下面是小编为大家整理的2022年“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育民主生活会总结发言,供大家参考。
“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育民主生活会总结发言
按照总公司“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育民主生活方案要求，经过充分酝酿，认真准备，分公司党委紧扣“讲政治、重规矩、作表率”主题，通过会前专题学习研讨、广泛征求意见、深入基层调研、撰写班子对照检查材料和个人发言提纲等准备工作，今天顺利召开了此次专题民主生活会，达到了预期目的。
一、会前准备充分
一是深入学习研讨。分公司党委通过组织集中学习和个人自学等形式，深入学习党章党规、《准则》、《条例》，深入学习领会******系列重要讲话特别是关于党内政治生活、政治文化、政治生态的重要论述，深刻理解其丰富内涵、精神实质、实践要求，深刻认识新形势下严肃党内政治生活、加强党内政治文化、净化党内政治生态等的重大意义，提升了从严从实开好专题警示教育民主生活会的思想自觉和行动自觉，提高了认识，提升了境界，振奋了精神，为召开民主生活会做好了思想准备。
二是广泛征求意见。2017年9月8日分公司党委组织召开了“讲重作”专题民主生活征求意见座谈会。广泛征求了各机构、各部部门17名党员、职工代表提出的强化分公司基层组织建设，深入开展基层调研，加强干部队伍建设3方面，共15条意见、建议。
三是深入基层调研。“ 当前隐藏内容免费查看讲重作”专题警示教育开展以来，分公司党委带头深入基层各机构、深入职工群众、深入工作实际，接地气、察民情，分别调研分公司4家中支公司、5家农险经办单位，召开9次座谈会、个别对话谈心80余人次，帮助基层单位解决业务发展上难题，深入了解了基层职工的思想动态。
四是撰写检查材料。深入对照******关于党内政治生活、政治文化、政治生态的重要论述，以“陈、杨、周”案以及查处的部分严重违纪违法案件为反面教材，分公司党委坚持“三个联系、三个摆进去、三个写清楚”的原则，认真撰写了班子和个人照检查材料。班子对照检查材料集体会诊3次，传签审核2次，共修改5稿。党委委员个人对照检查材料均至少修改了5次。
二、会上氛围良好
围绕“讲重作”主题，结合思想和工作实际，分公司党委班子不偏题、不护短、不遮丑，严肃、认真、有效地开展了批评与自我批评，主要有三个特点：一是准备“够足”。从刚刚发言过程中报告查摆的问题看得出大家做足了功夫，对照检查态度端正、问题剖析实事求是，发现了差距和不足。二是批评“够辣”。刚刚的批评和自我批评环节，大家能够敞开心扉、坦诚相见，做到了一针见血和对号入座，“辣味十足”，真正达到了团结批评团结的目的。三是措施“够实”。针对查摆的问题，提出的整改方向、整改重点和整改措施是符合实际、管用可行的，关键是要认真抓好落实。
三、会后认真整改
我们不能以开完这次会议为结束，还要在今后的工作中，持续开展好相关工作，将此次民主生活会的成果最终体现在工作上，以党建促司建，以党建促发展。对存在的问题，分公司党委还将进一步提炼和梳理，认真整改落实。
一是整改方案要细化。对这次专题民主生活会上查摆出来的问题，不论是班子的，还是班子成员的，都要认真梳理、分门别类，相应制定整改措施。拿出多少条专项措施、限定多长时间整改到位等，都要做明确规定，然后按计划、有步骤、分阶段加以解决，以具体求深入，以细化促落实，决不能大而化之、笼而统之。
二是整改措施要硬化。就是要严格整改责任制，列出问题清单，明确责任主体，确保党委班子人人有责，并实行整改销号制，不整改和整改不到位或者整改没有明显效果的不予销号。特别是对于反映突出的问题，必须深入开展专项整改、重点整改，确保一条一条定措施，一件一件抓整改，一项一项建机制。
三是整改效果要量化。所谓量化，就是要有具体的衡量标准，有看得到、实打实的变化。对基层党组织建设的重点问题，要加快机构党支部、党小组的建设，确保机构全覆盖；要加大基层党员的发展力度，尤其是要重点将分公司部门负责人、机构主要负责人吸纳进党组织；要加快党组织活动场所标准化建设，各机构要因地制宜，做到要素齐全、，稳步推进机构党员活动场所的建设；要积极组织开展形式多样的党员活动，大胆创新组织形式（以党支部、党小组为主体，自行组织开展活动）、参加范围（吸纳非党员领导干部参加）、督导方式（分公司党委班子分别参加各基层组织开展的党员活动），确保活动开展成效显著。
发言完毕，谢谢大家。
