党支部存在问题及整改措施7篇党支部存在问题及整改措施 党支部问题清单及整改措施三篇 党支部问题清单及整改措施一 校医院党支部开展“学党的十九大精神做合格党员”的学习下面是小编为大家整理的党支部存在问题及整改措施7篇,供大家参考。
篇一:党支部存在问题及整改措施
部问题清单及整改措施三篇党支部问题清单及整改措施一
校医院党支部开展“学党的十九大精神做合格党员”的学习教育,认真落实习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是面向校医院全体党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。针对校医院党员同志们如何增强党性观念、严格党内政治生活、提振干事创业精神等几个方面,校医院党支部着力解决五个问题:
一是着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题。主要是对共产主义缺乏信仰,对中国特色社会主义缺乏信心,精神空虚,推崇西方价值观念,热衷于组织、参加封建迷信活动等;
二是着力解决一些党员党的意识淡化的问题。主要是看齐意识不强,不守政治纪律政治规矩,在党不言党、不爱党、不护党、不为党,组织纪律散漫,不按规定参加党的组织生活,不按时交纳党费,不完成党组织分配的任务,不按党的组织原则办事等;
三是着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题。主要是利己主义严重,漠视群众疾苦、与民争利、在人民群众生命安全受到威时临危退缩等;
四是着力解决一些党员精神不振的问题。主要是工作消极懈怠,不作为、不会为、不善为,逃避责任,不起先锋模范作用等;
五是着力解决一些党员道德行为不端的问题。主要是违反社会公德、职业道德、家庭美德,不注意个人品德,贪图享受、奢侈浪费等。
具体措施:校医院党支部通过民主评议、综合分析党员日常表现,给每名党员评定等次并向本人反馈。对评为优秀的党员要予以表扬,对评为不合格的党员,要立足教育帮助,促进转化提高,并按照规定的办法程序,作出相应组织处置。校医院党支部列出整改清单、明确整改事项和具体措施,各个党员要作出整改承诺。校医院整改内容和完成情况要在学院(分党委、党总支)范围内公示,接受党员群众监督。
党支部问题清单及整改措施二
一、官僚主义具体表现:
1、中心党支部组织的团队活动太少,集体学习、考察和交流的机会太少。
2、中心领导与基层员工之间沟通渠道不畅,交流较少,难以真正了解每一个员工的特长,做到人尽其才、才尽其用;
难以真正把握员工的所思所想、所作所为,做到量才使用,从而不能充分发挥员工的积极性和创造性。
3、工作安排有时随意性太强,缺乏规范。
4、中心领导工作压力大、任务重时,有时存在急躁情绪,导致倾听的耐心不够,容易扼杀员工积极谏言的积极性。
二、整改措施
1、通过定期或不定期组织集体学习、社区义工、参观学习、共同劳动、文体竞赛等团队活动,在领导与员工之间、员工与员工之间搭建更多的交流平台。
2、抓紧完善学习、会议、考勤、工资福利、财务管理、岗位责任管理等各项制度,逐步从人情管理向制度管理过渡,提高管理的科学性和管理效率。
3、认真研究三金办理、带薪休假、年度体检、文体生活、困难职工帮扶、突发事件处理、节假日福利等关系到员工切身利益的各种问题解决办法,解除基层员工后顾之忧,能全心全意地投身到工作和学习中去。
4、利用民主生活会等机会,就领导个人性格、管理方式等提出中肯意见,建议领导改变工作方式,增加亲和力,拉近与员工之间的距离。
党支部问题清单及整改措施三
全党开展以党的纯洁性教育活动,是在新形势下加强和改进党的建设的新举措,按照保持共产党员纯洁性教育活动
的工作安排,我支部认真组织,扎实推进,结合本系的工作实际,充分征求教师党员及群众的意见,广泛地开展交心谈心活动,并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析,针对存在的问题支部制定整改方案如下:
一、党支部存在的主要问题
自系部成立、党支部开展工作以来,就一直存在着工作忙、疲于应付的情况:
习效果不好。
具体表现:支部组织党员理论学习缺少系统性计划,只是利用周三例会的时间进行理论学习,党员理论学习系统性不强,学习的主动性、自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深。
整改目标:在支部的理论学习上下功夫,将理论学习不断引向深入,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,通过学习来提高党员个人的思想政治素质。
整改措施:
(1)建立支部理论学习制度,将支部理论学习制度相对固定下来。支部理论学习由支部书记负责。做到学习内容、学习时间单独落实,做到每月按规定进行集中学习,要求支部党员对每次学习做好学习记录,注重学习效果的提高。
(2)给支部党员创造一个良好的学习环境和开展丰富多彩的活动,寓教于乐。
(3)党员先锋模范作用发挥不充分,具体表现:个别党员存在着对工作进取意识不够、精神状态不佳的现象,工作积极性和创造性没有充分调动起来。1、平时支部组织理论学习不够,主动性不强,活动不丰富,学
整改目标:加强党员意识、责任意识的培养,调动党员同志的积极性和创造性,发挥党员先锋模范作用。
整改措施:
(1)健全规范支部对党员的日常教育管理,在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动,使教师党员通过学习形成共识。
(2)支部书记在工作中多与教师党员交换思想,多听取教师党员的意见,给教师党员压担子,在工作中调动教师党员的积极性,发挥共产党员的先锋模范作用。
(3)支部开展批评与自我批评不够,具体表现:个别党员有做老好人和怕得罪人的思想,很少开展激烈的思想交锋,与群众沟通和交流不充分。
整改目标:加强与教师的交流与沟通,增强集体的凝聚力和战斗力。
整改措施:
(1)支部每月(季)开展一次集体交心谈心活动,形成一个“严肃认真对待自己,真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围,经常性开展批评与自我批评。
(2)通过设置征求意见箱等形式,建立支部与教师党员及群众沟通长效机制。
二、日常工作中存在的主要问题:
1、日常管理工作中存在的不足,具体表现:管理工作中工作效率有待提高,紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节情况,管理制度没有真正落实到位。
整改目标:以“提高效率、保证质量”为工作目标,提高工作质量和管理水平。
整改措施:
(1)树立“今日事、今日毕”的理念,确保管理体系的有效运行,加强培训工作和开展岗位练兵,提高支部党员的业务能力和管理水平。
(2)坚持每周例会制度,要求支部人员对每周的工作情况及时进行报告,对下周工作进行布置、协调,对出现的问题及时讨论研究解决。
(3)加强支部与相关工作岗位的管理与协调工作,提高工作效率,每月对各部门的工作进行检查,发现问题及时整改。
2、支部党员的政治理论水平和业务水平还有待提高,具体表现:部分教师党员的政治理论水平和实际工作能力不能完全满足本职工作的需要,综合素质有待进一步加强。
整改目标:提高支部党员的政治理论知识和综合业务素质。整改措施:
(1)开展党员同志带头每年至少阅读一本有益工作的书籍活动,营造一个良好的学习氛围,通过党员的示范作用,尽可能为支部党员自我提高提供良好的条件。
(2)加强对支部教师党员业余学习的日常管理工作,不定期对工作中出现的一些业务问题组织讨论,达到相互学习共同提高的目的。
(3)每年进行一次校系内政治理论、业务知识考试,并建立相应的考核机制。
3、对青年和青年教师党员的教育和培养不够,具体表现在青年同志的进步要求的思想不够,青年党员组织上入党,思想上还认识不足,行动上不突出。
整改目标:促进青年积极向上,党员表率作用更加明显。整改措施:
(1)积极组织青年教师参加党支部的党课活动,有目的的组织他们学理论,学党史,学党的知识。同时开展有益活动,让他们在活动中受教育。
(2)强化青年党员的培养,增强党的意识,进行党的责任,党的作用的教育,用先进人物的事迹来激励青年党员,同时请他们关注身边的共产党员,时刻注意自己的言行,做好表率。
(3)表彰先进,鞭策后进,发挥榜样作用。增强领导的亲和力,谈心、交心倾听青年和青年党员的心声促进沟通,团结一致。
通过上述做法,希望在一段时间内能改变党员整体形象、焕发党员队伍的蓬勃朝气,最终提高系部队伍的凝聚力,达到党员带头、群众参与、上下齐心、共同奋斗的局面。
篇二:党支部存在问题及整改措施
党支部个人存在问题及整改措施清单一、存在不足:
(一)政治理论学习不够深入。
(二)服务宗旨不够牢固。
(三)业务学习不够深入,提升滞缓。
二、原因分析
(一)对加强学习的重要性认识不够;
学习不扎实,主动性、自觉性学习不够,从而使自己的观念更新滞后,究其思想根源:
一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,这是政治理论不成熟的具体表现。
二是理论与实践
“两张皮”,忽视了重要思想的学习只满足于记住几条重要论断,缺乏系统性、经常性的深入学习,缺乏用马列主义的立场和观点分析问题,缺乏用邓小平理论和”三个代表”重要思想认识问题、解决问题的能力。
(二)社区工作任务繁忙,工作量大,有时超出身体所能承受极限。此时,对待自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。
没有深刻理解全心全意“为人民服务”的宗旨,以至于为群众服务的意识淡薄。
(三)工作中,有前行滞缓的现象。
缺乏继续向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和创新精神,缺少了以往的韧劲。
三、整改措施
(一)加强政治理论学习,提升党性修养切实加强政治理论学习,尤其是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表思想及科学发展观思想内容,增强党性锻炼的自觉性,进一步明确前进的方向。澄清头脑中的模糊认识,深刻认识到只有理论上清醒和坚定,才能保持政治上的清醒和坚定。
学习不只是一般知识的积累,而是世界观改造的重大问题,认识到理论水平提高了,看问题的能力也会提高,工作能力也同样会提高。
只有刻苦学习政治理论,才能树立正确的世界观、人生观和价值观,才能保证共产党人的先进性和纯洁性。
(二)树立“以人为本”服务理念。
坚持以人为本,是党的先进性的重要体现。工作中要把坚持以群众为本,作为工作的出发点和落脚点。落实到具体工作中,就是要始终把广大人民群众的利益放在第一位,带着责任,带着感情,关心居民安危冷暖,关注群众身心健康, 着力解决好关系他们切实利益的具体问题。在社区内加强业务培训,加强工作分析。把好的学习方法推广给大家,促进整体服务水品的提高。
(三)提升业务水平,争创佳绩要把居民服务做得让领导满意、让群众满意, 就必须与时俱进,开拓进取。作为一名党员必须带头竭尽全力,有一份热发一分光。最平常之事、最关键之处、最困难之时也许正是考验自己党性原则和思想境界的时候;只要勤勤恳恳,发奋工作,光明磊落,坚持真理,保持良好心态,不气馁,不退缩,不自暴自弃,不怨天尤人,一如既往,为社区发展奋斗不止,就会得到组织认可、社会认可和群众认可。在业务水平提升上应秉承学无止境,更上一层楼的精神。
活到老学到老,并充分发挥党员的先锋模范作用,形成合力带动全社区的整体提升。在今后的阶段,我将进一步深入学习,巩固学习成果。进一步查找自身存在的问题,认真剖析问题,并在实际工作中,身体力行实践党员“五个带头”,克服自身缺点,争优创先。
篇三:党支部存在问题及整改措施
社区支部书记个人存在问题整改措施参考参考范文 依据县委活动办“四个回应”的要求和镇党委活动办关于撰写领导班子整改措施有关要求,对比群众普遍反映和自身存在的问题,在今后的工作中,我将依据下列措施认真加以整改,通过问题的针对性整改、转变作风,取得实效。具体整改措施如下。1、对于存在的官僚主义思想较重,一旦确定的方案不愿做出较多转变问题的整改措施。(1)在不违反原则性问题的前提下,增加工作机敏性;(2)转变工作固有思维。对于群众提出的方案一旦确定就爱不愿多做转变的问题,我经过认真思考后,生疏到在不违反大的原则的前提下,假如适当的转变更有利于工作的开展,我将进行机敏调整,假如不是太合理的建议,那我将以大局为重,遵循有利于大多数人的原则,坚持原有方案开展工作,但对于提出意见的同志我也将准时做好解释工作,争取其理解和支持。
2、对于 x 社区特色工作,其他工作一般为形式应付的问题整改。(1)今后将留意“两手抓,两手都要硬”即既抓好社区特色工作的同时,留意社区其他工作的落实到位。社区工作要创新,要有特色,但是其他常规性的工作也要认真对待;(2)在今后的工作中,确定将工作责任落实到人,实行班子成员绩效考核制,让大家在对分管工作负责的同时形成社区全局意识。
3、对于谈不上全心全意为社区工作和还存在享乐主义的尾巴问题的整改措施。(1)在工作中牢固树立群众观,牢记群众是权力的主体,为社区群众办实事、解难题,融入到他们中;(2)在生活上
艰苦朴实,勤俭节省,不铺张铺张,不追求享受,抗得起诱惑,甩掉享乐主义的尾巴,做到自重、自警、自省、自励;(3)严格把握和节省社区工作经费,不必要的开支一律削减。
4、对于做社区工作的方法有待进一步提高、党组织纪律抓得不得力,留情面,不敢讲实话、民主管理机制落实不到位,四议两公开信息公开不准时,透亮
度不够以及做群众工作不得力,合格楼栋创建工作难以推动等问题的整改措施。(1)进一步务实创新,增加工作实效。坚持解放思想、与时俱进,通过工作理念、手段和机制的创新,进一步建立健全相关的规章制度,完善居务监督机制,将四议两公开落实到位,经常性召开党员小组、楼栋长会议,主动接受群众、党员的意见和监督;(2)进一步改进工作方法,增加服务水平。无论做什么事,方法很重要,在今后的工作中我将坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好社区各项工作,遇问题多想解决的方法。(3)树立猛烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率。坚持一切从实际动身,讲真话、报实情,办实事、求实效;坚持与支居两委班子成员多沟通、多探讨、多分析,广泛听取群众意见,充分发挥群众的才智和力量。
5、对于党员挂念教育工作还得进一步加强问题的整改措施。(1)以多样的形式,增加对老党员的关怀和挂念,特殊是“五老”人员和困难户的关怀力度。对于社区的“五老人员”和困难户,在今后我确定多上门与他们沟通,准时了解他们的生活状况,尽所能赐予挂念,让他们感受到组织的温存;(2)进一步严峻 党内的组织纪律;(3)
定期与党员进行沟通和沟通,了解他们思想上的动态;(4)以上党课、QQ 群、“学习强国”平台等多种方式发布加强对党员的教育。
6、对于解决关系群众切身利益的问题不力整改措施。(1)对于群众多次向社区集中反映的住房屋漏水,七字街强电线路漏电,导致居民家中电器烧坏,造成损失,骄杨路(开慧段)路灯该亮不亮等问题始终未能想方法联系有关部门赐予解决的问题,准时向镇政府反映;(2)社区能够挂念解决的想方设法挂念解决。
7、对于自身服务和管理水平不到位的问题整改措施。进一步加强自身理论学习,提高社区管理水平。通过此次对比检查,我发觉只有自身理论素养的提高,才能在上级党委政府的正确领导下,更好地促进社区的管理水平提升,更能满足社区群众对社区提高的服务要求。今后我确定在日常工作中,以虚心学习的态度多向领导请教,多向身边优秀的社区书记学习,多向群众工作经验丰富的人学习,多向群众学习,为社区惊异的明天付出自己的努力。
篇四:党支部存在问题及整改措施
部存在的主要问题、产生问题的原因分析、今后努力方向及整改措施一、 存在的主要问题 (一)
理念更新还不够快,思想先进性需进一步提高。一是缺乏先进的发展理念与群众工作方法,没有把高质量发展的工作标杆横在心里、抓在手里,相当一部分工作只求过得去,不求过得硬,甚至停留在被动应付层面上;二是政治教育业务素质薄弱。党务理论、法律法规知识掌握的不多,党支部思想教育工作存在较大的差距,实际工作效果并不理想,党支部一班人党性修养和组织能力不足都是阻碍党建工作的根本原因;比如,在党课教育方面,只是读读文件,念念要求,专题教育没有收到较好的效果;没有真正带动党员行动上的自觉,距离合格党员仍有很大的差距,党支部的战斗堡垒作用没有得到充分的发挥。
(二)日常学 习没有摆到重要程序上来,集中学习有欠缺。一是党支部“三会一课”基本制度落实不到位,在党史学习教育活动中有缺课现象,没有做到融入日常,抓在经常;二是党支部班子之间相互提醒、批评与自我批评的氛围不足;存在“面子”思想,党员意识、政治纪律有待于进一步增强,在对一些工作中的不足和看法想法没有相互取长补短;三是对党员教育不足,党员在工作上和表率作用上,没有体现出党员的身份,党支部在组织纪律和规矩方面对党员的管理和教育存在一定的差距。
(三)联系员工不够紧密。一是虽然能够广泛听取方方面面的意见,但不能全面精准掌握所有员工的所想、所需、所求,影响办事的效率。二是有时习惯于坐在办公室,想问题、看材料、听汇报,了解的很多情景都是纸上、对有些情况实际了解的不多、不透、不深、不广。所以,工作中对问题的思考和决策,自然就会不全面、不及时。三是工作方法不多,在党建工作方面存在不实。创新工作方法和手段方面有所欠缺,忙于应付多、主动落实少,研究情景多、解决问题少,缺乏创造性开展工作,有待增强。比如党支部组织的党员活动不多,没有调动起党员的带头作用,并且党支部支委存在“挂牌”情景,没有充分发挥各支委的岗位作用,致使党支部存在凝聚力薄弱,堡垒作用不强作风不力的情况。三是个别人员有好人主义思想,作风飘浮现象存在,为员工服务为员工办实事的思想贯彻的不够好,工作方法简单,不善于沟通,与员工交流不畅。
(四)学习与工作存在一定的形式主义。主要表现为学风不够扎实。没有将党史进行深入的学习和交流,习惯以文件贯彻文件、以会议落实工作,集中学习次数少、记录较多、效果不高,二是组织生活没有真正把思想交流落实好,主要表现为在党员和支委成员当中,谈心交心不够充分,相互提醒拉不下面子、怕不利于团结、怕影响和谐等思想顾虑等等;没有深层次地开展批评与自我批评,对相互的缺点和意见没有提出和改正,一团和气,相互监督和一岗双责意识成了一句空话。三是对员工的思想动态分析不够深不够细,平时对员工的学习、生活、工作关心较少。在落实职责方面:一是有时在工作上得过且过,
工作方法单一,未能创造性地开展工作;比如发现党员存在问题时,没有经过组织谈话和教育的方法,做耐心的思想引导,只是进行了粗鲁的批评和考核,党员被动地理解处罚,根本没有真正地入心入脑,没有真正从思想上整改到位。
二、产生问题的原因分析 以上问题的存在,既有客观上的因素,更有主观上的原因。归纳起来,主要有以下四点:
(一)
理论学习抓的不紧。支部成员平时忙于事务性工作,很多时间和精力用于日常事务,往往不自觉地放松了理论学习,放松了思想改造,党支部集中学习的制度执行不到位,有待提升,个人学习的自觉性、主动性也不高,对中国共产党历史和红色模范形象缺乏系统学习和深入钻研,存在着实用主义、现学现用、浅尝辄止的问题,没有把理论学习与改造主观世界很好地结合起来,没有把知与行很好地统一起来,没有构成践行党的根本宗旨、践行党的群众路线的高度思想自觉和行动自觉统一起来。
(二)党性锻炼有所放松。党支部党性观念是较强的,能够严格执行党的路线、方针、政策,遵守国家的法律法规及规章制度,始终与党中央保持高度一致。但从党员角度看,在党性修养上,还存在“不拘小节”的现象,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的本事还不够强;坚持真理、修正错误的勇气有时还不足,对身边的一些错误
行为,及时批评和纠正的力度不是很大。虽然做到了严于自律,但示范带头的作用没有更好的发挥,为全局服务、为基层服务、为总行分忧不够。
(三)担当意识还不强烈。当前,鸡西农商行正处于二次创业的关键时期,面临许多矛盾、困难和挑战,支部成员都有很强的实干意识,想干事、能干事。但有时怕担风险,能避则避,存在一推了之的现象,致使一些原本能够经过努力干好的工作完成不了,影响整体工作进度和支行形象。直面困难、迎难而上的勇气不足,应对复杂的转型发展任务,勇于承担、尽力解决不够。
(四)作风建设不够扎实。对求真务实的要求降低,放松了对“严”与“实”的要求,还存在怕不利于团结、怕影响和谐的思想顾虑,批评与自我批评开展少,相互提醒拉不下面子,和风细雨较多、逆耳忠言较少。办实事不细致,工作精细化不到位,未能从点滴入手、从具体事做起,对一些具体问题缺乏深入细致分析。党纪意识不严明,制度执行缺乏刚性,有的时候顾及人情面子,满足于完成指标任务,存在得过且过的心理,导致一些工作的实际效果与最初打算相距甚远,工作进取性、主动性、创造性也没有充分发挥。
三、今后努力方向及整改措施 对征求群众的意见,以支部委员会讨论并落实责任人,按时限进行整改落实外,重点还要做好以下几方面工作。
(一)全面加强政治理论学习。强化支部委员党史学习教育,做到自学与集中学习相结合,深入学习和探讨中国共产党党史,做到学史明理,学史增信、学史崇德,学史力行,支部要做好引导,努力提高支委一班人和全体党员的政治理论水平。
( 二)转变工作作风,踏实深入基层。深入大堂当经理,深入基层柜面,主动向员工全面了解工作过程中的遇到的实际问题,关心员工的实际困难。要树立信心,正确履行权利和义务,以高度负责的态度和进取心参与支部工作,做到勤调研、勤分析、勤反馈、勤落实。
(三)要充分发挥支部班子整体作用。要认真抓好支委班子建设,加强沟通协调,增强团结协作,做好支委分工明确,各负其职,发挥作用;支部班子成员要听从党小组的指挥,充分发挥党小组在学习和各项活动中的作用。
(四)倾听群众的呼声。思想工作共同负责,扎扎实实地开展谈心活动,同时发挥党员的先锋模范作用,经常地及时地做好思想工作。经常性开展职工群众座谈会,听取群众的意见,关心职工的生活,对职工的疑问耐心回答,要努力做到遇事不推辞、不回避。
(五)树立先进典型,发挥榜样力量。
采取以点带面的方法,挖掘先进党员的典型,总结身边典型经验。同时加大宣传力度,宣传先进党小组和先进人物。
篇五:党支部存在问题及整改措施
党支部问题清单及整改措施 我校党支部根据《县教科体局党组关于专项检查情况的工作提示》,对于通报的共性及本支部存在个别问题我支部进行了深入研究并对照问题清单,举一反三,查摆出自身工作中存在的以下几个问题并制定整改措施如下:存在问题一:部分党员服务群众的意识不强,做法不够新颖。
具体表现为:部分党员对理论培训、思想教育不重视,全心全意为人民服务,宗旨意识没有入脑入心,导致服务意识不强。个别党员一提到服务群众,总是讲条件、讲经费,没有把群众利益摆在首位。还有部分党员不主动深入群众访民情、解民忧,而是等群众上门来办事,与群众沟通交流少,往往把好事办得不实。
整改措施:1、坚定理想信念,强化服务意识基层。要依托教育实践活动开展相关的主题专题讨论,促进各级党组织和党员干部由“服务上级”向“服务基层”转变,由“被动参与”向“主动服务”的转变,彻底消除部分党组党员开展服务是“负担”的思想,切实把群众的需求作为工作的出发点和落脚点,从群众中吸取智慧和力量,形成服务全参与、成果大家享的局面。2、灵活服务方式,创新服务做法。针对服务需求的多样化,分类别、分领域的设计服务载体。通过推行党员示范岗、党员承诺践诺、书记接待日等窗口,大力的推广和宣传,真正做到干部群众面对面,心连心。
整改完成的时间 2021 年 12 月。
存在问题二:支部党员理论学习不够深入,学习效果有待提升。
具体表现为:支部党员理论学习系统性不强,学习的主动性、自觉性不高,缺乏钻研精神,对学习内容理解不深,学习氛围不够浓厚。
整改措施:一是发挥支委表率,引领学习劲头。成立以党支部书记、支部委员为小组长的学习小组,以廉政党课、主题教育为主线,带头学好政治理论;定期召开支委会议,研究分析党建工作及党员思想学习情况,制定用针对性的党史学习计划;二是完善学习计划,丰富学习方式。以计划为保障,强化学习成效。采用朗诵、视频、分享会等多形式学习方式,集中学与自由学习相结合的灵活学习机制,确保全体党员至少每月一次的集中学习时间;三是深化党建融合,促进业务提升。以习近平新时代中国特色社会主义思想为学习主线,做到政治理论学习紧密结合业务提升紧密结合工作实际,使全体党员通过学习在改造世界观上不断有新成效,在身体力行上不断有新进步,在推动工作上不断有新进展。
整改完成的时间 2021 年 12 月。
存在问题三:在学史力行方面还有差距,理论联系实际还不够。
具体表现:责任担当意识不强,工作主动性积极性有待提升,对本职工作的范畴认识不清,考虑问题没有全局观念。
整改措施:一是抓实党建规定动作,严肃党内政治生活,坚决防止走过场;二是不忘初心,爱岗敬业,牢记立德树人使命,争做新时代“四有”好老师;三是设立党员示范岗,加强群众监督,履职尽职,树立先锋表率形象。
整改完成的时间 2021 年 12 月。
存在问题四:理论学习单一,形式比较单一,载体不够丰富。
从理论形式来讲,课堂式的统一集中学习是我支部采取的常用的主要形式,它在过去的理论学习中发挥了重要作用。但这种单一的课堂教学形式存在较多不足。首先,它抽象呆板,受教学环境、方法的制约,效果或好或坏,学生党员的积极性很难调动。其次,他单向被动,受学生党员接受水平、兴趣爱好等的制约,教学效果难以保证,主观能动性难以发挥。
相应的整改措施:创新形式,丰富载体,提升理论学习效果。在原有的丰富多彩的实践活动的基础上,搭建网络平台,变单向灌输为互动教育,充分利用党员教师们对网络交流的热衷,有意识地实施思想政治教育的网络导航,选派一些党员或入党积极分子,以各种形式发送信息,展开正面宣传和引导。组织党员、入党积极分子围绕教育主题在会上开展主题讨论等方式,提升理论学习效果。
整改完成的时间 2021 年 12 月。
存在问题五:支部开展批评与自我批评不够。
具体表现为:个别党员与群众沟通、交流不充分,存在老好人和怕得罪人思想。
整改措施:一是加强与教师、党员同志的交流和沟通,增强集体的凝聚力和战斗力,形成一个“严肃认真对待自己,真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围;二是通过设置意见箱等形式,建立支部、行政与教师沟通的长效机制。
整改完成的时间 2021 年 12 月。
篇六:党支部存在问题及整改措施
1 - 乡党支部整改措施一、先教活动开展基本状况
发动全村党员相互评议,相互争论,找准当前我村存在的突出问题,进一步明确了今后的整改方向,并依据反映的问题制定了我村党支部整改方案,村党支部现有党员 53 名,其中:外出务工党员 15 名,党员中男性党员 50 名、女性党员 3 名;35 岁以下党员 4 人;35-60 岁党员 39 人;60 周岁以上的 10 名,小学文化程度的 32 名,初中文化程度的 15名,高中文化程度的 6 名,自保持共产党员先进性教育活动转入整改提高阶段以来,依据我镇保持共产党员先进性教育的统一部署和详细要求,结合本支部的实际,我村党支部组织召开了全体党员参与的组织动员会和整改提高会各一次,参会党员达到了应到党员人数的 80%,会议由村书记主持召开,支部书记首先介绍了我村今年开展的各项工作,以及镇对这次先教活动的详细要求,镇先教活动指导员到会并做了加强团结、增加党性促进村各项工作更上一个新台阶的讲话。
二、存在的主要问题
为使整改提高阶段的工作有条不紊地顺当开展,我支部对分析评议阶段所征求到的意见,进行了专心梳理、汇总,找准了我村存在的突出问题,明确了整改重点和整改方向,从而使整改做到有的放矢。
1、在先教活动中部分党员反映在政治理论学习方面,学习次数比较少,党员对村开展的各项工作了解不够。近年
- 2 - 来,我村党支部也和其他各村一样受到市场经济自身缺乏和社会不良风气得影响,对理论学习重要性得熟悉比较模糊,学习得自觉性、主动性不够,特殊是系统学习党的基本理论学问方面差距较大,在日常工作中,党员学习政治理论的时间不多,党性观念和理论素养有逐步淡化的趋势,反映在工作和生活中,存在着先锋模范作用不够明显,对抱负信念得追求不够坚决,政治敏锐性和鉴别力不强等现象。
2、开拓创新精神不强,工作中,还习惯于旧的思维模式和老一套的工作方法,思路不够开阔。
3、党性观念和服务意识不够强。对不断加强自己的党性修养重视不够,特殊是在解决牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观和全心全意为人民服务问题上缺乏持之以恒的决心和努力。对服务村民,带领全体村民发家致富奔小康的意识不是很足。
4、支部内部团结不够,个别党员组织纪律性比较差。
三、群众反映的热点和难点问题:
1、农业基础设施的齐备与好坏是影响农村经济发展的主要因素,目前的水利设施不能满意群众的需要,本身的水利设施对抗击自然灾难的能力不足,广阔农夫急迫盼望能在组织的帮助下兴修更多的中、小型水利设施以满意农业生产的需要。
2、水果、蔬菜等产业的管理技术跟不上,严重缺乏科技人员,产业规模不大,需要村加到对建设绿色蔬菜基地的引导力度。
- 3 -
3、农夫急迫盼望新村建设能在村早日绽开。
四、整改的方案
针对以上不足,结合我村实际制定了以下改正措施,
1、切实加强政治理论学习,努力提高本支部党员的综合素养。通过这次先进性教育活动,特殊是通过对邓小平理论和“三个代表”重要思想的系统学习,今后要结合本支部的思想工作实际,不断增加责任感和紧迫感,努力提高政策理论水平和工作水平。
2、进一步加强党性熬炼,突出解决好世界观、人生观和价值观问题。要坚决抱负信念,严格根据党员标准和《党章》以及我镇党员先进性详细要求规范化本支部党员的言行,立足本职,全心全意做好本职工作,全体党员要加强团结,心往一处想,劲往一处使,增加我村党员干部的凝聚力。
3、增加“公仆”意识,切实转变工作作风。根据党组织的要求,不断改造广阔党员的主观世界,培育高尚的道德情操,增加责任意识和服务意识。村支部一班人切实端正工作态度、改进工作方式和转变工作作风,努力提高工作水平和工作效率。
五、规划和准备
我村党支部通过先教活动的学习,广阔党员对照党章的要求,检讨自己,评议别人,找准了各自存在的问题,明确了今后改正的地方,使全村党员受到了一次党性再教育,干部团结意识进一步增加,党的凝聚力得到了明显的体现,本村情愿加入到中国共产党队伍的人越来越多。我们决心将整
- 4 - 改措施落实到详细工作中去。进一步转变工作作风,提高为全体村民的自觉性,工作效率和服务水平,将先进性教育的成果落到实处。
针对群众反映的热点和难点问题,积极号召村民筹资酬劳,新修、修理水利设施;组织村民学习种养殖业的先进经验,发动群众进行农业结构调整,转变老的种养殖业习惯,推广新的农业结构模式,号召广阔村民成片种植绿色蔬菜,力争将我村建设成为球溪镇绿色蔬菜基地。积极争取新农村建设,引导农夫改善居住环境,建设美好家园。
篇七:党支部存在问题及整改措施
部查找问题及整改措施(表格)序号
内容
问题清单
整改措施
1、对政治理论学习自觉性不够,学习深度不1、强化理论武装,提高学习自觉性和学习深 够、思考不够。理想信念淡薄,党性修养有 度。不断加强党性修养。不忘初心,常思自身待进一步加强。
政治信念;不忘重责,常观自身时代使命;不 2、落实党风廉政建设主体责任还不够到位。忘根源,常省自身宗旨意识,为人民服务是党 1
党性意识方面 的根本宗旨。
2、切实履行好党风廉政建设“一岗双责”, 亲自过问、亲自协调、亲自督促,自觉接受组织和群众监督。
1、政治理论方面专业知识储备不够,思想认1、加强系统的政治理论学习,进一步提高分识上有局限性。
析问题、解决问题的能力和水平。
2、忽视细节问题,发挥党员先进性及先锋模2、时刻用党性原则和纪律规矩来约束规范自 范作用仍要加强。
己,用党的“六项纪律”检视自己,校准思想 2
规矩意识方面
3、参加党的组织生活还存在个别积极性不够之标,把好行为之舵,绷紧作风之弦,做到心的情况,有时候因业务工作需要,往往对党 有所畏、言有所戒、行有所止,筑牢拒腐防变组织生活有所忽视。
的堤坝。
1、为人民服务宗旨观念不够强,没有坚定任1、牢树群众观点,切实增强宗旨意识。坚持
何时候都要以群众满意不满意作为衡量标 从实际出发、实事求是,符合基层群众的愿望, 准。
多调查了解、多听民声、摸准实情、把握规律, 2、宗旨意识有逐步淡化趋势,工作作风有漂从审计角度反映民生和群众关心的问题,促进 3
宗旨意识方面 浮现象。
改善民生,以群众满意为最高标准。
3、走访基层,走访企业的次数还不够,对企2、放下架子,扑下身子,虚心向基层干部群业发展形势和面临的困难了解不深。
众学习,深入实际掌握基层实情。
1、思想不够解放,遇事缺少担当。
1、带头解放思想,改进工作作风,强化责任 2、创新意识和进取精神还不够强。对创新性担当意识。
工作和工作中的重点、难点问题思考不够。
2、解放思想,从旧的思想观念、惯性思维模在部门重点工作推进上,没有充分发挥自己 式中解放出来,自觉地更新观念、与时俱进, 4
担当精神方面
的主观能动性,大局意识还不够强。
保持良好的精神状态。知难而进、攻坚克难, 3、面对复杂困难情况,存在逃避心态,怕吃以强烈的责任感和使命感、真抓实干的作风, 力不讨好,影响干部之间的关系。
推动各项工作再上新台阶。
1、追求物质生活高于精神生活。
带头实践社会主义核心价值观,争做讲文明、 2、对自身要求还不够严格,自我满足,缺乏讲修养、讲道德、拥有健康生活情趣、倡导良 5
道德品行方面
激情,标杆不高,不求有功,但求无过。
好社会风气的先行者和带头人。
党支部查找问题及整改措施
名
存在的主要问题与
称
不足
一是我村党支部在党员教育管理上存在不完善的方面。学习型党组织建设的力度不够,学习形式 整改措施
(一)关于解决村党支部在党员教育管理不完善 方面 整改落实具体措施:坚持把思想理论建设放在基层 不够丰富,学习范围还不太广泛, 组织建设的首位,切实加强对马列主义、毛泽东思想特别学习深度还不够深入。
是邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,加强对党二是我村党员年龄结构老化 的路线、方针和政策的学习,使党员努力做到自觉用马克 现象严重。
三是我村“两委”任期目标和年度计划、村里发展建设的总体计 思主义的立场、观点、方法指导实践,进一步增强贯彻党的基本路线和各项方针政策的能力;二是坚持每月召开党支部大会、村民代表会议,切实加强与基层群众的交流, 划不够清晰,未能形成书面材料。
时刻了解群众的需求和疾苦,进一步增强党员承诺事项的四是本支部在丰富群众文化 具体化和务实化;三是坚持完善党小组学习制度,有针对 生活等方面未能充分利用好已有 性的进行技能培训,进一步创新学习方法,提高学习质量, 设施,“农家书屋”拥有较为全面种类的藏书,但是利用率较低。
五是本党支部制度建设不够 切实增强基层党组织班子成员工作能力。
(二)关于解决我村党员年龄结构老化现象 整改落实具体措施:一是加大对农村中青年党员的培 健全。村党组织、村委会工作制度、 养力度。二是积极培养年轻、有文化、有素质,能带动群 “三会一课”制度、村干部岗位目标责任制度、述职、考核制度等制度建设不够完善,也没有完全做到制度上墙,没有起到以制度建设规范党支部和村干部思想和行为的作用。
六是村级活动场所硬件办公设施不完善。缺乏必要的现代化会 x x
议及电教设备,如电脑和相机,会 党 x x
议桌椅老化、硬件建设滞后,已不 村支
能满足服务群众、为党员提供活动阵地的要求。
部 党部
支部
众致富的积极分子入党。三是以家乡提速发展为契机,吸引更多优秀青年返乡创业。
(三)关于解决我村“两委”任期目标和年度计划、村里发展建设的总体计划不够清晰问题 整改落实具体措施:以村两委会议为载体,以群众意见为导向,通过走访、党员群众座谈会讨论等方式,认真听取各方面的意见和建议,摸清村情民意,深入分析本村存在的主要问题和比较优势,理清工作思路,形成较为清晰、实际可行的村“两委”任期目标和年度计划。
(四)关于解决农家书屋利用率较低的问题 整改落实具体措施:安排专人负责图书借阅、管理。通过发放借书证管理书籍流动丢失问题,通过定期组织丰富多彩的读书活动,让老百姓想看书、能看书、常看书、爱看书,丰富群众文化生活。
(五)关于解决党支部制度建设不够健全的问题 整改落实具体措施:加强制度建设,落实制度上墙。加强制度建设是 根本性、全局性、稳定性、长期性的建设。因此, 建立健全一套行之有效的规章制度,是促进农村管理民主化、科学化,密切党群关系,保持社会稳定的重要保证。村党支部须继续抓好制度建设,并要在落实制度上下功 夫,切实解决好有章理事的问题,以制度来保障党支部的工作,规范党支部成员的行为。建立健各项规章制度,形成用机制管人,以制度促事,按规章治村的局面,以强有力的制度建设规范村级党组织和村级干部的思想和行为,
靠制度保证党支部发挥出核心领导作用。
(六)关于解决村级活动场所硬件办公设施不完善的问题。
整改落实具体措施:
在维护好现有的活动场所基础设施前提下,做好防盗、防火、防潮工作,切实为广大党员群众提供一个良好的学习环境;通过村委会集体收入逐步完善现有办公条件,同时尽最大可能争取外来资金扶助。
1、政策理论水平不够高, 运用理论去指导实际工作不够。2、和同志的沟通不够。和同志密切联系不足,不能经常性的开展谈心活动。3、思想观念需要进一步更新。4、工作作风还不够扎实。5、在工作态度上还存在一些问题。
1. 强化理论知识的学习。2.树立好公仆的意识。3. 讲求灵活多样的工作方法。
党
郭x x 员
x x 干
部
1、思想理论学习不够深, 1、提高对政治理论重要性的认识,充分认识只有理
有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,问题2、政治理论方面的内容看得多,市场经济理论,法律知识,电脑知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得 知吴 识面不够广。问题 1、谦虚谨慎 x x
的思想作风坚持的不够一贯。比如x x
在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错, 而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高 论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为党员干部必须有高的理论水平,必须进一步加强对马列主 义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的 学习,并指导自己的思想和工作实际。2、克服满足现状, 不思更大进取的思想情绪,形成良好精神状态和谦虚谨 慎,戒骄戒躁的工作作风。3、进一步加强对毛泽东同志 《党委会的工作方法》和有关经济科学知识的学习,提高思想认识,提高领导水平,提高领导艺术。
的要求。
一、学风作风上存在的问 1、用党的理论政策和科学知识武装自己的头脑,在 题 二、思想作风上存在的问题:
保证自身理论素养不补课的前提下,向群众大力宣传学习 批评与自我批评做的不够好, 三、 实践活动所取得的优秀成果,充分发挥党员干部的示范带 x x
工 檀 作作风上存在的问题:工作作风
不够扎实,有时存在急于求成的情 头作用。2、提高对批评与自我批评重要性的认识,这是 我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。3、2、 x x
绪。
加强自己和全体支委会同志们的法制学习和法制教育,不 断强化依法行政,依法办事意识,进一步克服工作方法不 够科学的现象,努力使领导方法更加科学化、规范化、系 统化。