达到项目一期建设要求。围绕双基建设完善提升，着力弥补公共设施、公共服务短板，2023年我乡实施白石和湖田自然村人居环境整治项目，目前正在施工中。结合人居整治工作，我乡今年以来我乡开展人居环境整治共35次。每月一次常态化开展，同时对户上环境脏乱差进行“回头看”。累计开展改厕676户，2023改厕33户，进行改厕“回头看”发现问题2个，整改完成2个。

　　（五）巩固拓展脱贫攻坚成果

　　一是扫清“一条路”，扎实开展防止返贫监测帮扶集中排查和第二轮排查，制定措施，扫清问题。结合网格员排查、乡村干部走访、部门筛查预警反馈以及信息采集等工作，我乡现纳入7类重点群体为125户，其中2023年新识别和新申请低保户24户，新增大病、残疾、教育等刚性支出较大的农户48户，2020年以来收入持续下降脱贫户1户，整户无劳动力户58户，其中重复属性的户6户。截至11月5日我乡第二轮集中排查应排查125户，已排查125户，排查发现6个问题，其中医疗保障方面问题5个，剩余1个为防贫监测方面问题，全部整改完成。

　　二是守牢“一条线”，严守返贫致贫的底线。我乡各帮扶人对脱贫户及监测户、五保户及低保户按照档案整理的目录做好整理入户，宣传政策、核对政策及收入。脱贫户及监测户由帮扶人包保，除脱贫户及监测户的五保户及低保户由联村干部及村两委指导网格员共同梳理户档材料、宣传政策、核对政策及收入。结合行业预警及网格员反馈等，对存在风险的户“应纳尽纳”，守住返贫致贫的底线。

　　三是加速“一股气”，加快落实脱贫人口小额信贷。我乡小额贷款目标任务数为198万元，截至目前当年贷款金额已完成209万，71户，全面完成目标任务。我乡主要是对存量贷款“回头看”，贷款3年期脱贫户较多，通过与农商行对接，帮扶人及村里电话通知，帮助脱贫户落实转贷。同时做好宣传，积极协助我乡有贷款意愿的脱贫户办理贷款。

　　四是抓实“一根绳”，抓实稳岗就业。我乡脱贫人口+监测人口指导务工人数为600人，截至目前我乡脱贫人口+监测人口务工总人数为614人，完成任务102%，其中省外294人，省内县外33人，县内287人，呈现出省外及县内各占半壁江山的态势。我乡落实公益岗位24人次，落实外出务工交通补助293人次，17.08万元，落实临时用工53人，发放工资1.43万元，召开就业培训10次，帮助有务工意愿的农户进行就业。

　　（五）农村改革

　　深化农村集体产权制度改革，探索新型农村集体经济发展路径。2023年我乡四个村成立了强村公司，巩固提升农村集体经济，引导集体经济组织在搞好统一经营服务上、在盘活用好集体资源资产上、在发展多种形式的股份合作上多想办法，探索新型农村集体经济发展路径，目前村集体经济大幅度增加。二是不断创新农业经营体系，突出抓好新型经营主体，发展壮大农业专业化社会化服务组织，引导小农户走上现代农业发展的轨道。

　　二、工作亮点

　　坚持党建引领，着力健全帮扶机制。结合乡情村情实际，找准巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接的着力点，完善落实脱贫攻坚与乡村振兴的规划、政策、工作衔接机制。安排56名县直单位、78名乡村干部对414户脱贫户、28户监测户开展帮扶，确保工作力度不减、队伍不散，继续加大帮扶走访力度。健全返贫监测机制。完成4个村乡村振兴“一村一策”谋划编制，对414户脱贫户、28户监测户落实“一户一方案”“一人一措施”，结合“我为群众办实事”实践活动，帮办各类实事600余件。

　　三、存在问题

　　（一）思想认识不到位。

　　表现在两个方面：一是有时存在“等一等、看一看、拖一拖”的现象，乡村振兴是党的十九大提出的战略，是新阶段“三农”工作的总抓手，乡村振兴系统承担的任务更重，工作的深度、广度、难度不亚于脱贫攻坚，在脱贫攻坚期后，我乡对于巩固拓展脱贫攻坚工作不够重视；二是政策理解不到位，我乡四个村，一个出列村有驻村工作队3人，其他三个村分别安排了一名联村乡干部担任乡村振兴工作协作员，但是由于村两委班子新近成员较多，乡年轻干部也占一半，新任干部没有攻坚期的工作经验，对于巩固拓展脱贫攻坚工作学习不够。

　　（二）人才引进难，专业技术人才缺乏。

　　村级工作环境条件相对艰苦，村民有能旭年富力强的人员外出发展，外出务工人员较多，人才流失大。

　　四、下步打算

　　（一）加强学习，提高政治站位。

　　一是持续跟进学习习近平总书记关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要讲话指示批示精神继续加大培训力度，二是定期召开巩固脱贫攻坚业务培训会，乡工作站负责人及联村干部到村点对点解读相关政策、指导工作及时纳入、及时帮扶。

　　（二）实施乡村人才培育行动。

　　开展农业技术培训，培育新型职业农民。加强乡村干部队伍建设，选拔培养一 批懂农业、爱农村、爱农民的优秀人才。实施"一村一村官”工程，从企业专业人才中聘用一批村官，担任村书记或书记助理，聘请部分优秀企业家担任乡经济发展顾问，形成共谋、共商、共建的氛围。

精选乡村振兴工作总结实例三章篇3

　　2023年我局严格按照县委、县政府关于乡村振兴的决策部署，聚焦精准方略，层层压实责任，强化组织领导、坚持目标导向、优化资源配置、加大资金投入、发动社会参与，综合施策，精准发力，推动驻村帮扶工作顺利开展。现根据《关于做好2023年度驻村工作考核的通知》要求，对本年度驻村工作进行了认真的自查和自评，现自评如下：

　　一、领导高度重视，合理选派人员

　　XX县政务服务和大数据管理局领导班子高度重视，成立驻村工作领导小组，单位主要负责同志负总责，分管同志具体抓落实，杨昭同志担任驻村工作领导小组组长，张雄军同志和叶雯同志为驻村工作领导小组成员，选派张雄军同志为驻村第一书记（工作队长），脱产驻村开展工作。单位定期开展研究部署驻村帮扶工作，党组坚持半年听取1次驻村工作情况汇报，研究解决桥头村发展中存在的问题；主要领导每季度到桥头村调研指导一次工作，分管领导每半月进驻村指导部署、督查相关工作。驻村干部严格按照有关文件精神，坚持每周五天四夜在村开展工作。

　　二、动态跟踪管理，落实激励保障

　　为保证驻村工作顺利开展，落实《XX县驻村工作队管理办法》，严格落实考勤、请销假、工作报告、纪律约束等制度，坚决避免“走读”“混日子”“两不管”现象。强化组织保障，通过查阅第一书记工作日志、征求群众满意度，现场查看村级组织建设、项目推进、产业发展等方式，对第一书记和驻村工作队进行目标考核，将考核结果作为评先树优、提拔使用、晋升职级、评定职称的重要依据。加强对驻村队伍的关心关爱，单位经常与第一书记和驻村工作队员进行谈心谈话，时刻了解驻村队伍的思想动态，同时为其提供五万工作经费、必要的交通、伙食补贴，每年安排定期体检，以悉心的组织保障支持促进其安心工作，激励担当作为。

　　三、落实“三个捆绑”，助力乡村发展

　　我单位驻点村调整到白霓镇桥头村后，及时与该村进行对接，第一书记马上进驻，立即参与驻点村各项工作。通过组织多次入户走访，摸清村情民情，帮村两委理清工作思路，明确了发展规划，指导督查驻村工作队积极作为、主动工作。

　　（一）开展“入户遍访”活动，巩固脱贫成果。

　　桥头村74户脱贫户288人。通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情民况。开展“暖冬行动”将党的阳光洒遍每户。落实产业扶持验收工作。为桥头村45户脱贫户共核验产业帮扶项目奖金4.5万元。

　　（二）围绕保障和改善农村民生，帮助群众解决“急难愁盼”问题，增强了桥头村群众获得感、幸福感。

　　与“村两委”班子紧密联系，本年度为全村推进乡村振兴工作做出的工作如下：

　　（1）协助桥头村完成126多亩中药材基地建设，投入资金20万元，种植中药材41.6万株，成活率达到90%。

　　（2）引进XX宏粮农业开发有限公司在桥头村土地流转500亩，种植高粱。

　　（3）帮扶桥头村完成书香街路灯安装。

　　（4）发动村民自发组织征地、交通局项目资助，完成二组、四组、五组村级道路路面扩宽硬化工程。

　　（5）向县民政局争取项目资金5万元建设桥头村老年康乐中心（活动室）。

　　（6）帮扶桥头村修建广济桥，进行河道清淤、河堤加固，建设3个拦水堰，8个码头。

　　（7）本单位直接投入帮扶资金14万。

　　四、存在的问题

　　驻村工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题。主要表现在：一是驻村干部基层工作经验相对欠缺，农村工作能力水平有待进一步提高。对农村工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。二是村级集体经济发展还有待进步，集体经济造血功能不强，还无法适应乡村振兴工作的要求。