清廉村居示范村建设内容六个方面8篇清廉村居示范村建设内容六个方面XXxx镇开展清廉村居创建行动的实施方案各村、各站所、各相关驻镇单位：根据《中共泽州县委印发〈关于全面推进清廉泽州建设的实施方案〉的通知下面是小编为大家整理的清廉村居示范村建设内容六个方面8篇,供大家参考。
篇一：清廉村居示范村建设内容六个方面
X Xx x 镇开展清廉村居创建行动的实施方案 各村、各站所、各相关驻镇单位： 根据《中共泽州县委印发〈关于全面推进清廉泽州建设的实施方案〉的通知》泽发〔2022〕15 号）、《全面推进清廉泽州建设 2022 年工作要点》和泽民字〔2022〕34 号文件精神要求，为扎实推进我镇清廉村居建设，特制定本实施方案。
一、总体要求 以党的政治建设为统领，突出清廉主题、干部主体、制度主线，以健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系为抓手，突出“三务”公开、村务监督、议事协商，进一步提升乡村治理水平和服务群众能力。
二、主要目标 2022 年，我镇选取 5 个村达到清廉村居创建标准；2023 年，60%的村达到清廉村居创建标准，即要完成 21 个村创建标准；2024 年，90%的村达到清廉村居创建标准，即要完成 31 个村创建标准；2025 年，100%的村达到清廉村居创建标准，即全镇 34 个行政村完成清廉村居创建标准。
三、主要任务 （一）健全治理体系 1、加强农村党组织建设。压紧压实村党组织全面从严治党主体责任，以引深实施“群雁矩阵”工程为牵引，坚持以党的基层政治建设统领村班子建设，做好村“两委”换届选举“后半篇”文章。健全党组织领导下的村民委员会、村集体经济组织、村务监督委员会等组织各司其职的履职机制。（责任单位：镇组织、镇民政、镇农经站、镇纪检） 2、加强村委会规范化建设。坚持党组织领导基层群众性自治组织的制度，建立基层群众性自治组织法人备案制度。发挥村委会下设的人民调解、治安保卫、公共卫生、妇女和儿童工作、环境和物业管理等委员会的作用。在基层公共事务和公益事业中广泛实行群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。（责任单位：镇民政） 3、加强村干部管理考核。坚持和完善村干部值班、请销假、入户走访制度，加强对村干部特别是“一肩挑”人员监督管理，切实推动村干部特别是“一肩挑” 人员履职尽责、担当作为、廉洁奉公、为民服务。采取初次评定与年度动态调整相结合的方式，根据年度考核、任职年限、奖惩情况等，实施“两定两评三考”评星工作机制，对现任村党组织书记履职情况进行星级评定，评价结果要与绩效发放、评先评优等挂钩。深化落实村党组织书记县委组织部门备案管理制度，对不合格不胜任、群众意见大的依照有关程序予以调整，对兼任村民委员会主任、村级集体经济组织负责人的依照有关程序予以罢免。严格落实村“两委”成员“红色体检”机制，推行村干部竞职、创业、辞职“三项承诺”制度和定期述职制度，村干部出现承诺的辞职情形，应按照有关程序辞去职务。（责任单位：镇组织、镇民政办） 4、全面提升治理水平。坚持发展和完善新时代“枫桥经验”，健全农村社会矛盾纠纷多元化解机制。加快法治乡村建设，推进民主法治示范村创建工作。围绕农村地区的平安建设薄弱环节以及群众反映强烈的痛点难点问题，全面开展平安乡村建设。（责任单位：镇综治、镇民政办、镇司法所） （二）扎紧制度笼子 5、严格实行重大事项民主决策。规范落实“四议两公开一监督”制度，凡是涉及村重大决策、重大项目安排、大额资金使用等重大事项都必须在村党组织领导下，按照党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议，表决结果公开、实施结果公开，村务监督委员会事前、事中、事后全程实施监督。加强村民代表队伍建设，保证村民代表依法、自愿表达意见。（责任单位：镇组织、镇纪检、镇民政、镇农经） 6、稳步推进村居小微权力清单制度建设。通过将村级事务小微权力“清单化”“流程化”，进一步厘清村居小微权力边界，规范村居小微权力运行，强化村居小微权力监督，营造风清气正的农村基层政治生态，为高水平推进城乡融合发展和高质量实施乡村振兴提供坚实保障。（责任单位：镇民政、镇农经、镇纪检） 7、加强农村集体“三资”监督管理。巩固拓展农村集体产权制度改革成果，指导我县按照《财政部农业农村部关于印发<农村集体经济组织财务制度>的通知》（财农〔2021〕121 号）和《中共山西省委农村工作领导小组关于印发<山西省农村集体资产监督管理办法（试行）>的通知》（晋农组发〔2021〕15 号）文件要求，规范农村集体经济合同，开展农村集体资产年度清查，推动农村集体“三资”规范化创建。严格执行农村集体经济组织财务制度，力争用三年时间，全面实现村 民委员会与村集体经济组织政经分离，在权属确认、组织机构、经营管理、指导监督等方面创新管理机制。加快农村集体资产监督管理平台和农村产权流转交易平台建设，推动农村集体“三资”管理制度化、规范化、信息化。结合自身实际，制定完善切实可行的农村集体“三资”管理制度，构建以清廉村居为根本的农村集体“三资”管理制度体系，靠制度管人管事，并狠抓制度落实，确保基层农村干部养成尊崇制度、遵守制度、捍卫制度的良好习惯，真正使制度成为硬约束。（责任单位：镇纪检、镇农经） 8、推进村居议事协商工作。建立村民会议、村民代表会议、村民议事会、理事会等不同议事协商载体，搭建村议事厅（站、点）平台，开展群众说事、民情恳谈、百姓议事、妇女议事等民主协商活动。坚持协商于决策之前和决策实施之中，增强决策的科学性和实效性。坚持因地制宜，尊重群众首创精神，鼓励探索创新。注重完善协商形式，健全协商程序，运用协商成果。（责任单位：镇民政、镇妇联） 9、提升农村财务人员和农村会计委托代理服务水平。稳定农村财会队伍，强化农村会计人员培训，提升财会人员的政策水平和业务能力。规范完善农村会计委托代理制，全面实行电算化管理，加快对接农村集体资产监管平台。探索开展向有资质的中介组织采取政府购买代理记账服务机制创新试点。（责任单位：镇财务、镇农经） （三）强化基层监督 10、完善权力阳光运行机制。规范党务、村务、财务公开，不断完善公开内容，统一公开内容、公开时间、公开程序，涉及村民切身利益的重大事项随时公开。实行权力清单内容、规章制度、运行程序、运行过程、运行结果“五公开”。强化“三资”管理、征地拆迁、土地审批、工程招投标、惠农政策落实等重点领域权力运行的监督，促进阳光用权。创新公开形式，充分运用数字化智能化技术手段和传媒平台拓展公开方式，广泛接受群众监督。（责任单位：镇组织、镇民政、镇农经） 11、健全基层监督机制。坚持统一领导、规范有序、务实高效原则，建立由镇党委领导、镇纪委具体落实的领导机制。整合基层监督资源和力量，推动村党组织纪检委员、监督委员会主任、纪检监察联络员“三合一”，以有效监督促进基层治理。加强对村、村民小组干部和经济组织、社会组织负责人的监督，开展 村务决策和公开、村资产管理、工程项目建设、惠农政策落实、精神文明建设等方面的监督。强化村务监督委员会与基层纪检监察组织的沟通协作、有效衔接，实现对村“两委”成员监督全覆盖，重点加强对村党组织书记、村民委员会主任特别是“一肩挑”人员监督，畅通问题线索反映渠道。（责任单位：镇纪检、镇组织、镇民政、镇农经） 12、健全农村财务常态化审计机制。强化农村集体经济审计队伍建设，严格实行审计人员持证上岗制度，加强业务培训，提升审计人员的业务水平。加强农村集体经济组织审计监督，指导对农村集体经济组织管理的资金使用、农村集体资产运营、农村土地资源管理开展定期审计，对村干部开展任期或离任经济责任专项审计。重点审计农村集体财务收支、经济合同、工程项目和制度执行等情况。（责任单位：镇农经） 13、常态化推进扫黑除恶和做好群众信访工作。健全农村扫黑除恶机制，常态化开展扫黑除恶斗争,持续打击“村霸”。防范黑恶势力、家族宗族势力等对农村基层政权的侵蚀和影响。按照《信访工作条例》，做好群众信访工作。（责任单位：镇综治、镇组织、镇民政、派出所、镇信访） （四）深化清廉文化建设 14、加强村干部廉政教育。发挥优秀干部特别是党组织书记传帮带作用。分级分类全覆盖开展村干部培训轮训，学习党章党规党纪和有关法律法规，加强群众观念和党风廉政、案例警示教育，始终绷紧纪律规矩这根弦，做到公正履职、清白做人、干净做事。（责任单位：镇组织、镇纪检、镇民政） 15、加强思想道德建设。弘扬和践行社会主义核心价值观，推动以清为美、以廉为荣的价值取向深入人心。要把清廉思想、清廉规矩、清廉文化融入村规民约、居民公约、村民自治章程，融入村居建设，融入群众日常生活。注重家庭家教家风建设，弘扬光荣传统，培育文明乡风、淳朴民风。持续推进移风易俗，倡导婚事新办、丧事简办、余事不办，引导群众破除奢侈浪费、人情攀比等陈规陋习，树立敬廉崇廉的乡风民俗。（责任单位：镇精神文明、镇民政、镇妇联、镇纪检） 四、实施步骤 1、启动和初步实施阶段（2022 年 6 月—12 月）。部署开展清廉村居创建工作，健全清廉村居创建工作机制，各村根据《山河镇清廉村居建设实施方案》， 明确年度目标，制定创建标准，加强工作指导、督导，有序开展以“健全治理体系、扎紧制度笼子、强化基层监督、深化清廉文化建设四个方面的十六项工作”为主要内容的清廉村居创建工作，完成年度工作目标任务，并在全镇 34 个村全面推进的同时，培育 5 个村作为示范典型，进行经验推广，实现年度清廉村居创建目标。
2、全面推进和深化阶段（2023 年 1 月 1 日—2024 年 12 月 31 日）。根据清廉村居建设工作推进情况，每年研究制定年度工作要点，各村协调推进；开展清廉村居示范创建、总结提炼和宣传推广；开展清廉村居创建验收和创建质量中期评估，对评估中发现的问题和薄弱环节查漏补缺，全面提升村居治理能力和服务水平，实现年度清廉村居创建目标。
3、全面建成阶段（2025 年 1 月 1 日—12 月 31 日）。进一步完善制度机制，巩固已创建的清廉村居成果，针对创建难点村（社区）采取措施，加大攻坚力度，开展清廉村居创建验收和创建质量终期评估，全面完成清廉村居创建目标，推进村居治理体系实现现代化和服务能力优质高效。
五、工作要求 （一）加强组织领导。镇级层面，由党委书记总牵头成立全镇清廉村居建设工作专班（见附件 1），组织指导清廉村居创建工作。进一步强化责任，全面建立健全清廉村居创建工作体系。各村要在镇党委政府领导下，在全面推进清廉村居建设工作专班直接领导指导下，细化职责，各司其职，上下协调，形成合力，建立会议协商交流督促机制，整体联动推进。
（二）强化督查指导。将清廉村居建设作为清廉泽州建设的重要内容，纳入各级党组织书记述职述廉内容，作为评判各级党组织履行管党治党政治责任的重要依据。各村要出台本村清廉村居创建行动实施方案，制定制度工作计划，按照县清廉村居创建工作专班制定的《泽州县清廉村居创建行动 2022 年任务清单》，逐项落实重点工作清单，从严从实抓好清廉村居创建工作。镇清廉村居建设工作专班要定期向山河镇清廉村居创建工作专班和县级清廉村居创建工作专班报告任务推进及落实情况。要加强调查研究，根据自身职责建立任务台账，常态化对各村开展督促指导，促进创建工作任务落实见效。
（三）加强宣传推广。注重发挥电视、报纸等主流媒体及互联网、微信公众号等新媒体的作用，全面宣传展示清廉村居创建的动态信息、先进典型、工作成 果。积极发挥党校、政策研究等机构和专家学者的作用，加强对清廉村居创建的理论研究和经验总结，镇、村两级同向合力打造一批有影响、有实效、能推广的清廉村居品牌。广泛发挥人民群众和社会组织的作用，拓宽参与清廉村居建设渠道，共同营造清廉村居建设良好氛围。
3 2023 年清廉村居建设实施方案 为持续深化农村基层党风廉政建设，推动全面从严治党向纵深发展，服务保障乡村振兴战略的实施，经镇党委研究，现就我镇推进清廉村居建设制定实施方案如下： 一、指导思想 以党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦全面从严治党，以构建“班子清廉、干部清正、村务清爽、民风清朗”为建设目标，以惩治和预防腐败为主线，以清廉村居建设为核心，以清廉文化建设为载体，以监督检查为手段，全面增强全镇党员干部遵规守纪和廉洁自律意识，为推进清廉塘洲建设和全面从严治党向基层延伸提供坚强保障。
二、工作原则 1.坚持围绕中心，服务大局。紧紧围绕镇党委政府决策部署，将我镇清廉村居建设工作与乡村振兴各项工作相结合，互推互促，以清廉建设护航高质量发展，进一步推动全面从严治党向基层延伸。
2.坚持问题导向，精准发力。始终把解决问题作为最终落脚点，聚焦制约清廉村居建设的关键环节，从群众反映最强烈的问题出发，紧紧围绕村干部队伍建设、小微权力清单制度执行、清廉文化培育等工作重点，精准发力、补齐短板，持续涵养风清气正政治生态。
3.坚持突出重点，稳步推动。认真分析当前农村党风廉政建设工作现状，以强化农村“三资”管理、推动村干部作风转变、村监会作用发挥等重点，以点带面推动清廉村居建设。
三、工作内容 （一）打造“清廉班子”，筑牢村级党组织战斗堡垒 1.突出党委主体责任落实。镇党委履行全面从严治党主体责任，对村级大额资金使用、建设工程项目、重大决策等村务实行提级管理机制，每月随机抽查，每季度专项督查、专题研究，具体化常态化压实主体责任。将清廉村居建设与全镇经济社会发展同谋划、同部署、同推进、同考核，加强对全面从严治党各领域各方面各环节工作的全覆盖领导，狠抓责任落实，切实抓实抓细村级各项工作。（责任单位：镇组织办） 2.加强村干部教育管理。充分发挥村...
篇二：清廉村居示范村建设内容六个方面
xx 镇：清廉村居建设总结范文〔1〕 今年以来，xx 镇纪委严格根据县委“清廉村居〞建设总要求，结合我镇实际，坚持示范引领，突出以点带面，选取班子基础好、文化有特色的村居进行重点打造，着力打造“全面、有效、便捷〞的基层监督体系，多方面、多维度建设清廉村居，服务乡村振兴，推动党要管党、全面从严治党向基层延长。
一、补齐短板，整合力量，实现基层监督全覆盖 依托全镇现有的 x 个管理区运行体系，成立 x 个纪检监察监督工作区，同一监督区内的监督员和信息员在做好本村监督工作的同时，也有资格和权力对其他村内事务和其他监督员、信息员工作进行监督，最大限度解决监督难过“面子关〞“人情关〞问题；设立村级纪检监察办公室，张贴统一标识，完善阵地建设；由镇党委聘用 x 名村级纪检监察监督员和 x 名村级纪检监察信息员，进一步加强对村居〔社区〕组织中行使公权力人员的监察监督；召开 xx 镇清廉村居建设工作推动会、村级纪检监察监督员〔信息员〕聘任暨培训工作会议等强化工作部署，提升工作能力。通过充分整合各级监督力量，形成镇、片、村三级联动的监督管理体系，将监察监督“探头〞延长至基层一线。
二、厘清职责，制度保障，确保基层监督发挥实效 制定出台了《村级党组织责任清单》《村居党组织党风廉政建设主体责任清单》《民生政策资金清单》《村干部言行负面清单》《村纪检监察监督员责任清单》《村纪检监察信息员责任清单》等，明确村干部及纪检监察监督员等村级公职人员的工作职责、监督方式、监督事项等；制定出台《xx 镇日常监督检查工作方法实施方案》《xx 镇村级纪检监察监督员〔信息员〕考核方法》，强化结果运用；梳理归类了涉及村级组织、“三资〞管理、民生保障、脱贫攻坚、党员管理六大类“小微权力〞清单 27 条，会同各相关站所逐一绘制流程图，让群众一图读懂“哪里办、找谁办、怎么办〞，也催促村干部按图操作、照单履责、用权清晰；制定《“三务〞公开制度》《“三资〞管理制度》和《“三个三〞公开制度》等，为各村事项公开提供了明确的根据和指南，确保公开规范。
三、畅通渠道，科技助力，让基层监督更便捷有力 充分运用“一号一群一平台〞科技手段，拓宽基层群众监督渠道。在镇微信公众号设置“清廉村居〞专栏，并将二维码通过镇村两级公开栏及放置在便民服务中心的《xx 镇村级“小微权力〞清单 27条》口袋册对外公开，老百姓用手机扫码就可查阅相关内容；在村内设置“三个三〞公开微信群，村“两委〞准时将各项村级事务在群内公开，群内成员自觉监督并提出合理建议；将村务党务、民生补助、 “三资〞管理状况等民生关注热点在“清廉 xx 阳光村务监督平台〞上对外公示，以动动手指的方式保障群众知情权、监督权，努力做到让群众少跑腿，让数据多跑路。
通过着力打造“全面、有效、便捷〞的基层监督体系，我镇清廉村居工作得到了上级的充分确定和新闻媒体的广泛宣扬报道，已先后在新华网、群众日报、“学习强国〞山东学习平台、临沂日报、市纪委监委网站等刊发成果文章，市纪委、市电视台、县纪委也多次来我镇现场调研，并在 x 月份的全县清廉村居建设观摩会上取得了全县第三名的优异成果。
下一步，xx 镇将继续深化推动“清廉村居〞精细化建设，着力做好基层监督体系的提质增效，强化村级纪检监察监督员〔信息员〕的内部管理，不断丰富基层党风廉政建设的文化内涵，努力营造清明朗朗的政治生态和清正廉洁的工作作风，为实现全镇经济社会的高质量进展蓄力添彩。
大处着眼小处着手 这个村的清廉村居建设有实效〔2〕 今年以来，xx 市 xx 街道 xx 村村务监督委员会探究以项目化、清单式、共建制推动清廉村居建设，首创“股权分红+善治积分〞收益安排模式，把清廉村居建设融入到乡村振兴战略实施、秀丽乡村建设、环境综合整治等工作中，营造了良好的党风、政风和民风。
一、认领抓手项目 责任落实到人 xx 村首创项目化推动清廉村居建设，将清廉村居建设的各项工作具体分为 4 个项目：重点项目——《实施小微权力清单 规范村级权力运行》，创新项目——《精细化探究“股份+积分〞安排模式》，破难项目——《收回集镇集体产权房长期租赁权益》，推动项目——《村级三资管理 3.0 版本提升行动》《清风惠民主题活动》《xx 集镇 “三服务〞软硬件提升工程》等。每个项目都由 1 名村干部认领落实，并按工作职责对接帮助单位和部门，表达“人人有担当、时时有推动、事事有共建〞行动准那么，促进农村基层党风廉政建设各项工作实效落地。
二、厘清权力清单 扎紧制度笼子 xx 村坚持“内容深化、指标量化、台账简化、监管强化〞的原那么，把原来村里多、杂、散的规章制度转化成可操作性强的规那么条款，制定出台村居“小微权力〞清单 x 条，涵盖村班子建设、党员教育管理、民主议事决策、民主管理监督、社会管理服务、工程项目管理等七个方面，厘清小微权力边界。尤其对涉及村级重大事务决策、“三资〞管理、扶贫惠农等事关群众切身利益的问题作出细化要求，规定了 x 个“硬性指标〞，确保村干部用权从“集中封闭〞向“民主公开〞转变，确保小微权力寻租“零空间〞。
三、拓展联建载体 推动有效监督 xx 村联合 xx 市住房和城乡建设局、中国光大银行 xx 支行、xx 市对外贸易有限公司、xx 街道 xx 社区等四个共建单位，在红色四方联盟的基础上，持续拓展联建载体，将联盟维度从党建延长到党风廉政建设，组建“红+青〞特色四方联盟。红色代表党组织建设，青色代表清廉村居建设。在村级三务公开互查、正风肃纪和重点监督项目交叉检查等方面开展合作监督。并且定期开展“村情公开日〞活动，每季度固定一天向全体村民现场通报上季度村务工作开展状况和村务监督委员会履职状况，邀请共建单位共同开展监督，参与活动的党员代表、村民组长等在现场提问质询，村干部对问题一一进行答疑解惑，让村务工作在阳光下公开透亮。
xx 社区：建清廉社区，扬清风正气〔3〕 xx 镇 xx 社区在上级党委的统一领导下，认真学习和贯彻党的路线、方针、政策，将党风廉政建设融入到社区各项工作中，提高干部队伍整体素养，着力打造现代文明“清廉社区〞。
一、汇聚廉洁文化“强磁场〞 在 xx 社区党群服务中心，打造了清廉议事阁和清廉露台，开设了清廉图书角，在办公区域营造深厚的廉洁文化气氛，增添了党员干部的廉政意识，拧紧了思想总关口。
在居民小区内打造了融教育性、观赏性、艺术性于一体的“角、 阁、廊〞廉洁文化阵地，将清廉教育融入居民日常生活中，将百姓喜闻乐见的休闲方式与廉洁文化相结合，寓教于乐，并把廉洁文化建设与创建特色社区等工作紧密结合，实现组织监督与群众监督“1+1>2〞的“大格局〞。
二、打通监督“最终一纳米〞 为深入推动清廉社区建设，切实发挥基层监督的“前哨〞和“探头〞作用，xx 社区每月定期召开工作例会，加强监察工作联络站、居务监督委员会成员对上级文件精神的学习和对业务工作的沟通，提升队伍战斗能力。
定期召开网格议事会、凳子会、恳谈会，收集民情民意，用严格的监督、贴心的服务，帮助解决长期困扰群众的操劳事、烦心事、揪心事，让群众切实感受到自己的事有人管，自身的利益有人维护。今年以来开展各类网格议事会、凳子会、恳谈会共计 x 次，收集民情民意 x 条，关心协调解决群众困难问题 x 件。
三、吹响干群联动“集结号〞 xx 社区充分发挥居民群众的主观能动性，在居务监督委员会的带着下，对社区事务实施全民监督、时时监督，觉察问题，马上上报，由社区主要负责人现场确认、解决，并上报相关部门备案。监察工作联络站那么通过问题，查找、觉察干部在履职方面存在的缺乏，准时给予提示改进。
在“秀丽乡村〞建设中，成立了以居务监督委员会成员、小区热心居民为主的施工监督“纠察队〞，利用空余时间，自发到小区施工现场进行检查，一旦觉察有野蛮施工、不合理施工、材料质量问题、建筑垃圾乱堆放等状况，“纠察队〞会准时反映给社区。例如，小区大门入口主路路面硬质铺装后，出现了跑沙现象，“纠察队〞觉察后第一时间上报社区，社区实地查看后，马上联系施工部门进行了重新铺装，获得了居民们的纷纷点赞。
xx 镇：清廉村居建设让老百姓的得到实惠〔4〕 一、班子清廉 xx 村位于 xx 区 xx 镇历史文化旅游中心圈，辖区有倒湾古镇、五丁古、五美寨三个景区，近年来，旅游进展为 xx 村带来了产业进展机遇，对村务阳光公开也提出了更高要求。
在清廉村居建设中，农村集体“三资〞历来是群众反映的焦点，20xx 年始，xx 村实行“村务支〞方式即使用银行转账、单位报销还款、多方实时监控等方式直接从源头管住资金问题，将村级支付业务中原使用现金结算的管理费用和村务支出〔包括办公费、工作用餐费、会议费、协作费、差旅费和零星购置等支出〕，统一改用“村务支〞进行支付结算。xx 村村级集体资金收支抢先进入“无现金〞时代，实现了资金全程留痕可追溯，从源头上用制度规范了基层干部的小微权力，有助于遏制基层微腐败，让老百姓看到班子更加清廉。
二、村务清爽 民有所求，应有所为。作为 xx 区“定向议事代表〞发源地，xx村在乡村振兴产业进展中，为了让更多的老百姓信任村组干部，走上致富道路，接受“村民+〞模式在 x 个小组组建 “定向议事代表〞队伍〔即村民+村组干部考察〕，由村委会统一颁发证书“持证上岗〞。截止到目前，定向议事代表们通过入户“访群众、听民声〞，收集苗头性、倾向性问题 x 个，召开定向议事会 x 余次，切实做到把监督触角延长到老百姓家门口，发挥着前哨和探头作用，让基层监督工作从有形覆盖向有效覆盖转变。同时，编制《xx 村村民议事会章程》《互助会章程》等，形成 x 条权力清单，厘清权力边界，织密制度笼子，并配套出台村级重大项目前置问询、村级重大项目预审、廉政风险预警和村务决策“痕迹化〞等 x 多项配套管理制度，制作出照章办事、规范用权的“良方〞。
三、产业兴盛 近几年，xx 村在村两委的带着下，以“清廉村居〞建设为抓手，切实加强村务管理，制定了《xx 村 xx 村务清单》；着力完善基础设施，不断改善人居环境，20xx 年投入路网建设 x 万元、水利设施建设x 万元；大力进呈现代化产业，全村产业覆盖率达 80%-90%，产值达 x余万元；努力带动群众增收致富，返乡农民工到达 x 余人，人均实现增收 x 万余元。20xx 年该村被评为 xx 市乡村振兴示范村。
随着 xx 区 xx 镇农文旅产业快速进展，“清廉村居〞建设已经成为加快中心工作进展的强力推手。班子清廉、村干部清正、村务清爽、民风清朗，正不断推动着乡村产业兴盛进展。全镇上下干劲十足，努力为实现“五个振兴〞〔产业振兴、生态振兴、文化振兴、人才振兴、组织振兴〕齐发力，不断加快农村全面进步、农业全面升级、农民全面进展。
xx 镇：加快推动清廉村居建设，打造“友谊样板〞〔5〕 去年以来，为着力推动全面从严治党向基层延长，把清廉建设融入到党的基层组织建设、民主建设、社会管理等村居建设的方方面面，为乡村振兴提供顽强的保证，xx 镇主动探究友谊村建设清廉村居的新路径， 根据“清源固廉、监督护廉、公开促廉、文化润廉〞的建设目标，打造班子清廉、干部清正、村务清爽、民风清朗的村居环境，推动建设秀丽友谊、美好友谊、清亲友谊。
一、注重体系建设，选育监管人员 “保清廉，常思省，咬耳扯袖多提示。干与群，鱼水情，群众利益不行侵……〞xx 村时常召开清廉村居警示教育会和道德讲堂，组织村监委会成员集中学习《清廉公约》，全面提升工作质量和业务水平。
经过个人自荐或群众推举、村民小组评议、村“两委〞商量等环 节，xx 村选聘出熟识村情、热心村级事务的清廉观看员 x 名，实时参与村集体资产公开竞价会等民主管理、重要决策活动，强化制约监督基层“微权力〞。
同时，挖掘村民骨干成立 xx 院委会，建立三级微管理模式，以院落为网格，根据“一个村民小组‘N’个中心户，一个中心户负责一个院落治理〞模式，激活治理体系“机能细胞〞。
二、注重制度建设，引导干群合力 xx 村厘清重大事务议事决策、资产管理等村级小微权力 x 项，完善村集体经济组织债权债务管理制度、村集体经济组织资产清查制度等村级各项工作制度 x 项，梳理村委会责任清单 x 条、清廉观看员工作职责 x 条，确保“三资〞使用管理规范。
xx 选取人口聚集多、消息传播快的“幺店子〞，作为村民代表议事厅，取名“民情茶馆〞，由院内 x 名中心户牵头主持传达政策、处理矛盾、解决问题。“在潜移默化中，我们也渐渐参与到自治的过程中。〞每天去茶馆喝茶的 x 大爷美好地说着。
三、注重公示公开，细化监管方式 做好线下传统公示，党群服务中心公示栏根据时间节点厘清公开账单，并利用群众大会等对村级集体经济运行状况进行集中公开，保障村集体经济健康有序进展。
用好网络监督平台，推动“三资公开〞信息查询平台、“为村〞 平台和微信群监督作用建设，将村级重大事项、重点工程等群众关心的事项进行掌上公开，与原有固定“三务〞公开栏相连接，强化群众查询与监督。
xx 村以“清廉坝坝会〞和“清风户户行〞活动为载体，广泛收集群众意见建议。针对群众提出的 x 个热点问题，现场解决提问 x 个，搜集到相关建议 x 条，已处理解决 x 条，村“两委〞干部答复率和群众满意率均为 100%，后续办理状况由清廉观看员负责监督并定期向村民代表通报，其余问题根据实际状况给予整改承诺。
四、注重文明领航，彰显乡村内涵 xx 村在推...
篇三：清廉村居示范村建设内容六个方面
创建健康促进示范村 档案材料 （组织管理） （*****年度） 村居名称（公章）： 目 录 序号 内 容 备注 1 承诺倡导 1.1 健康促进示范村承诺书 1.2 关于印发创建省级健康促进示范区实施方案的通知 1.3 关于印发**镇创建健康促进示范区实施方案的通知 2 协调机制 2.1 健康促进示范村例会制度 2.2 会议签到表、会议图片、会议记录 3 规章制度 3.1 创建健康促进示范村工作计划 4 专人负责 4.1 培训记录 ***村健康促进工作承诺书 健康是人全面发展的基础，是经济社会发展的必要保障和重要目标，也是人民群众生活质量改善的重要标志，为做好我村健康促进示范村创建工作，提高健康水平和环境质量，探索科学的健康村创建模式，特作如下承诺： 一、营造氛围，广泛动员群众 制订健康村创建工作计划，村委会成立工作领导小组，明确专人负责健康村的创建工作，任务落实，责任明确，召开村民动员大会，向全体村民公布，召集村民代表集中研讨健康村建设方案，形成共识，制订健康村建设的有关规章制度、村民公约等。在村显要位置建有健康教育宣传栏，面积不少于 2 平方米。
二、改善环境，提高卫生水平 对弱势群体、病残人员、贫困家庭进行救助帮扶，使孤寡老人有基本生活保障，村民具有良好的精神风貌，邻里和谐，移风易俗，破除迷信。开展环境整治，庭院、室内环境整洁，物品排放整齐。村内绿化达标，道路硬化达标，工业排放达标，禁止焚烧秸杆，人畜分离，禽畜圈养，粪便无害化处理。垃圾集中收集管理，有卫生保洁制度，四害密度达标，饮用水水质符合国家生活饮用水要求。食品安全如生熟食品分开，厨房整洁等。
三、提高素质，强化卫生服务 村卫生室达到示范化标准。按照省定标准配备村卫生室业务 用房和基本设备，科室设置齐全，流程合理。为村民建立统一规范的居民电子健康档案，做好疾病预防、医疗救治、健康教育、计划免疫等健康服务工作。乡村医生资质符合要求，实行基本药物制度。加强妇女、儿童、老人和慢性病人等规范化健康管理。
四、宣传引导，提高健康意识 要通过健康教育，开展健康传播活动，营造好的人文环境，帮助村民建立良好的卫生习惯和健康的生活方式，提高健康素养，提高本地区的生活质量和健康水平。重点关注农村居民常见病防治知识，如乙肝、狂犬病、高血压、糖尿病和常见的不良行为，如缺乏体育锻炼、过咸饮食习惯、抽烟、饭前便后不洗手等影响我村居民健康的不良行为和习惯。
五、配合调查，掌握本村实情（未开展基线调查的村居，请删除此项） 积极配合乡镇卫生院开展健康村基线调查，正确反映我村经济、社会发展状况和群众健康行为，为干预工作打好基础。
以上是本村居作出的承诺，我们将信守承诺，请社会各界给予监督。
***** 村委会 年 月 日 健康社区/健康示范村考核指标体系 一级指标 二级指标 分值 指标内容 一、组织管理（20分） 承诺倡导 5 1.居委会/行政村公开承诺建设健康社区/健康村。
2.采取召开全体居民大会、倡议书入户等形式，公开倡议社区内各单位和家庭积极参与健康社区/村建设。
协调机制 5 1.成立社区主要负责同志参加的健康促进社区领导小组，明确职责分工。
2.每季度召开工作例会，讨论社区主要健康问题并提出具体应对措施。
规章制度 5 1.将健康促进社区/健康村建设纳入社区发展规划。
2.制定促进社区健康的规章制度和相关措施。如改善社区环境卫生、落实公共场所无烟、促进居民采取健康生活方式、预防控制重大疾病和突发公共卫生事件、困难家庭健康帮扶措施等。
专人负责 5 1.有专人负责健康社区工作，每季度接受一次专业培训。2.制定健康促进社区/健康村工作计划，定期总结。3.档案资料齐全，定期整理。
二、健康环境（20分） 无烟环境 8 1.辖区内所有室内公共场所、工作场所和公共交通工具一律禁止吸烟。2.社区主要建筑物入口处、电梯、公共厕所、会议室等区域有明显的无烟标识。3.社区内无烟草广告和促销。
自然环境 6 1.环境整洁，垃圾箱数量满足需要，垃圾日产日清。
2.使用卫生厕所家庭比例达到 80%，粪便无害化处理。
人文环境 6 1.有固定健身场所和健康步道，健身设备定期维护以保证正常使用。
2.有文化场所，提供健康教育资料，提供交流环境。
3.对弱势群体有健康帮扶措施。
三、健康活动（50分） 基本健康教育服务 10 辖区所在的基层医疗卫生机构进入社区开展有针对性的健康教育活动。
1.活动形式包括发放健康教育传播材料（每年不少于 8 种）、播放音像资料（每年不少于 4 种）、设置健康教育宣传栏（每2 个月更换一次）、定期举办健康知识讲座、提供健康咨询等。
2.活动质量和频次符合基本公共卫生服务项目要求。
健康家庭 10 与市配合，组织社区居民参加健康家庭评选活动。
主题活动 30 1.社区每年自发组织 4 次以上健康讲座，讲座主题在辖区健康教育机构的业务指导下确定，可包括以下内容：科学就医、合理用药、传染病预防、安全急救；合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡；母婴保健、科学育儿、健康老龄等。
2.每年举办 2 次以健康为主题的集体活动，如健康知识竞赛、健康演讲比赛、戒烟竞赛等。
3.鼓励开展有特色的健康教育活动，如健康小屋、健康俱乐部、健康一条街等。
4.社区居民积极参与，对健康社区/健康村知晓率达 70%。
四、健康结局（10分） 健康素养 10 1.居民健康素养水平在原基础上提高 20%。2.经常参加体育锻炼人数比例达到 32%。3.成人肥胖率控制在 12%以内。4.吸烟率下降 3%。
*****村 健康促进工作领导小组 组长： 副组长： 组员： 工作小组设办公室在*****卫生室，****为健康促进专职人员。
*****村 健康促进工作例会制度 为切实加强健康促进示范村创建工作，提高工作成效，根据我村实际，制订健康促进工作会议制度。
一、每季度召开一次例会，讨论我村目前存在的健康问题并商量应对措施。
二、全体村民或村民代表应经常注意收听有关会议通知（由村委会广播通知）,并按会议通知要求, 按时到达指定地点,不得无故缺席。
三、开会时应自觉遵守会场纪律，维护会场秩序。
四、开会时,应认真听讲,以便于后期按照会议安排开展环境整治等工作。
五、会议召集人会前应周密考虑,认真准备,坚持长话短说,繁事简讲的原则,努力提高开会效率,尽量少占用过多的时间。
六、如给会场或环境带来了明显的卫生问题, 召集人应及时组织有关人员清扫或整理。
***村委会 年 月 日 例会模板： （ 年 月之后，每 月一次，次会议； 年 次会议。） ******村 关于召开健康促进工作领导小组 例会的通知 ******： 为顺利推进省级健康促进示范村创建工作，进一步量化工作分工，如期实现创建目标，经研究，决定召开健康促进工作领导小组第一次例会会议。具体事项如下： 一、时间 2016 年 3 月 13 日上午 9 时。
二、地点 村委会。
三、参会人员 领导小组成员 四、会议内容 1.讨论我村目前存在的健康问题，商量对策； 2.针对问题，安排近期工作计划； ***村委会 年 月 日 年****村工作工作计划 ***年，我村委会将继续按照镇党委的整体部署要求，坚持以人为本，走好群众路线，切实做好宣传工作，努力提升工作水平，着力推进新农村建设，努力实现经济社会又好又快地发展我们将具体围绕五个方面进行实施： 一、抓党建，强组织。
1、继续深入开展党的群众路线教育活动，巩固学习教育实践活动成果。一是进一步完善和健全长效机制，用行之有效的机制保障村级组织在增强凝聚力、战斗力，发挥堡垒作用;二是进一步增进与群众的血肉联系，提升党员、群众的满意度。
2、是以党员晋星争优秀，支部晋级争先进为目标，以双述双诺、双学双比为抓手，提振党员、干部精气神，提高干部的服务能力和水平，为群众提供优质高效的服务。
3、是抓经济社会建设，推动全村小康行动。一是加强党的领导，实现村民自治;二是抓产业结构调整，发展优势产业，特色产业，发展现代农业，富民强村;三是抓农村基础建设，改善农村环境;四是加强农村社会管理，实现农村和谐进步。
二、抓农业生产，促农民增收致富 争取项目资金，落实工作措施，实施精准扶贫，脱贫致富目标。
三、加强农村社会综合管理治理，促进安全、文明、可持续发展。
1、组织开展信访排查，组织参与民间纠纷调解，防止了民间纠纷激化，防止发生大规模群体性事件发生;落实综治维稳禁毒反邪教,帮教工作责任制，维护社会和谐稳定，组织开展各种黄、赌、毒排查，净化社区环境;组织开展道路交通安全、地质灾害安全避险知识宣传防止重大事故的发生;组织开展普法宣传、做好普法工作，提高全民法制意识。
2、安全生产。加强安全生产意识，提高安全生产意识，重点做好道路交通安全，村寨消防安全，森林防火、地质灾害防范、电力水利设施安全隐患排查消除及避险知识普及，防止发生安全事故。
3、计划生育。落实计划生育村为主，经常性开展计划生育的法律宣传，加强四项制度宣传力度，以落实按月工作机制为抓手，经常性开展全员人口信息核实、手术落实督促，孕期跟踪服务等工作，确保 2016 年人口自然增长率、计划生育率实现双降目标，推进计划生育依法行政，完成征收社会抚养费，完成优生健康检查、一孩证、二孩证办理、独生子女证等指标任务，开展计生协会各项工作。
4、健康促进村创建。
四、抓民生保障，促社会和谐进步 推进民生保障工作，落实各项惠农政策，按照公平、公正、公开原则抓好低保评议、精准扶贫评议、民政救灾物资发放、低收入家庭认定、危房改造等各项工作，开展低保户调查评议、低 收入家庭认定评议，保障特殊困难群众生产生活，二是积极宣传新农合新农保政策，动员群众参合 95%以上，参保续保率到 93%以上。
五、加强干部管理，履行工作职责 履行党风廉政建设相关职责，为民务实清廉，真心服务群众，依靠党员群众，对村民自治、计划生育、基础措施建设、救灾救济发放、低保评议、精准扶贫评议、党员发展、村支两委干部党风廉政建设、村级财务支出等重大村务党务工作进行监督，确保规范运行。抓好党务政务公开，主动接受群众监督。促进村两委工作规范化运行。
健康促进村工作培训会议记录 会议时间： 地点： 主持人： 参会人员：各村健康促进人员 会议内容：*********工作培训 创建健康促进示范村工作计划 为推进健康村创建工作发展，进一步调动全体村民参与创建健康村工作的积极性，切实加强农村卫生工作，提高农民健康素养，特制定健康促进示范村工作计划。
按照“健康村”考核评价体系，加大健康村创建力度，完善健康村“示范户”评比机制，培养村民树立健康观念和健康意识 ，提高健康素养，养成健康行为，倡导和谐、健康、文明的生活方式。
根据我村环境卫生管理中存在的薄弱环节，着重注意做好以下工作： 1、保持农村环境常态卫生整洁。重点是保持道路两侧、 河道两岸、宅前屋后的环境整洁。
2、注重环境卫生设施的改造管理。重点是公厕、垃圾房（箱、桶）、倒粪点等建设和管理，要求达到无害化的管理标准。
3、敢于解决突出的环境卫生问题。要以农村禽畜养殖场、废品堆场等为难点区域；以村内公共场所和村民家庭宅前屋后为突出问题；以整治乱堆物、乱排污水为重要内容，严格管理，攻克难点、解决难题，保持常态卫生整洁。
4、加强农村病媒生物综合防制。组织季节性的病媒生物突击消杀活动，抓好鼠、蟑、蚊、蝇防制设施的建设，加强环境清理，及时清除“四害”孳生环境，降低病媒生物密度。
5、 积极开展健康教育和健康促进活动。完善健康教育宣传栏，由村卫生室负责定期更换和日常管理。
6、完善健康教育活动室。“健康教育活动室”是村举办健康教育知识集中宣传、观看健康知识影视片的主要场所。“健康教育活动室”可以利用村活动室、卫生室等场所， 7、举办健康知识讲座。根据季节特点和热点健康问题，组织健康知识讲座，年内定期把健康教育资料、健康宣传物品发放到每家每户。
****村委会 年 月 日
篇四：清廉村居示范村建设内容六个方面
关于推进清廉村居建设的实施方案 为推进我市农村基层治理体系建设，从严治党向基层村居；伸，根据省纪委监委、省委组织部、省农业农村厅等 6 部门联：印发的《关于印发＜推进清廉村居建设的实施意见＞的通知》(农发【2021]29 号）和市委办公室《关于推进清廉**建设的实施意见》（冶办发【2021)22 号）文件要求，结合我市实际，现制定实施方案如下： l 一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实省委、市委关于清廉建设的工作要求，坚持党的全面领导，全持以人民为中心，坚持系统施治、标本兼治，坚持问题导向、靶向纠治，坚持齐抓共建、全域推进，推动全面从严治党向村居基层延伸，努力将我市建设成乡风文明、治理有效的乡村治理示范市。
二、工作目标 通过加强“清廉村居”建设，进一步完善民主议事管理、监督管理、预防惩治等制度，建设一批乡风文明、廉洁高效、和谐发展的“清廉村居”，使得村居十部廉洁履职能力增强，“小官贪腐”现象得到有效遏制，农村社会经济和谐稳定，为全面推进乡村振兴、建设清廉**打下坚实基础。
三、建设内容 （一）完善治理体系 1、全面加强村居基层党组织建设。压紧压实基层党组织全面从严治党主体责任，扎实开展党史学习教育，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，健全完善理论学习制度和方式，严格落实“三会一课”等组织生活要求。全面推进村（社区）党组织标准化规范化建设，健全“行政村党支部（总支、党委）﹣村民党小组（党支部）﹣党员联系（中心）户”的村党组织体系。开展乡村治理示范村建设，建好“红色美丽 村”，扶持“绿色发展村”,培育“善治示范村”，持续整顿“软弱涣散村”。（责任单位：市委组织部） 2、加强村居基层干部队伍建设。严明换届纪律，严把村干部政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，高质量完成村（社区）“两委”换届。深入实施“红色头雁”工程，全面落实村（社区）党组织书记县级党委备案管理制度，常态化实行村（社区）“两委＂班子成员县级联审制度。健全干部任期和离任审计制度。充分发挥第一书记和驻村工作队作用。建立健全村（社区）干部表彰奖励制度，建立健全优秀村（社区）干部考录进入乡镇（街道）公务员队伍和基层事业单位岗位机制。建立村居党员干部廉洁档案。（责任单位：市委组织部、市民政局、市人社局、市乡村振兴局） 3、加强村居干部教育管理。大力实施村居干部在职教育培训工作。计划每年联系相关高等院校、职业技术培训机构对不于 100 名村居干部脱产学习不少于 3 天的方式进行再教育、再训，全面提升村居干部的素质。重点学习基层党组织建设、农集体经济发展、基层治理方法、农业新技术等方面内容。三年；全市所有村居干部全部轮训一次。（责任单位：市委组织部、方农业农村局） 4、突出村庄理事会建设。因村施策实现村庄党支部或党小组建立全覆盖，鼓励党员理事会长与村庄党小组组长交叉任职，提高村庄理事会成员中党员比例，充分发挥党组织和党员在乡村自治组织中的领导作用和先锋模范作用。指导村庄理事会重点围绕“基层党建、产业发展、村庄建设、文明新风、法治调解、服务生产生活”等六个方面开展服务群众工作，不断丰富完善“六进理事会”内涵，充分发挥村庄理事会在公共事务和公益事业办理、民间纠纷调解、治安维护协助、社情民意通达等方面的作用。（贵任单位：市委组织部） 5、大力推广“大庄模式”。大力推广灵乡“大庄模式”，将村民、理事会、土地、产业发展紧密结合，创新村民自治经济发展模式；鼓励 引导村党组织牵头组建合作社，探索“党建＋集体经济＋乡村治理”等运行模式，发展村级集体经济。（责任单位：市乡村振兴局、市农业农村局） 6、积极探索党组织领导下“政经分离”。全面推行农村集体产权制度改革成果，科学区分党务、村务、经务，按照权随责走的原则，积极探索村级党组织领导下村党组织承担党务、村委会承担管理实务、村集体经济组织承担村级经济发展实务的“政经分离”模式，有效治理村集体各项事务（责任单位：市委组织部、市农业农村局）（二）完善制度建设。
7、完善村居小微权力运行。市纪委监委牵头制定村居权力清单和履职流程图，厘清村居基层组织权责边界，明确村居工作事项范围，实行工作事项准入制度。开辟线上线下相结合的小微权力运行公开与监督渠道，建立健全小微权力运行制约监督工作机制。（责任单位：市纪委监委机关） 8、健全村居事务公开体系。全面实施村（社区）事务阳光工程，严格执行村级事务“四议两公开”和村级党务、村（居）务、财务“三务”公开制度，明确“一般事项每李度公布一次，集体财务往来较多的、财务收支情况每月公布一次”。按要求设置村（社区）固定地点公示栏，积极搭建信息化公开平台载体。（责任单位：市民政局） 9、完善村集体“三资”监管体系。开展村（社区）集体“三资”提级监督试点，完善村集体“三资”监管制度，推进村集体“三资”信息化管理，推广使用湖北省“三资”监管平台。（责任单位：市农业农村局） 10、完善农村集体经济组织运行监管机制。完善全市农村集体经济组织经济（股份）合作社（以下简称合作社）的运行监管制度，借鉴农村集体“三资”监管模式，统一集体经济（股份）合作社代理记账、资金审批、资产运行。大力推广“银农直联”资金管理方法，全面加强对 各村级集体经济组织经济（股份）合作社的“三资”运行情况进行的管理。（责任单位：市农业农村局） （二）筑牢反腐防线。
11、加大农村财务审计力度。每年对 30 个重点村进行专项审计。重点审计村级“一把手”、村两委人员和履行“三资”监管职责人员等重点人员的经济责任，农村集体资产资源、集体“三资”公开运行情况、乡村振兴、“一事一议”、农田水利等各类专项工程项目和资源管理使用、重大事项民主决策等群众反映强烈的事项。全面检查梳理存在的薄弱环节，坚持边清理边规范，避免“反复清反复占”情况发生。（责任单位：市农业农村局、市财政局） 12、深化村居各类监督。以乡镇为单位，统筹推进党委（党组）全面监督、纪检监察机关专责监督、政府及职能部门管理监督、村（社区）民主监督相衔接的村居大监督体系，加强监督力量整合调配，推动监督向村（社区）下沉。各乡镇（街道）及农业农村、民政、财政、审计等职能部门要落实监督管理责任，加强向纪检监察机关的情况通报、联合检查、线索移送等，形成监督合力。鼓励村（居）务监督委员会主任兼任村（社区）纪检委员（监察信息员）。（贡任单位：市委监委机关） 13、推进“四风”问题专项整治。坚持问题导向，坚守重点节点，重点查纠不担当、不作为、乱作为、假作为问题，严肃查处“四风”隐形变异问题，持之以恒落实中央八项规定精神、省委六条意见和市委六点要求。加大基层“四风”典型案例通报曝光力度，以案促改、以案促建、以案促治。（责任单位：市纪委监委机关） 14、强化重点领域大数据监督检查。持续运用“乡村振兴和民生领域政策落实监察系统”，围绕乡村振兴到人到户政策性补助资金、乡村振兴项目建设资金、巩固拓展脱贫攻坚成果政策资金、民生领域政策性补助资金等政策项目落实情况开展大数据监督检查，确保问题整改到位。（责任单位：市乡村振兴局） （三）引导社会新风。
15、推进村居清廉文化建设。强化乡村法制宣传教育，将政治纪律规矩和清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉文化纳入对村委班子培训内容。实施农村“法制带头人”法律明白人”的培养工作，推行“一村一法律顾问”工程。用好乡镇各类文化场所，挖掘当地清廉文化资源，推进“清廉文化乡村”品牌，加强农村祠堂、祖堂转换文化礼堂指导，使之成为弘扬社会主义先进文化、教化村民向美向上的文化阵地。鼓励文化院团开展清廉影视、戏曲文化创作，继续开展“红色文艺轻骑兵”戏曲进乡村”等文化惠民活动，深入开展纪法宣传教育进村庄、进社区活动，深化法治乡村示范建设。（责任单位：市委政法委、市委宣传部、市文旅局、市司法局） 16、推进村居移风易俗行动。以法律法规为依据，指导村（社区）制定完善村规民约，加强对村规民约的监督执行。规范建立红白理事会、道德评议会、村（居）民议事会等群众自治组织引导村（社区）干部群众自觉抵制高价聘金、大操大办、封建信、带彩娱乐、乱占滥建等陈规陋习，推动党风政风与村风民风良性互动。开展文明村、文明户创建活动，推广“积分超市＊红黑榜”等有效做法，建立乡风文明评议激励机制。深入开展“豪华墓”“活人墓”“硬化大墓”整治。（责任单位：市委宣传部、市民政局） 17、推进基层扫黑除恶斗争。聚焦工程建设、交通运输、矿产采掘、渔业捕捞、资源承包发包等领域的涉黑涉恶问题持续开展专项整治，重点打击把持基层政权、垄断农村资源、侵吞集体资产的“村霸”及其幕后“保护伞”。建立防范和整治“村霸＂问题长效机制，保持扫黑除恶举报平台常态化运行。（责任单位：市委政法委） 四、主要措施 （一）加强组织领导。市级成立清廉村居建设工作领导小组，市委分管领导任组长，市纪委监委、市委组织部、市委政法委、市委宣传部、 市民政局、市司法局、市人社局、市农业农村局、市乡村振兴局，市文旅局为成员的统筹推进清廉村居建设工作，办公室设在市农业农村局。**同志兼任办公室主任，***同志任副主任。各级党委要切实担负起清廉村居建设主体责任，对照成立相应的工作领导小组，开将分管领导和联络员报送至市清廉村居建设工作领导小组办公室（附件 1). （二）压实部门责任。各成员单位、各乡镇要认真做好职责范围工作，各司其职、贯通联动、整体推进。对在清廉村居建设推进过程中遇到的重点难点和群众反映强烈的突出问题，要及时分析研判，找准制度漏洞，结合自身职能举一反三，建章立制，推动形成规范、稳定、配套的清廉村居建设制度体系。
（三）强化监督检查。领导小组办公室定期对清廉村居建设工作开展调研督查和情况通报，对工作推进不力的单位、部门及其主要负责人予以提醒、约谈、通报，情节严重的要严肃问责追责。建立每月定期报送和督办机制，请各部门于每月 30 日之前报送清廉村居建设工作进度表至市清廉村居建设工作领导小组办公室（附件 2) 联系人：*** 邮箱： 联系电话：****-********
篇五：清廉村居示范村建设内容六个方面
XX 镇“清廉村居”创建活动实施方案 为推动全面从严治党向基层延伸，深入推进乡村治理体系和治理能力现代化，进一步夯实村（社区）党风廉政建设基础，营造风清气正的政治生态，现结合实际制定“清廉村居”创建活动实施方案。
一、目标任务 按照乡村振兴战略部署，深化全面从严治党，紧紧围绕“清廉班子、清正干部、清爽村务、清醇民风”的建设目标，以“聚焦源头治腐、聚焦忠诚履职、聚焦权力监管、聚焦文化倡廉”为重点，标本兼治，纵深推进“清廉村居”建设，营造风清气正的农村基层政治生态。
二、创建范围 以 XX 村、XX2 个村为区级示范村重点开展创建，其他村（社区）按要求全覆盖参与创建，力争 2021 年底实现“清廉村居”全覆盖。
三、重点任务 （一）聚焦源头治腐，建强“清廉班子” 1.坚持党建政治引领，强化责任落实。履行全面从严治党主体责任，将“清廉村居”创建纳入党建引领基层社会治理、党建引领乡村振兴的总体布局，与中心工作同安排、同 部署、同落实，列为本年度党风廉政建设重要考核内容，对被确定为“清廉村居”示范点的单位予以加分。明确村（社区）党组织书记为党风廉政建设第一责任人，村（社区）纪检委员（监察信息员）协助抓好党风廉政建设工作，狠抓全面从严治党各项任务的责任落实。发挥好村（居）务监督委员会作用，自觉接受群众监督，及时发现整改问题，切实抓实抓细村（社区）各项工作。
2.严肃党内政治生活，夯实廉政基础。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活基本制度，坚持支部主题党日、述职述廉、个人重大事项报告、干部任期和离任审计制度等，推动村干部廉洁履职，发挥好先锋模范作用。细化完善“六民工作法”、“逢五说事”等制度，用好“一会两票”有效载体，健全充满活力的基层自治运行机制。
3.开展专项整治“回头看”，规范廉洁履职。聚焦扶贫攻坚、侵害群众利益以及涉黑涉恶腐败和“保护伞”等重点领域，积极开展矛盾排查化解攻坚行动，回应群众合法合理诉求，防范和化解重复访、越级访、重点访，切实解决一批群众反映强烈的信访突出问题。强化作风建设专项整治，结合党史学习教育，开展自查自纠，整治形式主义官僚主义，推动村（社区）干部队伍作风大改进、大提升。持续夯实巡察整改工作主体责任，注重对整改不彻底、整改方向跑偏、 效果不明显等问题的长期整改，推动反馈问题全面有效整改。
（二）聚焦忠诚履职，培养“清正干部” 1.加强党员干部教育管理。结合党史学习教育，庆祝建党 100 周年活动，加强村（社区）干部理想信念和廉洁履职教育，把政治建设摆在首位，强化村级党组织和党员干部的法纪意识和廉洁意识。用好支部主题党日活动载体，定期开展廉政学习宣传教育，组织开展党风廉政建设宣传教育月活动，适时进行谈话、提醒，用好用活“第一种形态”，及时处理苗头性、倾向性问题。
2.严把选人用人关。按照“一人一档”要求，建立村（社区）干部廉政档案，梳理村干部及其亲属有关事项信息，重点收集受处理处分情况，借助大数据平台开展政策性受益事项的比对和抽查。严肃换届纪律，落实“十个严禁”纪律要求，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持公开、公平、公正的选人原则，细化流程，落实措施，严格落实新进“两委”凡进必审规定，积极营造风清气正的选人用人环境。把好政治关、廉洁关，配合镇纪委做好党风廉政意见回复，坚决防止“两面人”、腐败分子进入“两委”班子。
3.健全村干部队伍考核管理体制。建立村（社区）干部履职清单，公开承诺勤廉履职，带头遵规守纪、勤政为民、筑牢防线、不踩红线、守住底线。修订村（社区）干部绩效考核办法，继续推行负向激励制度，向考核排名末位的单位 发放“蜗牛奖”。建立完善监督机制，用好“云上 XX”APP，设置“随手拍”或者“留言板”栏目，便于群众监督村（社区）干部是否存在形象不整、作风不良等问题。
（三）聚焦权力监管，打造“清爽村务” 1.深化“五务”公开监督。深入推进党务、政务、财务、事务、服务等“五务”公开，利用“云上 XX”APP，推行“五务”内容、便民事项办理流程等公开上网，严格公开时间、公开内容、公开形式、公开标准等，按规定每季度逐笔公开财务收支情况、服务事项办理情况等，定期组织抽查并下发督办通报，严肃整治公开不彻底、公开不规范等问题。
2.健全完善村务监督工作机制。以村（社区）“两委”换届选举为契机，继续推行村（社区）纪检委员、监察信息员“二合一”，积极探索非村（居）委会成员的村（社区）党组织纪检委员，通过民主程序推选为村（居）务监督委员会主任，实现村（社区）纪检委员、监察信息员、村（居）务监督委员会主任“三合一”，贯通监督“最后一公里”。规范村（居）务监督委员会建设，健全完善村务监督工作机制，加强对村务决策和公开、村级财产管理、村级工程项目建设、惠农政策措施落实等情况的监督。
3.加强农村集体“三资”监管。着力化解村级债务，扎实开展“清资产资源、清债权债务、清经济合同”三清行动，厘清盘活村集体资金、资产和资源。加强与镇财政所、驻村 律师的联系，对村级集体资产发包、租赁、出让等情况进行梳理、清查，规范签订合同（协议），遵循客观规律，适当予以补充、调整等，确保公平、公正，实现可持续发展，避免造成经济损失。制定债务化解措施和还款计划，区别不同的欠款对象，采取行政、经济、法律等手段，先内后外，先易后难，先党员后群众，以点带面，全面推开，追收债权。鼓励引进市场主体、招商引资、发展社会事业、组织劳务输出等，利用集体资源、资产参股入股，实行股份合作，拓宽村级经济收入渠道，逐步化解村级债务。
（四）聚焦文化倡廉，厚植“清醇民风” 1.修订完善村规民约。结合基层社会治理现代化示范创建，修订完善简洁易操作的村规民约“红十条”，大力倡导廉洁家风，发掘和宣传道德模范、好人好事，大力褒奖善行义举，引导居民村民崇德向善、崇廉尚俭。常态化开展党规党纪和国家监察宣传教育，教育引导群众自觉学廉、思廉、颂廉、守廉。进一步推进移风易俗，倡导婚事新办、丧事简办、厚养薄葬，反对陈规陋习，弘扬文明新风。
2.开辟廉政文化阵地。用好 XX 政治生活馆廉政教育展示厅、XX 村“十进十建”青少年教育基地等载体开展正反面典型教育。各村（社区）精心打造廉政文化特色，整合和利用道德讲堂，建立清廉课堂；改造廉政文化橱窗，为农家书屋购置一批红色文化书籍；挖掘本地“红色文化”、“廉政元 素”，将丰富多彩、特色鲜明的民风民俗融入廉政文化，打造廉政节点、廉政长廊，弘扬清廉正能量。运用“云上 XX”APP 宣传板块，依托古镇文化资源，充分挖掘亮点，凸显廉政元素，宣传本地廉政文化。结合党史学习教育、庆祝建党100 周年等，排练廉政文艺节目，融入廉政小故事、红色革命故事、廉政歌曲等。
3.深入推进清廉家风建设。以家庭作为推进廉政文化建设的重要阵地，以培育良好家风作为党风廉政建设的重要内容，以“清廉齐家、清风常伴”为理念，在全镇广泛开展廉洁家风创建活动，教育引导基层党员干部从自身做起、从家庭做起，立家规、树家训、严家教、正家风，严格约束自己和家人，自觉坚守“道德底线”，坚守“纪律底线”。挖掘和弘扬优秀家风文化，将清廉家风纳入文明家庭创建活动，融入文明村镇创建等活动，以清廉家风建设带动村风民风的转变。
四、实施步骤 1.全面安排部署（2021 年 5 月上旬） 以党风廉政建设宣传教育月为契机，结合本地实际制定“清廉村居”创建实施方案，明确“清廉”村居创建标准和工作任务，组织召开“清廉村居”创建培训动员会。
2.广泛宣传发动（2021 年 5 月上旬至 2021 年 5 月底） 结合党史学习教育、庆祝建党 100 周年，积极开展形式 多样的党风廉政建设宣传教育活动，广泛深入的宣传“清廉村居”创建的重要意义、目标要求、主要内容、方法措施等，营造良好氛围。
3.精心组织实施（2021 年 6 月上旬至 2021 年 8 月上旬） 根据“清廉村居”创建任务要求，对照“清廉班子、清正干部、清爽村务、清醇民风”的 4 个方面重点内容，制定和完善工作制度，并加以落实。要在创建试点上下功夫，在完成规定动作村基础上，创新探索自选动作，抓好勤政廉政典型培育工作，及时总结和推广优秀经验，推动“清廉创建”全覆盖。
4.开展考核总结（2021年9月上旬至2021年10月上旬） 对各村（社区）“清廉村居”建设工作进行专题督查和考核，考核结果在全镇进行通报，在全镇范围内组织观摩交流活动，相互学习借鉴、取长补短，并将“清廉村居”建设情况列入年度党风廉政建设责任制考核内容。
五、工作要求 1.强化组织保障。各村（社区）党组织要加强对“清廉村居”建设的领导，将其作为全面履行从严治党主体责任的重要内容，党组织书记要切实履行第一责任人责任，做到亲自谋划、亲自部署、亲自督办，村（社区）纪检委员（监察信息员）要协助做好“清廉村居”创建工作。要积极探索将“清廉村居”创建有机融入党建引领社会治理的工作方法， 结合平安村、文明村等创建活动统筹推进，形成工作合力。
2.强化宣传引导。要通过多种形式，广泛宣传“清廉村居”建设的重要意义、指导思想、目标要求、主要内容、方法措施等，营造良好的舆论氛围。要公开“清廉村居”建设的目标和任务，引导党员干部和居民群众自觉参与、积极监督。要注意总结、推广“清廉村居”建设的好经验、好做法，培养和树立典型，发挥示范带动作用。
3.强化监督检查。创建工作实行属地管理，谁主管谁负责，镇纪委要牵头抓好“清廉村居”创建工作的组织协调，要认真履行职责，加强督促、指导、检查，推动落实工作，建立健全“清廉村居”建设长效机制。对“清廉村居”建设工作抓得好的，要总结经验，及时在全区推广；对工作不力，敷衍塞责、弄虚作假的，要严肃追究责任。
篇六：清廉村居示范村建设内容六个方面
农村局副局长述职述廉报告 2022 年，本人从县教育局调至县农业农村局，担任党组副书记、副局长一职。在局党组的正确领导下，在领导和同事们的大力支持下，以求真务实的态度，清正廉洁的作风，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。下面，我就全年个人的学习、工作和廉洁自律等情况向各位领导和同志们作报告，不当之处，恳请大家批评指正。
一、坚持学习，努力提升自身综合素质 一年来，我始终坚持学习，不断提升自我，努力做到学政治、学业务两手抓两手不放松。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中、五中全会精神等，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。学习中，我还严格做到学习有笔记、有心得，不断提升自我的人生观、价值观、世界观，认真践行做守纪律讲规矩的好党员好干部。业务学习上，我更是谦虚好学，不懂就问，经过不断的学习积累，提高了自身的理论水平和业务素质，从而为做好工作打下了良好的基础，促使各项工作的顺利开展。同时，我还坚持做到在政治上、思想上、行动上始终与局党组坚持高度一致，用理论指导实践，牢固树立群众观念，不断增强服务意识，提高实际工作本事，坚持在“学中干、干中学”，勤于思考，勇于实践，学以致用，不断提高自身的综合素养。
二、履职尽责，全力抓好分管工作 本人分管党建、纪检监察、政策法规、组织人事、财务、信访以及农村经济发展和经营管理、村级集体经济发展等工作。我感到肩上职责重大，但我时刻牢记使命，诚实做人，扎实做事，踏实工作。在工作期间，我认真抓 好分管工作： （一）围绕中心，抓好机关党的建设 。以打造“模范机关”为抓手，完善各项党建工作责任制，规范工作流程，创新党组织工作方式和活动内容。抓实党务干部业务培训，扎实做好“三会一课”、主题党日等工作；牵头开展“先锋‘岱农’惠”活动，探索“平台+助农+惠民”新模式，实现党建与“三农”深度融合；开展“党员先锋 助力创城”活动，把党员活动和创建文明县城活动有机结合起来；做好党员培养工作，吸收两名优秀青年加入党组织，培养四名入党积极份子。今年局机关党委被评为县级第一批“模范机关”。坚持全面从严治党，深入推进党风廉政建设。
（ 二 ） 健全工作机制，强化责任落实。制订出台了年度党风廉政建设和反腐败工作要点、“一岗双责”的组织领导和责任分工，明确工作任务、工作职责，并逐级签订了党风廉政责任书。坚持日常检查与专项考核相结合，从源头上推进党风廉政建设责任制的落实。加强作风建设，惩防体系不断夯实。通过组织法律法规学习、典型案例警示教育、发送提醒短信、开展党纪党规知识测试等方式加强广大干部职工的廉政自觉性；全面梳理廉政岗位风险，建立健全局机关内部制度建设，经常性开展廉政谈话，确保权力规范有序运行。全力推进“清廉村居”建设。召开清廉村居建设专题推进会，压实工作责任；印发《清廉村居建设重点任务责任分解》；建立一月一报工作制度；开展监督检查，经常性进行实地走访，了解进展情况；强化规范管理，出台了渔农村集体财务管理规定、村级事务小微权力清单等实施意见。
（三）努力抓好政务，做好后勤保障。X 定期组织办公室全体人员召开科室会议，经过思想教育、明确分工、明确职责等多管齐下的方法，使办公室在工作效率、工作质量、服务意识等方面都有了较大的提高。xx、开展公务用车、津补贴、财务支出票据、办公用房、食堂及招待费等工作的自查自 纠，并在县委第二巡察组进驻巡察、领导干部经济责任进点审计期间，先后完成了经费支出票据检查、工资及津补贴检查及整改工作，在检查、整改中不断完善财务管理。xx、修改完善财务制度，进行全面的整帐建帐和遗留问题的处理工作；开展固定资产的全面清理登记，物资的清理查库，资金的对帐核实以及往来的清收清缴，使财务管理进一步规范化、制度化。今年三公经费支出为 xx 万元，同比 xx 年节约 xx%。
（四）加强队伍建设，规范选拔任用。X、加快健全完善年轻干部选拔、培育、管理、使用统筹推进机制，出台《关于进一步加强年轻干部培养工作的实施方案》，通过“传帮带”师徒结对、组成调研小组、青年素质拓展等形式，努力建设一支结构优化、素质精良、担当有为、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。xx、严格按照考察程序提任干部，今年完成人事调配xx 次，新提拔“xx 后”干部 xx 名，“xx 后”干部 xx 名，平职交流 xx 名，促使干部在新的工作岗位上焕发工作激情。xx、针对高素质专业化人才短缺、人才留住难等问题，强化人才引进力度，及时补缺、扩大招录比。今年 xx批次引进 xx、xx 高校毕业农业、水利专业紧缺人才 xx 名并已正式入编。
（五）措施务实高效，激发农经活力。推进基层治理“四治融合”，出台《xx 县加强和改进新时代乡村治理工作实施方案（xx-xx 年）》，完成创建善治示范村xx个和清廉村居试点xx个，并根据创建标准针对性地开展工作；xx 全县已全面建成并推广智慧“三资”监管系统，全面实施村级集体资金网上审批和村务卡使用。出台了《xx 县关于进一步推进村级集体经济高质量发展的实施意见》；xx 个村申报项目 xx 个，其中 xx 个扶持村申报了项目。截止 xx 月底，薄弱村清零，xx 个村经营性收入均达到 xx 万元以上，有效推进村级集体经济高质量发展。全面推进闲置农房盘活工作，推进宅基地管理信息化建设，牵头开展“农民建房一件事”网上审批联办建设。顺利完成 衢山镇皇坟基自然村第二轮土地承包到期后再延长 xx 年试点工作和村社换届工作。
（六）加强建设，抓好依法行政和“最多跑一次”工作。梳理工作内容，明确工作重心，扎实推进工作开展，主要完成了完善互联网+监管平台，提高掌上执法质量；建立健全局行政执法“三项制度”；做好局扫黑除恶与公平竞争工作；加强对单位效能建设、办公环境和一次性办公用品使用情况的监督检查等工作；深入推进“证照分离”改革全覆盖试点工作，实现所有投资项目事项均在平台上及时办理，第三方电话回访平均满意度测评中满意率达 xx%。
三、团结积极，努力营造和谐共事氛围 坚持原则不动摇，大力抓好中心工作。团结出凝聚力，出战斗力，团结出事业。作为党组副书记、副局长，我坚持做到： 第一，摆正位置，端正态度，明确自我的职责，做到讲原则，凡事多汇报、多协商、多理解，积极主动协助一把手开展工作，坚决维护一把手，为一把手当好参谋助手。在团体决策中，勇于提出自我的意见和提议，做到决策前充分发表自我的见解，决策后按决策执行不走样； ， 第二，与班子其他成员以诚相待，互相支持，互相帮忙，求大同共小异。在工作中顾全大局，既不揽权，也不越权，既坚持原则，又密切配合，做到分工不分家，努力干好本职工作，抓好分管工作； 第三，注重与干部们的团结，在工作中多听取同志们的意见和提议，努力塑造一个具有凝聚力、战斗力的团体； 第四，注重政治素质，政治品德和思想建设方面的修养和历练。坚决执行局党组决策和意见，以强烈的事业心，高度的职责感，任劳任怨地做好每一项工作，并在工作中坚持原则，敢于履职担当，敢于开展批评和自我批评。
四、廉洁自律，全面树立健康良好形象 在党风廉政建设方面，我始终努力塑造清正廉洁，勤勉干事的个人形象，在实际工作中努力做到为事勤勉，为政清廉。自觉增强廉洁从政的意识，认真贯彻执行党风廉政建设的若干规定，严格遵守八项规定，严格落实"一岗双责"制度，注重率先垂范，身体力行。
一是坚持廉洁自律。我认严格执行四大纪律、八项规定和党员干部廉洁自律各项规定，过好人情关、名利关、金钱关。坚持党的根本宗旨，把落实党风廉政和反腐败建设融入到改革发展稳定大局之中，认真落实“一岗双责”。在工作中，无论是对待中心工作，还是党风廉政建设工作，我都能做到自觉抵制各种不正之风，切实做到：慎独、慎微、慎欲、慎权。认真遵守党纪、政纪和领导干部廉洁自律各项规定，不搞权钱交易，不搞公私交易，违背原则的事坚决不做。
二是当好先锋作用。自觉运用《党章》、《准则》、《条例》和廉政制度规范自我，不断对照自我，检查自我，约束自我，要求别人做到的，自我带头做到；要求别人不做的，自我坚决不做；要求别人执行的制度，自我带头执行。在工作中坚决做到履职尽责，始终坚持实行大事报告制原则，认真填写《领导干部个人有关事项报告表》、《廉政承诺书》和《落实党风廉政建设职责制工作台账》，坚决执行主体职责谈话、廉政谈话、履职尽责谈话制度，工作同时做到警钟常鸣，清正廉洁、秉公执法、不徇私情。服从组织纪律方面，严格执行机关各项管理制度，严格上下班纪律和着装纪律，在同志们中树立了良好形象，起到了示范带头作用。
回顾全年的工作，有收获也有不足。这些收获离不开党组及上级的正确领导和关心，离不开同志们的大力支持和配合。同时，也有不足之处：如学习的深度和广度也有待加强；创新视野不够开阔，工作方法不够细致。在新 的一年里，我将在局党组的正确领导下，继续发扬优良作风，勤政廉政，克服不足，开拓创新，不断适应新时期“三农”工作要求，为我县农业农村建设工作作出积极贡献。
以上是我个人一年来履行职责和廉洁自律方面的报告，敬请领导和同志们批评指正，予以评议。
篇七：清廉村居示范村建设内容六个方面
乡镇纪委履职、专职专用和清廉村居建设情况汇报 尊敬的 XX 书记，各位领导、同志们： 20XX 年以来，XX 镇纪委认真学习、贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，以全镇中心工作为导向，以突出问题为导向，以人民群众关怀关切为导向，忠实履行纪检、监察两项职责，持之以恒纠四风、惩腐败，不断深化、精品化清廉村居建设，推动全面从严治党落到实处，为新时代“诗画 XX”小城市建设提供了坚强的纪律保证。根据此次调研工作安排，现将我镇纪委履职、专职专用和清廉村居建设等情况汇报如下： 一、XX 镇纪委履职情况 XX 镇纪委紧紧围绕全面从严治党这一中心，抓牢完备机制、预防教育、案件查处、监督检查等重点环节，强化党内监督，突出作风建设，规矩基层公权力使用监督，力求有成效、有特色、有亮点。
（一）完备责任链条敲实责任。一是明确责任分工。依照“三转”要求和乡镇纪委的职责定位，充分发挥助手作用，协助党委落实主体责任。制定印发《XX 镇 20XX 年度反腐倡廉建设组织领导与责任分工》，将 X 项主体责任分解落实到每位两委班子身上，编制“三书两报告”，以报告书、建议书、函告书的形式明确班子成员主体责任，落实党内廉政建设建设目标责任管理，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。 二是量化立体考核。根据 XX 镇 20XX 年度建设发展任务，接合县党建和经济社会考核办法，进一步将各项工作任务量化、细化，形成《XX 镇 20XX 年度办公室、办事处工作量化立体考核办法》，逐一明确牵头领导、责任科室、责任人和完成时限，并且与镇项目办一起全程跟进、动态考核，进行“每月一督查、每月一通报”。以台账化管理，图表式推进的工作机制，确保监督执纪问责各项任务落实到位。
（二）完备制度约束权力运行。一是制度规矩先行。认真贯彻落实习总书记“把权力关进制度的笼子里”的要求，建立健全《XX 镇领导班子成员廉政风险防控制度》《XX 镇党委重大事项议事决策规章》《XX 镇科学民主依法决策机制》等一系列制度，进一步规矩领导班子决策行为，严格依照程序流程办事，提高科学决策、民主决策水平。同时，加强政府信息公开制度的落实，建立健全权力清单制度，进一步规矩政府采购程序和内部审计制度。二是人大督查助力。完备廉政风险干预机制建设。每季度，分批次组织县、镇党代表关于全镇 X 个重点项目及“最多跑一次”改革、消防、交通等重点工作进行督查，深入一线实地踏查问题，关于发现的问题即时发放建议书并且在镇内通报。今年来，经过督查共发现问题 XX 处，当场整改 xx 处，发放整改建议通知书 X 份，形成“快马加鞭”之势，有效的促进了重点项目、重点工作的进度和质量。三是村监履职拓面。抓好村监会队伍的素质培养，每季度组织召开一次村务监督委员会成员业务培训大 会，不定期组织镇纪委和财会中心进村指导，以“理论＋实战”的形式，全面提升村监会的业务水平和履职能力。
（三）强化教育树牢规矩意识。一是抓牢“关键少数”。紧紧扭住党员领导干部这个关键，用好“三会一课”、中心组学习等活动，切实增强领导班子的廉政意识和带头作用。二是抓全“绝大多数”。依照“逐级展开、有序推进”原则，组织全镇党员干部观看反腐倡廉典范专题片和警示教育片，以正面典范为榜样，做到榜样导廉，以反面典范为警示，做到警钟长鸣。尤其在形式创新上，与我镇特有的“青年干部论坛”“青年干部一线蹲点教育学习”“周四学习夜”等制度有机接合，如邀请县纪委案管室主任给全镇干部上廉政警示课、开展“坚持讲廉洁，争做干净干事、干成事的基层干部”大讨论等活动，真正的让防腐拒变教育出实效。三是抓准“重要节点”。用好村务通短信平台、村务广播、村板报、微信等传递方式，常敲警钟，筑牢廉政风险闸门。在元旦、春节、中秋、国庆等重要节日，给全镇干部发送廉洁短信。同时，做好有婚庆丧葬等事宜的干部廉政风险干预。常态化的发送违法警示案例，今年来全镇，累计发送廉洁短信 XX 余万条，廉政风险干预 X 人，经过微信发送违法警示案例 XX 余篇。
（四）守好主责推进正风肃纪。严格落实中央八项规则精神、省委“六个禁令”等有关要求，从上下班纪律管起，定期、不定期的组织督察组，就各办公室、办事处干部执勤、工作情况进行明察暗访。同时，镇纪委每月组织一次随机进村走访，重点听取了解群众关于基层党员干部的看法意见， 紧盯党员干部工作作风和廉洁自律等方面苗头性、倾向性问题，一有发现即采取提醒约谈、批评教育、通报批评等方式，早敲警钟，及早遏制。特别在“酒局、牌局”方面，开展镇里爱喝酒的干部集中警示谈话会，并且不定期到各办事处食堂抽查，发现一起，从严处理一起。目前，已累计开展正风肃纪行动 XX 次，镇内通报 XX 人（次），应用“四种形态”处理XX 人。
（五）盯紧主业高效查办案件。强化纪检监察组织信访。举报职能，重视信访举报案件的受理，努力提高案件报结率和信访答复满意率。严肃查办侵害群众利益、发生在群众身边的不正之风和腐败问题等案件。今年是新时代“XX 小城市”建设的重要一年，全镇各项重点项目开展如火如荼，加上“三改一拆”“五水共治”“下山移民”等重点工作的不断推进，违法违纪线索也趋于复杂化、多样化、隐蔽化。为保证镇各项重点项目、重点工作顺利开展，我们加强了案件查办力度，注重多层次、全方位的排查线索，挖掘案源，严格依照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续齐全、程序合法”的要求，做到不瞒案、不压案，有案必查。截止目前，我镇共立案查处党员干部违法违纪案件 X 件，开除党籍 X 人，留党察看 X 人，党内劝告 xX 人，正立案查处中 X 人。
（六）聚焦基层深化专项行动。一是做深农村基层作风巡查。高标准、严要求的开展作风巡查工作，深入整顿党组织涣散、“三资”管理不够健全、群众利益受到严重损害等问题，打好“三年一轮巡”的农村基层作风巡查“收官之战”。目 前，X 个巡查组已入驻巡查 X 个村，发现问题 XX 个，现场整改 XX 个，发出整改督办单 X 份；发现干部违纪线索 X 条，正在进一步调查核实中。二是做细扶贫领域专项治理。依照县纪委《关于 20XX 年度至 20XX 年度开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理的实施方案》的部署要求，迅速行动，成立以镇纪委书记、纪委副书记为组长的 x 个调查小组，研究制定《XX 镇 20XX 年扶贫领域作风问题专项治理实施细则》，坚持问题导向，突出治理重点，进村一线走访，深入查找履职不力、以权谋私、形式主义和官僚主义等问题。截止目前，我镇共受理并且办结扶贫领域和作风建设问题信访件 X 件；核查低保户 X 户，取消不契合条件低保户 X 户；核查扶贫领域项目 X 个、总资金 X 元，发现并且整改问题 X 个。
（七）常抓不懈做好信访攻坚。严格依照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”原则和“包案领导、办事处主任、驻村、村干部、网格信息员”五位一体的工作要求，关于尚未化解息诉的信访积案和已结案信访人仍在无理缠访的案件由包案领导、办事处主任、驻村、村干部、网格信息员包案，真正把责任落实到人，同时明确时限，真正做到问题不解决不放过、上访人不息访不罢休。今年以来，我镇共受理初信初访案件 xx 件，化解 xx 件，处理党员干部 xx 人，为 xx 名党员干部澄清了事实，信访工作开展顺利有效，尤其是在农村涉纪重新重访“挂牌销号”件的销号上，成功化解市级“挂牌”案件 x 件、县级“挂牌”案件 x 件。
二、专职专用情况 镇党委把反腐倡廉作为当前的重要工作，主动适应监察体制改革新要求，全力支持纪委“三转”，为镇纪委有效履职提供了有力支撑。
一是抓基础，提升纪检队伍水平。注重选优配强，从素质过硬、经验丰富、善于监督的优秀干部中挑选纪检干部。XX 镇纪委现配有纪委副书记 X 名，专职纪委委员 x 名（今年年初，因为县里人事调动，用人缺口大，我镇 X 名专职纪委委员都被调去顶岗，导致目前纪委委员一职处于空缺状态），兼职纪检干部 X 名。同时，突出政治关怀，将工作业绩与评先评优相接合，进一步激发纪检干部的工作热情。
二是抓保证，改善纪委办案条件。先后投入 XX 万元，修建改造了谈话室，并且配备录音笔、电脑、打印机、等办公办案设备，实现规矩化建设，20xx 年镇财政还安排 x 万元纪委工作专项经费，确保了镇纪委工作的顺利开展。
三是抓培训，强化办案履职能力。建立完备纪检监察干部培训机制，在县纪委“轮岗培训”的基础上，利用“周四学习夜”、“月讨论学习会”等形式，接合现实案例，开展学习充电，加强关于党员处理条例、办案处治流程、监察法等业务知识的学习。
三、清廉村居建设情况 “清廉村居”建设是推进全面从严治党向基层拓展，夯实农村基层党风廉政建设的重要载体，XX 镇紧扣“一村一品，以文化人”，着力构建“评星晋级、指数考评，分层分批、逐年逐步”推进“清廉村居”建设的工作格局，不断夯实农村清廉 根基，提升群众获得感。现全镇“分星级创建”工作已全面展开，建成 XXX、XX、XX 后、XX 和 XX 等“清廉村居”示范村 X个，得到了村民的大举支持和认同。
（一）抓“班子”，塑强队伍。一是细化责任分工。制定并且出台《xx 镇“清廉村居”建设实施方案》，将“清廉村居”建设的 x 项具体工作内容分解到 x 位两委班子肩上，与当前“美丽乡村建设”“全域旅游”“文化礼堂建设”等工作相接合，形成全镇一盘棋、分头抓落实的工作推进格局。由各线接合自身工作融入清廉元素，凝聚工作合力，全局推进“清廉村居”建设。二是抓牢小微权力。经过村务短信通、诗画 xx 微信公众号、村公开栏等方式，做好村级干部权力清单事项及相关流程的公开公示，确保群众知晓，全程接受群众监督。同时，镇纪委定期下村走访培训、不定期督查暗访，做好相关指导敦促，确保村居干部严格执行《xx 县村级干部权力清单》。三是建全廉洁档案。规矩化村干部廉洁档案管理，由镇纪委统一协调，办事处具体落实，实行动态更新，做好廉洁档案的收集、审核和日常管理等工作。廉洁档案内容囊括个人基本情况、创业许诺书、廉洁履职许诺书、辞职许诺书、廉洁评估单、谈话记录及问题线索处治情况等。目前，全镇x 个行政村均已建立村干部廉洁档案，建有廉洁档案 x 余份，形成了一个较为完整、规矩的档案库。
（二）抓“制度”，夯实基础。一是常态化作风督查。切实抓好村居干部作风建设六项规则的贯彻落实工作，畅通节前提醒教育、节中监督检查、节后通报曝光机制，紧盯元旦、 春节、中秋国庆等重要节日节点，点名道姓公开曝光典范案例。同时，重点围绕“三改一拆”、“五水共治”、小城镇环境综合整顿等群众关切度高、反映强烈的关键领域、重点问题，采取精准巡查、异地交叉巡查、巡查“回头看”等方式，从严打击侵害群众利益的突出问题。去年来，共经过农村作风巡查揪出问题案件 x 起，处理村干部 x 人。二是精细化项目监管。严格执行村级重大事务民主决策“五步法”，在充分评估论证的基础上，进行集体研究决策，形成书面决议并且公示，接受群众监督。建立健全工程项目事前报备制，重大项目决策提前向镇报备，接受镇相关部门的业务指导。推行工程建设全程参与监督制度，由村监会牵头，组织村里威信高、懂内行的村民代表和专业人士，组成监督小组，精细化监督，全程参与工程决策、工程招投标、工程变更和工程质量等关键环节的监督。20XX 年以来经过细致纠错发现并且整改村财务问题 x 处。三是全动态评星晋级。为确保“清廉村居”建设扎实有效、不浮于表面，把全流程动态管理作为一项重要内容编入《xx 镇“清廉村居”建设实施方案》。从班子清廉、干部清正、村务清爽、民风清朗、干群和合五个方面，分项目综合打分，进行立体化考核，形成“清廉村居指数”考评表，与“清廉村居”评星晋级和村三委的考核评先、村三委主要负责人的绩效报酬挂钩。
（三）抓“宣传”，造好氛围。一是树好典范引领。坚持典范引领，突出“以点带面”，把村级制度落实较好、硬件设施基础较好的村作为创建重点村进行培养。如：XXX 村文化 氛围浓厚，就突出“以文化人”，重点围绕王德惠书画馆打造廉书画展览基地；XX 村家风家训氛围浓郁，就突出“家风传廉”，重点整理宣传村内廉洁家风故事作为廉文化的载体；风廉村祖上清官辈出，就突出“正风清廉”，重点打造廉文化物化建筑。同时，在 20XX 年新增 X 万元财政资金作为“清廉村居”建设专项奖励资金，激发各村创建的积极性。二是做足文化物化。加强廉文化物化工作，把廉文化以多形式植入文化礼堂、文化走廊等标志性建筑的建设。充分挖掘各村廉政文化和家风家训，接合文化礼堂建设，计划分三年将廉文化 X％植入文化礼堂。目前全镇已有 XX 个村的文化礼堂植入廉元素。三是创新活动感染。经过灵活组织多样化的活动，带动百姓参与到“清廉村居”的建设中来，以活动的感染力潜移默化的将廉因子注入到日常生活当中。去年来，全镇各村先后开展了“书画展”“诵读会”“全民读书节”“清廉小品会”等系列活动 X 余场次，吸引了大量社会各界朋友参与，形成了较好的社会效应。
在肯定成绩的同时，我们也清楚的看到了纪检工作仍然存在一些薄弱环节和问题，比如党风廉政教育的针关于性仍然不够，化解信访积案的合力有待加强，关于重点单位的监督管理仍然不够等等。关于于这些问题，我们将在下步工作中努力加以解决，同时也希望 X 书记和各位领导能多指点批评，帮助我们进步提升，进一步的把乡镇纪检工作做好、做实、做深
篇八：清廉村居示范村建设内容六个方面
xx 街道关于推进清廉 xx 建设的实施方案 为深入贯彻习近平总书记在中央纪委全会上的系列重要讲话精神和考察湖南重要指示精神，全面落实省委《关于推进清廉湖南建设的意见》、市委《关于推进清廉长沙建设的实施意见》、区委《关于推进清廉岳麓建设的实施意见》要求，大力践行“强省会”战略，奋勇担当“一打造三当好”新使命、矢志推进“五城同建”,为全面建设“产业 xx、文旅 xx、靓丽 xx、国际 xx”提供坚强保障，现就推进清廉 xx 建设制定实施方案如下： 一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，牢固树立“四个意识”，坚决拥护“两个确立”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。以人民为中心，把“严”的主基调长期坚持下去，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，将清廉 xx 建设融入经济社会发展各方面全过程。
二、主要目标 营造干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗的政治生态和发展环境。经过全街上下共同努力，通过 5 年左右建设，建成一批清廉创建示范单元、示范样板，形成清廉 xx 浓厚氛围，基层党组织管党治党责任意识明显增强，党员干部廉洁自觉性明显提高，对公权力特别是小微权力运行的监督制约明显强化，顽瘴痼疾明显遏制，反腐败 减存量、遏增量取得明显成效，党群干群关系明显提升。通过 15 年左右建设，各类单元建设全面成熟，各级党组织管党治党责任机制更加健全，权力运行更加规范高效，政治生态更加优化，社会正气更加充盈，崇廉倡廉氛围更加浓厚，让“以清为美、以廉为荣”成为 xx风尚。
三、实施路径 1.以政治建设为统领，坚持全面从严治党。坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，充分发挥工委总揽全局、协调各方的领导核心作用，坚决落实全面从严治党各项要求，坚决贯彻党中央和省委、市委、区委部署，不断深化党的纪律建设和作风建设，确保清廉 xx建设始终沿着正确方向前进。
2.以强化责任为抓手，压紧压实两个责任。全面落实工委主体责任、工委书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和纪工委监督责任，强化“四责协同”联动效应，推动清廉 xx 建设融入“产业 xx、文旅 xx、靓丽 xx、国际 xx”的建设中。街道纪工委协助工委做好推进工作，发挥监督保障执行、促进完善发展的作用。
3.以民生福祉为根本，着力解决突出问题。聚焦清廉 xx 建设中的重点难点问题，瞄准腐败易发多发的重点领域和关键环节，坚持有什么问题解决什么问题，什么问题突出重点解决什么问题，准确把脉，精准施策，持续发力，久久为功。
4.以单元建设为载体，由点及面示范推广。将清廉建设与各办所队、社区（村），与各行业各领域的业务工作有机结合，着力建设清廉机关、楼宇、企业、社区（村）、家庭等清廉单元，通过示范引领、比学赶超，串点成线、由点及面带动全领域全方位全面跟进，推进各类清廉单元互学互促、共同提升，打造清廉单元建设“金名片”，推动清廉 xx 建设全方位全领域深化。
5.以系统治理为方略，标本兼治提升效能。一体推进不敢腐不能腐不想腐，推进纠“四风”树新风，推动思想教育、纪法约束和制度建设同向发力。强化标本兼治，聚焦体制障碍、机制梗阻、政策弊病、利益藩篱，深化改革创新，提升治理效能。注重传承创新，尊重基层、党员干部和群众首创精神，推进清廉 xx 建设的实践创新、制度创新。
四、建设内容 1.强化党建引领作用。深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引导广大党员干部不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，筑牢秉公用权、为政清廉的思想根基。严明政治纪律和政治规矩，确保政令畅通。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，贯彻民主集中制。落实全面从严治党主体责任规定，健全完善责任清单、主体责任提醒制度、工委主要负责人述责述廉等制度。工委定期听取清廉建设工作情况，定期分析研判辖区各单位政治生态，研究解决突出问题。以“党建聚合力”工程为统揽，深入落实省委“1+5”文件，用好用足政策、资源、力量，扩大基层党组织覆盖面，完善“吹 哨报到”机制，推进“三零”社区（村）建设，持续提高发展党员和党员教育管理质量，常态化推进软弱涣散基层党组织排查整顿，深化党支部“五化”建设，全面加强基层党组织政治功能。
2.推动权力规范运行。推进“放管服”改革，持续深化简政放权，拓宽“一件事一次办”改革范围，推进“证照分离”改革，探索“零收费+帮代办+上门办”模式，进一步精简行政审批和行政许可事项。严格执行“三重一大”决策制度和程序规定，健全决策问责和纠错机制。深化党务政务公开，推进党政机关内部事务特别是“三公”经费公开，加强行政决策、行政许可、项目审批、资金申报等事前事后公开。强化公共资金资产资源管理，整合规范专项资金，完善经费支出标准，加大预算公开力度。将包括社会保障资金在内的所有公共资金以及国有和集体资产资源的管理、分配、使用情况，全部纳入审计监督。规范“小微权力”运行，探索社区（村）集体“三资”监督新方式。强化工程建设项目管理，规范重点项目指挥部运行。
3.建设过硬干部队伍。建立“不忘初心、牢记使命”主题教育长效机制，深化党史学习教育，提高干部法治思维和法治能力。严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关、形象关，落实“凡提四必”，从严做好党风廉政意见回复，防止“带病提拔”。严格执行任前事项报告、“一报告两评议”、专项检查、离任检查、问题核查等制度，严肃查处违规用人问题和选人用人中的不正之风，严肃追究失职失察责任。开展任前廉政谈话，强化同级同类警示教育。强化各级党组织管理责任，突出干部日常管理。坚持“三个区分开来”，健全改革创 新风险等级备案、容错纠错、澄清正名等机制，科学设置考核体系，激励党员干部担当作为。
4.持续正风肃纪反腐。驰而不息落实中央八项规定精神，严格执行省委“约法三章”、市委“15 条禁令”，严查顶风违纪问题。靶向纠治形式主义、官僚主义，弘扬求真务实之风。坚持一严到底，始终保持惩治腐败高压态势，重点查处不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈、政治和经济问题交织的腐败案件和“提篮子”“打牌子”“拉款子”“借赌敛财”“放贷牟利”“雅贿”“影子股东”等新型腐败。突出整治群众身边腐败和不正之风，持续整治乡村振兴、教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全、住房物业等方面突出问题，常态化开展扫黑除恶“打伞破网”。探索干部监督数据分析研判制度，对苗头性、倾向性问题，早发现早提醒早纠正。畅通信访举报渠道，加强信访举报办理，把问题解决在老百姓家门口。
5.紧盯重点领域监督。落实“十必严”要求，运用好谈心谈话、政治画像、廉洁家访、定期通报等方式方法，加强对“一把手”和领导班子、中层干部的监督。紧盯项目拆迁、工程建设、行政审批、执法等权力集中、资金密集、资源富集、资产聚集的重点领域和环节，完善权力清单，加强风险防控，加大查处力度。熟悉掌握区纪委监委“室组地”联合办信办案机制，提升监督执纪问责、监督调查处置的精准性和有效性。提高党内监督效能，发挥巡视巡察利剑作用，定期对巡视巡察发现的问题和整改情况进行回头看。坚持“惩、治、防” 相统一，健全查清事实、剖析问题、堵塞漏洞、防控风险、重塑生态“五位一体”处置机制。
6.严格规范政商关系。加强政务诚信建设，保持政策连续性和稳定性。搭建政商交流沟通平台，完善政商交往正面清单和负面清单，积极回应和解决企业合理诉求，推动政商交往亲而有度、清而有为。落实惠企政策、优化涉企服务，公平对待各类市场主体，规范监管执法行为，强化安商稳商，健全新型监管机制，对新产业新业态实施包容审慎监管。加强对落实优化营商环境决策部署的监督检查，完善问题线索受理、处置机制，严肃查处滥用职权、吃拿卡要、乱收费乱摊派、违规干预经营等违纪违法行为。探索建立清廉监督员制度，聘请各类监督力量参与清廉创建工作的监督评价。
7．做实清廉单元建设。在辖区开展清廉机关、清廉楼宇、清廉企业、清廉学校、清廉医院、清廉社区（村）、清廉家庭建设。推动建设街道办事处机关成为为民服务、务实高效、权利阳光运行的清廉机关；推动建设中盈广场成为政商关系亲清、惠企政策落实、服务到位的清廉楼宇；推动建设省农信社、省建筑设计院等一批合法经营、“三资”监管严格企业成为清廉企业和企业党组织；建设师德师风优良、办学行为规范的清廉学校；推动妇女儿童医院、岳麓区第二人民医院建设成为医疗服务优质、医务人员廉洁行医的清廉医院；推动建设山塘社区、白鹭府社区、xx 国际社区成为第一批小微权力运行有序、文明风尚浸润的清廉社区（村）；推动建设家规严明、家风纯正良好的清廉家庭并进行推广、宣传。适时开展清廉单元示范点评选， 组织进行授牌、观摩活动，强化示范带动。通过典型引领、示范推动，整体推进提升。
8.浓厚清廉建设氛围。充分利用微信群、物业小区宣传栏、社区（村）宣传栏、施工围挡公益广告等传播媒介作用，每季度根据监督重点、宣传重点进行内容更换。结合各社区（村）图书室建设廉政图书角或清廉文化专栏。引领社会各界共同参与，开展喜闻乐见的群众性宣教活动，山塘、白庙子、新生、龙骨寺等社区文艺团队加强清廉文艺作品创作，白鹭府、金线巷、xx 国际等社区运用新媒体创作倡廉公益作品，提升清廉文化产品供给能力，讲好清廉 xx 故事。
9.打造清廉文化阵地。向平台公司和区、街争取支持，在景园路的市民公园打造以党建、廉政建设主题广场；精心打造山塘社区、白鹭府社区清廉文化阵地，推进清廉单元示范点建设；结合美丽楼道建设（白庙子、新生社区等）、新时代文明实践站和民主法治示范村建设（连山村）、法制文化广场（柏宁地王广场）融入清廉建设元素；推动清廉文化“七进”（进机关、进学校、进医院、进村居、进企业、进园区、进景区）行动，拓展“线上线下”教育培训，建设清廉讲堂、清廉论坛，重点结合白鹭府社区“议起向前”打造“爱莲说吧”等平台，以文化人，化风成俗。
五、实施步骤 清廉 xx 建设是一项事关全局的系统工程。街道各级党组织要坚决扛起清廉岳麓建设的政治责任，强化第一责任人责任，依据各单位 实际，抓好推进落实。现将清廉 xx 建设短期（20xx 年-20xx 年）实施步骤安排如下： 1.20xx 年 11 月 20 日-12 月 30 日，全面动员制定计划阶段。街道成立以工委书记为组长，街道其他党政领导为副组长，各办所、各村（社区）为成员单位的清廉 xx 建设领导小组，领导小组办公室设街道纪工委，负责日常工作。街道机关、社区（村）及各企事业单位层层动员，制定清廉建设方案，协调好各方力量，做好前期准备工作。
2.20xx 年 1 月-20xx 年 10 月，启动实施阶段。街道机关、社区（村）及各企事业单位按方案和分工开展工作，启动清廉建设。
3.20xx 年 11 月-12 月，总结回顾并制定中期计划。街道对清廉建设实施情况进行总结回顾，结合区委关于推进清廉建设的新要求制定中期计划并进行动员、部署。
