有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告9篇有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告 某县纪委监委履行全面从严治党协助职责和监督专责情况汇报今年以来，在市纪委监委和县委正确领导下，县纪委监委精确定位协助职责切入点，主动做下面是小编为大家整理的有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告9篇,供大家参考。
篇一：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
纪委监委履行全面从严治党协助职责和监督专责情况汇报 今年以来，在市纪委监委和县委正确领导下，县纪委监委精确定位协助职责切入点，主动做好监督“文章”，综合运用重大事项请示报告、提出管党治党意见建议、监督推动决策部署落实落地等方式，持续发力完善基层监督工作格局，协助构建明责、督责、评责、问责全链条管理机制，及时发现和纠正政策落实中的温差、落差、偏差等问题，确保不掉队、不走偏，切实推动“两个责任”贯通联动、一体落实。现将工作开展情况、存在问题及下步工作重点具体汇报如下：一、工作开展情况 （一）以践行两个维护为统领，持续用力履行协助职责和监督专责。注重强化协助意识，积极通过重大事项请示报告、定期汇报党风廉政建设和反腐败工作、及时提出管党治党意见建议等方式，积极主动为党委主体作用发挥提供有效载体，今年以来，共提交县委常委会研究全面从严治党工作**次，及时汇报上级党风廉政建设和反腐败工作最新精神**次，围绕信访积案化解、优化营商环境、县委巡察等工作提出具体意见建议**条，切实发挥了参谋助手作用。积极履行监督第一职责，紧紧围绕全县经济社会发展大局，以乡村振兴、环境保护、优化营商环境等重点工作为抓手，切实把政
治监督融入日常、抓在经常，今年以来，因履职不力问责党员干部**人、党组织**个，查处违反政治纪律案件**起，以“严密监督”督促全县党员干部不折不扣抓好上级重要决策部署和县委重点工作安排的贯彻落实。先后开展优化营商环境、安全生产责任落实、全面从严治党主体责任落实等专项监督检查，发现并督促整改问题**起，持续提升日常监督实效。把好党风廉政意见回复关，主动下沉护航村（社区）“两委”换届选举，严防“带病参选”“带病使用”等问题，助力选优配强村级组织带头人。综合通过构建述责述廉工作体系、动态更新廉政档案、约谈提醒、精准问责追责等方式，积极破解对“一把手”监督和同级监督难题,聚焦宣传教育，营造学习党内法规制度的良好氛围。充分利用县纪委监委网站，微信公众号等平台刊登党内法规全文，及时转载上级纪委监委相关稿件、评论员文章等，使广大党员干部认识到党内法规是全体党员干部必须遵循的行为规范，促使广大党员干部逐步形成学习党内法规的政治自觉、思想自觉和行动自觉。同时，将廉政教育纳入县委党校主体班次，在干部培训中开设党风廉政建设课程，组织开展《党内政治生活若干准则》《问责条例》《党内监督条例》等党内法规宣讲。强化警示教育，分批次组织党员干部参观廉政教育基地，增强廉洁自律意识，教育引导党员干部知纪、明纪、守纪。
（二）强化监督首责，坚决维护党内法规的严肃性和权威
性。县纪委监委始终把“两个维护”贯穿于履职尽责全过程，牢牢把握纪检监察机关政治定位，认真履行政治监督首责，把严格执行党内法规制度摆在突出位置，作为落实全面从严治党要求的重要抓手，加强对党的路线方针政策和党章党规执行情况的监督检查，围绕贯彻新发展理念、打好“三大攻坚战”、推进新旧动能转换、乡村振兴等党中央重大决策部署落实，严查紧管背后的责任问题、腐败问题、作风问题，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止等行为，推动党内法规等各项党中央重大决策部署落地见效。
三、提高政治站位，强化监督责任立足将“监督”作为纪委监委的首要职责，不断强化对“两个责任”落实情况的监督。市纪委监委先后 x 次召开了纪委监委常委会议，将落实“两个责任”作为一项长期性工作，明确纪委履行监督责任要准确把握好什么工作需要纪委牵头组织，什么工作需要纪委配合协调，弄清权力和责任的边界线。委机关 x 个监督检查室、x 个派驻纪检组全面聚焦纪检监察主业，坚守责任担当，把主要精力放到作风建设、惩治腐败、执纪监督上来，做到不越位、不缺位、不错位，始终保持“监督者更要接受监督”的清醒和自觉，增强监督执纪问责的自觉性，提高履职尽责的素质和能力。
三、发挥“前哨”作用，压实监督任务在委机关四个监督检查室的指导下，x 个派驻纪检监察组对监督联系单位的工
作任务落实情况、主体责任履行情况、党风廉政建设工作等方面进行全方位监督检查。全年共对 x
个市直单位、x 个乡镇街道的“两个责任”规范落实情况进行了监督检查。同时紧盯重点领域，强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败。
四、发挥巡察利剑作用，狠抓整改落实 2018 年全年分 x个巡查组，开展了 x 轮巡察，共对 x 家单位、x 个行政村进行了巡察。第 x 轮巡察从 2018 年 x 月 x 日开始至 x 月 x 日结束，共对 x 家单位进行了巡察，共发现问题 x 个，其中贯彻党的十九大精神和维护核心、见诸行动方面 25 个，坚持党的领导 x 个，党的建设缺失 x 个，全面从严治党不力 x 个（包含“两个责任”不力 x 条），提出整改建议 x 条，各派驻纪检监察组对巡察反馈的问题积极进行督查督办，确保条条整改，件件落实。目前第六轮巡察工作还在进行中。
五、严肃追责问责，倒逼责任落实以追责促履责，以问责促担当，压实压紧“两个责任”。对党的领导弱化、党的建设缺失、从严管党治党责任落实不力的，坚持“一案双查”，既追究主体责任、领导责任，也追究纪委书记（纪检组长）的监督责任，让失责必问、问责必严成为常态，以责任倒逼落实。20xx年对x名党员干部进行党内问责，通报批评x人，诫勉谈话 x 人，给予党纪处分 x 人，落实主体责任不力 x 人，其中一把手 x 人，落实监督责任不力 x 人；对 x1 名领导干
部进行了问责，其中一把手 x 人，落实主体责任不力 x 人，落实监督责任不力 x 人。同时，加大通报曝光力度，全年通报曝光 6 起履行“两个责任”不力的案件，在全市上下起到了很强的警示震慑效果。
篇二：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
mdash; 1 — 2020 年履行全面从严治党职责情况的报告2020 年以来，本人作为县委常委、县人民政府副县长，始终把全面从严治党作为工作的重中之重，严格落实“一岗双责”。现将今年以来履行全面从严治党职责有关情况报告如下。
一、履行全面从严治党职责情况 （ 一）
）
履行班子责任。
一是认真学习党中央关于全面从严治党的要求，认真学习领会党的十九大精神及习近平总书记重要论述精神，原原本本地学，细细体会研读，学懂学深学透，进一步坚定理想信念，坚守共产主义信仰，同时立足自身职责，协助县政府党组主要负责人贯彻落实好从严治党主体责任； 二是严格执行党内组织生活制度，按时参加民主生活会，认真、严肃地在会上开展批评和自我批评，同时坚持谈心谈话制度，主动接受县政府党组主要领导的约谈，对发现的问题及时进行纠正； 三是自觉接受监督，严格遵守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩，严格落实中央八项规定精神，严格执行廉洁自律各项规定，如实报告个人有关事项，管好配偶、亲属和身边工作人员，主动接受党组织和群众的监督。
（ 二）
）。
压实管党治党责任。
一是认真落实党风廉政主体责任。认真履行“一岗双责”，围绕廉政建设、作风建设和个人有关重大事项等方面，主动向县委、县政府汇报党风廉政建设情况。按照年度党风廉政建设要求，定期研究、布置、检查分管战区的党
— 2 — 风廉政建设工作，听取分管分管战区乡镇履行党风廉政建设职责情况汇报。
二是加强党风廉政工作指导。积极开展讲廉政党课、交心谈心、提醒约谈等活动，对分管战区干部加强经常性教育，指导分管战区开展班子民主生活会，对苗头性、倾向性问题及时预警提醒，督促分管战区领导班子廉洁履职。
三是履行党风廉政监督职责。不断改进和优化党风廉政建设日常监督方式，定期或不定期对分管战区班子及班子成员廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责等情况进行督促检查。针对存在的问题，建立问题台账，落实责任，限时整改。
（三）
党建工作与业务工作之间融合。
一是推进 XXXXX 两地交流对接力度不断加大。县委和县政府主要负责同志都分别与XXXXX 委区政府主要负责同志开展互访，召开联席会议 5 次。同时县委常委会、县政府常务会、县政府党组会、县人民政府专题会和县扶贫开发领导小组会议均对东西部扶贫协作工作进行安排部署，确保东西部协作各项工作落细落小落实，争先创优。
二是推进协调XXXXX专家、教师到XXXXX开展技术培训和人才支援。积极推进教育、医疗、农业等领域广泛开展专业技术培训，提升我县相关行业的业务能力和管理水平。
三是推进产业合作取得新突破。在往年引进赴关投资项目的基础上积极引进 xxxxx，带动XXXXX 贫困人口通过就业实现脱贫。
二、存在的问题 一是管党治党认识还存在差距，没有完全把“抓好党建就是
— 3 — 最大政绩”的理念根植于心，作为战区副指挥长对负责战区从严治党的责任压实不够，对如何抓好负责战区的党组织建设仍然存在研究不透、办法不多、经验不足的问题，加之脱贫攻坚任务重，没有督促负责战区相关党组织认真严格按照要求落实“三会一课”制度，抓负责战区党建工作缺乏经常性、持续性。
二是全面从严治党压力传导还有差距。对分管战区“一岗双责”落实情况监督不严不细，强调多，督促力度小，致使分管战区全面从严治党落实落细上不到位，一些党建工作没有真正落到实处。
三是主体责任落实的监督方式单一。对全面从严治党主体责任“督导落实”的方式简单，会议督导、听取汇报的方式多，在会议上进行强调和部署的多，深入到分管战区实地督导落实的少，一定程度上影响了督导效果。
四是对党建业务工作融合创新不足。满足于完成上级要求的规定动作，被动抓的多，主动创新的少。特别是在抓党建工作促东西部扶贫协作工作方面，研究探讨不够，存在结合点找得不够准，切合点把得不够牢。
三、下步工作措施
一是聚焦党建责任抓落实。认真履行“一岗双责”责任，在抓党建工作促东西部扶贫协作工作上下功夫，将全面从严治党工作与东西部扶贫协作工作结合起来，健全完善全面从严治党的的体制机制，推动全面从严治党持续向纵深推进，切实把全面从严
— 4 — 治党主体责任落细落实落效。
二是聚焦思想教育抓提升。以主题教育为契机，抓常抓长，持续深入抓好习近平总书记系列讲话精神的学习，做好“互联网+党建”工作，强化数据运用，用好“学习强国 APP”学习，不断提升政治站位和理论素养，确保分管战区党员学习力度不减、尺度不松、标准不降。
三是不断加强党风廉政建设学习，夯实理论学习，全面履行自身岗位职责，定期听取分管战区党风廉政建设工作情况汇报，不断促进党风廉政建设工作在分管战区落地生根，以督导检查推动全面从严治党在分管战区的纵深发展。
四是聚焦党风廉政抓自律。把纪律和监督挺在前面，深入落实中央八项规定精神，深化不作为不担当专项治理，扎实开展分管战区形式主义官僚主义集中整治，严防新“四风”问题产生，进一步增强全体党员底线意识、纪律意识和风险意识。
篇三：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
全面从严治党的调研报告关于全面从严治党的调研报告
作为全面从严治完的第一责任人，我坚持把抓好党的建设作为最大政绩，认真履行“第一责任人”职责，全面推进基层党建工作。从 7 月份以来，我深入机关支部、老干支部及驻点帮扶村，详细了解了从严治党整体情况，现将调研情况报告如下：
一、单位从严治究工作开展情况
（一）抓学习、尽职责，落实基层党建工作第一责任。一是注重理论武装。带头落实党组理论中心组学习制度，坚持用理论武装头脑、推进工作。七月以来，安排党组理论中心组学习 5 余次，组织班子成员“_____、____”学习教育研讨会 4 场次，带头开展书记讲党课活动 2 次。二是注重调查研究，深入机关支部、老干支部、帮扶责任村调研指导基层党建工作，要求我单位驻村第一书记等 7 名帮扶下村的下部、结合精准扶贷工作，开展调查查研究，进一步帮助村里理清发展思路，3 次主持召开基层党建工作专题会议，全面拿握基层党组织建设情况，及时找准问题、明确措施、抓好整改。三是注重督促检查，结合“_____、____”学习教育，多次安排班子成员深入帮扶村检查、专项督导，有效传导压
力，及时解决问题，确保决策部署落到实处。到 2020 年 7月份以来，带头深入乡村研究部署、检查指导基层党建工作10 余次，
（二）抓责任、强合力，形成党建工作齐抓共管局面。要求下属二个党组织负责人严格落实党建工作责任，将党建工作细化到人、量化到岗，以责任传导压力，防止抓而不紧、紧而不实。严格按照全面从严治克要求，持续深化“三转”， 认真落实中央，省、市规定要求，持之以恒纠正“四风”问题，着力解决身边的不正之风和腐败问题，坚持将党风廉政建设和反腐几工作摆在更加突出位置，对主体责任进行细化分解，建立工作责任清单，狠抓党风廉风建设责任制落实，党风廉政建设和反腐败工作取得新进展新成效。理论中心组将党风廉政建设纳入学习内容 10 次，坚持每两月播放观看 1次《警示教育片》， 召开班子会议专题安排部署党风痛政建设和反腐败工作 3 次。
（三）抓基层、打基础，努力夯实基层党建工作基础。认真落实委关于印发《都昌基层党建“365”行动实施方案》的通知，以三化建设为抓手，全面提升党组织的组织力，坚持讲规则、定标准、做平台、创体系，围绕“四个方面定标准、六个方面立规范、一张网络联整体”的要求，统筹推进基层党组织标准化、规范化和信息化建设。
10 月新打造了我单位机关党支部党员活动室和老干党支
部活动室 2 室、制作了 1 个党建公开栏和 1 个宣传栏，其中机关党支部全年共完成支部委员会 12 次、党日活动 12 次、党课 4 次、学习以习近平同志为核心的党中央决策部署以有上级党组织决定和中央、省市重要会议、重要文件精神 20余次。
加强对班子成员集体谈话谈心
部和＊x 名民警下沉到村工作，推选 x*名优秀乡镇下沉干部担任村民服务中心主任；xx 个村制定社大村级集体经济实施项目 x*个，设立级发展村级集体经济专项扶持资金 xx万元，重点对x*个经济收入xx万元以下的村进行大力扶持，各级累计投入 x 万元扶持欢名党员创办经济实体。就至目前，投入运营的项目 xx 个，增加村级集体经济 xx 万元，带动＊名农民创业。投资 xx 万元对全 x*个行政村级组织活动场所推倒重建，对 xx 个村级组织活动场所改（扩）建。
二、存在的主要问题及原因
对照中央和区市党委有关规定及基层群众期望，认真查找自身在抓基层党建工作存在的差距与不足，主要表现在：一是精力投入不足。xxx 经济社会发展滞后，基础薄弱，我在产业发展、招商引资、精准扶贷等各项工作上投入的精力要多些，经常觉得抓党建的时间不够，一些不是很重要的工作款安排给常务副书记、组织部长具体去抓。二是创新办法不多。面对个别乡村班子结构不优、活力不强、能力不足的
问题，也多次要求组织、人社、民政等部门，组织村“两委”班子成员进行培训，但其他及时而有效的办法还是不多。面对少数干部不安心、不尽心，思调、思走等问题，虽然都涤了工资，但还是觉得干部的工作和生活条件改善的幅度不够大，还有干部想调出、想辞职。三是督导问责不严，对基层党建工作标准定的高，但在具体督查中，往往考虎到干部们工作上的辛苦，而对
一些小问题批评教育的多，真正追究责任的少。比如，在今年精准扶贸精准脱英工作中，有个别员责帮扶指导的联系单位，平常不按要求到村里进行具体指导，只坐在办公室遥控指挥，以求蓄混过关，这问题反应到我这里的时候，我考虑到他们单位人少、工作量又大，只口头上批评了几句，没往深究。
认真反思存在的这些问题，既有客观因素，更有主观原因。一是工作融给不紧密。在平常工作安排中，我没有把基层党建工作有效融入到推动经济社会稳定发展之中，方式方法上还有欠缺，以党建促发展、以发展促党建成效不够明显，二是功夫力度不够深。抓基层党建工作中，平时安排部署的多，深入各个领域、每个环节抓具体、抓深入的少，还缺乏持之以恒、久久为功的“钉钉子”的精神。
三是财力保障不到位。zxx 基层完建投入的资金相对来说比较少，且大部分用在经济发展、改善民生上，对党建工作
的支持不够。
三、下步工作思路和主要措施
针对存在的问题，我将严格按照省市党委的要求和部署，认直履行好“第一责任人”职责，扎实抓好基层党建工作，为 xx 经济社会稳定发展提供坚强的组织保障。
一是全面履职尽责。认真落实抓党建“第一责任人”责任，坚持书记抓、抓书记，加大精力投放，做到聚精会神抓党建。着力抓好学习贯彻党的十八届＿和习近平总书记系列重要讲话精神，全面贯彻落实省市党委全委会精神，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。根据区市“十三五”规划纲要，着手指导制定《xxx 基层党建五年规划》； 进一步建立健全党建工作责任制，强化各级党组织负责人职责，重点抓好基层党建联述联评联考工作，将考核结果作为奖惩和使用干部的重要依据。
二是加大工作力度。自觉加强学习，不断提高工作水平，进一步把握党委书记“科学发展抓谋划、社会和谐抓稳定、加强党建抓队伍”三大主要工作职责，科学调配自身的时间和精力，合理安排行政资源，让自身有更好的方式、更多的时间和精力抓党建。
三是突破重点难点。在坚持抓面、抓整体推进的基础上，着力在学习型、服务型、创新型党组织建设方面实施“标杆”创建活动，充分发挥示范带动作用，推进基层党建工作上台
阶。做好乡两级班子换届工作，严肃换届纪律，确保换届工作依法依规推进。常态化抓好软弱涣散基层党组织整顿转换工作，将“成功做法经验化、零星探索系统化、有效措施制度化”， 力促后进党组织转换升级、科学发展。抓实基层党组织书记队伍选、育、管、用工作，整合各类培训资源，力争对乡村党组织书记全部轮训一遍。
四是促进经济发展。坚持以党建带发展、以发展促党建工作思路，为全经济社会公”展、脱贫攻坚提供坚强政治保障。
五是强化作风建设。深入学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》， 持续推进党风廉政建设，严格落实述责述廉、民主生活会等制度，提高制度刚性约束力和执行力，督促党员干部模范执行廉洁自律各项规定。
篇四：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
如何理解全面从严治党的“从严”？所谓“从严”治党，就是要用更加严厉的标准管理党、治理党。相对于普通群众来说，要用更加严格的标准来要求广大党员干部；相对于其他社会团体来说，要用更加严明的纪律来管党；相对于法律法规来说，党的规定应该更加严格；相对于普通党员来说，对干部的问责处置要更加严厉。要“从严”治党，既要从严管理干部和党员，要以严的标准、严的措施、严的纪律，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止，也要严明党的纪律，使全党统一意志、统一行动，步调一致向前进。
十八大以来，“从严”治党取得了显著成效。在思想方面，全体党员通过学习习近平总书记系列重要讲话精神，通过一系列理想信念教育和党性党风党纪教育，加强党的纪律特别是政治纪律。在作风方面，党中央通过制定和实施八项规定，深入开展党的群众路线教育实践活动，深入推进“三严三实”专题教育等措施，聚焦人民群众最关注的“四风”问题，取得了显著的成果。在选人用人方面，严格考察党员干部，严厉查处选人用人的不正之风和腐败问题。在基层党组织建设和党员队伍建设方面，一方面要加强基层党组织建设，排查涣散的基层党组织；另一方面，要严格管理党员，控制党员队伍的总体规模，提高发展党员的质量，妥善处置不合格的党员。在反腐倡廉方面，必须依法严处违法违纪案件。
篇五：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
济发展局全面从严治党述职报告根据会议要求，现将本单位基层党建工作情况汇报如下：
一、履职情况 （一）强化理论武装，加强党员教育管理。以党委理论学习中心组、党支部集中学习为载体，每月制定集中学习计划，每周五开展固定集中学习，截至目前，党委中心组开展集中学习 14 次，支部集中学习47 次，网络教育培训 16 课时。充分利用“学习强国”、“汉风号”等网络平台，鼓励干部职工每天至少自学 30分钟，并实行“学习强国”每日一通报制度，推动干部职工在深研细悟、身体力行中强化学习教育。邀请区委宣讲团成员到单位内部开展主题宣讲 2 次。本人带头为机关全体干部职工开展主题宣讲 5 次，各党支部负责人每月在支部内部开展党史宣讲共 21 次，局宣讲团成员分别深入基层社区宣讲 6 次，进下属企业宣讲3 次，号召广大干部群众坚定理想信念，更加自觉运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。
（二）强化责任担当，全面落实党风廉政建设。围绕《2021 年度党风廉政建设责任清单》，通过党课、专题辅导等形式组织党员干部学习廉政法规，多形式开展党风廉政教育。全年召开专题学习共 4 次，举办
十九届五中、六中全会精神宣讲共 2 次，开展警示教育活动 2 次。每周一、三组织党员围绕“大兴五风”开展专题讨论 38 次，不断提升干部职工理论水平和风险防范能力。认真落实民主生活会、组织生活会及民主评议党员制度，党员领导干部分别以普通党员身份参加组织生活会 2 次，强化个人党性修养。
（三）强化政治自觉，高位推进意识形态工作。坚持将意识形态工作摆在极端重要位置，全年召开党委会专题研究意识形态工作 3 次，开展工作研判2 次。按照团结稳定鼓劲的原则，分别向区委、“山水**”等信息平台报送宣传信息 64 篇，其中，学习强国平台采用 6 篇；区级平台采用 49 篇。为庆祝中国共产党成立 100 周年，在单位办公区域、党员活动室张贴宣传材料 44 份，营造浓厚宣传氛围。
（四）强化主题活动，激发党员队伍活力。以“三会一课”、“主题党日”等活动为载体，开展形式多样、丰富多彩的主题党日活动共 12 次，进一步激发党员队
伍活力。利用抗日战争纪念馆、爱国主义教育基地等载体，多形式组织开展爱国主义教育活动 8 次，用党的光荣传统和优良作风坚定信念。为落实“两在两同”建新功行动部署要求，领导干部结合职责分工、党支部工作联系点等，深入基层调研 21 次，走访慰问低收入家庭45 户，撰写民情日记14篇，进一步统一思想、凝聚合力。
（五）强化为民办事，打造机关先锋力量。紧扣我为群众办实事活动要求，把学习成效转化推动为经济高质量转型发展的工作动力。制定《**区行政事业性收费项目目录清单》等降费减负清单，全年降低大工业用电成本约 6010.63 万元，降低一般工商业用电成本约 235.04 万元，助推民营企业持续健康发展。为解决企业融资难题，召开金融支持工业经济“三年倍增”政金企对接会，8 家银行为 8 家企业授信 3.068 亿元。制定印发《关于做好服务企业“稳链拓市”工作的通知》，全区累计摸排企业 63 家，梳理供应链诉求 95 条，涉及金额达 8 亿多元。疫情防控期间，与卫健部门协调，在 12 个 500 人以上的企业设置集中接种点，帮助企业职工在本单位接种新冠疫苗。
二、存在问题 一是解决党建工作新问题韧劲不够强。在抓党建工作时，总认为发展是第一要务，对党建工作投入的时间和精力还不够，缺乏“一竿子到底”的狠劲与韧劲。
二是党员参与党内活动积极性还不够高。由于经发局业务工作任务较重，党员在参加党内活动的时间分配上有所欠缺；离退休和企业改制人员，因务工、身体健康等原因，与党组织联系不够密切，参加党内活动的积极性有待提高。
三是在创新党建工作方法上有所欠缺。抓党建仅仅满足于落实好上级要求，完成既定步骤，做好交代任务，缺乏创新意识，对基层党建工作中存在的困难和问题调研不多、掌握不够，党建工作缺乏亮点。
三、整改措施 一是统揽全局，强化党建责任落实。全面落实党委书记第一责任人职责，把推动实现党的建设高质量发展作为一种强烈的政治自觉，认真研究新时代党建思路和措施，把党建作为整体工作的重要组成部分，科学调配时间和精力，统筹安排，切实把党建工作作为“第一要务”抓实抓好。
二是多措并举，筑牢基层战斗堡垒。严格落实“三会一课”、组织生活会、固定学习日等制度，加强对党员的教育培训力度，对离退休党员实行社区+单位
“共管”原则，通过“送学上门”、“走访谈心”等方式，提高党员参与活动的积极性，强化基层党组织建设。
三是创新思维，打造党建工作亮点。聚焦经发系统工作职能，围绕重点难点领域，盘活党建资源，强化基层党建服务意识，把服务企业纳入到党组织的常规工作中。同时加强领导，定期对党建工作情况进行跟踪调查，不断提升基层党建服务的美誉度以及群众认可度，打造特色党建品牌。
篇六：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
推进全面从严治党工作调研报告一是民主集中制坚持不到位。个别领导班子的主要领导不能够正确处理民主与集中的关系，一些领导班子的决策没有充分发扬民主，集中形成的决议，有民主不够的问题。个别领导干部有时优柔寡断，该集中的不集中，不该集中的集中，议而不决，决而不行，有集中不够的问题。比如一些单位在干部调整时，“一把手”认为跟相关分管领导和股室负责人打了招呼，一切都是为了工作，没有上会研究就做出决定。
二是政治敏锐性和原则性有待提高。一些乡镇、部门对党的政治纪律和各项决策的重要性在认识上还存在差距，从本单位局部利益出发，有的搞上有政策、下有对策;有的敷衍搪塞，雷声大雨点小。比如，在一些责任事故调查处理上碍于人情，往往是灵活性多于原则性。
三是大局意识不强。一些部门干工作只从自身业务出发，对县委、县政府作出的关系全局的安排理解不透，尽管也按要求完成了工作任务，但心理上还有一些其他的想法。有时从自己局部利益出发，对自己利大大干、利小小干、无利不干。比如在对待县里中心工作方面，一些单位总是以单位人少为理由，希望能推则推、能少则少，接受任务不积极不主动。
四是纪律规矩意识欠缺。有的干部执行力不强，落实中央和省市县委决策部署打折扣、搞变通，缺乏规矩意识，有令不行、有禁不止，有的干部个人主义严重，自由散漫，乐于传谣信谣，甚至恶意中伤、
造谣生事、搬弄是非。有的干部独断专行、作风霸道，尤其是一把手搞“一言堂”，容不得批评，特权思想严重，把党内民主当作摆设，把接受监督看成负担。
五是干部选拔任用不够科学。在干部选拔任用当中，部分单位的主要领导对干部选拔原则坚持不够，不走群众路线，人情关大于原则性，主要领导的个人影响力大于群众的公认力，致使推荐的个别干部群众有意见，难以服众。
二、“七个有之”的原因分析
“七个有之”问题，说到底是干部监督工作中存在的问题，当前我们在干部监督不力的原因主要有：
一是干部监督关口“前移难”。从目前的实践看，干部监督工作过多的措施仍停留在事后惩处上，而在事前防范、事中监督手段上还显得力不从心。主要原因在于：一是监督主体的权威还有待进一步提高。从现状看，现行的监督体制是按照执行权力大于监督权力而设置的，缺乏权力的制衡，有时出现职级低的监督职级高的，下级监督上级的现象，导致监督主体不敢监督，缺乏监督的勇气和信心。二是对领导干部的监督，由于监督机构掌握领导干部的信息有限，因而造成监督工作被动应付，事前防范力度不够。三是干部工作的保密性及部分环节的排他性，使监督机构很难参与干部选拔任用工作的全过程，造成不同程度存在监督任免“两张皮”的现象。
二是“一把手”监督难。对“一把手”的监督往往是干部监督工作的重点，也是难点。究其原因主要有：一是现行权力体制下，尽管
干部选拔任用工作的制度体系不断完善，但客观上还存在权力高度集中于“一把手”的问题，如果“一把手”个人修为和胸怀等方面存在问题，就容易形成组织权力职务化、职务权力个人化，更会给干部监督工作造成被动和难度。二是由于党内和社会上存在的不正之风和腐败现象，“一把手”在选人用人过程中，经常受到来自各方面的干扰和诱惑，使得一些“一把手”顾及各种因素，从而导致有时在行使“用人权”上偏离既定导向，干部监督工作又无从跟进。三是《干部选拔任用条例》以及相关配套制度的颁布执行，使选拔任用干部工作有了一套比较明确的依据之章，但在某些方面规定还比较原则，特别对主要领导干部的用人问题，缺乏有力的制度约束或约束之规定缺乏操作性、针对性，难以有力地追究和处罚，造成监督上的难度。
三是“八小时以外”情况监督难。实践证明，一些干部出现问题，大多发生在“八小时以外”，而要考察了解干部在“社交圈”和“生活圈”的情况，现实中比较困难。主要原因在于：一是监督范围难界定。开展“八小时以外”监督是一项政策性很强的工作，只有划定监督范围，明确监督内容，才能进行有效监督。目前对“八小时以外”监督的认识还不够统一，在监督范围认定方面缺乏科学的标准，操作难度比较大，稍有不慎就可能侵犯到干部的合法权益。二是监督主体难落实。从当前情况看，上级监督力度虽大，但由于鞭长莫及，不易监督；下级往往顾虑重重，担心受到打击报复，不敢监督；同级则大多息事宁人，一团和气，不愿监督；家属及身边人员利益相关，虚于监督；群众和媒体缺乏有效的法律保障，如果没有确凿的证据，就难
以进行监督。三是监督手段难奏效。传统的监督方法手段单一，存在着监督信息来源窄、途径少、管理分散的缺陷，不能及时发现重要线索，致使监督滞后，大多流于形式。四是监督效果难如意。由于干部的“社交圈”、“生活圈”具有隐秘性、封闭性的特点，加之个别干部的公众形象与业余形象大相径庭，往往很难掌握一些真实情况，只能事后发现问题，收效不大。
四是选人用人失察失误责任追究难。从工作实践看，虽然对“问题”干部的处理比较到位，但追溯起源的不多。主要原因在于：一是定性定量认定难。由于缺乏具体的认定标准和操作细则，界定选人用人失察失误比较困难，对于选人用人失察失误“较重”、“严重”或“特别严重”等责任层次的区分，以及从轻或减轻处分尚没有十分明确和便于操作的标准。二是具体责任体界定难。干部选拔任用工作是一个涉及多个环节的系统工程，在整个工作以及具体环节上，存在集体责任与个人责任、组织部门责任与党委责任、下级党委责任与上级党委责任、提名责任与任用责任、考察者责任与谈话人责任等多层次责任关系，各层面的责任界定缺乏明确具体的规定，实际工作中操作把握比较困难。在具体环节中，推荐者、考察者、讨论决定者的责任界定也存在这个问题。更何况干部是变化的，带“病”提职、带“病”上岗和提职上岗后“生病”，责任更是难以确定。三是失察失误责任追究落实难。现行制度对选人失察失误责任追究的形式、责任内容、责任追究组织实施等规定都不够明确，缺乏刚性和可操作性。在具体实践操作中，也存在责任混淆、责任错位甚至无法合理追究责任的问
题。
三、推进全面从严治党、纠正“七个有之”的工作建议
全面从严治党，必须从党内政治生活严起。严肃党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩是关键。习近平总书记反复强调防止“七个有之”、做到“五个必须”，这是严肃党内政治生活、严明政治纪律和政治规矩的重要遵循，也是党员干部特别是领导干部必须遵守的基本要求。
一要严明党的政治纪律。坚定不移向习近平总书记这个核心看齐，把对党的忠诚体现到对信仰的忠诚上，体现到对党组织的忠诚上，体现到对党的理论和路线方针政策的忠诚上，毫不动摇地坚持党的基本路线，发现偏离党的基本路线的片面化、绝对化、简单化现象，坚决予以纠正。教育督促各级领导干部始终牢记自己的第一职责是为党工作，为党尽责，第一成就是为党分忧，增强人民群众对党的信心、信任和信赖。面对各种歪风邪气，敢于抵制，敢于斗争；面对矛盾困难问题，勇于承担、善于攻坚；面对急难险重任务，豁得出去、顶得上去。增强政治警觉性和政治鉴别力，善于从政治角度审视问题、从政治立场判断问题、从政治高度解决问题，严格执行重大问题请示报告等制度，做到有令必行、有禁必止；维护良好政治生态，坚持原则，坚决同违反政治纪律、危害政治安全的行为作斗争。
二要严肃党内政治生活。执行好民主集中制这个根本制度，坚持集体领导，发扬党内民主，严格按程序决策、按规矩办事。对违背民主集中制原则的人和事，严肃批评，及时纠正，造成严重后果的严肃
追究责任。运用好组织生活这个重要载体，各级纪委在严肃组织生活上走在前、作表率，督促领导干部自觉参加双重组织生活，加强对党组织民主生活会和组织生活会的监督，坚决防止和纠正党内组织生活表面化、形式化、娱乐化和庸俗化。使用好批评和自我批评这个锐利武器。纪检战线的领导干部带头开展自我批评，自觉接受别人的批评，使批评和自我批评成为党内政治生活的常态。坚决反对明知不对、少说为佳的好人主义，反对文过饰非、知错不改的错误倾向。
三要落实落细“四种形态”。牢固树立“严管就是厚爱”的理念，细化实化“四种形态”的具体办法，坚持把纪律挺在前面，严格用“六项纪律”衡量党员干部行为，积极稳妥推进“四种形态”的适用与转化。强化日常监督，用足用好第一种形态，对苗头性倾向性问题及时提醒，尽快处置，对反映的一般性问题及时进行函询、谈话、诫勉，让党员干部既感受到监督的存在，纪律的严明，又感受到组织的信任、关心和爱护。综合运用警示提醒、批评教育、组织处理、纪律处分等方式，层层设防，时时提醒，充分体现政策策略和方式方法的针对性、灵活性，防止单一问题变成复杂问题，违纪问题变成违法问题。教育引导党员干部特别是领导干部习惯在监督下开展工作，决不能回避监督、抵制监督。
四要弘扬政治文化。坚持以党章为核心，督促各级党组织深入开展思想政治教育，引导党员干部坚定理想信念，牢记宗旨使命，把坚定贯彻和坚决维护党的基本路线作为检验政治素质、政治觉悟的根本尺度。教育引导党员干部感悟、传承、弘扬中华优秀传统文化、革命
文化和社会主义先进文化，汲取家规家风、乡规民约中的精华，深入推进廉政文化建设，注重家庭家风家教，以优良党风带动社风民风。旗帜鲜明地批驳否定马克思主义、否定党的领导、否定社会主义制度、否定改革开放等错误思潮和言论，对失职渎职导致意识形态工作出现不良后果的严肃问责。
五要严把选人用人政治关廉洁关。在抓常上下功夫，注重深入实际、深入基层、深入生活，全面了解党员干部的工作和生活，不仅要掌握本人的廉洁情况，还要了解其家庭背景、交往圈子、业余生活、个人偏好等；研究制定领导干部廉洁档案管理办法，建立廉洁档案资料库；认真排查梳理管辖范围内的领导干部及后备干部、重点岗位干部问题线索，及时将问题线索核实情况、谈话函询、述纪述廉述作风等材料归入廉洁档案。把好“党风廉洁意见回复”关，对拟提名考察人选，要全面准确地画出“廉洁像”，认真负责地回复意见，坚决防止“带病提拔”“带病上岗”。对跑官要官、买官卖官、拉票贿选等违反组织纪律的行为严肃查处。
篇七：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
协助党委推进全面从严治党职责《党章》规定，各级纪律检查委员会的主要任务是：维护党的章程和贯彻党内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协助党的委员会推进全面从严治党，加强党风建设和组织协调反腐败工作。作为党内监督的专责机关，协助党委履行全面从严治党主体责任是纪委的重要职责。
找准工作定位，进一步认识责任。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入扎实推进习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习贯彻，以《党章》为根本遵循，紧密结合贯彻十九届中央纪委三次全会、自治区纪委九届四次全会精神，结合推动纪检监察工作高质量发展，深刻理解和认识纪委协助党委落实全面从严治党主体责任的内涵要义、重点任务和作用发挥，找准职责定位，严守职责界限，深化转职能转方式转作风，落实“三为主”“一报告”，把协助职责摆在更加突出的位置，聚焦监督执纪问责，尽职不越位、协助不包办、帮忙不代替，该牵头的牵头，该监督的监督，该配合的配合，真正做到履行协助职责不越位、不缺位。同时，纪检监察机关作为党内监督专责机关，要经常督促推动党委（党组）落实主体责任，积极引导各级党委（党组）把学习上级党委、纪委关于全面从严治党新部署新要求摆在重要位置，深化对落实全面从严治党主体责任的思想认识。推动党委（党组）在部署工作的同时，将落实主体责任真正发挥好，进一步强化工作措施，落实落细重点任务。做细做实责
任清单、提示单、目标责任书等监督载体，细化量化工作目标，拧紧责任链条，让各级党委（党组）明责尽责履责。
厘清工作内容，进一步明确责任。各级党委（党组）把坚持和加强党的全面领导作为根本政治原则，把“两个维护”作为根本政治任务，从加强组织领导、选好用好干部、加强和改进作风建设、从源头上防治腐败、领导执纪执法工作等方面落实主体责任，进一步拓展到管党治党和纪律检查各项工作中，在严明政治纪律政治规矩、落实中央八项规定精神及其实施细则、抓好巡察监督及巡察整改、解决人民群众反映强烈的突出问题、运用监督执纪“四种形态”给予组织处理和纪律处分、追责问责等方面下功夫、拿举措，主动领责担责，一体推进。纪检监察机关要把坚持和加强党的全面领导作为根本政治原则，坚决维护党的领导和集中统一，把“两个维护”落实到具体事、具体行动中，重点从强化政治监督、查处违反政治纪律案件、分析研判政治生态、做细做实监督职责、查处“四风”及隐形变异问题、整治形式主义官僚主义、整治群众身边腐败和作风问题、惩治腐败、一体推进不敢腐不能腐不想腐等方面履行“协助”之责，进一步厘清责任，该由党委推动的由党委来做，该由纪检监察机关协助的由纪检监察机关来做，协作配合、精准奏效，共同推动全面从严治党不断取得成效。
明确工作路径，进一步传导责任。各级纪检监察机关不仅要明确协助的职责要求，强化协助的思想自觉，更要注重研究健全协助的工作路径，正确把握有效的方式方法，搭建顺畅、高效的协助载体和平台，层层传导压力责任。在决策层面提供建议参考，
对上级纪委的新精神新要求、作出的重大决策、重大安排，日常监督、采取留置措施、作出处置决定情况及需要党委来推动的工作等，及时向党委汇报，提出贯彻落实重要举措和意见建议。党委要多听取纪委工作汇报，对纪委提出的意见建议、存在问题认真分析研判，制定切实可行措施，对纪检监察机关依规依纪依法查处的违纪违法问题给予支持。在部署层面协助进行责任分解，围绕贯彻落实上级纪委全会精神，协助党委召开党风廉政建设和反腐败工作会议以及专题会议，对全面从严治党作出安排部署。党委要结合党的建设各项工作任务，把责任压实到每个班子成员，督促班子成员履行“一岗双责”，抓好各自分管领域的党风廉政建设工作。在执行层面协助做好督促落实，认真履行好组织协调职能，用好约谈、述职述责、巡察监督、派驻监督等方式，督促下级党委（党组）履行主体责任，确保管党治党各项工作有部署、有检查、有落实。在效果层面上加强考核问责，协助党委建立科学严密的考核评价机制，注重日常、动态管理，摸清实情、找准问题，及时将考核评价结果上报党委。由党委对不履行全面从严治党“两个责任”或者履行不力的党委（党组）进行问责追责，倒逼责任落实。
强化实干担当，进一步压实责任。各级党委（党组）尤其是“一把手”，应当旗帜鲜明坚持和加强党的全面领导，增强政治能力，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，始终从践行“两个维护”的政治高度思考问题、开展工作，强化政治担当，坚持全面从严治党工作和业务工作一起谋划、一起部署，把每条战线、每个领域、每个环节的党风廉政建设工作抓具体、
抓深入、抓实在，坚决防止“一手硬一手软”。班子成员要针对具体问题落实责任，抓实具体措施，把责任压实在每名党员干部身上，真正把纪律防线守住、把好。各级纪检监察机关要加强领导班子建设，认真落实纪委书记、副书记提名考察以上级纪委会同组织部门为主的制度规定，把好政治关、廉洁关、能力关，选好配强各级纪委书记、副书记，打造忠诚干净担当的纪委领导班子，提高协助党委观形势、谋大事、抓要事的能力。把调查研究抓深做细，坚持把协助党委工作与聚焦监督执纪问责主责主业贯通起来，提高政治站位，立足地区全面从严治党大局，坚持问题导向，注重分析研究牵一发动全身、抓根本促全面的有关组织领导、体制机制、改革创新、标本兼治等重大问题和重点工作，找准关键点，抓住要害，积极为党委建言献策、出谋划策，推动全面从严治党主体责任和监督责任贯通协同形成合力。
篇八：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
以恒推进全面从严治党全文 7 月 31 日，《中国纪检监察报》头版刊文《广大纪检监察干部学习领会习近平总书记在省部级专题研讨班上重要讲话精神 持之以恒推进全面从严治党》。习近平总书记日前在省部级主要领导干部专题研讨班上发表重要讲话时强调，党的十九大以来的 5 年极不寻常、极不平凡，我们深入推进全面从严治党，持之以恒正风肃纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，党同人民群众的血肉联系更加紧密，党内良好政治生态不断形成和发展，为党和国家各项事业发展提供了坚强政治保证。
连日来，广大纪检监察干部通过多种形式深入学习领会习近平总书记重要讲话精神，一致认为管党治党一刻也不能放松，必须常抓不懈、紧抓不放，决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪。大家纷纷表示，要把思想和行动统一到讲话精神上来，持之以恒推进全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程，以党的自我革命引领社会革命。
管党治党一刻也不能放松，必须常抓不懈、紧抓不放 习近平总书记强调，全党必须深刻认识到，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验将长期存在，精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险将长期存在，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。
习近平总书记重要讲话在广大纪检监察干部中引起强烈反响，大家一致认为这次重要讲话鲜明重申必须永葆“赶考”的清醒和坚定，郑重告诫全党管党治党一刻也不能放松。
“我们要深入学习习近平总书记重要讲话精神，坚定不移沿着习近平总书记指引的方向，聚焦‘两个维护’强化政治监督，推动反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固、党内良好政治生态不断形成和发展。”贵州省委常委，省纪委书记、监委主任李元平告诉记者，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。必须深入研究把准贵州现阶段不正之风和腐败问题的表现特征、变化趋势、衍生规律等，紧盯重点领域和关键环节，精准出击、靶向施策，一以贯之保持反对和惩治腐败的强大力量常在，推动压实主体责任、扎紧制度笼子、完善监管体系、涵养廉洁文化，以全面从严治党的新成效服务保障经济社会高质量发展。
7 月 29 日，安徽省纪委召开常委会会议，传达学习习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神。“我们把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要政治任务，以强有力政治监督衷心拥护‘两个确立’、忠诚践行‘两个维护’。”安徽省委常委，省纪委书记、监委主任刘海泉认为，反腐败是最彻底的自我革命，要以自我革命精神纵深推进全面从严治党。
刘海泉表示，纪检监察机关要始终坚持严的主基调不动摇，不断、永远吹冲锋号，持续提高一体推进“三不腐”的能力和水平，运用“全周期管理”方式治理腐败，切实将全面从严治党压力和纪法威力传导到各领域各层级，推动干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗。
持之以恒正风肃纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐 全面建设社会主义现代化国家，实现新时代新征程各项目标任务，关键在党。这也为做好新时代纪检监察工作提出了要求、指明了方向。
“习近平总书记发表十分重要的讲话，着眼奋力谱写全面建设社会主义现代化国家崭新篇章，把握历史主动，从战略全局谋划复兴伟业、擘画强国蓝图。”黑龙江省委常委，省纪委书记、监委主任张巍说，要从政治上、战略上深化学习领会、坚决抓好落实，准确把握腐败阶段特征和变化趋势，找准黑龙江地区突出表现、重点领域、易发环节，坚决消除存量、遏制增量，坚决割除毒瘤、清除毒源、肃清流毒，更加常态化、长效化防范和治理腐败问题，确保一体推进“三不腐”取得更多制度性成果和更大治理成效。
在海南省委常委，省纪委书记、监委主任陈国猛看来，习近平总书记的重要讲话深刻阐明关系党和国家事业发展的一系列重大理论和实践问题，具有很强的政治性、理论性、指导性，要牢牢把握新时代新征程党的中心任务，立足海南全面深化改革开放全局，持之以恒推进全面从严治党。
建设海南自由贸易港是党中央着眼国内国际两个大局作出的重大战略决策，要做好长期奋斗的思想准备和工作准备。陈国猛表示，要发扬斗争精神，巩固深化习近平总书记重要讲话精神贯彻落实情况监督检查，推动全省党员干部自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，决不辜负习近平总书记今年视察海南时的重托和信任。
“一体推进‘三不腐’，是新时代全面从严治党理论、实践和制度创新的重大成果，是坚决反对腐败、深化标本兼治的认识论和方法论，为纵深推进全面从严治党和反腐败工作提供了行动指南。”山西省委常委，省纪委书记、监委主任王拥军表示，全省纪检监察机关坚决贯彻落
实习近平总书记重要讲话精神，坚持“三不腐”同时同向综合发力，以零容忍的警醒和力度稳住高压态势，积极构建办案、整改、治理一体落实制度体系，常态化系统性推进以案促改工作。
始终保持同人民群众的血肉联系，持续整治群众身边腐败和作风问题 前进道路上，全党要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持一切为了人民、一切依靠人民，从群众中来、到群众中去，始终保持同人民群众的血肉联系。
“习近平总书记在重要讲话中，提出一系列新的重要思想、重要观点、重大判断、重大举措，深化了我们对全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的规律性认识，为纪检监察机关坚定不移走中国特色反腐败之路确立了根本遵循。”辽宁省委常委，省纪委书记、监委主任刘奇凡表示，全省纪检监察机关严明政治纪律和政治规矩，坚持以一切为人民的立场净化基层政治生态，统筹打好推行“阳光三务”“主动战”、信访减量退位“攻坚战”、“微腐败”大清扫“歼灭战”、大数据监督“信息战”，让群众感受到正风肃纪反腐就在身边，不断筑牢党的执政根基。
“党的政策落实得好不好，群众感受最直接，也最有发言权。纪检监察干部要多坐群众‘热板凳’，多听群众‘心里话’，多算群众‘生活账’，用心用情感知群众安危冷暖，推动解决群众急难愁盼。”江苏省委常委，省纪委书记、监委主任王常松认为，纪检监察机关正风反腐、激浊扬清，要始终坚持以人民为中心，把解决群众反映强烈的突出问题作为重中之重，把群众获得感作为衡量工作成效的根本标准。要把为人民
服务、让人民满意落实到衣食住行、柴米油盐等民生小事中，一个问题一个问题解决，一个领域一个领域治理，用正风反腐的实际成效取信于民。
凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正，福建省厦门市纪检监察机关把整治群众身边腐败和作风问题作为重点。“厦门推动形成纪检监察监督与民主监督、社会监督、媒体监督等各方力量共同参与、协力推进的‘1+N’监督矩阵，分级分层分类开展专题整治、重点整治、下沉整治，让群众在全面从严治党中感受到公平正义。”厦门市委常委，市纪委书记、监委主任严志铭表示，要充分发挥群众监督主体作用，切实推动基层把党和人民赋予的权力用来造福人民。
篇九：有关纪委如何坚守协助党委推进全面从严治党职责定位调研报告
不息推进全面从严治党事业成败，关键在人，关键在党。全县各级党组织要增强“政治意识，大局意识，核心意识、看齐意识”，担负起党要管党、从严治党的主体责任，以学习宣传党的二十大精神为抓手，进一步提升领导水平和执政能力，全面担负起加快发展的历史重任，成为领导人民奋勇前进的坚强核心。
一、把解放思想、坚定信念作为党要管党、从严治党的时代要求 着眼这一要求，要做到“三个永葆”：
一是要永葆学习热情。全县党员干部要以学习型党组织建设为着力点，重视学习、善于学习、努力学习，做到学以立德、学以增智、学以创业。同时，要不断深化各层面中心组理论学习制度，深入开展新一轮大规模党员干部教育培训工作，遵循重要岗位重点培训、优秀干部加强培训、年轻干部经常培训的思路，采取“请进来”、“走出去”、“沉到底”等做法，不断提升广大党员干部能力和素质。
二是要永葆政治本色。全县党员特别是各级领导干部都要不断提高思想政治水平，不断增强为党和人民事业奋斗终身的自觉性和坚定性，坚贞不移、矢志不渝，把个人的事业发展与进贤的加快发展更加紧密地联系起来，更加奋发有为地开创进贤的美好未来。
三是要永葆改革精神。要杜绝因循守旧、固步自封的陋习，克服小富即安、得过且过的心态，发扬勇于变革、敢为人先的精神，展现放眼天下、任我驰骋的豪情，长志气，提士气，扬锐气，以思想大解放推动发展大跨越，以务实大改革推动进贤大崛起。
二、把强化队伍、提升能力作为党要管党、从严治党的根本核心 着眼这一核心，要实现“提升三力”：
一是要提升选人用人的公信力。按照“德才兼备、以德为先”的原则，坚持为发展配班子、用实绩选干部，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，给想干事的人机会、给能干事的人舞台、给干成事的人荣誉，努力造就一支敢于担当、勇于负责、善于开拓、埋头苦干的干部队伍。
二是要提升领导班子的凝聚力。坚持和完善民主集中制，遇事多交流、多沟通、多商量，实现策民主化、科学化、规范化。充分发挥人大依法监督，政协民主监督、政治协商职能，发挥群团组织的桥梁纽带作用，充分调动党外人士合作共事的积极性，在全县形成凝心聚力谋发展、同心戮力促崛起的浓厚氛围。
三是要提升基层组织的战斗力。坚持县级领导联系乡镇、联系村制度，落实“三会一课”等九个制度，完善乡镇党委抓基层党建工作责任制，加强村级组织、“新经济组织”等基层组织建设，明确新形势下党的基层组织工作与经济社会发展、人民群众利益之间的结合点、着力点，充分发挥基层党员干部特别是党的基层组织负责人的先锋模范作用，通过联系群众、宣传群众、组织群众、服务群众，引导
和激励人民群众共同推进经济社会发展，共同创造幸福美好生活。同时，要建立健全党员的激励、关怀、帮扶机制，切实关心爱护老党员、关爱帮扶困难党员、关注支持流动党员。
三、把改进作风、树立形象作为党要管党、从严治党的关键所在 着眼这一关键，要大兴“三种风气”：
一是要大兴联系群众之风。只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上；只有我们把群众当亲人，群众才会把我们当亲人。要经常主动深入实际、深入基层、深入群众，始终坚持问政于民、问需于民、问计于民，切实做到知民情、解民忧、暖民心，提高广大群众对党委政府的认同感、信任感。
二是要大兴求真务实之风。践行八项规定、反对作风飘浮、杜绝弄虚作假、坚持真抓实干，把求真务实贯彻到工作的各个方面各个环节，使广大党员和干部真正把心思用到干事业、促发展上，把功夫下到察实情、办实事上，不搞花架子，不搞形式主义。
三是要大兴艰苦奋斗之风。要始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，主动践行吃苦在前、享受在后的庄严承诺，自觉到条件艰苦的环境、工作复杂的岗位去砥砺品质、锤炼作风。
四、把反对腐败、倡导廉政作为党要管党、从严治党的重要责任 着眼这一责任，要始终“坚持三严”：
一是要严明纪律意识。各级领导干部任何时候都必须严格执行党风廉政建设责任制，做到在需要面前学会选择，在名利面前学会放弃，在原则面前学会坚定，自觉接受广大党员和干部群众的监督。要严格遵守、执行、落实县委即将出台的《关于进一步严守纪律规范从政行为的实施意见》、《关于严明上下班工作纪律的规定》、《关于进一步严禁公款吃喝的规定》等 9 个文件要求，不论是工作中还是生活中、不论是八小时内还是八小时外，任何时候、任何地点都要都要慎言慎行、自重自警，都要讲规矩、守纪律。二是要严查违法违纪。要严格执行“一准则两条例”，加大查办违纪违法案件工作力度，做到有案必查、有贪必反、有腐必惩、有乱必治，对违法乱纪、以权谋私、严重侵害人民利益、干扰和影响经济发展的腐败分子，要一查到底，决不姑息。
三是要严控权力运行。围绕“三重一大”，推进规范各项权力运行的体制机制改革，进一步健全完善充分酝酿、科学民主的“阳光决策”机制，选贤任能、公平公正的“阳光人事”机制，公开透明、廉洁高效的“阳光工程”机制，把权力关进制度的“笼子”，做到用制度管权、管事、管人。
