篇一：履行党员义务方面存在哪些问题
履行党员义务方面存在的不足
履行党员义务方面存在的不足
在党员先进性教育活动的第一阶段，我认真学习了《努力实践“三个代表”全面建设小康社会》、《保持党员先进性教育读本》等有关文件及其他相关内容，并积极参与校内外组织的多种形式的讨论。第二阶段围绕“保持共产党员先进性教育”的具体内容，结合平时的实际工作及思想动态，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是等方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准了原因，明确了今后的整改方向，为以后更好地开展工作打下思想基础。
一、存在的主要问题：
1、政治思想意识不够强。
对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、思想及邓小平理论，但思想上未
引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论其应有的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
2、宗旨观念不够牢固。
我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度，尤其当手头工作稍多,稍忙时，存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。总觉得自己是一名基层干部，一名普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨.以至于为群众服务的意识淡薄.“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，而我却忽略了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情对待每一个学生，每一位同事,做到党员就是一面旗帜的良好形象.
3、管理业务知识不够钻研。
对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步
走一步。对分管工作的研究不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识和管理经验可以适应目前的工作了，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，会抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到管理水平及业务知识的高低对工作效率和质量起决定性作用：一方面，自认为是专业院校毕业，又念了这么多年的本专业，用起专业知识来会卓卓有余，一种自傲的情绪，不愿更深入地去钻研;另一方面,缺乏敬业精神，在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性，认为领导会有具体的指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好，反而招来非议。自己没有一整套学习钻研的计划，所以在工作、学习中比较盲目.还有一方面，缺乏创新精神。对已经成为一种传统的管理模式很依顺，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕失败。
4、工作作风不够扎实。。
工作时间久了，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自
己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。做事情只安于表面处理，方法比较简单，创新精神不够，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时还会把工作作为负担，却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、改进措施：
1、进一步加强政治思想观念，增强公仆意识。
加强政治理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观;重要的实践在于认清职责，立足本职，老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情，真正把本职工作当作党赋予我们每个党员的任务和使命，按照党员的先进性要求来实践。正如邓小平同志说的那样：“人民，是看实践”。我们一定要看到自己的责任，要时刻关注人民群众对党充满期待和信赖的眼睛，严格要求自己，用自己的一言一行、一举一动去自觉实践“三个代表”这一重要思想，真正体现出共产党员的先进性。
2、增强宗旨观念。个人利益永远服从党和人民的利益。对同志满腔热忱，努力为群众排忧解难把温暖送到广大师生员工的心中，树立起共产党员、人民公仆的良好形象。
3、增强大局观念，培养良好作风。以人为本、忠诚党的教育事业就是大局，服务学生、为社会主义事业培养优秀从才是我们的本职。
今后我应更加积极主动地投入到工作中去，坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、质量观念、效率观念。
4、努力学习业务。始终保持与时俱进，开拓创新的精神状态，投身教育改革大潮，在当好一名优秀教师的同时，当好一名优秀的教育管理者。
5、加强自我改造，提高综合素质。
文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习，以及所达到的一定素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识，使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言，最大的问题是要加强管理方面的学习，学习有利于提高我们的知识水平和能力，增强做好工作的本领。只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大师生做出表率，切实做好教书育人工作.。
履行党员义务方面存在的不足
作为一名普通干部，回想自我参加工作以来的经历，使我反思自我的工作，仔细查摆存在的问题，发现存在以下不足：
一、缺乏全局意识，有本位主义思想
对于自我的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于局里的其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自我职责范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自我拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。
二、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强
对于局里交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，研究问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。
三、工作不深入，不能和广大群众很好地沟通
由于思想观念的陈腐，不能和广大群众很好地沟通也影响了思想工作的深入开展。
四、甘居中游，没有进取心
在一个相当长的时间里，我对自我的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从局里的安排，尽力把工作干好，工作上没什么闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就能够了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。
五、业务学习自觉性差，不能自觉主动的学习业务知识。
以上是我对自我工作种存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下方面严格要求自我：
1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。
2、加强业务学习，要深刻，并要注意学习方法，要全面仔细。
3、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和职责意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个“务必“，更新观念，大胆工作，努力提高学习的自觉性，学无止境，活到老、学到老。
4、在工作方面要以大局为重，在完成上级对自我传达的任务的同时，也要去帮忙同事及时的完成任务，并及时的去自觉的理解上级未传达出去的新任务，使单位的工作效率得到提高，时时刻刻把人民的利益摆到第一位，宁愿牺牲自我，也要去完成每项为人民利益着想
的任务，强化宗旨意识，诚心诚意的为人民谋利益，全心全意为人民服务。
5、在实际工作中要积极主动。
6、在工作中要理论联系实际，学好有关工作的知识并做好本职工作，在工作中要多加努力。
7、在工作中分清主次关系。
8、在工作中缺乏上进心，要多多钻研工作。
9、作为一名党员，不能严格要求自我，在今后的劳动及工作中，要时刻想到自我是一名xxx员，要起到带头表率作用。
10、在今后的工作中要进取努力向上，不怕苦不怕累，表现出xxx员的先进性，在工作中要充满活力，发挥自我的长处。
要以科学发展观武装自我的头脑，向那些敬业、积极向上的同志学习，加强自身修养，工作中多开动脑筋，少瞻前顾后，从而实现真正意义上的思想解放。
履行党员义务方面存在的不足
按照上级要求，结合自身工作实际，我用心参加整改活动，认真学习了聊城市纪律作风集中整顿活动动员大会会议精神和《临清市关于开展纪律作风集中整顿活动的意见》以及张书记、王市长在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，及时查摆自我在大局意识、职责意识、服务意识、效率意识、纪律意识等五个方面存在的差距和不足。
一、不断加强学习，逐步提升作风意识
自从开展机关作风教育整顿活动以来，我严格按照市委、市政府的要求，在办公室的统一安排部署下，用心参加学习，认真查找问题。在学习方面，除用心参加单位组织的集中学习外，个人还坚持自学，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照“八条禁令”的规定，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起，努力使自已成为合格的机关干部。
二、仔细查摆问题，深刻剖析原因
一是政治理论学习还不够深，学习标准不高。由于平时忙于一般性事务、会务比较多，对理论知识的学习不够深入，个性是在时间上难以长期保证。平时只满足于读书、看报、学习文件，参加单位集中组织的学习多，自学时间少，对邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观缺乏系统的学习，对精神实质领会的不深不透，理论联系实际做的还不够，在运用科学理论指导实践方面还存在很大差距。
二是工作创新意识还不够强，工作方法过于简单。处理事情方法
比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。没有很好地深入基层、深入群众、深入实际，走程序性的老路，个性是缺乏先进地区大胆改革、敢为人先的精神。
三是自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。只满足于做好份内的工作，完成自我的目标任务，对全局的工作、大局的问题思考的还比较少、想的还不够多。缺乏工作的用心性、主动性、积极性，超前服务意识还不够强，经常处于被动服务、奉命行事、落实任务，不能站在全局的高度思考问题、解决矛盾，参谋助手作用发挥的还不够好。
三、明确重点，用心整改
一是进一步加强政治理论学习。今后我要认真“三个代表”重要思想和科学发展观，认真学习党的十七届三中、四中、五中全会精神，及时学习领会党的文件精神，提高自我的政治理论修养，坚定自我的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉加强党性煅炼，遵纪守法、廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的职责感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。
二是用心开拓积极，提高工作水平。在今后的工作中，我将认真钻研业务，加强工作锻炼，夯实工作基础，努力提高自我工作的潜力;加强学习，虚心请教，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教;开拓创新，用心积极，科学运用工作方法，妥善处理各种问题，努力提高自我的工作潜力和水平。树立“服从要坚决”、“落实不走样”的工作态度。对领导交办的各项工作，不推诿、不拖延，高效率、快节奏、高质量地完成。
三是进一步加强自身建设，提升服务意识。结合全面提升年活动的开展，始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，用心适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、职责意识、忧患意识，为领导决策出谋划策，献智献力;时刻遵守各项规章制度，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则，在生活上严格要求自我，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
篇二：履行党员义务方面存在哪些问题
对照党员义务方面存在的不足七篇
1、党员义务缺乏严格执行。一些党员虽然承诺要履行党员义务，但事实上却没有认真履行。有时候，党员过于忙碌或出现个人意见分歧，这导致了他们不关注党组织的重要通知，也不积极参与党组织的工作和活动。
2、党员义务存在缺乏思想自觉。有些党员缺乏像样的思想自觉，缺少理解党组织的决定并不遵循，缺乏党性观念。他们常常以个人利益第一，没有充分认识到自己的职责和贡献。这种情况会导致党员敷衍他们的工作或接受党组织的工作的时候缺乏认真的态度。
3、党员义务存在思想政治不检点。一些党员由于历史因素，政治立场和思想追求缺乏自觉性，存在思想上的多元化。这些党员缺少党性意识，自我矛盾，注重自身利益而忽视党和人民的大局利益，这些不良思想倾向，必定会对党组织的工作产生消极的影响。
4、党员义务存在操作手段违背组织纪律。有一些党员拥有一些权力，经常使用非法手段来实现自己的权利。这样的行为，不仅严重损害党组织的形象，也会导致对组织施加极大压力，否则它可能对党组织产生消极的影响。
5、党员义务存在缺乏遵纪守法意识。保持纪律性和守法主义是党员义务的重要方面，但一些党员不尊重组织纪律和法律规定，还违反国家法律为自己谋取私利，这反映出这些党员缺乏道德底线和自制力。这些不合适的行动必然会对党组织造成深
刻的负面影响。
6、缺乏文化素质和工作技能。有些党员的文化素质和工作技能不足，缺乏知识储备和专业背景。这种情况会影响到党员的工作质量和工作效率，并会影响党支部的整体形象。因此，对党员进行培训和提高其业务素质是必要的。
7、缺乏社会责任和社会使命感。一些党员在工作中始终缺乏社会责任感和社会使命感，只关注自身利益，缺乏全局意识。这样的行为，不但会让党员的形象受到损害，还会对党支部和组织的形象造成负面影响。因此，党员必须加强社会教育，树立社会责任感和社会使命感。
篇三：履行党员义务方面存在哪些问题
对照党员义务方面存在的问题及整改措施范文三篇
范文一：
党员义务是党员必须履行的职责，但是在实践中却存在着某些问题，这些问题的存在极大地影响了党员的形象和党组织的工作效率。本文将就党员义务方面存在的问题及整改措施进行分析探讨。
目前，在一些党员中存在着对党章党规不熟悉的情况，这导致了一些党员在实践中无法正确理解和执行党的决策。还有一些党员在党员大会上不常发言，对党组织的工作缺乏积极投入，不能够对党的路线方针有更好的理解和支持。
另外，在党员的思想教育方面还存在问题，有的党员投机取巧，对党的工作态度不够认真；有的党员在党组织工作中搞形式主义，注重表面工作，而忽视了重点工作。
针对以上问题，我们应该采取措施进行整改。首先，党组织应该加强党员入党时的政治理论考试，帮助党员全面掌握党的基本路线和方针政策。其次，对于那些不常表达意见的党员，可以通过集中学习或组织讨论会等方式加强思想教育，激发其积极性。最后，为了消除党员工作中的形式主义现象，可以采用考核机制，促进其优化工作方式，提高工作效率。
总之，党员义务是每名党员必须履行的职责。我们应该认真对待党员义务问题，不断优化整改措施，使党员的思想教育更加全面、加强党性锻炼，以更好地履行自己的职责。
范文二：
党员是党的核心力量，应该在各个方面发挥党员的优势和作用。然而，在实践中，党员义务方面的问题却存在不少。针对该问题，应该采取措施进行整改。
首先，一些党员对党章党规不够了解，导致党员在实践中无法遵循党的决策，这将妨碍党组织的工作效率。此时，党组织应该加强党员的教育，帮助他们深刻理解党章党规的重要性，减少违反规定的情况。
其次，有些党员在党组织工作中存在形式主义现象，注重表面工作，而忽视了重点工作。这将消极影响党员群众基础和信任度。遇到这种情况，可以采取定期检查、批评和表扬的方式，切实加强对党员在工作中的考核力度。
最后，为了激励党员，提高党员在实际工作中的表现力，可以授予党员荣誉称号，善意地鼓励党员更好地履行自己应尽的义务。
综上所述，对于党员义务方面存在的问题，我们应该采取必要措施进行改进和完善，以更加有效地发挥党员的优势和作用。
范文三：
党员是党组织的骨干力量，应该在各个方面发挥党员的主观能动性和创造性。但是，在实践中，党员义务方面的问题一直困
扰着我们。为了提高党组织的工作效率，我们必须解决这些问题。
首先，党员在思想工作上有所欠缺，缺乏足够的政治思想素养。为此，我们应该通过形式多样的思想教育方式，来帮助党员更加深入、全面地理解党的路线方针和政策，并引导党员在实际工作中谋求切实的发展进步。
其次，有些党员在工作中表现得缺乏主动性和创造性，毫无想法。这一现象的出现往往是对后续工作的启示不够及工作指导不足。我们应该建立和完善责任链和责任人制度，以及完善工作指导的机制，有序分配工作任务，让工作更加有章可循。
最后，为了激励党员更好地履行自己的义务，可以采用个人表扬和荣誉评选等形式，以此来鼓励和激发党员的积极性和工作热情。
综上所述，党员义务是不可或缺的，党员应该认真履行自己的职责，发挥自身的各项优势和作用。而制定合适的完善的措施，是提高党员义务履行水平的关键。在党员的义务履行中，个人的责任和党组织的引导都是至关重要的。党员作为党的重要组成部分，必须要认真对待自己的职责，切实履行自己应负的义务。同时，党组织也必须充分理解党员的特殊地位，从更宏观的角度来加强党员的教育和引导，为党员提供更加完善和科学的工作环境。
在党员中存在的问题是多方面的，从政治素养到工作态度都涵
盖其中。举个例子，一些党员在思想上存在浅薄短浅的问题，缺乏深刻的政治理论素养。这些党员往往难以理解党的路线方针和政策，不能很好地配合和执行党组织的决策。为了化解这种情况，我们可以采取加强教育、加强理论学习等措施，帮助党员深入理解党的理论，提高党员的政治素养。
此外，一些党员还可能存在工作的形式主义问题。这些党员往往只注重表面工作而忽视实质性的工作任务，常常无法有效地执行党组织的决策。为了改进这种情况，我们需要加强工作的指导和监督，建立和完善责任链和责任人制度，使得党员在工作中更加主动、负责、有序。
同时，对于党员的思想教育和工作指导，党组织也必须要有针对性和科学性。要针对不同党员的具体情况，制定相应的工作计划和培训方案，帮助党员更好地理解党的路线方针和政策，在实际工作中迎刃而解问题。
此外，还需要注重激发党员的积极性和工作热情。应该加强对党员的思想引导，让党员意识到自己的职责和使命，进一步激发其为党工作的热情和干劲，使其在工作中更加从容和高效。
最后，对于不履行党员义务的行为，党组织也必须要有相应的惩处措施。要对违反党纪的行为坚决追究责任，让党员在没有遵守党的规定时感受到惩罚和警醒。只有这样，才能让党员更加明确自己的职责和义务，也才能为党组织的正常运转和发展注入正能量。
总的来说，在加强党员义务方面，党员个人和党组织双方的角色都很关键。党员应该积极履行自己的职责和使命，党组织则应该从更宏观的角度来进行引导和管理。只有两者相辅相成，共同努力，才能推动中国特色社会主义事业的不断发展和进步。
