党员教育培训监督10篇党员教育培训监督 ..党员学习培训制度 一、积极组织开展党员的培训教育，加强党员的理论水平，增强广大党员的共产主义信念。 二、充分利用党组织的宣传下面是小编为大家整理的党员教育培训监督10篇,供大家参考。
篇一：党员教育培训监督
..党员学习培训制度一、积极组织开展党员的培训教育，加强党员的理论水平，增强广大党员的共产主义信念。
二、充分利用党组织的宣传阵地，开展各种形式的教育培训活动。年内对党员、积极分子进行两次党课教育。
三、坚持每周五的学习，坚持理论和时事政治的学习。
四、学习教育要围绕“邓小平理论”“三个代表”和“十六大”、“胡锦涛同志重要讲话”等为教育内容，并结合实际开展学习、讨论。
五、参加学习的党员，必须按照新的《劳动纪律管理办法》，接受统一管理，做到有事请假，不迟到、不早退。上课认真听讲，做好课堂笔记。联系个人思想实际，认真写好学习心得。
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..党员教育管理监督制度
1、坚持党员学习培训制度，积极做好党员教育管理工作。支委会每月召开一次，党课制度一般每季度安排一次。
2、加强思想政治教育、理论学习教育、时事政策教育和自我教育，特别是加强“三个代表”重要思想教育，不断提高党员素质。
3、严格党员管理，保证每个党员都必须按规定过组织生活，按时按规定交纳党费。加强管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
4、坚持民主生活会制度，支部每半年召开一次民主生活会，督促检查党员，特别是党员领导干部按规定参加党的组织生活情况。
5、严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有计划、有步骤地做好发展党员工作。切实加强对要求入党的积极分子的教育、培养和考察，严格把好质量关。严格按规定接转党的组织关系，党员在调动工作办理行政关系的同时，及时办好转接党组织关系的手续。
6、定期组织民主评议党员，在每年年终，结合工作总结，检查目标责任制的执行情况，开展一次民主评议党员活动。
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7、加强党内监督。党内监督的主要依据：按照《党章》第3条党员必须履行义务、第34条党的各级领导干部必须具备的基本条件，以及《党章》总纲提出的对党员的基本要求和《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定进行。
8、党内监督的主要内容：（1）能否执行党的基本路线和各项方针、政策，执行党中央、上级组织和本组织的决议，同党中央保持一致，维护党中央的权威。（2）能否参加党支部的组织生活，履行党员义务，完成党组织分配的工作任务。（3）能否贯彻民主集中制，实行民主科学决策。（4）能否坚持实事求是，认真调查研究，讲实话，办实事，求实效。（5）能否尽职尽责，努力工作，密切联系群众，全心全意为人民服务，正确行使人民赋予的权力。（6）能否廉洁自律，模范遵纪守法，严格按照制度办事，遵守职业道德和社会公德。（7）能否坚持原则，敢于同各种错误倾向和违纪违法行为作斗争。
9、党内监督的主要方法：（1）定期检查党员参加组织生活的情况，并向全体党员通报；党员领导干部参加党支部组织生活的情况，定期向上级党组织报告。（2）定期开好党员领导干部民主生活会。会前，收集党员、群众对党员领导干部的意见，如实转告本人或者在会上报告；会后，监督党员领导干部根据党内外群众提出的主要意见进行整改，并将执行民主生,.
..活会制度、开展批评与自我批评的情况和生活会上反映出的主要问题，如实向上级党委报告。（3）了解并掌握全体党员以及领导干部的思想、作风和工作情况，及时向上级党委反映。对于群众意见较大的党员和党员干部，应当及时谈话提醒。揭露和按照有关规定查处党组织和党员的违纪行为。（4）每年至少召开一次全体党员干部大会，听取本单位党员行政负责人通报主要工作情况。（5）做好群众来信来访工作。（6）如实向上级党组织反映本单位党员领导干部的思想、作风和工作情况。
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..党风廉政建设工作制度
为加强我所党风廉政建设和反腐败工作，根据党风廉政建设有关规定，结合我所工作实际，制定本制度。
1、认真贯彻市处关于党风廉政建设和反腐败工作的规定，结合我所工作实际，制定本党风廉政建设制度，把党风廉政工作落到实处。
2、自觉遵守《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党章》等有关规定，以自己的模范行动带动全体工作人员搞好廉政建设。
3、加强党风党纪教育、法制教育和廉政教育，认真组织全体领导干部学习党纪国法，学习上级和市处关于党风廉政建设的文件、规定和要求，提高遵纪守法，廉洁勤政的自觉性。
4、坚持民主集中制，建立和完善重大问题集体决策制度、有关情况及时通报制度，认真研究解决党风廉政建设和反腐败工作的重大问题。
5、对党风廉政建设责任制的落实负重要领导责任。认真监督、检查、考核执行党风廉政建设各项制度情况，对违反党风廉政建设规定的人员提出责任追究意见。
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6、按照有关法规和要求，结合工作实际，组织制定党风廉政建设责任追究制度，完善制度管理，严格程序，紧扣环节，保证质量。
7、严守保密制度，树立良好形象。坚持原则，忠于职守、客观公正，实事求是，严禁以权谋私。
8、认真做好依法行政工作，加强教育，立足防范，发现问题，及时汇报，认真调查，正确处理，做好耐心细致的思想政治工作。不徇私情，不贪赃枉法，秉公办事，客观公正，实事求是。
9、把党风廉政建设贯穿到工作的全过程中，渗透到每个同志的脑海中去，处处，时时，事事，保持清醒头脑，用先进启迪自己，用安全警示自己，全方位地进行党风廉政教育。使党风廉政建设与制定计划、部署任务、实施总结工作、评比考核等同步进行。
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篇二：党员教育培训监督
精品党建资料党员学习培训制度
一、积极组织开展党员的培训教育，加强党员的理论水平，增强广大党员的共产主义信念。
二、充分利用党组织的宣传阵地，开展各种形式的教育培训活动。年内对党员、积极分子进行两次党课教育。
三、坚持每周五的学习，坚持理论和时事政治的学习。
四、学习教育要围绕“邓小平理论”“三个代表”和“十六大”、“胡锦涛同志重要讲话”等为教育内容，并结合实际开展学习、讨论。
五、参加学习的党员，必须按照新的《劳动纪律管理办法》，接受统一管理，做到有事请假，不迟到、不早退。上课认真听讲，做好课堂笔记。联系个人思想实际，认真写好学习心得。
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党员教育管理监督制度
1、坚持党员学习培训制度，积极做好党员教育管理工作。支委会每月召开一次，党课制度一般每季度安排一次。
2、加强思想政治教育、理论学习教育、时事政策教育和自我教育，特别是加强“三个代表”重要思想教育，不断提高党员素质。
3、严格党员管理，保证每个党员都必须按规定过组织生活，按时按规定交纳党费。加强管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
4、坚持民主生活会制度，支部每半年召开一次民主生活会，督促检查党员，特别是党员领导干部按规定参加党的组织生活情况。
5、严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有计划、有步骤地做好发展党员工作。切实加强对要求入党的积极分子的教育、培养和考察，严格把好质量关。严格按规定接转党的组织关系，党员在调动工作办理行政关系的同时，及时办好转接党组织关系的手续。
6、定期组织民主评议党员，在每年年终，结合工作总结，检查目标责任制的执行情况，开展一次民主评议党员活动。
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7、加强党内监督。党内监督的主要依据：按照《党章》第3条党员必须履行义务、第34条党的各级领导干部必须具备的基本条件，以及《党章》总纲提出的对党员的基本要求和《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定进行。
8、党内监督的主要内容：（1）能否执行党的基本路线和各项方针、政策，执行党中央、上级组织和本组织的决议，同党中央保持一致，维护党中央的权威。（2）能否参加党支部的组织生活，履行党员义务，完成党组织分配的工作任务。（3）能否贯彻民主集中制，实行民主科学决策。（4）能否坚持实事求是，认真调查研究，讲实话，办实事，求实效。（5）能否尽职尽责，努力工作，密切联系群众，全心全意为人民服务，正确行使人民赋予的权力。（6）能否廉洁自律，模范遵纪守法，严格按照制度办事，遵守职业道德和社会公德。（7）能否坚持原则，敢于同各种错误倾向和违纪违法行为作斗争。
9、党内监督的主要方法：（1）定期检查党员参加组织生活的情况，并向全体党员通报；党员领导干部参加党支部组织生活的情况，定期向上级党组织报告。（2）定期开好党员领导干部民主生活会。会前，收集党员、群众对党员领导干部的意见，如实转告本人或者在会上报告；会后，监督党员领导干部根据党内外群众提出的主要意见进行整改，并将执行民主生3/6
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活会制度、开展批评与自我批评的情况和生活会上反映出的主要问题，如实向上级党委报告。（3）了解并掌握全体党员以及领导干部的思想、作风和工作情况，及时向上级党委反映。对于群众意见较大的党员和党员干部，应当及时谈话提醒。揭露和按照有关规定查处党组织和党员的违纪行为。（4）每年至少召开一次全体党员干部大会，听取本单位党员行政负责人通报主要工作情况。（5）做好群众来信来访工作。（6）如实向上级党组织反映本单位党员领导干部的思想、作风和工作情况。
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党风廉政建设工作制度
为加强我所党风廉政建设和反腐败工作，根据党风廉政建设有关规定，结合我所工作实际，制定本制度。
1、认真贯彻市处关于党风廉政建设和反腐败工作的规定，结合我所工作实际，制定本党风廉政建设制度，把党风廉政工作落到实处。
2、自觉遵守《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党章》等有关规定，以自己的模范行动带动全体工作人员搞好廉政建设。
3、加强党风党纪教育、法制教育和廉政教育，认真组织全体领导干部学习党纪国法，学习上级和市处关于党风廉政建设的文件、规定和要求，提高遵纪守法，廉洁勤政的自觉性。
4、坚持民主集中制，建立和完善重大问题集体决策制度、有关情况及时通报制度，认真研究解决党风廉政建设和反腐败工作的重大问题。
5、对党风廉政建设责任制的落实负重要领导责任。认真监督、检查、考核执行党风廉政建设各项制度情况，对违反党风廉政建设规定的人员提出责任追究意见。
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6、按照有关法规和要求，结合工作实际，组织制定党风廉政建设责任追究制度，完善制度管理，严格程序，紧扣环节，保证质量。
7、严守保密制度，树立良好形象。坚持原则，忠于职守、客观公正，实事求是，严禁以权谋私。
8、认真做好依法行政工作，加强教育，立足防范，发现问题，及时汇报，认真调查，正确处理，做好耐心细致的思想政治工作。不徇私情，不贪赃枉法，秉公办事，客观公正，实事求是。
9、把党风廉政建设贯穿到工作的全过程中，渗透到每个同志的脑海中去，处处，时时，事事，保持清醒头脑，用先进启迪自己，用安全警示自己，全方位地进行党风廉政教育。使党风廉政建设与制定计划、部署任务、实施总结工作、评比考核等同步进行。
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篇三：党员教育培训监督
党员学习培训制度一、积极组织开展党员的培训教育，加强党员的理论水平，增强广阔党员的共产主义信念。
二、充分利用党组织的宣传阵地，开展各种形式的教育培训活动。年对党员、积极分子进展两次党课教育。
三、坚持每周五的学习，坚持理论和时事政治的学习。
四、学习教育要围绕“理论〞“三个代表〞和“十六大〞、“同志重要讲话〞等为教育容，并结合实际开展学习、讨论。
五、参加学习的党员，必须按照新的?劳动纪律管理方法?，承受统一管理，做到有事请假，不迟到、不早退。上课认真听讲，做好课堂笔记。联系个人思想实际，认真写好学习心得。
党员教育管理监视制度
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1、坚持党员学习培训制度，积极做好党员教育管理工作。支委会每月召开一次，党课制度一般每季度安排一次。
2、加强思想政治教育、理论学习教育、时事政策教育和自我教育，特别是加强“三个代表〞重要思想教育，不断提高党员素质。
3、严格党员管理，保证每个党员都必须按规定过组织生活，按时按规定交纳党费。加强管理，催促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
4、坚持生活会制度，支部每半年召开一次生活会，催促检查党员，特别是党员领导干部按规定参加党的组织生活情况。
5、严格按照“坚持标准、保证质量、改善构造、慎重开展〞的方针，有方案、有步骤地做好开展党员工作。切实加强对要求入党的积极分子的教育、培养和考察，严格把好质量关。严格按规定接转党的组织关系，党员在调开工作办理行政关系的同时，及时办好转接党组织关系的手续。
6、定期组织评议党员，在每年年终，结合工作总结，检查目标责任制的执行情况，开展一次评议党员活动。
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7、加强党监视。党监视的主要依据：按照?党章?第3条党员必须履行义务、第34条党的各级领导干部必须具备的根本条件，以及?党章?总纲提出的对党员的根本要求和?关于党政治生活的假设干准那么?、?中国共产党党和国家机关基层组织工作条例?的有关规定进展。
8、党监视的主要容：〔1〕能否执行党的根本路线和各项方针、政策，执行党中央、上级组织和本组织的决议，同党中央保持一致，维护党中央的权威。〔2〕能否参加党支部的组织生活，履行党员义务，完成党组织分配的工作任务。〔3〕能否贯彻集中制，实行科学决策。〔4〕能否坚持实事，认真调查研究，讲实话，办实事，效。〔5〕能否尽职尽责，努力工作，密切联系群众，全心全意为人民效劳，正确行使人民赋予的权力。〔6〕能否廉洁自律，模遵纪守法，严格按照制度办事，遵守职业道德和社会公德。〔7〕能否坚持原那么，敢于同各种错误倾向和违纪行为作斗争。
9、党监视的主要方法：〔1〕定期检查党员参加组织生活的情况，并向全体党员通报；党员领导干部参加党支部组织生活的情况，定期向上级党组织报告。〔2〕定期开好党员领导干部生活会。会前，收集党员、群众对党员领导干部的意见，如实转告本人或者在会上报告；会后，监视党员领导干部根据党外群众提出的主要意见进展整改，并将执行生活会制度、开3/6
展批评与自我批评的情况和生活会上反映出的主要问题，如实向上级党委报告。〔3〕了解并掌握全体党员以及领导干部的思想、作风和工作情况，及时向上级党委反映。对于群众意见较大的党员和党员干部，应当及时谈话提醒。揭露和按照有关规定查处党组织和党员的违纪行为。〔4〕每年至少召开一次全体党员干部大会，听取本单位党员行政负责人通报主要工作情况。〔5〕做好群众来信来访工作。〔6〕如实向上级党组织反映本单位党员领导干部的思想、作风和工作情况。
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党风廉政建立工作制度
为加强我所党风廉政建立和反腐败工作，根据党风廉政建立有关规定，结合我所工作实际，制定本制度。
1、认真贯彻市处关于党风廉政建立和反腐败工作的规定，结合我所工作实际，制定本党风廉政建立制度，把党风廉政工作落到实处。
2、自觉遵守?中国共产党领导干部廉洁从政假设干准那么?、?党章?等有关规定，以自己的模行动带动全体工作人员搞好廉政建立。
3、加强党风党纪教育、法制教育和廉政教育，认真组织全体领导干部学习党纪国法，学习上级和市处关于党风廉政建立的文件、规定和要求，提高遵纪守法，廉洁勤政的自觉性。
4、坚持集中制，建立和完善重大问题集体决策制度、有关情况及时通报制度，认真研究解决党风廉政建立和反腐败工作的重大问题。
5、对党风廉政建立责任制的落实负重要领导责任。认真监视、检查、考核执行党风廉政建立各项制度情况，对违反党风廉政建立规定的人员提出责任追究意见。
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6、按照有关法规和要求，结合工作实际，组织制定党风廉政建立责任追究制度，完善制度管理，严格程序，紧扣环节，保证质量。
7、严守制度，树立良好形象。坚持原那么，忠于职守、客观公正，实事，严禁以权谋私。
8、认真做好依法行政工作，加强教育，立足防，发现问题，及时汇报，认真调查，正确处理，做好耐心细致的思想政治工作。不徇私情，不贪赃枉法，秉公办事，客观公正，实事。
9、把党风廉政建立贯穿到工作的全过程中，渗透到每个同志的脑海中去，处处，时时，事事，保持清醒头脑，用先进启迪自己，用平安警示自己，全方位地进展党风廉政教育。使党风廉政建立与制定方案、部署任务、实施总结工作、评比考核等同步进展。
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篇四：党员教育培训监督
党员管理监督制度党员监督问题是加强党的建设需要解决的一个重要问题，越是改革开放越要加强和健全党内监督。对党员进行教育、管理和监督，是党章规定的党的基层组织的基本任务之一。党的基层组织认真落实对党员进行监督的任务，应当从以下几个方面入手：
1、明确对党员进行监督的重点内容。对党进行监督的重点内容包括：学习贯彻党的路线方针政策，学习实践“三个代表”重要思想的情况；遵守党的纪律，廉洁自律，自觉抵制不良思想的侵蚀，同各种错误行为做斗争的情况；党员领导干部以积极态度，认真对待群众意见，改进工作的情况。党组织对党员进行监督，既要监督八小时以内的情况，也要监督八小时以外的情况。
2、坚持走群众路线，自觉接受群众监督。3、坚持党员教育、管理与监督相结合。
4、加强制度建设，严格要求、严格教育、严格管理和严格监督。
5、教育引导党员相互监督。
一、党内监督的重点对象
根据党章和《中国共产党党内监督条例（试行）》规定，党内监督的重点对象是党的各线领导机关干部和领导干部，特别是各级领导班子主要负责人。
二、党内监督的.重点内容
根据党章和《中国共产党党内监督条例（试行）》规定，党内监督的重点内容是：
（1）遵守党的章程和其他党内法规，维护中央权威，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议、决定及工作部署的情况；
（2）遵守宪法、法律，坚持依法执政的情况；
（3）贯彻执行民主集中制的情况；
（4）保障党员权利的情况；
（5）在干部选拔任用工作中执行党和国家有关规定的情况；
（6）密切联系群众，实现、维护、发展人民群众根本利益的情况；
（7）廉洁自律和抓党风廉政建设的情况；
三、党员在党内监督方面的责任和权利
根据党章和《中国共产党党内监督条例（试行）》的有关规定，党员在党内监督方面的责任和权利是：
（1）及时向党组织反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益；
（2）对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下可以在党的会议上或向党的组织提出保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央反映，但不得公开发表同中央决定相反的意见；
（3）在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，敢于揭露和纠正工作中的缺点、错误；
（4）检举党的任何组织和任何党员违纪违法的事实，同消极腐-败现象作斗争；
（5）参加党组织开展的评议党员领导干部的活动，发表意见。
党员管理监督制度[篇2]
为建设一支高素质党员队伍，根据白沙镇关于加强党员、干部管理监督的精神和要求，特此制定我支部。
一、加强宣传教育
围绕建设廉洁、高效型队伍的要求，要狠抓反腐倡廉教育，组织党员、干部认真学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》和党内监督、党纪处分、党员权利保障三个《条例》，引导党员、干部尤其是领导干部增强遵纪守法的自觉性和反腐倡廉的意识，提高拒腐防变能力。把反腐倡廉教育纳入学习的重要内容，融于干部的选拔、管理、使用、培训的各个环节；积极开展廉洁教育进支部活动，将反腐倡廉纳入支部教育体系，扩大廉政教育的覆盖面。
二、明确工作责任
为进一步加强党风廉政建设，按照镇党委提出的落实党风廉政建设责任制的要求，要明确工作责任，在党风廉政建设中担负起各自应负的岗位责任。按照“谁主管谁负责”的原则，在做到责任分解、责任督查、责任考核、责任追究四个到位的同时，进一步明确党政一把手“第一责任人”的职责，并层层签订廉政责任书。
三、拓展监督渠道
在党员监督中，要采取党内监督与党外监督相结合、组织监督与群众监督相结合、自我监督与社会监督相结合的方法，充分发挥信访在揭露问题、加强监督等方
面的主渠道作用；进一步拓宽群众反映意见和呼声的渠道，广泛听取党内外和社会各界人士的意见和建议，把“下级评议上级、群众评议党员”制度化，充分依靠群众的参与和监督，促使党员和党员领导干部始终保持先进性，始终做到情为民系、权为民用、利为民谋。
四、严格监督办法
（一）坚持党组织对党员的评价制度
每年对每名党员干部进行民主评议、进一步完善考核制度，坚持统一组织和分类考核相结合、定性考核与定量考核相结合、共性工作目标考核与特色性突破性工作目标考核相结合、考核结果与干部使用相结合等“四个结合”，发挥好考核的导向作用，公平公正地评价每名党员、干部。
（二）落实党员、干部管理监督责任
各级党组织要对党员、干部进行日常管理监督和年度考评。突出党员干部管理监督重点。确定部门领导为管理监督的重点人员；确定党员干部的“工作圈”和“生活圈”为管理监督的重点内容。三是定期通报党员干部管理监督情况。每年度在支部范围内通报每名党员干部的学习、工作和
生活情况，对于党员队伍建设方面的重大情况，进行及时通报，以使党员干部间进行相互监督，使支部了解每名党员一年来的思想和工作状况，了解党员先锋模范作用的发挥况。
（三）坚持党员自我检查自我约束制度
以党小组为单位每年召开一次民主生活会，认真开展批评与自我批评；每年度召开支部党员、干部述职大会，每名党员、干部认真进行自我检查和自我评议。
篇五：党员教育培训监督
党员教育年度培训计划对广大党员普遍进行教育培训，使广大党员进一步坚定理想信念创新教育方式，落实教育责任，努力建设学习型政党。制定好计划，以助各项工作的顺利有序地开展。下面是店铺带来关于2021年党员教育年度培训计划的内容，希望能让大家有所收获!2021年党员教育年度培训计划(一)为切实加强对全体党员的经常性教育，全面贯彻党的和十八届六中全会精神，结合机关党建工作实际，制定20__年党员学习教育计划。
一、指导思想：
认真贯彻落实党的和十八届六中全会精神，深入学习实践科学发展观，用中国特色社会主义理论体系武装头脑，加强党员的组织、思想和作风建设，进一步提高党员的政治理论水平，努力提高党员干部队伍素质，引导党员领导干部明确岗位职责，强化勤政廉政意识，促进作风转变和依法行政，为机关各项工作推进创造良好的条件。
二、教育对象：全体党员干部
三、教育内容：
(一)继续深入学习党的和十八届六中全会精神。党的精神，尤其是十八届六中全会精神是本年度首要学习任务。要重点学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》。通过认真研读原文，掌握基本要求，领会精神实质，理论联系实际，保证各项党建工作要求的落实。
(二)继续深入学习实践科学发展观。继续巩固和发展
深入学习实践科学发展观活动取得的学习成果，进一步深刻领会科学发展观的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质、历史地位和重大意义，在真学、真懂、真信、真用上下功夫。
(三)继续深入学习《党章》。继续深入学习重新修订的《党章》，尤其要加强对新变化、新内容的学习，强化共产党员意识，坚定共产主义理想信念，发挥党员的先锋作用，以党员的先进性带动身边干部群众，形成推动机关科学发展的整体合力。
(四)认真学习《中国共产党机关工作条例》《20__-20__年干部教育培训改革纲要》。以《条例》和《纲要》精神为指导，更新教育、、培训、管理观念，转变工作作风、提高管理水平，教育和引导教师干事创业、勇于创新，积极高效地开展好各项工作。
(五)开展警示教育活动。精心挑选针对性强、教育性好、触动性大的廉政勤政专题教育影片，组织党员干部观看，以正面示范、反面警示教育党员干部讲党性、重品行、守制度，提高党员干部的风险防范意识。丰富教育形式，深化教育效果，组织全校党员到廉政教育基地开展预防职务犯罪现场教育活动，听取相关人员的现身说法，促进干部自觉遵守廉洁自律的各项规定。
四、教育方法和途径：
(一)创建学习型党组织。积极开展创建学习型党组织活动，营造良好的学习氛围，着力构建个人自学、集体学习、学历教育、函授教育、内部岗位培训等互相融合的全方位教育培训体系。
(二)做好日常教育培训。将“三会一课”、作为党员教育主要阵地，通过形势任务报告会、知识讲座、演讲比赛等多种形式，扎实有效地开展党员日常教育培训工作。党支部结合每年一次的专题组织生活会，开展好民主评议党员工作，注意发扬党内民主，认真听取群众意见，注重实效。
(三)抓好集中学习培训。要采取举办专门讲座、跟班听课、开展党委书记讲党课活动等形式，有计划地组织好党员的集体学习。要把集中学与自学相结合，引导党员根据自身实际，制定学习计划，认真搞好自学，尤其要组织好科研教学骨干党员的学习培训，为党员学习提高创造良好条件，并加强指导。
(四)加强实践锻炼。深入开展创先争优、争创先进党组织和争做优秀共产党员活动。通过党员先锋岗、党员先锋工程、党员岗位承诺、党员业绩公示等多种形式，为党员加强党性锻炼，践行党的先进性搭建平台，组织党员在重点工作中当先锋、打头阵，充分发挥先锋模范作用。
(五)做好思想政治工作。要坚持以人为本，从政治、思想、工作和
生活上关心、爱护、帮助党员，组织党员开展经常性谈心活动，沟通思想，掌握情况，定期分析党员思想状况，及时解决思想问题，增强思想政治工作的预见性、针对性和实效性。及时发现、培养和宣传党员先进典型，定期开展党内表彰活动，大力宣传优秀党员先进事迹，发挥先进典型的示范引导作用。
五、保障措施：
(一)加强组织领导。党支部书记作为党建工作的第一责任人，要认真组织，严格要求。党员干部要带头学习，做到在理论上先行一步，起到学习表率作用。明确目标责任，强化齐抓共管，认真抓好活动组织、推进和落实，确保活动稳步扎实有效开展，做到目标明确、责任落实、机制健全、保障到位。
(二)大力协同配合。建立上下贯通、左右链接、统分结合的工作落实机制，确保各项工作有人抓、抓到底、见实效。各科室积极配合，密切协作，党员干部思想上要高度重视，时间上全面落实，行动上积极配合。
(三)强化监督检查。对每一次集体学习活动，党员无特殊情况，一律不准请假，确保参学率为100%，党支部要对每一次学习做好考勤和学习纪录。将党员教育活动纳入机关目标管理，由机关支部进行考核，凡此项工作考核不合格的，取消评定年度先进的资格，确保教育活动效果。
2021年党员教育年度培训计划(二)根据集团公司党委《关于印发2021年度党员教育培训计划的通知》精神，为进一步加强党员教育培训工作，不断提升党员素质，结合工作实际，制定公司__年度党员教育培训计划。
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，适应建设学习型党组织的需要，以学习贯彻中国特色社会主义理论体系和党章为重点，按照集团公司统一部署，紧密结合工厂改革发展、生产经营活动和党的建设实际情况，加大党员教育培训力度，全方位提高党员队伍素质，为实现公司跨越发展提供强有力的思想保证和组织保证。
二、目标任务
__年，公司领导班子成员、中层干部教育培训时间不少于40学时，党员教育培训不少于24学时，新党员教育培训不少于24学时，党务人员教育培训不少于24学时。通过培训，使广大党员党性修养不断增强，思想政治素质、文化业务素质明显提高，模范带头作用更加突出，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。
三、学习培训内容
详见《2021年度党员教育培训工作计划表》。
四、培训形式
(一)举办各类讲座和培训班，同时组织推荐党员干部积极参加外部举办的各类培训学习班;通过个人自学、集中学习、党员大会、党员组织生活会等多种形式组织党员学习，分层次、分类别开展党员主题教育培训工作，确保规定的学习时间和学习质量。
(二)各党支部要认真按照党员学习培训计划，狠抓落实，增强学习培训的针对性和实效性。要认真执行“三会一课”制度。每名参加培训的党员要作好学习记录，在学习中要认真剖析自我，查找思想、工作、生活上存在的问题，听取群众意见，发扬党内民主，开展批评和自我批评。
五、保证措施
(一)各党支部要结合业务特点和党员实际需要，在教育培训场地、时间等方面做好安排。
(二)各党支部要明确专人负责，有组织、有计划、有步骤地开展好党员教育培训工作，切实提高教育培训的质量和水平。
(三)__年底前由党委工作部牵头对各党支部的党员教育培训工作进行检查，年内适时对党员教育培训工作进行重点抽查，发现问题及时研究解决，保证教育培训工作按计划正常开展，高质量完成各项教育培训任务。
2021年党员教育年度培训计划(三)为认真贯彻落实精神，适应社会主义新建设要求，切实提高党员
队伍的整体素质，根据中共中央办公厅《关于加强党员经常性教育的意见》和市委《关于进一步加强基层组织建设和干部队伍建设的若干意见》文件精神，结合我
市
推进“创业富民、创新强市”战略和“解放思想、创业创新”大讨论活动要求，按照今年县组织工作的总体部署和党员的实际，特制定我乡教育系统各支部2021年度党员教育培训计划。
一、指导思想和基本原则
(一)指导思想
党的精神为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕建设社会主义和谐新的要求，以培养党性强、观念新、有技术、懂经营、会管理、“双带”能力突出的教育系统党员为目标，建立起多层次、多渠道、大规模的党员教育培训工作新格局，为建设教育系统又好又快发展提供坚实的组织保证和智力支持。
(二)基本原则
1、全员覆盖原则。党员教育培训工作面向全体党员，创造人人皆受教育、人人皆可成才的机会，激发党员学习的内在动力和潜能，全面提高他们的整体素质。
2、学以致用原则。从党员的实际情况出发，采取党员缺什么补什么、需要什么培训什么的教育培训方式，努力提高他们的政治思想素质和“双带”能力。
3、分类指导原则。根据党员干部、普通党员等的不同情况，确定各自的教育培训重点，分类实施，增强教育培训的针对性。
4、突出重点原则。围绕教育系统总体要求，选择合理的教育培训主题，切实提高教育培训的实效性。
5、注重实效原则。
要用广大党员投身教育系统实际工作衡量培训效果，确保教育培训取得实效。
二、教育培训对象
教育培训对象包括所有党员和入党积极分子。同时，结合党组织换届选举实际，新一届党员干部和配套组织主要负责人纳入本年度教育培训对象。
三、主要目标
按照“全员覆盖、分类指导，按需施教”的要求，确保每位党员都能受到教育。2021年，普通党员和入党积极分子必须接受不少于一次的集中培训，普通党员集中培训时间不少于15个学时，入党积极分子集中培训时间不少于40个学时，成员必须接受不少于三次的集中培训，集中培训时间不得少于50个学时。组织负责人必须接受不少于一次的集中培训，集中培训时间不得少于10个学时。
四、教育培训内容
按照本年度全乡教育系统发展形势基层组织建设实际，2021年度党员教育培训工作必须按照“联系实际、学以致用”的目标，围绕“一个中心、两个重点”展开，即紧紧抓住学习领会党的精神这个中心，围绕抓好党员经常性教育和新一届组织负责人上岗培训这两个重点，精心安排教育培训内容，确保教育培训的针对性和实效性。
培训
内容一般应包括：国家涉农法律法规;《党章》和党的基本知识及有关政策;基层党风廉政建设及案例。
五、教育培训形式
党员教育培训形式要根据各校实际情况
积极探索，大胆创新，采取上下结合的办法，按不同区域，具体工作中，要做到“四个结合”。
一是集中轮训与分散培训相结合。
集中轮训
一般以支部为单位组织，条件允许的，也可由乡校总支统一组织。
二是课堂教学与参观考察相结合。
一方面，乡校通过集中党员干部，邀请相关专家或各类人才统一授课;另一方面，由乡总支组织专题参观学习活动，学习管理水平，开拓视野。
三是正面宣传与反面警示相结合。
一方面，有针对性地培育和挖掘本乡教育系统中涌现出来的先进党组织和优秀党员，也可选择部分在我乡校有一定影响的先进典型，组织党员开展学习。“七一”、国庆节等重大节日。另一方面，选择有代表性的党员干部违法违纪、腐化变质等方面的案例，进行警示教育，促使广大党员能够加强党性修养，树立正确的的人生观和价值观，永葆共产党员先进性。
四是日常教育手段与远程教育手段相结合。
除了采用集中授课、培训或者是开展组织生活等日常的教育培训手段外，还应积极采取分发电教片或统一播放等形式，组织开展电化教育。电教片源由乡中学总支负责提供。利用党员干部现代远程教育活动站点，探索开展网上教育培训。
六、组织领导
党员教育培训工作，是全乡校党员队伍建设的重要组成部分，各校
要提高认识，将其作为贯彻落实党的精神、扎实推进“创业富民、创新强县”战略、积极开展“解放思想、创业创新”大讨论活动的重要举措，切实加强领导，正确履行职责，采取有力措施，扎实抓好工作的落实。
1、统一思想，加强对党员教育培训工作的领导。
各校要把党员教育培训工作作为一项基础性工作列入议事日程，纳入教育系统年度发展规划或年度工作计划，统筹安排，整体部署。要按照要求，及时研究制定本乡校党员教育培训工作的年度计划，并上报乡党委。要实行目标管理，落实具体措施，认真安排好本乡校的党员教育培训任务，年终，要形成详细的书面总结材料。
各校支委要及时解决党员教育培训工作中的困难和问题，发挥好宏观指导和综合协调作用。同时，要利用自身在文化水平、业务知识等方面的优势，主动为基层党员上党课。
2、整合资源，形成抓党员教育培训工作的合力。
遵循教育培训规律，合理配置教育培训资源，降低成本，提高工作绩效。按照优化结构、扩大规模、分级实施、资源共享的原则，整合各类培训资源。建立以组织部门为主导，党校、学习建设办公室等部门共同协作，乡具体负责实施的培训机制。还可以探索乡之间党员教育培训的协作机制。充分发挥党员干部现代远程教育资源在抓好党员教育培训工作的重要作用。
3、按需培训，注重党员教育培训工作的效果。
要把握党员的成长规律和教育培训需求，认真掌握目前党员队伍的素质状况，摸清党员在想什么、需要什么，坚持“实际、实用、实效”的原则，按照党员年龄等情况的不同，分级分类地开展党员教育培训，激发党员学习
的内在动力和潜能。有条件的乡总支也可统一组织培训。教育培训工作以乡基层党校为主阵地，充分发挥基层党校作用。
4、严格考核，强化对党员教育培训工作的监督。党员教育培训工作的落实情况，将列为全乡教育系统2021年度乡党建工作考核的重要内容。各校要切实抓好党员教育培训的管理监督，对因故未按规定参加教育培训或者未达到教育培训要求的党员，及时进行补训。对无正当理由不参加教育培训的，或在参加教育培训期间违反有关规定和纪律的，视情节轻重，应给予批评教育或组织处理。对于未认真履行党员教育培训职责的基层党组织和个人，以及未按时参加教育培训的党员，取消年度评比先进资格，并在一定范围内给予通报批评。教育总支将组织人员对
各校党员教育培训工作进行检查。对党员教育培训情况应实行规范化管理，认真登记造册，建立和完善党员教育培训档案，如实记载党员参加教育培训的情况，作为党建工作考核和评先创优的重要依据。
篇六：党员教育培训监督
党员学习培训制度一、积极组织开展党员的培训教育，加强党员的理论水平，增强广大党员的共产主义信念。
二、充分利用党组织的宣传阵地，开展各种形式的教育培训活动。年内对党员、积极分子进行两次党课教育。
三、坚持每周五的学习，坚持理论和时事政治的学习。
四、学习教育要围绕“邓小平理论”“三个代表”和“十六大”、“胡锦涛同志重要讲话”等为教育内容，并结合实际开展学习、讨论。
五、参加学习的党员，必须按照新的《劳动纪律管理办法》，接受统一管理，做到有事请假，不迟到、不早退。上课认真听讲，做好课堂笔记。联系个人思想实际，认真写好学习心得。
党员教育管理监督制度
1、坚持党员学习培训制度，积极做好党员教育管理工作。支委会每月召开一次，党课制度一般每季度安排一次。
2、加强思想政治教育、理论学习教育、时事政策教育和自我教育，特别是加强“三个代表”重要思想教育，不断提高党员素质。
3、严格党员管理，保证每个党员都必须按规定过组织生活，按时按规定交纳党费。加强管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
4、坚持民主生活会制度，支部每半年召开一次民主生活会，督促检查党员，特别是党员领导干部按规定参加党的组织生活情况。
5、严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有计划、有步骤地做好发展党员工作。切实加强对要求入党的积极分子的教育、培养和考察，严格把好质量关。严格按规定接转党的组织关系，党员在调动工作办理行政关系的同时，及时办好转接党组织关系的手续。
6、定期组织民主评议党员，在每年年终，结合工作总结，检查目标责任制的执行情况，开展一次民主评议党员活动。
7、加强党内监督。党内监督的主要依据：按照《党章》第3条党员必须履行义务、第34条党的各级领导干部必须具备的基本条件，以及《党章》总纲提出的对党员的基本要求和《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定进行。
8、党内监督的主要内容：（1）能否执行党的基本路线和各项方针、政策，执行党中央、上级组织和本组织的决议，同党中央保持一致，维护党中央的权威。（2）能否参加党支部的组织生活，履行党员义务，完成党组织分配的工作任务。（3）能否贯彻民主集中制，实行民主科学决策。（4）能否坚持实事求是，认真调查研究，讲实话，办实事，求实效。（5）能否尽职尽责，努力工作，密切联系群众，全心全意为人民服务，正确行使人民赋予的权力。（6）能否廉洁自律，模范遵纪守法，严格按照制度办事，遵守职业道德和社会公德。（7）能否坚持原则，敢于同各种错误倾向和违纪违法行为作斗争。
9、党内监督的主要方法：（1）定期检查党员参加组织生活的情况，并向全体党员通报；党员领导干部参加党支部组织生活的情况，定期向上级党组织报告。（2）定期开好党员领导干部民主生活会。会前，收集党员、群众对党员领导干部的意见，如实转告本人或者在会上报告；会后，监督党员领导干部根据党内外群众提出的主要意见进行整改，并将执行民主生
活会制度、开展批评与自我批评的情况和生活会上反映出的主要问题，如实向上级党委报告。（3）了解并掌握全体党员以及领导干部的思想、作风和工作情况，及时向上级党委反映。对于群众意见较大的党员和党员干部，应当及时谈话提醒。揭露和按照有关规定查处党组织和党员的违纪行为。（4）每年至少召开一次全体党员干部大会，听取本单位党员行政负责人通报主要工作情况。（5）做好群众来信来访工作。（6）如实向上级党组织反映本单位党员领导干部的思想、作风和工作情况。
党风廉政建设工作制度
为加强我所党风廉政建设和反腐败工作，根据党风廉政建设有关规定，结合我所工作实际，制定本制度。
1、认真贯彻市处关于党风廉政建设和反腐败工作的规定，结合我所工作实际，制定本党风廉政建设制度，把党风廉政工作落到实处。
2、自觉遵守《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《党章》等有关规定，以自己的模范行动带动全体工作人员搞好廉政建设。
3、加强党风党纪教育、法制教育和廉政教育，认真组织全体领导干部学习党纪国法，学习上级和市处关于党风廉政建设的文件、规定和要求，提高遵纪守法，廉洁勤政的自觉性。
4、坚持民主集中制，建立和完善重大问题集体决策制度、有关情况及时通报制度，认真研究解决党风廉政建设和反腐败工作的重大问题。
5、对党风廉政建设责任制的落实负重要领导责任。认真监督、检查、考核执行党风廉政建设各项制度情况，对违反党风廉政建设规定的人员提出责任追究意见。
6、按照有关法规和要求，结合工作实际，组织制定党风廉政建设责任追究制度，完善制度管理，严格程序，紧扣环节，保证质量。
7、严守保密制度，树立良好形象。坚持原则，忠于职守、客观公正，实事求是，严禁以权谋私。
8、认真做好依法行政工作，加强教育，立足防范，发现问题，及时汇报，认真调查，正确处理，做好耐心细致的思想政治工作。不徇私情，不贪赃枉法，秉公办事，客观公正，实事求是。
9、把党风廉政建设贯穿到工作的全过程中，渗透到每个同志的脑海中去，处处，时时，事事，保持清醒头脑，用先进启迪自己，用安全警示自己，全方位地进行党风廉政教育。使党风廉政建设与制定计划、部署任务、实施总结工作、评比考核等同步进行。
篇七：党员教育培训监督
-党员学习培训制度
一、积极组织开展党员的培训教育，加强党员的理论水平，增强广阔党员的共产主义信念。
二、充分利用党组织的宣传阵地，开展各种形式的教育培训活动。年对党员、积极分子进展两次党课教育。
三、坚持每周五的学习，坚持理论和时事政治的学习。
四、学习教育要围绕"理论〞"三个代表〞和"十六大〞、"同志重要讲话〞等为教育容，并结合实际开展学习、讨论。
五、参加学习的党员，必须按照新的"劳动纪律管理方法"，承受统一管理，做到有事请假，不迟到、不早退。上课认真听讲，做好课堂笔记。联系个人思想实际，认真写好学习心得。
党员教育管理监视制度
1、坚持党员学习培训制度，积极做好党员教育管理工作。支委会每月召开一次，党课制度一般每季度安排一次。
2、加强思想政治教育、理论学习教育、时事政策教育和自我教育，特别是加强"三个代表〞重要思想教育，不断提高党员素质。
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3、严格党员管理，保证每个党员都必须按规定过组织生活，按时按规定交纳党费。加强管理，催促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
4、坚持生活会制度，支部每半年召开一次生活会，催促检查党员，特别是党员领导干部按规定参加党的组织生活情况。
5、严格按照"坚持标准、保证质量、改善构造、慎重开展〞的方针，有方案、有步骤地做好开展党员工作。切实加强对要求入党的积极分子的教育、培养和考察，严格把好质量关。严格按规定接转党的组织关系，党员在调开工作办理行政关系的同时，及时办好转接党组织关系的手续。
6、定期组织评议党员，在每年年终，结合工作总结，检查目标责任制的执行情况，开展一次评议党员活动。
7、加强党监视。党监视的主要依据：按照"党章"第3条党员必须履行义务、第34条党的各级领导干部必须具备的根本条件，以及"党章"总纲提出的对党员的根本要求和"关于党政治生活的假设干准则"、"中国共产党党和国家机关基层组织工作条例"的有关规定进展。
8、党监视的主要容：〔1〕能否执行党的根本路线和各项方针、政策，执行党中央、上级组织和本组织的决议，同党中.
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央保持一致，维护党中央的权威。〔2〕能否参加党支部的组织生活，履行党员义务，完成党组织分配的工作任务。〔3〕能否贯彻集中制，实行科学决策。〔4〕能否坚持实事，认真调查研究，讲实话，办实事，效。〔5〕能否尽职尽责，努力工作，密切联系群众，全心全意为人民效劳，正确行使人民赋予的权力。〔6〕能否廉洁自律，模遵纪守法，严格按照制度办事，遵守职业道德和社会公德。〔7〕能否坚持原则，敢于同各种错误倾向和违纪行为作斗争。
9、党监视的主要方法：〔1〕定期检查党员参加组织生活的情况，并向全体党员通报；党员领导干部参加党支部组织生活的情况，定期向上级党组织报告。〔2〕定期开好党员领导干部生活会。会前，收集党员、群众对党员领导干部的意见，如实转告本人或者在会上报告；会后，监视党员领导干部根据党外群众提出的主要意见进展整改，并将执行生活会制度、开展批评与自我批评的情况和生活会上反映出的主要问题，如实向上级党委报告。〔3〕了解并掌握全体党员以及领导干部的思想、作风和工作情况，及时向上级党委反映。对于群众意见较大的党员和党员干部，应当及时谈话提醒。揭露和按照有关规定查处党组织和党员的违纪行为。〔4〕每年至少召开一次全体党员干部大会，听取本单位党员行政负责人通报主要工作情况。〔5〕做好群众来信来访工作。〔6〕如实向上级党组织反映本单位党员领导干部的思想、作风和工作情况。
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党风廉政建立工作制度
为加强我所党风廉政建立和反腐败工作，根据党风廉政建立有关规定，结合我所工作实际，制定本制度。
1、认真贯彻市处关于党风廉政建立和反腐败工作的规定，结合我所工作实际，制定本党风廉政建立制度，把党风廉政工作落到实处。
2、自觉遵守"中国共产党领导干部廉洁从政假设干准则"、"党章"等有关规定，以自己的模行动带动全体工作人员搞好廉政建立。
3、加强党风党纪教育、法制教育和廉政教育，认真组织全体领导干部学习党纪国法，学习上级和市处关于党风廉政建立的文件、规定和要求，提高遵纪守法，廉洁勤政的自觉性。
4、坚持集中制，建立和完善重大问题集体决策制度、有关情况及时通报制度，认真研究解决党风廉政建立和反腐败工作的重大问题。
5、对党风廉政建立责任制的落实负重要领导责任。认真监视、检查、考核执行党风廉政建立各项制度情况，对违反党风廉政建立规定的人员提出责任追究意见。
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6、按照有关法规和要求，结合工作实际，组织制定党风廉政建立责任追究制度，完善制度管理，严格程序，紧扣环节，保证质量。
7、严守制度，树立良好形象。坚持原则，忠于职守、客观公正，实事，严禁以权谋私。
8、认真做好依法行政工作，加强教育，立足防，发现问题，及时汇报，认真调查，正确处理，做好耐心细致的思想政治工作。不徇私情，不贪赃枉法，秉公办事，客观公正，实事。
9、把党风廉政建立贯穿到工作的全过程中，渗透到每个同志的脑海中去，处处，时时，事事，保持清醒头脑，用先进启迪自己，用平安警示自己，全方位地进展党风廉政教育。使党风廉政建立与制定方案、部署任务、实施总结工作、评比考核等同步进展。
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篇八：党员教育培训监督
党员教育管理监督制度党员教育管理工作制度
为了加强党员的教育管理，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，特制定以下各项制度：
1、“三会一课”制度
党员大会每月一次，党总支委员会每周一次（可在业余时间进行），党支部会每月一次，党课每学期至少2次。
通过落实“三会一课”制度以及坚持自学、讨论、参观、轮训等各种形式，对党员经常性地进行马列主义、毛泽东思想、党的路线方针政策、党的基本知识的教育，坚定共产主义信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，增强党性观念和先锋意识，全面提高党员政治素质。
2、思想工作汇报制度
每两个月党员向组长、组长向支部、支部向总支汇报一次思想、工作情况和群众的反映；
预备党员在预备期内每季度向党支部递交一份书面汇报；
支部和总支每学期向党员大会汇报一次工作；
总支每学期向上级党委书面报告工作。重要情况及时汇报。
3、党的组织生活制度
按照党章规定，每个党员不论职位高低，都必须参加党的组织生活，接受党组织的教育，充分发扬党内民主，加强组织观念，增强党性锻炼。
党的组织生活要建立必要的考勤制度，定期在党的会议上公布。党的会议不应无故缺席，确有正当理由不能参加时，2016
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必须事先向党组织请假。党的组织生活要认真严肃，充分准备，保证质量。
因公因事较长时间外出的党员，暂不能参加组织生活时，回校后，应主动向组织汇报外出期间的思想情况。因年老体弱行动不便，或因病长期病休疗养的离退休党员，总支或支部应指定党员负责与他们保持联系，向他们传达文件或有关会议精神，听取他们的意见和要求。
4、领导干部民主生活会制度
按照上级规定，支部委员会、总支委员会原则上每季度召开一次民主生活会，每年至少三次，每次会前都要充分准备，按规定内容进行检查、总结、开展批评与自和批评，保证生活会质量。支部委员和总支委员都要参加双重组织生活。
5、党员发展工作制度
发展党员工作是党的基层组织的一项经常性重要工作，总支和支部要教育全体党员认真学习《中国共产党发展党员工作细则》，认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展“的方针。严格执行直属党委规定的工作程序，坚持标准，确保质量。
（1）、党组织和全体党员要通过宣传党的政治主张和深入细致的思想工作，增强党组织的吸引力，提高党外群众对党的认识，不断扩大入党积极分子队伍。
（2）、党支部接受入党申请书后，由支部负责人及时谈话，并指定党小组分工党员作为联系人，负责经常性考察帮2016
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助。党支部每学期对积极分子分析排队一次，经总支研究同意确定为重点培养对象后，党支部要重点做好培养考察工作，并按时填写《考察表》，每年及时上报。“入党申请书”由总支统一保存，支部每学期上交一次。
（3）、党总支和支部经常组织入党积极分子参加有关的党课学习和党的活动，总支在全面考察积极分子的基础上，根据支部建议，每年研究一至二次发展党员计划。总支负责对发展对象的培训、谈话、政审等工作，并负责履行入党手续。
（4）、及时组织新党员入党宣誓，认真做好预备党员的教育考察和转正工作。
6、民主评议党员制度
民主评议党员工作，由党总支统一组织实施，每年检查党员的日常表现和发挥先锋模范作用情况。
7、严肃党风党纪制度
党组织和全体党员都必须继承和发扬党的优良传统作风，保持与群众的密切联系，接受党外群众监督，严格执行党规党法，从自身做起，率先垂范，端正党风，严肃党纪。
（1）、党员领导干部要模范遵守学校有关廉政、勤政制度的各项规定。
（2）、民主生活会和年终民主评议党员活动时，都要把检查党风党纪作为主要内容之一。
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（四）、收缴党费制度1、交纳党费是党员应尽的义务，广大党员要自觉、按时、按规定、按标准缴纳党费。
2、交纳党费必须由党员本人交纳，学校党总支开具党费收据，分年度妥善保管。
3、党总支除按规定收缴党费外，不得要求党员交纳规定之外的各种名目的“党费”。
4、预备党员从支部大会通过其为预备党员之日起交纳党费。
5、外出党员应根据有关规定及时主动地向党组织缴纳党费。
6、加强对党费缴纳的管理，党总支要做到专人保管，收据、帐目清楚，上缴党费及时，每季度上缴一次。
7、党费缴纳向广大党员公开，接受监督。党总支学年末向党员公布学年度党费收缴情况。为建设一支高素质党员队伍，根据《中国共产党章程》，特制定党员教育管理制度。
第一章
党员教育
第一条
党员教育内容:党支部对党员进行马列主义、毛泽东思想教育，特别是邓小平建设有中国特色社会主义理论和“三个代表”重要思想的教育，党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的教育，法律法规、时事政治、职业道德教育，党风廉政建设和反腐败教育，提高政治素质。教育党员努力掌握科学文化知识、教育教学理论和专业技能，不断提高业务素质。
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第二条
党员教育方式:主要以“三会一课”为载体，定期组织学习、报告和研讨。
第二章
党员管理
第四条
按照党的基层组织与行政建制相对接的原则，围绕党支部中心工作，加强对党员的管理。
1、每个党员不论职位高低，都必须编入党小组，参加党的组织生活。党员因事不能参加组织生活，需向所在党支部请假，事后应进行补课。党支部组织委员负责考勤，每季度向全体党员公布一次考勤情况，对无故缺席者给予批评教育。
2、党员外出超过一个月，应执行书信汇报制度，每月向党支部汇报一次思想和工作情况。党员外出返回单位后，应主动向党支部汇报思想和工作情况，党支部也应把党内活动的主要内容向外出党员进行传达，并对重要文件的学习进行补课。
3、党员因工作调动，必须及时转移党员组织关系，组织关系转接由党员本人办理。
4、党员由我局调至本县其他单位，须由党支部部开出组织关系介绍信，经党组转出。
5、党员临时外出工作、学习时间在6个月以上，且工作、学习地点比较固定的，应转移党员正式组织关系;临时外出时间在3个月以上、不足6个月，或临时外出时间虽在6个2016
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月以上，但工作、学习地点不固定的，应由所在单位党组织开具党员证明信，参加外出工作、进修学习单位党的组织活动。待工作、进修学习结束后，在原证明信上加盖进修学习单位组织部公章带回原单位。
6、因个人原因无故超过有效期限的党员组织关系介绍信，应视为无效。
7、凡被批准辞职和同意流动的党员，其组织关系应转到接收单位;暂时没有接收单位或从事个体经营的，其组织关系转到居住地街道党委。因各种原因不辞而别的党员，组织关系由原单位保留6个月。没有正当理由，超过6个月，本人仍不转组织关系的，所在单位党组织可按照党章的有关规定，作自行脱党处理，支部大会应当把这样的党员除名，并报上级党组织批准。
第五条
离、退休党员组织关系转移及管理
离、退休干部党员，如本人居住地在外地，身体条件较差，经本人要求可将其组织关系转到居住地街道或农村乡、村党组织，参加当地党组织的活动。
第六条
党员有下列情况之一者，就被认为是自行脱党。支部大会应当决定把这样的党员除名，报上级党组织批准。
(1)没有正当理由，连续6个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党组织所分配的工作;(2)没有正当理由，离单位后超过6个月未转组织关系;(3)预备党员预备期满，2016
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无正当理由，逾期6个月未向党组织正式提出转正申请。
第七条
党员有退党的自由，党员要求退党，经支部大会讨论后宣布除名，并报上级党组织备案。
第八条
党员统计工作1、党支部要认真做好党员统计工作，定期搞好统计分析确保统计数字的准确无误。
2、党支部每半年要对本单位党员的转入、转出、发展、转正、死亡和违纪处分、处理情况做出统计。
3、做好年终《党内统计年报表》的统计填写工作，统计报表要如实、准确填写，不得擅自做技术处理，要按照要求，按时上报。
第三章
党费的缴纳
第九条
党员必须按党章的规定，每月按时足额交纳党费。
1、凡有工资收入的党员，每月以国家规定的工资总额中相对固定的经常性的工资收入为计算基数，按规定比例交纳党费。
2、预备党员从支部大会通过其为预备党员之日起交纳党费。
3、对无故不按期交纳党费的党员要进行批评教育。
对于无故6个月不交纳党费的党员按自行脱党处理。
第四章
党员考核和监督
第十条
坚持对党员的考核、监督制度。主要内容是检查党员参加组织生活、执行党的决议、履行党员义务、发挥先锋模范作用的情况。
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第十一条
民主评议党员
坚持民主评议党员制度，每两年进行一次。
第五章
附则
第十三条
本制度由潼南县文化广电新闻出版局党组负责解释。
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篇九：党员教育培训监督
龙源期刊网http://www.qikan.com.cn如何加强党员教育监督管理工作作者：贾龙媛
来源：《活力》2019年第06期
[关键词]党员;教育;监督管理
党要管党，从严治党，重点在于管好党的干部。近年来，从中央到地方，作风整治力度逐年加大，党员干部队伍整体形象有了明显的提升。但也发生的一些党员干部违法违纪案例，暴露出我们党员干部日常监督管理工作还存在一些问题和弊端，进一步说明加强党员干部日常监督管理，加强和改进党员的教育管理工作，对于进一步落实科学发展观，提高党员素质，加强党的组织建设，密切党群、干群关系，夯实党执政的组织基础和群众基础，推进党的先进性建设，提高党的执政能力，更好地贯彻落实党的路线方针政策，促进各项工作，全面推进党的建设具有十分重要的意义。
做好新形势下党员教育管理工作，就要以增强党性、提高素质为重点，就要坚持党要管党、从严治党，始终保持党的先进性和纯洁性，建立健全党员“长期受教育，永葆先进性”长效机制，健全党员立足岗位创先争优长效机制，推动广大党员发挥先锋模范作用。不断研究新情况、解决新问题、总结新经验、探索新方法，使党员教育管理工作既体现时代性，又体现先进性。既要做好日常管理，又要建立责任机制。各级党组织书记作为第一责任人，要亲自抓，分管书记作为直接责任人，要具体抓。党员领导干部要带头执行落实好各项制度，做到认识到位、责任到位、措施到位，要建立目标责任制，形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的良好工作格局。具体要做到以下几个方面。
一、建立党员教育培训机制
一是要建立宏观指导机制，科学制定党员教育培训目标，加强对党员教育培训工作的宏观指导。二是要建立纪律约束机制，强化对党员教育培训的激励约束，激发接受教育培训的自觉性。通过经常性、常态化教育，引导党员干部夯实理论根基，强化党性观念，补足精神之“钙”。
二、严格党员组织生活制度
一是坚持“三会一课”制度。每月开一次党小组会，开一次支部会，每季度召开一次党员大会，定期上好党课。二是实行党日活动制度。定期开展党日活动，以丰富党员组织生活，发挥党员作用。三是坚持民主评议党员制度。坚持一年一次的民主评议党员工作，通过民主评议和组织考察，检查和评价每个党员在各自的工作岗位上发挥先锋模范作用的情况，表彰优秀党员，处置不合格党员，提高党员素质，增强党组织的凝聚力和战斗力。
篇十：党员教育培训监督
基层党组织党员教育管理监督方法研究
摘要：党的建设活动当中，基层党组织作为第一结构组织，只有构建在更加完善的党员教育监督管理工作当中才能够保障整体党员队伍的建设质量，促使整体党员队伍的不断发展前进，尤其是针对于整体社会来讲，在促进社会发展进程当中，需要依靠于基层党组织的党员队伍，在良好的党员教育监督下，次能够为社会的发展贡献力量。
关键词：基层党组织；党员教育；管理监督
引言：基层党组织作为社会各个基层当中的，能够切实与人民群众相接触的党建成员团体，其实际作用在于发挥党的领导作用，进而实现行为上的监督与引领，保障党的优良作风能够在基层当中发扬光大，而在实际当中，基层党建工作需要依托于党员的成员作用进行发展建设，因此对党员实施教育管理监督尤为重要。
1.
强化全体基层党员教育管理基础
做好基层党组织党员教育管理监督的基础建设，首先需要对基层党组织的成员做好更加完善的调整优化，在更加合理的人员配置效果下，才能够保障对党员实施更加有效的教育管理工作。结合不同基层党组织所具有的成员人数以及规模，以科学合理的基层党组织改选换届活动为基础，在基层党组织中进行更加详细规划，包括党委、党总支的建设，与此同时在总指挥下设党支部，能够有效发挥组织成员作用，更加高效的开展党建活动。其次来讲，在对基层党组织成员进行扩招的过程当中，需要拓宽选拔渠道，在党员当中选取德才兼备的人员任职党组织基层成员工作，进而为基层党务工作的建设提供高素质的人员保障。并且在这一过程当中需要对基层党组织成员做好全面的培训活动，基于理论与业务实践的双重作用体现，保障基层党员工作者的工作能力与素质水平得到提升。最后，需要对基层党组织中的党员群体建立更加完善的数据信息库，在数据库当中集中收录
有关于党员的综合信息，便于对党员进行分类管理，针对于基层党组织当中的骨干与干部群体，实施激励作用，促使党员骨干成员能够发挥良好表率作用。并在基层党建活动当中能够及时针对于党员的活动表现进行跟踪，及时掌握党员的思想动态，掌握党员工作方向与建设成果，保障在良好的监督管理下促进每一个党员都能够发挥自身的积极作用。在基层党组织当中对党员工作规划需要结合党员的个人意愿以及岗位需求，做好无职党员的定责监督，能够以更加充足的平台空间保障党员都能够在党建工作当中发挥作用。同时对基层党组织当中的病弱党员等进行定期慰问，了解基层党员的生活需求，力所能及的解决忧患，并对下岗党员职工以及失业人员家庭做好帮扶建设工作。对党员进行教育监督管理并不仅仅是促使党员为基层党组织贡献力量，同时也需要对其做出关怀回报。
1.
构建规范党员教育管理监督制度
在对基层党组织党员进行教育管理的过程当中，首先需要遵循求真务实的保障机制，促使有关政府能够与社会组织相结合，进而在集中投入下，为党员的实践科学教育活动提供更加充足的机会，能够有效解决以往在基层党员教育过程当中缺乏硬件设施的问题。保障为基层党员教育管理提供充足的办公环境，达标的活动阵地，并为基层党组织的党建活动提供充足的经费补给。同时在基层党组织的活动建设当中需要配备充足的电教设备，为基层党组织提供更加充足的教育设施才能够保障教育管理监督工作的良好实施。其次来讲，对于党员的教育管理与监督需要建立更加完善的信息反馈制度。需要将党员参与党建活动的积极性纳入到对党员进行综合评定的内容当中，促使党员能够在这样的活动当中逐渐渗透自主建设党建活动的意识。引导党员积极参与到基层党组织创建的党建活动当中，并对党员的参与程度以及具体情况做出反馈，基于党员在活动当中表现的不足之处进行及时的监管，形成有效的促进教育作用，保障在深入展开党员教育管理当中能够实现“大基层”效用。同时，需要构建关怀激励以及帮扶机制，对于基层党组织当中特殊的党员群体，诸如下岗职工、老弱病残等党员，实施有效的帮扶服务建设，解决失业党员的再就业问题，克服党员群众的生活困难，进而保障党员能够始终以较高的积极性参与到基层党组织的教育管理活动当中。并且需要将基层党组织当中的先进党员作为标杆在党员群众当中进行宣传教育，起到模范榜[1]
样作用。并加强基层党组织管辖区域当中的各单位党员建设，促进基层党员人才的合理利用，形成高效资源共建效果，进而形成相对较好的党员教育管理监督工作。
1.
全面提升基层组织党员素质水平
全面做好基层党组织党员的教育管理监督，需要从不同的角度做好工作建设。首先需要保障现实性的教育，在对党员实施强化教育的过程当中同样需要注重到党员的实际困难与问题，在帮助党员解决生活工作当中的难题后，才能够促进党员更好的投入到教育管理当中。其次需要保障构建针对性的教育，结合基层党组织当中不同成员的特征，开展更为合理的不同教育方式。再次，需要保障及时的教育，针对于党员群众当中出现的倾向性以及普遍性的问题，需要及时抓住问题根源，寻找解决对策，在全面促进党员深化政策的过程当中，保障党员能够始终跟从党的正确领导。第四需要保障多样化的教育方式，包括现场教育、形象教育、典型教育、警示教育以及灌输理念教育方式等，软硬兼施强化党员队伍整体素质水平的提升。最后，为了保障对党员教育管理监督做到有效性建设，需要能够进行经常性的教育，结合现阶段的社会主义核心价值观以及科学发展观，开展以实践促科学的教育活动，注重在教育管理过程当中形成多元化的渠道，加强有效的分类指导建设。
1.
搭建基层先锋党员模范平台载体
提升基层党组织党员教育管理监督的有效性，需要保障党员队伍能够施展自身的作用优势，保障党员有用武之地才能够促进其更好的优化自身的能力水平。因此，强化优秀先锋党员的模范作用，在基层党组织当中构建先进典型示范活动，以一人的先进力量带动整体党员团队的前进发展。开展弘扬社会主义核心价值观与科学发展观相结合的争做优秀党员主题活动，对优秀党员进行表彰，进而在党员队伍当中树立先进模范形象，感受到参与基层党建的光荣感，带动其他党员以更加积极的态度投身到基层党建中。
[2]
结束语：党建工作是促进社会前进发展的积极动力，而在基层党组织的发展建设过程当中，在了解到党员团队的思想动态基础上，因地制宜制定更加科学合理的教育管理监督工作，提升党员团队的素质能力水平，能够为基层党建提供更好的发展助力。
参考文献：
[1]姚波.基层党组织如何创新党员教育管理的方法[J].山西青年,2020(12):208.
[2]王伟.试论如何发挥基层党组织在党员教育管理监督中的主体作用[J].老区建设,2017(20):11-13.
