2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话7篇

时间:2022-12-09 13:00:06 讲话稿 来源:网友投稿

2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话7篇2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话 1在2022年公司警示教育大会上的讲话 ***(2022年9月11日) 今天,纪委办公室组织公司领导干部开展“守廉洁底线,下面是小编为大家整理的2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话7篇,供大家参考。

2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话7篇

篇一:2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话

在 2022 年公司警示教育大会上的讲话

 *** (2022 年 9 月 11 日)

 今天,纪委办公室组织公司领导干部开展“守廉洁底线,扬东港清风”警示教育大会,通过对金融领域反腐形势和典型案例的分析,为每一位同志敲响了警钟。大家要以案为鉴、以案促改,恪守职业操守,坚守底线红线。下面,我提以下三点要求:

 一、认清形势,提高站位,不断增强责任感紧迫感

 党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,以“不惜得罪千百人,决不辜负十三亿”的使命担当,将全面从严治党纳入了战略布局,把党风廉政建设和反腐败斗争提升到一个新的高度。十九届六中全会首次将“坚持和完善党和国家监督制度,强化对权力运行的制约和监督”专列一章,作为中国特色社会主义重要制度,把监督和反腐败工作纳入国家制度和治理体系并作出顶层设计。十九届中央纪委六次全会指出“要一以贯之、坚定不移全面从严治党,把严的主基调长期坚持下去”,强调“坚决查处各种风险背后的腐败问题,深化金融领域反腐败工作”。近年来,金融领域反腐不断深化、持续保持高压态势,查处了一大批领导干部。其中赖小民案违纪违法数额、危害程度、犯罪情节令人触目惊心,反映了金融领域腐败问题范围广、链条长、金额巨大、方式复杂等突出特征。2018 年 10 月赖小民被“开除党籍和公职”,今年 8 月

  2 11 日赖小民案被公开开庭审理,表明任何不收敛不收手者都将受到严肃处理、付出沉重代价。

 近年来,集团公司持续强化管党治党责任,在正风肃纪、惩治腐败、固本强基上狠下功夫。在集团公司 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议上,戴厚良书记指出,目前集团公司政治生态呈现持续向好态势,成绩来之不易,需要倍加珍惜并巩固发展,对形势的严峻性和复杂性一点也不能低估,要坚持决心不变、力度不减、尺度不松,把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底,推动全面从严治党向纵深发展。昆仑银行作为集团公司规模最大的金融企业,受到集团公司高度关注,2020 年至今已经对东港公司开展 2 轮巡视,对中油资本开展巡视回头看时又延伸到东港公司,这在其他石油单位是没有的。在这种高压态势下,每一位同志都要牢记“莫伸手,伸手必被捉”,清清白白做人、干干净净做事、光明磊落挣前程。

 二、健全责任体系,压紧压实全面从严治党责任

 两级党委(党总支)要自觉落实主体责任。党组织履行全面从严治党主体责任是党章规定的重大政治任务。今年以来,行党委全面贯彻落实中央、集团公司工作部署,对履行全面从严治党主体责任高度重视、越抓越实。研究制定昆仑银行党委主体责任清单,为党委主体责任、党委书记第一责任、班子成员“一岗双责”和党委职能部门责任的落实提供了

  3 重要制度保障;召开专题党委扩大会议,听取党委履行主体责任、纪委履行监督责任,以及每位党委委员和行长助理履行“一岗双责”的情况报告,以听取汇报、专题会议讨论形式强化了主体责任的落实,为二级单位党委(党总支)作出了示范。

 两级党委(党总支)要主动对照主体责任清单要求,自觉加强党的政治建设,强化理论武装,推进组织体系建设,狠抓党风廉政建设和反腐败工作,健全体制机制,切实做到守责、负责、尽责。特别是要强化对权力运行的制约和监督,组织党内监督工作,组织制定实施各项监督制度,抓好督促检查,建立监督体系;要充分运用“第一种形态”,对苗头性、倾向性问题,及时咬耳扯袖、红脸出汗,教育挽救、督促整改;要旗帜鲜明支持纪委开展工作,推动“两个责任”贯通协同、形成合力。各单位党委(党总支)书记作为第一责任人,要做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,切实肩负起第一责任。两级班子成员要认真履行“一岗双责”,不仅管好自己,还要管好分管条线部门和对口联系单位,做到党建与经营工作同谋划、同部署、同推进、同考核。党委职能部门作为全面从严治党的具体执行机关,要抓好职责范围内相关工作。

  纪委和纪检人员要切实履行监督责任和协助职责。纪委是党内监督专责机关,是政治监督和全面监督,在党风廉政

  4 建设和反腐败斗争中责无旁贷。金融行业不同于其他行业,腐败风险点多、危害大、外溢性强,具有隐蔽性、复杂性,无论从上级要求还是自身发展需要来看,不能为了发展而放松监督,监督工作只能加强、不能弱化,纪委监督责任越来越重、要求越来越严。全体纪检人员要加强自身学习,提高政治站位和专业能力,坚定斗争意志、增强斗争本领、发扬斗争精神;要聚焦领导干部这个“关键少数”,确保权力在正确轨道上运行,针对银行业务特点,聚焦信贷业务、金融市场业务、信息科技、选人用人、绩效分配等“关键领域关键环节”,以监督防风险、促发展。同时,纪委要协助党委落实全面从严治党主体责任,这就要求纪委不仅要抓好正风肃纪、反腐惩贪,更要聚焦党的领导、党的建设发挥职能作用,积极为党委主体作用发挥提供有效载体、当好参谋助手,推动不代替、到位不越位。

 三、以身作则,发挥党员领导干部先锋模范作用

 今天参会的各位同志是昆仑银行实现一流特色化商业银行发展目标的主力军。每一位党员领导干部都要做到以下几点:

 一是旗帜鲜明讲政治。习近平总书记指出:“讲政治,是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证,是我们党培养自我革命勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌政治免疫力的根本途径。”党员干部特别是领导干部要深刻认识自己的第一身份是党员、首要职责是为党工作,必须旗帜鲜明讲政治,

  5 坚决听党话、跟党走,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把讲政治真正落实到具体行动上、体现在岗位工作中,确保沿着正确的政治方向前进,在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定。

 二是正确对待和使用权力。刚才,韩刚同志讲解的案例中,有一些就发生在我们身边,这些领导干部将权力当作谋取私利的工具,利欲熏心、无法自拔,最终走上歧途。党员领导干部必须加强自律、慎独慎微,自觉检查和及时纠正在行使权力、廉政勤政方面存在的问题,做到可以行使的权力按规则正确行使,该由上级组织行使的权力下级组织不能行使,该由领导班子集体行使的权力班子成员个人不能擅自行使。决不允许以权谋私、“靠行吃行”,把分管工作、分管领域当作“私人领地”。同时,要正确看待监督,自觉接受监督,认识到监督是对党员干部的最大关心和最好保护,习惯在被监督的环境下工作和生活。

 三要坚守清正廉洁的基本底线。党员领导干部要坚持公私分明、先公后私、克己奉公,做廉洁自律、廉洁用权、廉洁齐家的模范,管好自己、影响别人,拒腐蚀、永不沾。要注重家庭、家教、家风,教育管理好亲属,禁止利用职权或影响力为家属谋求特殊照顾、插手职权范围内的工作。要慎重交友,择善而交,多交益友,特别要对那些别有用心的“感情投资者”拒而远之。要坚决同身边的消极腐败现象做斗争,坚决抵制潜规则,共同推动清廉金融文化建设。

  6 四是持续加强作风建设。“四风”问题密切关系党的作风、党的形象、党的根基,啃食的是群众获得感,挥霍的是基层群众对党的信任。近年来,东港公司的作风建设持续向善向好,但是目前仍然存在一些问题,享乐主义奢靡之风屡禁不止,形式主义官僚主义积习难改,其中最为突出的是机关作风问题,东港公司机关各部门不同程度存在服务基层意识不强、担当作为不够、推诿扯皮转圈推磨的问题。全体党员领导干部要从自身做起改起,增强抓作风、改作风的自觉性和坚定性,自觉抵制“四风”侵蚀,大力弘扬石油精神和优良传统,求真务实、实事求是。特别是东港公司机关党员领导干部要坚决杜绝形式主义官僚主义,干实事、抓落实,着力为基层减负松绑,为基层单位闯市场创效益提供最有利的政策支持和保障,上下同心,以扎实的工作作风创造更加辉煌的工作成绩,圆满完成全年工作任务。

篇二:2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话

司警示教育大会上的讲话

 各位同志:

 今天公司召开警示教育大会,进行党纪法规宣贯及典型案例剖析,主要目的是教育引导全体干部职工引以为戒、警钟长鸣,不断增强党纪法规观念,不断提高廉洁自律意识和廉洁从业自觉性,时刻绷紧拒腐防变这根弦。下面,我也借今天的机会,讲几点要求:

 一、传承艰苦奋斗、规范经营的企业文化 近年来,党中央加大对国有企业反腐力度,国资委先后组织开展了境外腐败、利益输送、设租寻租、化公为私、违规挂靠等整治活动,从严治党不断向纵深发展。XX 行业腐败问题易发多发,近年来已经出现了较多的违法违纪案例,因职务犯罪而锒铛入狱的也不在少数。各级干部必须有所警醒、有所警觉,始终保持高度的政治定力,准确把握新时代党风廉政建设和反腐败斗争的新形势、新要求,清醒认识腐败行为的严重危害性。

 “艰苦奋斗,规范经营”一直是公司发展的“传家宝”,希望大家能够薪火相传。对于破坏这个优良传统的行为和个人,公司绝不会听之任之,将严厉打击,绝不姑息。同时,公司也会紧盯关联交易、选人用人、亲属经商办企业等重点领域和关键环节,综合运用纪检巡视、专业巡检、组织考核、风控审计、群众监督等监督力量,积极践行“四种形态”,严肃执纪问责,保证权力在正确轨道上运行。

 二、筑牢思想防线,加强党风廉政核心法规学习 “廉洁方能聚人,律己方能服人,身正方能带人”,大家要在廉洁自律方面发挥出表率作用,一定要正确处理好权力和责任的关系,要有严于律己的品格,时刻绷紧廉洁弦,珍重自己的人格和声誉,时时刻刻用党纪国法来规范和约束自

 己的言行,要经得住诱惑、耐得住寂寞、守得住底线,牢牢把住思想这个“总开关”。要经常学习党风廉政建设及廉洁从业方面的相关法律法规、制度、案例和要求,不断强化自己的法规意识和廉洁意识,让学习内化于心、外化于行。

 三、慎始如终、严守底线,走好职场每一步 组织给了我们施展才华的平台,赋予了我们岗位和权力,我们一定要正确行使权力,正确履行岗位职责,自觉接受组织监督。公司对每个岗位都设置了岗位说明书,如何正确履行职责、行使职权,都有明确的要求,大家必须要清楚。大家务必要按制度办事,按程序办事,做到不越权、不违规,秉公办事,不搞“打折、变通”,严格执行集体决策和授权管理,该请示的要及时请示,该报告的要第一时间报告;要不断反躬自省,对照党纪法规,对照党中央要求,对标先进典型,检查自身言行,主动查找问题和不足,及时导正纠偏,切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,始终忠诚于党,忠诚于组织,忠诚于我们的事业。

 同志们,让我们不忘初心、牢记使命,始终坚持拒腐防变警钟长鸣,始终坚持反腐倡廉常抓不懈,始终保持忠诚、干净、担当的政治本色,发挥表率作用,勇担职责使命,用高昂的斗志、饱满的热情、扎实的工作投身到公司的发展中来,为全面完成各项工作任务努力奋进!

篇三:2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话

示教育大会上领导的讲话

  同志们:

  这次会议的主要任务是:进一步强化政治担当,以永远在路上的韧劲,持续深入贯彻落实中央八项规定精神,全面加强日常监督管理,强化财经纪律,筑牢拒腐防变的思想防线,坚决防范和遏制“四风”问题反弹。刚才,通报了近期发现处理的违反中央八项规定精神有关问题情况,个单位做了经验交流,等同志做了表态发言,借此机会我强调三点意见:

 一、肯定成绩再出发,始终保持政治定力

  近年来,我们高度重视作风建设,坚持抓常抓细抓实,弛而不息贯彻落实中央八项规定及其实施细则,队伍忠诚本色不断彰显,能力素质显著提升,内生动力持续激发,先进典型不断涌现,呈现出朝气蓬勃、奋发向上、勇争一流的良好精神状态。

  (一)思想认识更到位。以“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化和“大学习、大讨论、大调研”活动为载体,深入学新时代中国特色社会主义思想和关于作风建设系列讲话精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,践行“一个带头、三个表率”,常态开展警示教育,不断提升全员思想认识,增强了行动自觉。

  (二)日常行为更规范。从改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范公务接待、厉行勤俭节约、严格车辆管理、加强监督检查等方面入手,制定完善各类制度,扎牢织密制度的笼子,坚持用制度管人、管事、管钱,真正让制度

 落地生根、发挥效力。

  (三)工作作风更扎实。对照中央八项规定及其实施细则,以及各级党委关于作风建设的系列规定,全面梳理排查,列清单建台账,逐一研究制定整改措施,正文风、改会风、转作风、树新风,先后被评为。

  (四)队伍形象更良好。公务接待规范有序,三公经费持续下降,“公款消费”行为得到遏制;调查研究成果丰硕,指导工作更加有力,“走马观花”现象有效根治;群众安全感满意度全面提升,社会反响和社会评价持续向好。

  二、对照检查再深入,始终保持警钟长鸣

  从近年来通报的典型案例来看,违反中央八项规定具有顽固性、复杂性,反弹回潮隐患犹存,防范任务依然艰巨繁重。就我们这支队伍而言,还存着着六个方面的不足:一是思想松弛,规定学习不到位。对上级部署要求不主动学、系统学,内容掌握不全,精神理解不透,结合实际不紧,严格执行中央八项规定的思想基础还需要进一步巩固。二是表面文章,反对“四风”不到位。形式主义、官僚主义还有市场,个别地方和单位还存在以会议贯彻会议、以文件落实文件的现象,应付场面、应景交差,不尚实干、不求实效,当“甩手掌柜”、搞“摇控指挥”,表态调门高、行动落实差。三是管理松散,财经纪律不到位。个别部门和地方仍然违规发放津补贴,公款购买和消费烟酒,公车维修、加油卡缺乏管理,党员出差多报、超标准报销差旅费等问题。四是庸散懒政,担当负责不到位。部分干部缺乏担当精神,在其位不谋其政,遇事能躲就躲、能推就推、能拖就拖,遇到困难绕着走,宁愿不做事、只求不出事,或者出工不出力、出力不见效。五是选择变通,工作执行不到位。执行上级决策部署,明接暗推,打折扣、做选择、搞变通,作风疲沓、不推不动,致使工作迟迟落不到实处、见效缓慢。六是衙门作风,服务意识不到位。对群众反映强烈的问题无动于衷,对群众合理的诉求推

 诿扯皮,对群众办事办证不落实首问负责、一次性告知、服务承诺、限时办结等工作制度,“管卡压”变为“推拖绕”。

  三、正风肃纪再加力,始终保持抓常抓细

  作风代表党风、反映政风、影响民风。八项规定及其实施细则是中央加强作风建设、密切联系群众的重大举措,既是政治任务,又是纪律要求,机关必须以永远在路上的韧劲,坚持从严管党治党,着力强化作风转变。

  (一)坚持压实责任“一环不漏”。落实八项规定及其实施细则,压实责任是前提。要压实主体责任,各级党组织要强化“首要职责是管党、最大政绩是锻造过硬队伍”的理念,将贯彻落实八项规定的责任扛在肩上、抓在手上,明确责任事项,制定责任清单,健全责任体系。要压实监督责任,旗帜鲜明地支持纪检监察和督察、审计部门开展工作,积极创造良好的条件,切实加强常态监督检查,严防责任缺失、力度衰减。要压实一岗双责,各地各部门“一把手”要切实履行好全面从严治党第一责任,坚持“两手都要抓、两手都要硬”,各级班子成员要切实肩负起队伍管理责任,对队伍中的违纪违规苗头和问题,抓小、抓早、抓细,逐级传递责任压力,形成一级带一级、一级抓一级的示范效应。

  (二)坚持常态学习“一丝不苟”。落实八项规定及其实施细则,抓好思想教育是基础。要突出理想信念教育,组织全员系统学新时代中国特色社会主义思想,用贯穿其中的立场、观点、方法武装头脑、锤炼党性,通过“固本培元”强化政治定力与行动自觉,确保八项规定融入日常行为规范。要突出宗旨意识教育,教育和引导全体党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,端正权力观、地位观、利益观,着力解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,始终保持同人民群众的血肉联系。要突出警示教育,让党员干部受警醒、明底线、知敬畏,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,自觉抵制不良风气。

 (三)坚持执行纪律“一寸不让”。落实八项规定及其实施细则,抓好制度落实是根本。要加强制度的顶层设计,结合本地本部门实际,量化、细化相关实施细则和实施办法,通过“废、改、立”,不断修改、完善和提升配套制度,使各项制度有效衔接,增强对于性、可行性和可操作性,推动中央八项规定精神的有效落实。要严格执行财经纪律,以厉行节约、反对浪费为突破口,按照制度化、规范化、法制化要求,加强“三公”经费管理,严格开支范围、支出标准把关,严格程序审批和总量控制,抑制公款浪费、公款消费现象。要严格执行工作纪律,以“放管服”改革为契机,理顺行政审批职能,规范审批条件,明确审批标准,减少行政审批管理环节和层次,取消不必要的管理权、审批权和分配权,压缩审批时限,改革行政审批方式,从源头上避免争权逐利的可能。

  (四)坚持从严监督“一刻不松”。落实八项规定及其实施细则,抓好常态监督是关键。要严格管理、严格监督,让党员少犯或者不犯错误,就是对党员的最大爱护,切实加强党风廉政建设,充分运用监督执纪“四种形态”,有效防范并立马消除队伍中的风险隐患,宁愿听到平时严管的怨声,也不听党员违规违法犯罪后党员及其家属的哭声。要树立长期作战的思想,既充分认识到当前落实八项规定的重要性和紧迫性,树立必胜的信心和决心,以时不我待、只争朝夕的精神抓好经常性监督检查工作;又要看到改进作风的艰巨性和长期性,克服急躁情绪,以“蚂蚁啃骨头”的韧劲坚持不懈的开展工作。既要采取专项检查、重点抽查、明察暗访、审计监督等传统方式开展监督检查;又要通过“制度科技”的手段,运用信息系统立马掌握单位经费支出、规范执法等方面情况,提高监督的效果和质量。要坚持民意导向,以社会综合评价为抓手,对群众不满意评价进行回访沟通,对涉及党员和工作人员进行警示性谈话,切实增强作风整改的对于性和有效性,提升执法公信力和人民群众满意度。

 (五)坚持问责追责“一查到底”。落实八项规定及其实施细则,抓好问责查处是底线。要坚持问题未查清不放过,坚持有案必查、有错必纠,对违反八项规定行为保持“零容忍”,深挖细查执纪审查发现的“四风”问题,发生一起查处一起、处理一起、通报一起,始终保持严查“四风”问题的高压态势,确保八项规材料度刚性运行。要坚持处分未到位不放过,从重从严查处无视中央八项规定精神、不收敛不收手者,严格追究私设“小金库”等行为,既要处理当事人,也要追究领导责任,不断释放越往后对“四风”问题盯得越紧、执纪越严的强烈信号。要坚持教训未总结不放过,坚持惩前毖后、治病救人,通过对违反八项规定典型案例的剖析,从源头上最大限度减少体制缺陷和制度漏洞,实现政治、法纪和社会效果相统一,确保八项规定及其实施细则得到长期执行。

篇四:2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话

领导在廉洁警示教育大会上的讲话

 同志们:

 在全国上下深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、全面开启“十四五〞新征程的关键时刻,我们今日组织召开廉洁警示教育大会,这既是公司领导严格落实主体责任的主动举措,也是推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深进展的一项重要表达。2021 年,公司上下坚持高质量进展与全面从严治党一体推动,各级党组织狠抓全面从严治党,党规党纪执行到位,执纪问责震慑作用进一步凸显,良好政治生态持续稳固,党风廉政建设和反腐败工作取得显著成效,值得确定。

 但是在看到成果的同时,我们更要对当前党风廉政建设和反腐败工作的严峻形势有清醒的认识。刚刚,会上对一年来检查觉察的问题进行了再学习、再剖析、再反思,通过对问题的深刻分析,无论是从管理执行层面,还是制度落实层面都暴露出很多问题,进一步警醒我们:党风廉政建设和反腐败斗争必需纵深推动,决不能有丝毫懈怠;拒腐防变必需警钟长鸣,决不能有丝毫放松;正风肃纪必需加大力度,决不能有丝毫手软。下面,就进一步深入推动公司党风廉政建设和反腐败工作,我再讲三点意见:

 一、提高政治站位,不断增添 “ 不敢腐〞的自觉

 推动党风廉政建设和反腐败工作落地见效,关键在于我们在座的党员领导干部。必需把“旗帜鲜亮讲政治〞表达在实际行动上,贯穿到党的建设各领域、全过程。

 一是对政治站位保持清醒。党员领导干部确定要增添规矩和纪律意识,始终做到立场坚决、看法坚决,毫无例外的明规矩、知底线、守纪律,对于上级的各项决策部署和工作要求,要毫无怨言、不讲条件地贯彻执行,在推动公司高质量步伐中,永葆共产党人的政治本色和责任担当。

 二是对严峻形势保持清醒。在看到党风廉政建设不断取得成果的同时,我们也要看到作风建设照旧任重道远。今年来,我们坚持定期组织警示案例学习,并利用多种平台集中学习发生在身边的违纪违规案例,

 目的就是让大家认识到违纪违规的后果有多严重、影响有多恶劣,但警示效果还需持续加强。特殊是极个别党员干部的思想意识和公司进展的形势要求还有差距,纪律规矩意识还有待加强。

 二、强化监督检查,切实扎牢 “ 不能腐〞的笼子

 坚持以党章党规党纪为遵循,坚持标本兼治,把权力行使、过程监控和廉洁从业规定表达在生产经营的各环节,对重点领域和关键环节的权力行使实现有效监控。一是严格落实主体责任。党员干部要以身作则、抢先垂范,推动党风廉政建设与业务工作的同部署、同检查、同考核、同落实。党支部书记要真正肩负起加强作风建设的主体责任,结合十九届六中全会精神,带头为基层党员上好廉政党课,做好示范。二是严守党纪党规底线。加强作风建设是廉政建设的必定要求和基础性工作,反腐倡廉是党性党风建设的必定延长和必要保障。为此,我们始终要把从严治党的要求转化为党员干部的自觉行为,作为作风建设的重中之重,确定要做到警钟长鸣,防微杜渐。

 三、加强警示教育,切实筑牢 “ 不想腐〞的防线

 坚持把理想信念教育作为党员干部的终生必修课,催促党员干部学党章、读党史、守初心、担使命,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想内涵,跟进学习十九届六中全会会议精神,确保理论上清醒、政治上坚决、行动上自觉。一要抓实政治理论教育。狠抓党员干部思想政治教育工作,严守政治纪律,把讲政治贯穿于个人的工作与生活之中,把推动全面从严治党落到实处。二要抓好廉洁警示教育。持续通过“以案促改〞警示教育,学习发生在身边的典型案例,深刻剖析与深刻反省,真正从中得到阅历教训。三要注重党性修养提升。加强党性修养,是改进党员干部作风的重要前提,是优良作风养成的重要基础和动力。各级党员干部要带头转变作风,对经手的工作要严之又严、细之又细,在助力公司高质量进展中彰显党员干部的政治本色和忠诚担当。

 同志们,全面从严治党永久在路上,党风廉政建设和反腐败工作没有休止符。我们要切实增添责任感、使命感和忧患意识,全面落实各项措施举措,为推动公司高质量进展提供组织保障和纪律保障!

篇五:2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话

2022 年全区警示教育大会上的讲话

  内容 提纲 :

 一是“对党忠诚”这一首要政治品质要始终坚守。

 二是“党性纯洁”这一终身政治追求要始终坚持。

 三是“廉洁自守”这一基本政治要求要始终坚固。

 同志们:

  今天,我们召开全区警示教育大会,这次会议既是加强党风廉政建设的规定步骤,也是推进从严治党的重要举措。刚才×副区长通报的情况,让人震惊、令人惋惜、发人深省,希望各级干部把案件不当故事,要作事故;不能变质,要成质变,真正产生更大的触动、引起更强的警觉、形成更真的行动,在知敬畏、明底线、受警醒中永葆共产党人的政治本色,努力在新时代的“赶考”中交出过硬答卷。

  一是“对党忠诚”这一首要政治品质要始终坚守。党章明确指出,共产党员要“对党忠诚老实,言行一致”。这不仅是对每个党员的政治要求,更是每个领导干部必须遵循的党性原则。对党忠诚,不是抽象的而是具体的,不是有条件的而是无条件的,脑要立根是必须的,不断强化党的意识,始终把党放在心中最高位置,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。行要遵规是必备的,把牢政治方向和严守政治纪律,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。必须不折不扣贯彻落实党中央决策部署。干要求真是必务的。对党、对组织、对同志讲真话、讲实话、讲心里话,就是要言必行、行必果,以行动验证表态、用实践兑现承诺。

  二是“党性纯洁”这一终身政治追求要始终坚持。党性

 纯洁,是保证党永不变色的根本所在。我们所有党员干部,必须自觉加强党性锻炼和政治历练,不断提升政治境界、思想境界、道德境界,全面增强干事本领,始终把理论信念的总开关拧紧。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。把政德操守的防火墙筑牢。带头弘扬共产党人价值观,不断强化自我修炼、自我约束、自我塑造,树道德高线、立价值标线、划行为底线,自觉做为政以德的模范。把党内生活的大熔炉烧旺。认真、严肃、积极、扎实参加好党内生活,特别要拿好批评与自我批评武器,既诚恳进行批评和自我批评,又满腔热情欢迎批评包括尖锐批评,形成一种坚持原则、与人为善、平等融洽、相互帮助的良好氛围。

  三是“廉洁自守”这一基本政治要求要始终坚固。廉洁用权,既是要求,也是戒尺,更是红线。习近平总书记告诫我们,“干部守住守牢拒腐防变防线,要层层设防、处处设防。”要守牢政治关,永远都要旗帜鲜明讲政治,特别是在大是大非面前、在政治原则问题上绝不含糊,时刻保持头脑特别清醒、立场特别坚定,决不当两面派、做两面人,决不拿党的原则做交易。要守紧权力关,永远牢记“权力是人民赋予的,不是某个人独有的”,要把权力关进制度的笼子里。各级各部门要认真反思笼子建好没有?权力关紧没有?效

 果达到没有?这些都值得深思和考量。要守好生活关,当下,我们个别同志社交圈“有些广”、生活圈“有的乱”、朋友圈“有点杂”,要高度关注。党员干部,要培养健康情趣,崇尚简朴生活,不能走偏了,更不能走差了,同时要严格家教家风,既要自己以身作则,又要对亲属子女看得紧一点、管得勤一点,真正让党委放心。

  发生在我们身边的腐败案件,深刻警示我们管党治党仍须全面加压、持续用力。各级各部门要以更高站位落实主体责任,强化知责明责这个前提,抓住尽责负责这个关键,用好考责问责这个利器,把全面从严治党推向纵深。

篇六:2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话

在 X X 公司警示教育大会上的讲话

 今天的这次警示教育开展很及时,涉及内容相对全面,案例选择也很有针对性。对引导公司上下进一步提高政治站位、严肃工作生活纪律、保持奋斗精神起到了很好的促进作用。各位同志要结合本次警示教育内容,以案为镜、对镜反思,认真查找、剖析自身存在的问题和原因。下面,我就围绕今天内容,延伸讲几点:

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 一要坚定理想信念。习近平总书记指出,政治标准是硬杠杠。这一条不过关,其他都不过关。如果政治不合格,能耐再大也不能用。作为国企职工、党员干部,必须坚定用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。我们生活在这个形形色色的社会,腐朽落后思想每时每刻都在侵蚀我们的党员干部,如果思想防线不牢、意志不坚定,就很容易受到侵蚀。特别是领导干部更要做到拒腐蚀、永不沾,关键是要经受住权力、金钱、美色考验,要坚定理想信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,把“两个维护”落实到履职尽责全过程和各方面。

 二要正确行使权力。大家手中都掌握着一定的权力,或大或小,如何正确看待这份权力,如何行使好这份权力,值得我们每一位同志深思。我经常讲,权力是一种责任,有多大的权力就有多大的责任,用好了可以驾驭全局,更好地履行职责;而一旦用于为个人谋取私利,就会自毁其身,损害党的事业和国家的利益。一定要倍加珍惜自己工作岗位,倍加珍惜组织的信任,倍加珍惜自己的政治生命,倍加珍惜今天拥有的一切,真正做到有权不搞特权、掌权不谋私利。

 三要严格遵纪守法。党员、领导干部要做守法的模范,带头遵纪守法、捍卫法治,增强个人修养、培养高尚生活情趣。首先,要加强法纪修养。大家要自觉学法纪、懂法纪,弄清楚哪些事可为,哪些事不可为,在法律和纪律规定范围内活动,做到依法决策、依纪履责、依规办事。其次,要畏惧党纪国法。法纪是严肃的、无情的,我们面对权力要有如临深渊、如履薄冰、如坐针毡的心态,面对

 法纪要心存畏惧。在张口的时候要揣摩揣摩这话该不该说,在伸手的时候要掂量掂量这样做后果是什么,在迈腿的时候要考虑考虑这地方该不该去。无数的案例表明,功臣与罪犯、天堂与地狱之间有时就差一步。今天已经给大家算了“成本账”,千万不要因一时之快自毁前程、倾家荡产、连累家人。大家要谨记踏踏实实地工作和生活比什么都好,要对自己负责、对家庭负责、对组织负责。

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 四要务必带头廉洁自律。全体干部职工要不断加强学习,不断增强自律意识,加强自我修养,提高自控能力。同时,在社会交往中还要注意把好“三关”,一是亲情关。不仅自己要廉洁从业、从严要求,而且要加强对亲属和身边工作人员的教育、提醒、约束,决不能为亲朋好友谋取不正当利益。二是交友关。“以势交者,势倾则绝;以利交者,利穷则散”。现在社会上一些居心不良的人千方百计和你套近乎,他们看中的是什么?不是你的为人,而是你手中的权力。所以,大家一定要把交友作为大事对待,严格交友原则,净化自己的社交圈。切记人情里面有原则,交往当中有纪律,提高警惕,学会拒绝。三是小节关。许多案例表明,领导干部违法犯罪大多是从小节上自我放纵开始的,由吃喝玩乐到腐化堕落,小节不守,大节不保。因此,党员领导干部不仅要在大是大非面前把握住自己,还要在生活小节上经得住考验,决不能放纵自己。

 同志们,我们召开这次警示教育大会,加强对干部职工的教育、管理和监督,目的是通过身边人和身边事,教育警醒广大干部严格遵纪守法,保持我们干部队伍纯洁性、战斗性,既严格管理和关心信任,又保护干部敢于担当、敢于攻坚克难的奋斗精神,努力让我们的干部会干事、能干事、干成事、还要不出事,让广大干部在良好政治生态中担当实干、奋发有为,一身干净、一心干事。

 我就讲这么多,谢谢!

篇七:2022年度公司领导在廉洁警示教育大会上讲话

领导在廉洁警示教育大会上的讲话

 同志们:

 在全国上下深入学习贯彻党的 xx 届 xx 全会精神、全面开启“十四五”新征程的关键时刻,我们今天组织召开廉洁警示教育大会,这既是公司领导严格落实主体责任的积极举措,也是推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展的一项重要体现。2021 年,公司上下坚持高质量发展与全面从严治党一体推进,各级党组织狠抓全面从严治党,党规党纪执行到位,执纪问责震慑作用进一步凸显,良好政治生态持续巩固,党风廉政建设和反腐败工作取得显著成效,值得肯定。

 但是在看到成绩的同时,我们更要对当前党风廉政建设和反腐败工作的严峻形势有清醒的认识。刚才,会上对一年来检查发现的问题进行了再学习、再剖析、再反思,通过对问题的深刻分析,无论是从管理执行层面,还是制度落实层面都暴露出许多问题,进一步警醒我们:党风廉政建设和反腐败斗争必须纵深推进,决不能有丝毫懈怠;拒腐防变必须警钟长鸣,决不能有丝毫放松;正风肃纪必须加大力度,决不能有丝毫手软。下面,就进一步深入推进公司党风廉政建设和反腐败工作,我再讲三点意见:

 一 、 提高政治站位 , 不断增强“ 不敢腐” 的自觉 推进党风廉政建设和反腐败工作落地见效,关键在于我们在座的党员领导干部。必须把“旗帜鲜明讲政治”体现在实

 际行动上,贯穿到党的建设各领域、全过程。

 一是对政治站位保持清醒。党员领导干部一定要增强规矩和纪律意识,始终做到立场坚定、态度坚决,毫无例外的明规矩、知底线、守纪律,对于上级的各项决策部署和工作要求,要毫无怨言、不讲条件地贯彻执行,在推动公司高质量步伐中,永葆共产党人的政治本色和责任担当。

 二是对严峻形势保持清醒。在看到党风廉政建设不断取得成绩的同时,我们也要看到作风建设依然任重道远。今年来,我们坚持定期组织警示案例学习,并利用多种平台集中学习发生在身边的违纪违规案例,目的就是让大家认识到违纪违规的后果有多严重、影响有多恶劣,但警示效果还需持续加强。特别是极个别党员干部的思想意识和公司发展的形势要求还有差距,纪律规矩意识还有待加强。

 二 、 强化监督检查 , 切实扎牢“ 不能腐” 的笼子 坚持以党章党规党纪为遵循,坚持标本兼治,把权力行使、过程监控和廉洁从业规定体现在生产经营的各环节,对重点领域和关键环节的权力行使实现有效监控。一是严格落实主体责任。党员干部要以身作则、率先垂范,推进党风廉政建设与业务工作的同部署、同检查、同考核、同落实。党支部书记要真正肩负起加强作风建设的主体责任,结合 xx 届xx 全会精神,带头为基层党员上好廉政党课,做好示范。二是严守党纪党规底线。加强作风建设是廉政建设的必然要求和基础性工作,反腐倡廉是党性党风建设的必然延伸和必要保障。为此,我们始终要把从严治党的要求转化为党员干部

 的自觉行为,作为作风建设的重中之重,一定要做到警钟长鸣,防微杜渐。

 三 、 加强警示教育 , 切实筑牢“ 不想腐” 的防线 坚持把理想信念教育作为党员干部的终生必修课,督促党员干部学党章、读党史、守初心、担使命,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想内涵,跟进学习 xx 届 xx 全会会议精神,确保理论上清醒、政治上坚定、行动上自觉。一要抓实政治理论教育。狠抓党员干部思想政治教育工作,严守政治纪律,把讲政治贯穿于个人的工作与生活之中,把推动全面从严治党落到实处。二要抓好廉洁警示教育。持续通过“以案促改”警示教育,学习发生在身边的典型案例,深刻剖析与深刻反省,真正从中得到经验教训。三要注重党性修养提升。加强党性修养,是改进党员干部作风的重要前提,是优良作风养成的重要基础和动力。各级党员干部要带头转变作风,对经手的工作要严之又严、细之又细,在助力公司高质量发展中彰显党员干部的政治本色和忠诚担当。

 同志们,全面从严治党永远在路上,党风廉政建设和反腐败工作没有休止符。我们要切实增强责任感、使命感和忧患意识,全面落实各项措施举措,为推动公司高质量发展提供组织保障和纪律保障!