如何当好一名支部书记发言稿4篇如何当好一名支部书记发言稿 如何做一名合格党支部书记发言稿 根据集训计划，由我围绕“提高党务工作能力，做一名合格党支部书记”作个汇报。党务工作，有狭义和广义之下面是小编为大家整理的如何当好一名支部书记发言稿4篇,供大家参考。
篇一：如何当好一名支部书记发言稿
如何做一名合格党支部书记发言稿根据集训计划，由我围绕“提高党务工作能力，做一名合格党支部书记”作个汇报。党务工作，有狭义和广义之分，狭义的党务工作是指管理党内事务的一些具体性工作，如发展党员、党员日常教育管理、收缴党费、召开党的会议、受理党员申诉和群众来信等。广义的党务工作是指围绕党的建设进行的一系列党内管理活动，包括党的思想工作、组织工作、宣传工作、纪检工作等。作为基层党支部书记，对概念问题没必要追根溯源，但都听过“支部行不行，就看前两名”这句话。可以说，抓支部关键在抓书记，这是多年的经验总结和基本共识。基层党组织构成复杂，其组织设置、主要职责、工作分工和领导关系各不相同。但不管差异多大，党支部书记都是基层“党代表”，书记首先姓党，姓党必须务党，务党必须抓党务，这是共同的。下面，围绕如何当好党支部书记汇报五点认识和体会：
一、站好位置为什么把“站好位置”作为第一个问题提出来，这是针对党支部书记队伍现状讲的。俗话说，站到位才能干到位。支部书记要有位置感，明白该干啥、不该干啥，哪些需要直接抓，哪些需要间接管，到位但不越位不错位，这就是角色意识。像“支部功能弱化、行政会管一切、管党人员不务党、组织生活制度不落实”等，就是我们单位长期以来的“三个不够”。透过问题，折射出部分党支部书记角色定位不准、岗位意识不强、履职尽责不力。说白了，摆位不正，习惯于当跟班跑龙套，不会当、不敢当甚至不愿当支部建设的主角，守不住主阵地，这必然会影响所在党支部建设水平和全面建设水平的提升。到底怎么站好位置？
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首先，看一看规定有哪些。《党支部工作条例》明确了党支部书记五项职责：一是主持召开支部委员会；二是检查督促上级决议、指示和党支部决议的贯彻落实；三是代表支部委员会向支部党员大会和上级党组织报告工作；四是组织落实党的组织生活制度，抓好支部委员会自身建设，带头开展批评与自我批评，增进支部班子的团结；五是与支部委员和干部保持密切联系，交流情况，研究工作。这是对党支部地位作用的高度概括，也是对党支部书记应尽职责的具体定位。可以说，这些规定是总结无数成功或失败的经验教训后形成的，是经过实践检验、符合单位建设规律的科学总结，做到是理所应当，做不到就是失职失责。所以说，党支部书记使命光荣、责任重大。如果这一点理不顺、摆不正，其他的说了也白说，这是根本，是关键。所以我把这一条首先提出来。
其次，悟一悟角色咋扮演。根据党支部工作条例的规定，我理解，书记应该具有以下角色：
一是党在企业中的“党代表”。肩负着捍卫党的利益，代表党对单位实施思想政治领导，把党的一切主张贯注到企业、落实到员工的神圣使命，是确保党对企业绝对领导的重要一环。
二是思想政治工作的“第一责任人”。书记的工作性质和主要任务就是从事思想政治工作，是实施思想政治领导的“第一责任人”，思想政治工作就是党支部书记的命根子，必须抓住不放。
三是“一班人”的“班长”。虽然在党内各委员间地位平等，但无论是职责要求还是角色要求，都需要书记发挥“主心骨”作用，既然是主心骨，就要有身为主心骨的责任和担当，这不仅是能力问题，更是认识问题。认识到了，才有可能做到位，否则就会缺位。
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四是单位全面建设的“总负责人”。书记是本单位建设的领导者、实践者，既要对支部建设负责，又要对本单位全面工作负责。实践中我体会到，如果把基层比作一个家，党支部书记要扮演很多角色。比如要扮好母亲的角色。妈在哪，家在哪；妈就是家的方向，妈就是家的象征。有狠心儿女，没有狠心爹娘，身为党支部书记，就要全身心投入到单位建设当中，有正事、想正事、干正事，始终把员工当亲人来爱，把单位当家来建，这是个根本立场问题。再比如要扮好哥哥的角色。我感到，书记就是老大哥，要顶得住压力，扛得住困难，凡事站在前边，敢于负责，始终给大家以信心、以依靠、以力量，成为大家的精神领袖。还要扮好嫂子的角色。嫂子是哥哥的另一半，在身后默默操持这个家。上有老，下有小，中间有兄嫂。支部书记也一样，要善于协调各方面关系，搭档有想法了，要帮助校正；员工有困难了，要想法解决；所属人员谁有问题了，都要靠上去做工作。还要有耐心，忍得住委屈，担得起压力，胸中有大局，处事有分寸，这样才能把所属人员凝聚起来。
第三，想一想岗位注意啥。对照党支部书记的地位作用，我感到当前既有做得不够的问题，但更主要的是认识不够，导致底气不足、信心不足。实践中党支部书记要注意克服三个倾向：一是不能把自己看低了。基层再小，也是一级党组织，身为书记，肩负着为党分忧解难、带班子统队伍的光荣使命，所以必须把胸膛挺起来；二是不能把责任看虚了。虚与实是辩证统一的。书记抓党务，是在头脑里搞建设，是争夺制脑权，是最大的实。反之，如果热衷于事务性工作，抓管理、管生活、搞营建，貌似实实在在、热热闹闹，实则舍本逐末、虚假繁荣，建设方向跑偏、工作出现问题也是必然的；三是不能把工作搞散了。政治工作的服务保障是积极保障，不是被动保障，围绕中心，不是失去自我，不能跟在屁股后
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面跑，更不能绕道走。如果认为工作有冲击，该开的会就不开了，该过的组织生活就不过了，看起来是突出中心，实际上是孤立和弱化中心，看起来是支持工作，实际上是不负责任，长此以往必将损害单位建设。
二、当好班长书记作为党支部日常工作的主持者、召集人，是一班人的“班长”。这是毛主席对书记的形象比喻。“班长”的作用是多方面的，既有有形的，也有无形的，既要靠职务的权力影响，也要靠个人的人格魅力，努力实现力量叠加、相得益彰。概括起来，当好班长要注意强化“四力”：一是政治领导力。掌握思想政治领导是掌握一切领导的前提和保证，是党支部的首要职责。事实说明，人靠思想立身，思想是人的全部尊严和人生的全部光亮。一个有思想的人，才是真正有力量的人。当好党支部书记，核心要求是强化思想政治引领，当好员工的精神向导。实践中应注意以下几点：第一，要以坚定的理想信念发挥引领作用。理想信念是共产党员的精神支柱。党支部书记有很多职责，但第一位、首要的责任，是把员工的思想统一到信党、爱党、跟党走的理想信念上来。书记以坚定的理想信念出现在党支部，本身就是一种无形的巨大的政治导向。第二，要以牢固的政治立场发挥引领作用。政治上清醒坚定，核心是坚持正确的政治方向，是党的基本理论、基本路线指引的方向。方向错了，一切都错了。当党的重大方针政策出台时，要及时、准确地领会上级意图，组织大家学习，联系实际思考，努力在各项工作中体现出来。第三，要以敏锐的政治鉴别力发挥引领作用。支部书记要关心政治、注意观察和研究社会思想政治动态，提高敏锐性和洞察力，善于从政治上认识问题、处理问题。尤其是在复杂形势下，碰到疑难问题，面对突发事件，一定要多从政治上去考量，站稳脚跟，旗帜鲜明，
篇二：如何当好一名支部书记发言稿
支部书记演讲稿4篇今天，我站在这里，参加俺村新一届村党支部书记竞选演讲。我首先要感谢上级领导给了我这次机会，同时我还要感谢长期以来培养、帮助、信任、支持过我的所有领导、党员和村民同志。特别是老支部书记宁建德同志，可以说，我的每一个进步都与他的细心培养分不开。
我这次参加村党支部书记竞选，原因有四点：一是我也快四十了，我担心随着时间的推移，自己会失去年轻人的朝气，失去现在所具有的激情和动力，对于想为村干点事的我来说不愿意轻易失去一个有利于自己发展的机会。二是我觉得今后三年是咱村建设和发展的关键。能否借助高新园区建设的春风，打下咱村长期发展的坚实基础将决定咱村今后很长一段时期的命运。由于我年轻，有一定的文化，朝气，闯劲，能更好地接受新事物，掌握新信息，如果由我来当咱村的领头人，有利于咱村建设能从长计议，抓住良机，打实基础，快速发展。三是我觉得俺村这几年的发展说不上快，工作思路应该调整，我认为这不是个人的能力问题而是村党支部的思路问题。一个人遇到难题的时候，换个角度思考可能就会豁然开朗，一个村在发展的路上徘徊的时候，换个领头人或许也会带来新的气象。人需要不断地吸收新鲜空气，组织也应该不断地补充新鲜血液。
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最后一点，我觉得我的工作魄力可培养性较强。今天我能站在这里，参加竞选演讲，就足够证明具备一定魄力。我进村工作已有关16年，其中进村支部已有XX年，有一定的群众基础，加上家庭和睦，妻子非常支持我的工作，相信自己能胜任村支部书记的职务。
对于如何才能当好我村的党支部书记，这个问题我考虑了很久，下面我就谈结合建设中国幸福乡村的要求，谈谈我的工作思路。
一、抓住良机，打牢长期发展基础。1、积极宣传，让全体村民认识高新园区在我村建设不是我们发大财的良机，而是我村实现垮跃式发展的机遇，让广大村民欢迎园区进村，积极配合园区建设。2、全力以赴做好市高新园区建设的征地工作，这项工作是新一届党支部必须完成好的头等大事，作为党支部书记，我认为应既顾全大局，保证完成好土地征用等各项政策处理任务，又注意维护村民利益，让村民得到应有的补偿，尽最大努力让两者实现统一。我相信我们村没有蛮不讲理的村民，只要村领导公正处事，以理服人，加强沟通，耐心工作，绝大多数村民是会理解和支持的，即使有个别村民一时不能理解，我也会依靠组织，依靠政策法规坚决作出处理。3、合理分配经济补偿，管好用好补偿资金。这次土地出让是我们村队有史以来最大的一次出让，不可多得的土地补偿，我们要保证村民得到应有的补偿，同时要引导村民把这批资金更多地用在增强造血功能，谋求发展之路上，村要探索制定鼓励农户在园区以外创业发展的政策，鼓励土地流转，鼓励村民在本村开办农家乐饭店，鼓励农
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户在自留山场开展适宜的林业以外性质的开发，对领头户给予适当奖励。村队也将有必要的留成，以壮大集体经济，坚实发展实力，服务全村发展，但这批资金将作为村的发展基金，主要用于培育特色产业，建设村庄公共生产生活设施上，让村民生产发展，生活满意。
4、结合园区建设做好村庄规划。在充分听取村民意见的基础上科学调整村庄布局，制定好新村建设规划，让村庄建设规划与园区建设紧密衔接，借园区建设之机同步建设新村基础设施，超前投入新村配套设施建设，做好绿化亮化硬化，降低基础建设成本，提高村庄建设档次。规划出台后，将大版幅在村主要位置公布，让群众明白，接受群众监督，为干部不违反规划批房上紧人情锁。在村庄建房规划中，相对放宽老村建房，让相对弱势的村民降低建房成本，早日改善居住条件。
5、进一步完善交通基础设施建设。依据新村建设规划，率先完善路网结构，提高路面硬化长度，增加公路的覆盖率和通行率，方便村民通行及为物流的畅通提供保障，为全村经济的飞速发展插上翅膀。在XX年完成村至占塘道路，前庄何荷路的硬化建设工作。初步规划实施园区公路到公墓间的道路，硬化仓弄到公墓道路，鼓励各队适当平整地方道路，缓解村民不满情绪。后两年的道路建设谋划，我认为应该在园区道路建设明朗之后，结合各队村民的意愿，再议定建设项目，这样做比较实际。
二、大借外力，加快当前发展速度。1、加强与我们村有联系的领导、能人联络沟通，每年举办荷塘
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骄子座谈会，向他们汇报村建设发展形势，听取他们的意见建议，让他们更加了解家乡，关心家乡，更多地支持家乡的建设与发展。
2、大力改善进村企业的服务工作，主动征求意见，急企业所急，解企业所忧，积极帮助进村企业解决政策处理，纠纷化解，安全防卫，民工招聘等方面的困难。以良好的环境吸引更多企业进驻咱村。同时引导企业主把咱村真正当成第二故乡，乐意为村公益事业出钱出力。村支部要充分发动党员干部积极开展招商引进工作。多与老板交流、与能人沟通，一有好的项目，主动争取企业在村内落户。
3、积极主动向上寻求项目对接。项目工作是当前各级政府落实下拨资金的主要渠道，我们村一级只有借助项目的对接实施，捆绑包装，在切实改善村民生产生活条件，增加村庄公共设施硬件软件的同时，以自己项目前的投入换取上级部门项目后的资金的支持，来增加村建设投资的总量。
三、长炼内功，不断增强发展后劲1、加强村党支部建设。切实落实党员首议制度，严格执行集体领导和个人分工负责相结合的民主集中制度，做到重大问题都能集体讨论决定，提高决策的民主化、科学化水平。增强村班子的凝聚力和战斗力。发挥村委，监委，合作社，团，妇，民兵的职能作用。调动老龄委，少先队，宗亲会，在外人士联谊会等组织方方面面的积极性，为荷塘村的发展出谋划策，同时形成关心老同志老党员，爱护年轻人，关爱困难群众的工作机制。4、积极组织各种学习培训，首先要抓好村干部的在职学习培训，
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加深对上级重要政策的理解，组织村干部及有关代表，到先进村参观学习，邀请优秀村干部到我村传经送宝，拓宽村干部视野，学先进，找差距，鼓干劲。
四、久抓文明，日益纯正村风民风。1、创建宁氏宗祠，使其成为我们村室内示范剧院和室内娱乐场所，逐步增进宗祠孝亲文化含量，让其发挥孝亲睦邻的宣传作用。以村每年一次的孝亲睦邻文化节为载体，民主开展评选创业典型户、孝亲典型户、卫生典型户、教育典型户、贡献典型户颁奖活动，以典型带新风，凝聚民心，让村民敢想建议，敢提意见，形成一种人人关心支持参与中国幸福乡村建设的浓厚氛围，不断丰富村民的精神文化生活，大力提高荷塘村对外知名度，为争取上级对接项目塑造良好形象。2、进一步投入资金，美化、绿化村露天广场，将其发挥应有的作用；加强现有已种绿化树苗的经常性管理，确保种植一块成活一块，先树点，后扩面，装扮村庄，重点美化绿化村办公室周围和村庄出入口，改变村容村貌。引进不同的荷花，让荷塘成为一个名副其实的荷塘，提高村庄品位。3、扎实抓好三民工程建设。加强民主与法制宣传，努力调解疏导民事纠纷，化解社会矛盾。进一步落实社会治安综合治理防范措施，确保社会稳定。4、积极参与创建幸福乡村活动，在三年内，保证一个，争取两个幸福乡村的单项工作创建成功。各位领导，党员、村民代表们，我这次参加竞选，绝对尊重大
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家的意见，欣然接受竞选结果，如我落选，莲山我仍然会以党员的身份关心支持今后村两委开展的各项工作，自己也会很快投入到家庭创业当中去，在致富路上寻找自己新的起点。决不因落选而制造矛盾，影响新一届村领导开展工作。
如果我竞选成功，我将把我的演讲稿在会议室墙上公布，时时提醒自己对照履行，将此转为压力，激发自己的工作动力。在街道的正确领导下，借助各级的力量来支持帮助我村的发展，发挥村两委干部的聪明才智，紧紧依靠全体村民的力量，用我的热情、诚实、坚忍，去团结和带领大家在建设中国幸福乡村------荷塘村作出一番贡献。
当然我知道自己对于做党支部的工作经验还很不足，但我会虚心地向各位领导、各位党员、各位村民代表学习请教，特别是向当过我们荷塘村二三十年主职领导，非常有工作经验的宁建德，刘有才同志请教，不断提高工作能力。虽然在竞选的时候，我和老书记残酷地成为竞争对手，但竞选之外老书记永远是我的长辈，我的恩师，永远值得我尊敬。不管我俩谁当选，我坚信我俩以后还会始终如一地相互支持配合。请各位党员慎重地投出你的神圣一票！
非常感谢大家坐在这里聆听。祝愿我们荷塘村的明天更美好。村民的生活更幸福。
谢谢大家。竞聘团支部书记演讲稿支部书记演讲稿（2）|尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
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今天能够登上公开推选团支部书记的讲台，我感到十分的荣幸和激动。感谢组织给予我这次展示自己的机会！感谢一直以来关心、支持、帮助我成长的各位领导、各位同事和各位朋友！本着锻炼自己，为大家服务的宗旨我站在了这里，并希望能得到大家的支
持与鼓励！我叫李玲，今年22岁，大专学历，毕业于隆昌幼儿师范，于XX年九月分配到南充市商贸幼儿园工作。今天，我之所以参与团支部书记的公开选拔，目的在于锻炼自己，提高自身综合素质，从而在今后更好的为人民服务。一-、竞聘岗位的优势和有利条件：
第一、我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。首先，我热爱祖国，热爱中国共产党，热爱幼儿园，热爱幼儿，拥护党的路线方针，认真参加政治学习和一切政治活动。其二，我有较强的敬业精神，工作认真负责，勤勤恳恳。尤其是四年来的教育工作经历，培养了我严明的组织纪律性，吃苦耐劳的优良品质，相信这是干好一切工作的基础。在教育过程中，我更新教育观念，认真实施素质教育，深化教育改革，提高教育质量。因材施教，因人施教，平等对待幼儿，让每一个幼儿都得到很好的发展。其三，我兴趣广泛，思想活跃，接受新事物能力较强，工作中注意发挥主观能动性，具备一种勇于接受挑战的信念，锐意进取精神十足，这将有利于开拓工作新局面。
第二、我认为自己具备担当该职所必须的知识和能力。首先，我认为自己具有较好的的理解判断能力。自参加工作以来，通过不断
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学习政治理论、业务知识、文化知识对上级指示的理解能力、对偶发因素的应变能力不断加强。其次，具有较扎实的语言文功底。学校里所学的专业知识加上参加工作以来，几次上台演说的机会及几年多教育工作的实践锻炼，使我懂得了一些与人交谈、演讲演说、主持会议的语言艺术。不断增强了自己的语言表达能力。其三，在积极完成园内教育工作的同时，我还积极参加园内及园外的各种活动，并多次获奖。XX至XX年在园内组织的师德演讲比赛中多次获一、二等奖；XX年参加集体舞踏歌获市二等奖：XX年度教学工作显著，被评为优秀教师；XX年三月参加市赞巾帼英雄演讲比赛荣获优秀奖；XX年7月参加市团委组织的家庭才艺大赛获三等奖；《蛋娃娃的故事》在XX全市优秀教案比赛中获一等奖；XX年12月参加的舞蹈为了谁在市庆元旦文艺汇演中获一等奖；XX年五月参加南充教师职业技能大赛获市二等奖；XX年七月指导幼儿美术作品获全国二等奖；XX年10月参加舞蹈希望在市迎国庆文艺汇演中获二等奖；此外，还多次担任园内各种文艺活动的主持。其四，我还信奉诚实、正派的做人宗旨，善于将心比心，善于联络感情，能够与人团结共处，具有良好的组织协调能力。相信这将有助于我更好的深入青年职工，听取他们的呼声，表达他们的愿望，切实为他们解决实际困难，赢得他们的拥护。二-、措施和思路
综上所述，我自认为已具备了担任园团支部书记的条件，如有幸竞职成功，我将迅速找准自己的位置，在园内领导和上级团委的领导下，坚持一个原则，实现两个转变，抓好四项工作。具体的
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讲：（一）要坚持一个原则那就是坚持紧密联系党组织、紧密联系青年，扎扎实实开展工作的办事原则。（二）要实现两个转变首先是实现角色的转变，既当指挥员，又当战斗员，和所有团员青年们，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。发挥整体优势，创造一个良好的工作氛围。;其次是实现思维方式的转变，坚持以党的xx大和xxxx重要思想为指导，在工作方式上不仅要学习前辈的经验，更要结合实际，不断开拓创新，与时俱进，把工作做细致，做全面，保证工作落到实处。（三）要抓好四项工作包括：1、抓好队伍建设，根据我园特点，狠抓整个园的团组织工作。团委会将继续贯彻党的基本路线和各项方针政策，帮助团员职工用马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和现代科学文化知识武装自己，使其成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代人。2、加强学习培训，根据幼儿园艺术教育的主题，组织团员职工学习新的教育理念和教学方法，让青年职工成为园内教育教学的骨干力量，打造极聚向心力、战斗力的团组织。3、通过推优入党、树典型示模范、提高团员教师的竞争意识，并加强管理，抓好团员队伍建设。4、选准载体，大力营造宣传氛围。依托简报、宣传窗、互联网等载体，结合重大节日，联合有关部门，开展形式多样、生动活泼的宣传活动，进一步加强我园团工作的宣传力度。5、协助、配合党支部做好各项党政重点工作，切实当好助手的角色。各位领导、评委、同事们，古人说：不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往的勤奋学习、努
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力工作。最后我只想说一句话，那就是：给我一次机会，我将还您一个满意！
谢谢大家！亲爱的顾客朋友：村党支部书记支部书记演讲稿（3）|【XX村党支部书记竞选演讲稿】各位领导，全体党员，各位村民代表：大家好!今天我作为上六村党支部书记候选人推选者，在全村党员干部和群众代表会上参加竞选演讲，心情非常激动。因为，我要将自己的理想和意愿倾诉给大家，要求大家给予公正评价，给予我极大的支持和帮助，支持我挑起村支书这副重担，与同志们携起手来共谋发展、共建家园。我相信全体党员干部和群众代表能够充分发挥民主，公平、公正地选出真正带领村民致富的人来，带领大家走向富裕、和谐、幸福之路。自从我到乡党委报名参加今天的竞选大会。这些天来，我一直在思考一个问题：怎样才能当好一名村党支部书记?各位父老乡亲，各位领导，村干部直选是我国民主制度的真正体现，选好自己的当家人，是我们走向富裕，走向和谐的开端，选好自己的当家人是我们每一位党员和村民的职责。我竞选村支书这一职务的优势是什么?一是自己年轻有为，有发展的眼光，开拓的精神，当村干部三年多的我，已积累了较丰富的经验,是当好村支书的基础;二是为人正直，办事公正，善于和全村人民沟通，竭尽全力为全村人民某利益;三是有较好的文化素养，勤于学习，善于思考，带领全村
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人民学习党对农村的方针政策，学习科学文化知识，能够脚踏实地的带领大家走向富裕;四是我有一种尽自己最大的努力为全村人民服好务、办好事的信心;五是如果我能够得到群众的信任和认可当选，那么，上级党组织和全村父老乡亲对我的信任和期待就是我干好工作最大的精神动力，也是我当好一个村干部的力量源泉。古人说：修身可以齐家，治国，平天下。当干部必须先从做人开始，要正确理解权利二，有些人认为当干部可以随心所欲就是权，多吃多占就是利，我认为当干部能够为广大村民服务就是权，能够推动全村经济发展就是利，一人富，一家富，不算富，大家富才是真正的富。一个干部的无能最多是一件残次品，而一个干部的自私和贪婪是阻碍农村发展的大敌，也是葬送自己的火坑，凭着我对法律知识的了解，以维护社会公平为己任，以和谐千家万户的精神，无私奉献的高尚品质，以推动当前农村一事一议的制度，对老百姓反映的问题公开化，透明化，使更多的村民积极参与民主监督制度，规范农村干部在履行职责过程中的行为，全面落实党对农村的方针政策，我想我们上六村的社会主义新农村建设一定会稳步向前发展。
各位父老乡亲，各位领导，我竞选上六村党支部书记这一位置，不是为个人利益出发，而图的是上六村经济的发展，图的是上六人民的口袋里有钱。怎样才能实现这一目标呢?
一是要带领全村群众转变观念，彻底改变传统的、单一的以小麦生产为主的经营模式，不断调整产业结构，狠抓特色经济建设，形成一、三产业协调发展的格局。要巩固和加强第一产业，在保护和提
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高粮食综合生产能力，优化粮食品质的同时，围绕蔬菜、畜牧两个农业
主导产业，大力发展区域特色农业。一要根据市场需求，因地制宜做大蔬菜产业，进一步落实蔬菜可持续发展措施，加大蔬菜新技术推广普及力度，提高蔬菜产业效益;二要做大养殖业，以鸡、、猪、牛、羊等传统养殖业为基础，以规模化养殖为重点，狠抓暖棚养殖建设，增加养殖业在农业经济总量中的比重;三要积极推进高效节水农业，试验、推广以节水为主的特色产业。
二是要加强乡村道路、水利等基础设施建设，创造良好的发展环境。道路建设方面：以各组主干道和街道建设为重点，争取资金创造条件硬化路面，确保组组道路相连，雨天能通车。水利建设方面：以各组渠道建设为重点，根据各组耕地灌溉特点，做好渠道建设规划，力争在三年内完成渠道建设任务。
二、做表率建设务实班子。在思想上、行动上与上级党组织保持高度一致，一切工作以广大群众的根本利益为出发点，想村民所想，急村民所急，办村民所需，当好广大村民的代言人和带头人，建设一个凝聚人心、务实求真的坚强班子。三是引导群众争取银行贷款，构筑多元经济。想方设法创造宽松的投资环境，为投资办厂、开店、发展种植、养殖业等尽量地提供条件和优惠政策，在帮助村民投资贷款、建厂选址、扩大规模、引进技术、人才等等各方面提供服务，逐步实现主导产业健康发展。
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四是落实党的惠民政策，积极争取农村危房改造资金和小康村建设资金，积极推进新农村建设，使那些贫困家庭尽快摆脱困境，实现共同富裕。
五是认真落实各项文明创建、文化教育、计划生育、社会治安综合治理等目标任务，做到长规划短安排，各项工作不落后，努力使我们上六村创建成为宽裕型小康村而奋斗
六是狠抓村务公开透明。在村党支部的领导监督下，在全体村民的支持和监督下，进一步地规范和完善村民自治组织的各项，推行并真正落实好以财务公开为主要内容的村务公开制度，用干部自身的清白，给百姓一个明白。
总之，无论完美的计划还是良好的愿望，都需要脚踏实地地以务实的精神付诸实施，都
离不开坚强的物质基础做保障，都离不开上级党委、政府的正确领导和村干部之间的相互配合，更离不开广大群众的大力支持和一致努力。以上打算只是我个人的一些粗浅认识和想法，不妥之处请大家批评指正。
各位领导，同志们，我不想做许多不切合实际的口头承诺，也没有目标把自己塑造成一个什么样的村干部，我只想努力去做好每一件事，只希望用实际行动把自己的愿望变为现实。最后，我只想向全体村民说一句话，那就是：给我一次机会，还您一个满意。
谢谢大家!村党支部书记竞选演讲稿支部书记演讲稿（4）|尊敬的各位
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领导、全体党员和群众代表：你们好！我叫伍星红旗，汉族，现年42岁，XX年7月入党，XX年10
月担任红花铺村支部委员，XX年10月担任红花村党支部书记兼村委会主任。我很高兴今天在这里再次竞选红花村的党支部书记，因为我在本届任职期间，给村民该修的路修好了、该拉的水拉好了、该建的房子建好了、该办的企业办好了、该安装的路灯安装好了、该成立的各种协会和专业合作社也成立好了。虽然在这三年时间里做了大量的工作，也干出了一些成绩，但是这些成绩离不开镇党委镇政府的正确领导，离不开红花村全体党员干部和群众的大力支持。在这里，我对你们表示诚挚地感谢！说一声：你们辛苦了。当然我也衷心地希望你们一如既往地支持和帮助我，让我再次挑起村支书这幅重担，与大家携起手来共谋发展，共建家园。我相信全体党员和群众代表能够充分发挥民主，公平、公正地选出真正带领村民致富的人来，带领大家走向富裕、和谐、幸福之路。
我竞争红花村党支部书记这一职位有以下几点优势：一是自己思想成熟，有发展的眼光，开拓的精神。我当了三年村干部，已积累了较丰富的经验，是当好村支书的基础；二是有较好的文化素质，勤于学习，善于思考。能够带领村民学习党的政策方针和科学文化知识，脚踏实地的走向富裕；三是我正直，办事公道，善于和村民沟通并打成一片。我是一个本本分分做人踏踏实实做事的人，一定会竭尽全力为村民服务，为村民办实事谋利益。
假如我这次被大家选中，我会更加努力工作，把每一个老百姓
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的事当做自己的事去做，把全村的事当做自家的事去做，不但要把事做好而且要做出较大的成绩。具体还要从以下几个方面做起：
一是抓好党的建设工作。因为加强农村组织班子建设，是农村党建工作的关键，所以要想做好一名农村党支部书记，就必须抓好自身组织建设，增强班子的凝聚力；二是抓好主导产业，大力发展区域经济和特色农业。我村独具特色的自然风光和优美的环境，发展乡村旅游潜力很大，这里的农家乐已初具规模，新型产业即将形成；三是认真完成上级领导部门下达的目标任务。在落实文明建设、文化教育、计划生育、环境卫生和社会治安综合治理等方面必须做到长远规划安排，确保各项工作不落后，按时完成；四是加强本村基础设施建设，创造良好的发展环境，多为村民办实事项目。五是抓好农民增收。虽然我村农民增收的主要经济
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篇三：如何当好一名支部书记发言稿
整理--党支部书记发言材料党支部书记发言材料党支部书记发言材料党支部书记发言材料：我叫，乡村人，1993年任村党支部书记。村共1024口人，1632亩地，党员30名，其中女党员2名。几年来，在村党支部一班人的带领下，各项工作取得了较好成绩，村里工作运作规范，群众关心的行路难、养殖技术难题、浇地难等问题全部得以解决。目前，村村情稳定，村民生产热情高涨，经济快速发展，班子团结、廉洁、有凝聚力和战斗力，深受全体党员和群众的拥护。村党支部多次被县委、县政府评为“特别能战斗集体”、“先进党支部”等，被市政府授予“平安村”荣誉称号。一、为民多谋发展，种养两手齐抓为民多谋发展，以前的村，自然条件差，经济水平低。我们经过一段时期的摸索，发现养殖业很适合本村发展。为调动群众走养殖致富的新路子，班子成员带头示范带动了村里群众，共发展养鸡户130余家，鸡存栏最高达45万只，成为了县有名的养鸡专业村。同时，村党支部为养鸡户提供优惠政策和后续服务，积极为他们跑资金、跑门路、帮技术，赢得了广泛市场，带来了可观的经济效益。在市场经济的冲击中，绿色食品非常受欢迎，村党支部联想到了本村的养殖业，
到中国农业大学，争取“绿色食品—em鸡—蛋”的技术支持，使“绿色食品—em鸡蛋”上了市
场，带来了可—观的经济效益，非常受消费者的欢迎。村被中国农业大学授予“绿色食品—em蛋生产基地”—。
为了让农民在有限的土地上创造更多财富，提高农作物的科技附加值，党支部一班人积极与县农业部门合作，引导农民发展小麦制种技术，先后多次到省市农技部门找有关专家咨询、协商，并聘请技术人员进行技术指导，使群众种植粮食亩产增收在200元以上。
二、善于兼听民声，注重办好实事善于兼听民声，在全县大力推进“文明生态村”建设之际，村党支部积极响应县委号召，全民动员，人人发动，开展了轰轰烈烈的创建活动。创建中，党支部一班人冲锋在前，模范带头，开展了“我是党员、我是一面旗帜，我是文明先锋”活动，村党支部一班人和所有党员做到了带头出工，带头捐资，带头拆除，带头维护创建成果，以自身的模范行动引导和带动了广大干部群众。先后制定了文明生态村建设规划，硬化街路，栽环村树，建文化广场，引导群众从环保意识出发，在全村设计建设沼气池80个，减少了污染，美化了环境，保证了资源的充分利用。在县对文明生态示范村专项验收中，顺利通过考核验收，被评为创建先进村，为全乡农村开展文明生态村创建活动树立了一面旗帜。党支部围绕建设社会主义新农村这个主题，把为群众办好事办实事，作为践行“三个代表”的具体体现，
尊重民情民意，立足本村实际，一鼓作气，办成了群众关注、反映强烈的五件实事：硬化了村内主要街道并安装了路灯；整修防渗渠米，土渠3000米；新建高标准“两室”五间，加强了基层组织阵
地建设；组建用水户协会，引进滏阳河水灌溉土地，提高了粮食产量；把闲散土地重新对农户承包，进行苗木繁育，扩大了村内绿化面积，美化了群众生活环境。
三、完善规章制度，强化组织建设完善规章制度，在党建工作上，党支部一班人强化党员培训教育，利用每周一晚上八点至九点半时间段，组织全村党员进行党章及党的理论知识学习，通过扎实的学习，党员的素质提高了，带头表率作用发挥出来了。同时，党支部班子认真坚持村务公开，民主决策，民主办事，坚持与群众面对面、心贴心交流，制定了“农业产业化，养殖主业化，家园生态化”的发展方向，谱就了一张美好新农村的宏伟蓝图。
四、倡导文明新风，丰富群众生活倡导文明新风，在加强党组织内部建设的同时，党支部一班人没有忘记抓精神文明建设，始终坚持以人为本，融注文化氛围，做到了拥有物质“花果山”，不留精神“荒沙滩”。开展文明生态村创建活动以来，投资20多万元新建了文化广场、文化大院，完善提高了农民夜校、图书室、技术培训室、“青年之家”、“妇女之家”，购置了多种体育器材和多种文化图书，订阅了多种报刊资料，并购买了演艺服装道具，下力扶持发展了村老年秧歌队、花鼓队等民间文艺团体，定期组织
活动，丰富了村民的闲暇时间，为群众学习科学文化知识，陶冶思想情操提供了良好的环境。同时，广泛开展群众性文明创建活动，推出了一系列丰富群众生活的新举措，不间断地在群众中开展争创“五好”家庭、十星级文明户、争当好媳妇、好妯娌、好公婆和争做好邻居活动，有力培树了良好的村
风、民风，促进了村里各项工作的开展，多年未出现治安刑事案件、上访、赌博、封建迷信等现象，连续多年荣获社会治安综合治理工作先进称号。虽然在工作中取得了一定的成绩，但村党支部一班人并不满足，在下一步工作中我们希望通过奋斗，做大做强王庄村的养鸡产业链条，使王庄村走向更繁荣、更富强、更文明，成为社会主义市场经济时代的新农村。
公司解放思想，加快发展主题演讲竞赛大会上的讲话在全公司“解放思想，加快发展”主题演讲竞赛大会上的讲话同志们：今天，我们大家隆重聚会，举办全公司“解放思想，加快发展”主题演讲活动。参加今天大会的有公司在家的全体领导，有各基层单位班组长以上干部和公司机关本部全体管理人员。在刚才的大会上，我和与会的同志们一同听取了各位选手们的精彩演讲，很受教育，也很受鼓舞。在本次演讲竞赛中，各位选手能在认真学习和领会时总重要讲话精神的基础上，联系本企业、本单位和本岗位的工作实际，联系目前本企业干部职工的思想认识水平，紧密围绕“解放思想，加快发展”这一主题，站在如何落实科学发展观、如何为庆阳供电公司符合追赶同行业先进企业，事项
跨越式快速发展的高度，仁者见仁，智者见智，为促进企业的发展积极谏言献策。在演讲中，有同志结合本企业、本单位的工作实际，从安全生产、经营管理和职工队伍的整体
素质等方面剖析差距、分析利弊，为企业除旧布新，刷新管理思维而热忱地献计献策；有的同志从企业所处的地域位置，站在如何解放思想，加快发展的角度，深层次分析了人们长期以来形成的因循守旧、故步自封的惯性思维定式的危害，慷慨陈述了解放思想，转变观念的重要性和必要性，犹如阵阵清风徐徐吹来，听后令人耳目一新；有的同志从同业对标的角度，采用对比的方式，深刻探讨了我公司与同行业先进企业的差距，通过多角度、多层次的分析论证，使我们真真切切地认识到了自己的落后和差距，从而进一步激发起大家时不我待、奋发有为的紧迫感和时代感；有的同志紧密联系本企业、本单位和本岗位的实际，重点论述了通过“解放思想，加快发展”主题讨论活动的开展，面对改革与发展的大潮，向人们响亮地提出了我们企业怎么办，我们单位怎么办，我自己怎么办，拳拳爱企之心溢于言表，演讲的字里行间充满着“企兴我兴，企衰我耻”的忧患意识和赤诚的发展愿望。听后既令人感动，更催人奋进。先进的实践活动离不开先进舆论的推动，先进的舆论引领着先进的实践活动。今天大家的精彩演讲，既代表了全公司绝大多数干部职工与企业同呼吸、共命运，积极进取，求变图新的心声，也代表着我们企业“解放思想，加快发展”的主旋律。既代表了我公司广大干部职工贯彻省公司四季
度会议精神，学习#重要讲话的新水平，又体现了我公司解放思想的新成果。我深信，通过今天演讲活动的成功举办，一个全力以赴抓管理，一心一意谋发展的舆论氛围已经初步形成，我们##公司一定回迈上改革与发展的快车道，一定会开创一个全方位高速发展的新局面。下面我再讲三点意
见。一、继续认真学习时总重要讲话精神，全面落实科学的发展观。##的重要讲话，向我们吹响了“解放思想，加快发展，追赶同行业先进企业进军的号角。时总的讲话，代表了省公司新一届党组抓改革、抓管理，促发展的决心和信心，讲话有许多新的思路、新的观点，值得我们大家认真学习和深刻领会。因此，学习贯彻时总的讲话精神，落实省公司党组改革与发展战略部署是当前和今后一个时期的重要工作任务，希望全公司党政工团各组织要组织和引导广大干部职工认真学习时总的重要讲话，树立和坚持“持续爬坡”的思想，认真落实科学发展观，以国网公司“一强三优”战略目标、“三抓一创”工作思路和“四个服务”的总体要求为统揽，按照公司党委年初针对部分干部职工中存在的各种思想问题提出的“两强化、两转变、两增强”的要求，进一步解放思想，更新观念，客观地认识我们目前所处的发展环境，准确把握发展机遇，深入思考公司定位，树立“五种理念”，抓好“三化”管理，借外力，练内功，以人一之我十之，人十之我百之的顽强毅力，凝心聚力求发展，振奋精神创一流，以全新的视野，全新的观念，开放的思维，过硬的作风，扎实地工作，同心同德，真抓实干，
创造一流的工作业绩，推动公司更强更快地发展。二、继续深入开展“解放思想，加快发展”主题讨论活动，为公司的持续发展奠定坚实的思想基础。“解放思想，加快发展”主题讨论活动是全公司第四季度两项重点工作之一。解放思想是加快发展的思想基础，加快发展是解放思想的最终目标。当前，我们庆阳供电公司正处在发展的关键时期，困难与希望同在，机遇与挑战并存。我们要勇于承认落
后，承认落后才能摆脱落后。从制约全公司发展的不利因素方面分析，一是庆阳市地处陇东黄土高原的腹地，残塬断壑的基本地形地貌，干旱半干旱的气候特征，原始的自给自足的生产方式是这个地区的最大社会经济特点，自然条件差，经济发展缓慢，交通落后，信息闭塞，人们的思想观相对比较落后。二是从制约庆阳供电公司发展的现实问题来看，思想不够解放是阻碍发展的深层次原因，由于大部分干部职工长期以来形成的惯性思维方式，依然影响着人们思想解放的步伐，影响着企业改革和发展的进程，一部分干部职工缺乏发展的危机感、紧迫感和责任感，没有彻底从计划经济“大锅饭”的桎梏中彻底解放出来，管理思维滞后，墨守成规、固步自封，缺乏忧患意识、创新意识和发展意识，小富即安，小进则止
，缺乏谋求企业长远发展的战略思考，在时代发展潮流面前，显得既落后又保守。三是企业底子薄弱，持续发展的努力不够。从我公司在省公司系统中的发展地位来看，在创一流同业对标工
作中，企业的综合考核排名有待整体提升；当前公司的安全生产管理水平不容乐观，电网结构薄弱，用电结构单一，售电量增幅较小，市场营销任务依然艰巨；多种产业缺乏支柱型产业，发展空间狭小等，这些不利因素，直接制约和影响了我公司的发展。但是，在困难面前，我们既要面对现实正视困难，更要看到希望，增强战胜困难的信心。当前，从企业
发展机遇方面来分析，我们一是有省公司党组织的正确领导和大力支持，有一条清晰可行的发展思路；二是有一支作风朴实，吃苦耐劳，团结一致，干部同心，敢打硬仗的干部职工队伍；三是在企业安全生产和经营管理上有一整套长期形成的优良传统和管理经验，有一支比较过硬的技术骨干队伍；四是##经济开发的大幕已经拉开，##的全面开发，##地下煤炭资源正在紧锣密鼓的做开发前期的实地勘探，这一切都在呼唤着庆阳电力工业的发展，##公司也将自觉地溶入地方经济建设的大潮，在促进地方经济建设的同时，谋求和实现企业自身的发展。基于对形势的分析，在开展“解放思想，加快发展”的主题讨论中，我们要引导干部职工围绕以下几项重点开展好讨论：一是如何把发展作为公司的第一要务，如何把科学的发展观落实到公司的具体工作中，###怎么办，公司下一步发展的重点在什么地方，如何扬长避短，尽快实现从生产型向经营管理型的转变，企业如何坚持统筹内涵增长与外沿发展的有机结合；二是如何提高员工素质。我们每一名员工都要认真思考自己应该怎么办，应该树立什么样的新观念，应
该尽好什么职责；三是建设放在首位，通过电网建设带动企业发展，如何围绕建设“一强三优”现代公司的奋斗目标。大力推广先进适用型技术，提高电网的技术含量和科技装备水平。四是如何坚定不移地推进多种产业发展，如何集聚公司优势资源，培育支柱产业，打造核心企业，实现多种产业的专业化组织、规范化管理、规模化经营、集约化发展；五是如何提升企业的综合管理水平，实现管理上的集约化、专业化和将息化，促进企业在“十一五”期间的快速发
展。三、切实抓好四季度的各项工作，全力以赴完成省公司年度业绩考核目标。2022年全公司的各项工作已进入收口阶段，公司全年工作干得怎么样，能否全面完成全年各项业绩考核指标，关键在这两个月时间。10月17日，公司召开了第四季度工作动员会，__在大会上作了题为《解放思想树信念，明晰思路谋发展，切实抓好四季度工作，全面完成全年业绩目标》的讲话，对全公司第四季度工作进行了全面详细的安排部署，希望全公司各级组织和各级干部要组织和带领广大职工，振奋精神，鼓足干劲，凝聚到抓好四季度各项工作落实上，要全力以赴保质保量按期完成年度业绩考核目标，为2022年的各项工作奠定基础，力争实现“十一五”计划的开门红。
优秀党员发言稿优秀党员发言稿：尊敬的各位领导：?
今天我汇报的题目是《激情永在，奉献无悔》。时值机关工委成立五周年之际，作为一名普通党员，能在这样一个高规格的会议上发言，既深感荣幸，又惶憾不安。我深知，这既是各级领导对我过去工作的肯定，更是对我今后工作的鞭策，我一定不负领导厚望，更加拼搏进取，永葆干事激情，奉献无悔人生。具体在工作中，就是“三句话”：?第一句话：安于平凡，在激情中追求卓越。
安于平凡，拒绝平庸，是我一贯的人生追求。我所从事的文字工作，
表面上看很平常很普通，但平凡并不意味着平庸。只要始终抱有一颗不甘平庸的心，只要心中始终洋溢着干事创业的激情，就能安于平凡而又超越平凡，在平凡的工作岗位上创造出不平凡的业绩。无论干什么工作，没有激情是不行的，做文字工作更是如此。对此，很多人可能会不以为然，甚至不屑一顾：文字工作，不就是摘摘抄抄，拼拼凑凑、玩玩文字游戏吗?需要什么激情!其实不然。做好文字工作，当好参谋助手，需要准确把握领导思路。而现在的领导同志水平高、能力强、思路新，对材料要求高。如果干事无激情，工作无创新，只凭经验办事，就很难领会好领导意图，把握准领导思路，更别提能举一反三，触类旁通了。要始终保持干事激情，需要不断勤奋学习。古人有句话，叫做“腹有诗书气自华”，就是说人有了知识，气质就能得到升华，眼界、境界都大不一样。特别是搞文字工作，勤奋学习是第一位的。只有勤
学，才能上了解国家大政方针，下熟悉基层工作实际，写起材料来才能得心应手。因此，我始终保持着一种学习的紧迫性和自觉性，满怀激情地投入到学习中，向领导学，向同事学，向书本学，向实践学，无论网络、书报、杂志，还是历任秘书的稿件等，我都精心阅读、认真思考、深刻领悟，务求在工作中能信手拈来，推陈出新，为我所用。学习需要激情，干工作更需要激情。前几年，市里搞煤炭资源整合时，我被抽调参加前期的调研工作。由于时间紧、任务急，工作量大，我们经常是白天下乡镇跑情况，晚上加班整理材料，常常是一忙一个通宵，第二天照样坚持下乡调研，工作连轴转，虽然紧张劳累，但我们的心里是充实的，精神是愉快的。由于我们前期工作准
备充分，基础情况调查细致，调研材料思路清晰，数据翔实，分析准确，建议中肯，得到了领导的肯定。正是满怀这样一种激情，我在从事文字工作的四年多里，共完成领导讲话、汇报600余篇，起草整理各类文件、会议纪要、新闻稿件400余篇，撰写理论文章50余篇，共计400余万字。?
第二句话：甘守寂寞，在创新中享受快乐。央视著名新闻评论员白岩松有一句话曾经非常流行：痛并快乐着。其实，从事文字工作的人，都有着同样的感受，因为每一篇文稿的诞生，都经历着这样一个痛并快乐着的过程。去过市委办公室综合科的人，可能都会注意到，在里间的书橱顶上，放着一床被子，一个枕头；外间则有一个长沙发，那就是我们加班时
休息的“床”。加班至深夜，干脆就不回家，在沙发上一躺，被子一盖，胡乱凑和一宿。是啊，文字工作是辛苦的，也是寂寞的。满纸文字，谁解心酸?也许只有从事文字工作的人，才能真正体会到“爬格子”的那份艰辛。不仅需要有扎实的文字功底、严谨的逻辑思维、丰富的文化知识和较高的悟性，更需要一种耐住寂寞的坚韧、甘于牺牲的无私、坚守岗位的信念和工作为重的事业心。从事文字材料工作，经常需要加班加点，没有白天黑夜，也没有双休日、节假日。当别人下班一家三口其乐融融的时候，我们还在挑灯夜战、埋头苦干；当别人双休娇妻爱女共度周末好时光的时候，我们还在伏案劳作、奋笔疾书；当别人在享受温馨、快乐和浪漫的时候，我们仍伏在办公桌前为写好一份材料而苦思冥想、彻夜难眠。夏战“三伏”挥汗如雨，冬抗“三九”呵气成冰，没有一句怨
言，没有一丝埋怨，孜孜不倦，笔耕不辍，在辛勤耕耘中收获成功，在默默付出中享受快乐。元旦前后，是我们工作最紧张，也是我们感觉最快乐的一段日子。从12月20日到1月7日，市委先后召开了十一次党代会、市委十一届一次全会、工作汇报会和市委十一届二次全会。会议多，材料就多。我们需要参与起草党代会报告、一次全会讲话和二次全会的两个报告，同时还要负责撰写8篇评论员文章及相关会议上要出台的有关意见、公告等。特别是党代会报告，既要总结过去四年的工作，又要指导未来五年的发展，影响重大，意义深远，必须起草好。我们大多数
人又都是第一次参与起草这样的大材料，既兴奋激动，又倍感压力。因此，那段时间成为了我们最辛苦、最劳累、最紧张，但也最充实、最快乐、最值得回忆的一段幸福时光。当会议结束，我在撰写党代会报告诞生记这篇长篇通讯时，起草党代会报告的那些日日夜夜又一一在我的脑海里闪现：为一个词的运用我们争的面红而赤，找到了一个合适的表达词汇我们相视会心一笑，为结构布局所困我们愁眉不展，报告得到领导肯定我们欢
呼雀跃。这一幕幕场景，这一幅幅画面，如今回忆起来，是多么充满温馨、多么令人难以忘记啊!也许正是因为亲身参与了报告的起草工作，亲身经历了报告的起草过程，在这份报告中倾注了我们的心血和汗水，所以在撰写这篇报告诞生记时，下笔如有神，一挥而就，一
气呵成，成稿后得到了办公室主要领导的肯定。是啊，文字工作就是这样，有付出就有收获，有辛苦也有快乐。当领导的思路、意图被我们写成文字并变成铅字，我们体会到的是一种再创造的快乐；当自己的调研成果进入领导决策视野，我们体会到的是一种被承认的幸福!生活就是这样，只要始终不渝地坚持自己的目标，矢志不移，孜孜以求，即使生活单调、枯燥些，但在精神上却是永远充实、快乐的，这就是信念的力量，理想的魅力。
第三句话：无怨无悔，在奉献中体验崇高。诺贝尔文学奖获得者、印度大诗人泰戈尔曾经说过：“花朵的事业是美丽的，果实的事业是尊贵的，但我愿做一片绿叶，绿叶
的事业总是默默的垂着绿荫的”。做文字工作，从事的就是绿叶的事业。虽没有夏花的灿烂，却有秋叶的静美，默默无闻凋零去，化作春泥更护花。回首四年多的工作，内心感触颇多。我深知，一个人的力量是渺小的，集体的力量才是无穷的。这些年里，我完成的每一个文件，每一份文稿，无不凝聚着领导的心血和同事们的集体智慧。对他们，我始终心怀感激，因为正是有了他们的强力支持和鼓励，才使我不断战胜困难，不断超越自我，不断走向进步。无情未必真豪杰，从容平淡才是真。在这些年的工作中，我始终心怀愧疚的是对我的父母、妻子和女儿。父母都已年迈，仍然住在南部山区的老家。两位老人只有我一个儿子，多少次想把他们接到明水来住，但两位老人却故土难离，不愿离开祖祖辈辈的老屋。而我由于工作性质的缘故，一年中难得回几次家，即使回去，也都是来去匆匆，每每离家返城，看到老屋前白发老母亲那
日渐佝偻的身影，我却再也无法控制自己的感情而放任泪流满面。至于我的妻子，我想此时此刻，应该是无声胜有声吧。这些年来，不正是由于她在背后的默默支持和无私付出才使我心无旁鹜、一心扑在工作上吗?我最钟爱的是我10岁的女儿。每年的“五一”、“十一”两个“黄金周”前，她都要央求我一次：“爸爸，带我去玩一次吧，求求你了”。而我总是这样对她说：“让妈妈带你去吧，爸爸工作忙，等下一次好吗?”每每这时，女儿总要撅起小嘴说：“爸爸骗人，总说下一次，爸爸是个说话不算数的人。”那一
刻，我竟无语凝噎。是啊，我知道，我对女儿有过多少次承诺，在她幼小的心里就有多少次失望，以至在女儿的心里，爸爸成了一个说话不算数的人。我想，女儿还小，还不明白，等她长大了，她就会知道：在爸爸的生命旅程中，女儿并不是我的唯一和全部，把激情倾注在工作上，把奉献书写在人生里，这才是我一生无悔的追求!?
谢谢大家。
篇四：如何当好一名支部书记发言稿
算好惠民帐让群众深刻感受党的温暖关怀和福音教育群众要正确理解经济社会发展中的各种问题和不足教育群众要依法维护切身利益正确反映诉求从根本上维护安定精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创和谐的社会环境怎样当好村支书演讲稿
xx村党支部书记余留芬
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
我是盘县xx乡岩博村党支部书记余留芬，自XX年担任岩博村村支书以来，转眼已经过去了十个年头。十年来，在各级各部门的支持关心下，我和村支两委始终坚持以“建一个支部、富一村百姓、保一村平安”为目标，带领岩博村经济社会发展取得了一些成绩。今天，能和大家一起探讨怎样当好村支书这一课题，我倍感荣幸。下面我主要是谈一些个人的感悟和经历，不妥之处，还望大家多多批评指正。
一、怎样理解村支书的角色定位
正确理解村支书的角色定位，对于当好村支书非常重要。村党支部的重要地位和作用，决定了村党支部书记肩负着重要的历史使命。俗话说得好，“火车跑得快，全靠车头带”。村党支部书记在改革开放的新形势下，在带领群众致富奔小康和建设社会主义新农村的过程中，必须明确自己肩负的责任，找准自己的位置，脚踏实地，忠实履行自己应尽的职责。在新的历史时期，我认为村支书的角色定位有以下几条：
角色定位之一：当好支部班子成员的班长
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村支书是龙头、是班长，管好班子成员义不容辞。一要维护班子团结。大事常商量，小事勤沟通，真诚相待，坦诚干事，遇到问题不后退，遇到矛盾不回避，用真诚凝聚人，用感情打动人，用纪律约束人，努力营造心相连，同呼吸，共命运，众志成诚干事创业的良好氛围；二要充分发挥班子成员的主观能动性。明确责任，合理分工，对全年各项工作要明确到每位班子成员身上，细化责任要求，明确完成时限，制定质量标准，严明考核奖惩，让人人有担子、有压力，个个有目标、有动力；三要坚持民主集中制。对涉及重大问题和重大事项，坚持班子集中研究决定，坚决做到不个人说了算，坚决不搞“一言堂”，同时要敢于放权，经常开展交心谈心活动，消除误会和猜疑，避免相互拆台、各自为阵、搞内耗、扯内皮；四要用制度管人。建立健全管人管事的各项制度，并强化制度的执行，坚决按制度办事，按制度管人，增强制度的约束力和实效性；五要加强学习。坚持定期组织班子成员开展学习活动，不断更新知识，拓宽视野，用学政治理论武装头脑，学政策文件提升水平，学科学技术提升能力，始终保持与时俱进的品质，切实满足工作和生活的需要。
角色定位之二：当好全村人民的家长
人民群众思想可塑性大，意识超前，这就需要村支书要注意把握好以下四点：一要深入开展农民教育活动。算好“惠民帐”，让群众深刻感受党的温暖、关怀和“福音”，教育群众要正确理解经济社会发展中的各种问题和不足，教育群众要依法维护切身利益，正确反映诉求，从根本上维护安定和谐的社会环境；二要强化政策法律宣传。定期开展政策法律进农家活动，把政策原原本本交给群众，把法律讲清讲透，让群众“知法、懂法、守法”；三要处事公平公正。在处理群众纷争、低保发放等问题时做到实事求是，公平公允，以理服人，绝不以公徇私，优亲厚友，始终把人民群众看作是自己的家人，手板手背都是肉。四要加大村规民约建设力度。让村规民约作为群众共同遵守的“信条”，切实推行好村民“一事一议”，让群众自己做主，自行解决本村的实际问题，真正做到还权于民。
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角色定位之三：当好创业致富的领头人
村支书要善于自富带富。自己不会富，当不好干部；只顾自己富，群众不拥护。作为村里的“一把手”，村支书必须树立敢闯、敢尝试、敢冒险的开拓意识，具备致富的本领。为官一任，致富一方。让群众的腰包鼓起来，把集体经济壮大起来，这样才有吸引力和凝聚力。因此，村支书必须转变发展思路，选准村级经济的新路子。一是在发展的方向上，要立足本村优势，瞄准市场需求，找准经济起飞的突破口和启动点，宜农则农，宜工则工，宜果则果，大力发展“拳头”产品，努力形成规模效益。二是在发展的形式上，要以发展壮大集体经济，增加农民收入，实现共同富裕为目标，采取集体、个体、联合体一起上的多种形式，因地制宜发展各业。要重视农村实用技术的应用和推广，指导农民掌握农村实用技术，增强农民致富技能。三是在发展的动力上，要积极寻求在资金、物资、技术、人才等方面寻求上级的帮助与支持，积极招商引资，对接大项目、好项目，大力调整产业结构，发展村级优势特色产业，不断增强发展的后劲。
角色定位之四：当好农村党建第一责任人
作为村党支部书记，抓好村党支部自身建设是自己的应尽职责，不抓村党支部建设就是失职，抓不好党支部建设就是不称职。中共中央办公厅对村级党组织提出了“领导班子好，党员干部队伍好，工作机制好，小康建设业绩好，农民群众反映好”等“五个好”目标要求。这“五个好”就是我们村党支部开展工作的最终目标，我们也必须围绕“五个好”的目标加强自身建设。同时，对于本村的党支部建设、经济发展、精神文明建设，村党支部书记都要调查摸底、认真分析，村党支部书记的工作能力在很大程度上表现为解决实际问题的能力。如何解决问题，关键是要找准问题的根源，认真加以分析，找到解决问题的方法和途径。真正做到有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题。当前，尤其
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要解决好农民群众关注的增加收入、上学看病等难点、热点问题。角色定位之五：当好维护稳定第一责任人
“稳定压倒一切”。村支书必须树立高度的政治责任感，把维护稳定作为压倒一切的工作，当前要重点抓好三方面的工作。一是重中之重抓信访。要定期开展信访和矛盾纠纷排查，对信访和矛盾纠纷苗头要及时快速处置，将问题处理在本村，将矛盾化解在萌芽阶段，凡对信访问题置之不理、大而化之、问题上交的是不合格的村支书。二是举全村之力抓综治，切实开展好平安创建，健全综治和治安防控网络，强化平安创建和公众安全感宣传，加大矛盾纠纷排查力度，各村平安家庭达标率要达到80%以上，平安创建知晓率、公众安全感群众满意率必须达到98%以上。三是持之以恒抓安全，要健全安全生产责任制，制定突发事件应急预案，加大安全生产宣传教育力度，强化重点部位监控，着力抓好防汛防滑、森林防火、农村道路交通安全，杜绝不安全事故发生。
二、怎样履行村支书的职责
职责一：加强班子队伍建设，认真履行班长职责。
一是打造一支有战斗力的村支两委班子。村支两委班子是村级工作的领导核心，是带领群众谋发展、保民生、促和谐的重要力量。能不能打造一支具有凝聚力和战斗力的班子，关系到村级各项工作能不能顺利开展，关系到群众能不能发家致富。因此，努力打造一支有战斗力的村支两委班子，应该是村支书作为班长的首要任务。那么，怎么样才能打造一支具有战斗力的村支两委班子呢？我认为必须要做到以下几点：一要不拘一格引进人才，注重把想干事、能干事、干成事的人才充实到班子中来。让想干事的人有机会，能干事的人有舞台，干成事的人有空间。根据班子成员各自的能力和性格妥善分工，各司其职。二要搞好班子内部团结。团结就是力量。搞好村支两委班子团结相当重要，只有团结一心，心往
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一处想，劲往一处使，才能爆发出强大的战斗力。班子内部要互相尊重，互相信任，保持沟通，积极协调，不相互拆台，不搞内耗。三要充分发挥班子成员的能动性和创造性。放在适合自己的位置上，加以正确的引导和鼓励，每个人都能充分发挥潜力。在工作中，村支书要尊重班子提出的建议，对于不合理的建议不批评，对于好的建议，接受并及时给予鼓励。同时，大胆放权，对于能交给村干部办理的事物大胆交给他们去干，充分给予信任和支持。
案例分享：XX年我刚担任支书的时候，也遇到了村支两委年龄偏大、软弱涣散、能力不足、战斗力不强的困境。记得当时村主任60多岁，文书50多岁，只有小学文化。村支两委成员平时对村里的工作不管不问，几乎不参与村里各项事务，各项工作处于瘫痪状态。面对困难，我首先想到要找一些年轻的、能干的人补充到班子来，当时就引进了新的文书和村主任助理，他们进来后，我随即召开支部会对大家进行了动员鼓励，对各项工作进行了分工，严肃了工作纪律，明确了各项制度。工作逐步走入正轨。同时，对于村支两委提出的建议，我坚持虚心听取，深入沟通，坦诚交流。对于不合理的建议，不打击、不批评，而是提出自己的想法。对于好的建议，接受并及时表示肯定，充分调动班子成员的主动性和积极性。同时，村里的工作我大胆的交给村干部去做，充分信任他们，既让他们充满了成就感和责任感，也调动了他们干事创业的热情,村支两委班子也因此逐渐焕发生机和活力。
二是重大事项的决策坚持民主集中制。民主集中制是我们党和国家的根本组织原则和领导制度。它的基本含义是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。在民主集中制中，民主与集中是辩证统一的关系，民主是集中的前提和基础，集中是民主的指导和结果。在村级工作中，面对村级重大决策时，坚持民主集中制，就是坚持少数服从多数，个人服从集体，就是坚持大多数人的正确的意见和建议。面对村里面的重大决策事项，村支书不能搞一言堂，不能搞家长做派，不能自己说了算，否则只能导致被大家孤立，甚至做出片面的、不科学的、错误的
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决策。所以，在村级工作面对重大决策时，必须始终坚持民主集中制的原则。那么，在村里面怎么开展民主集中制呢？具体说来，当面临重要决策事项的时候，我们要采取召开支部会、村委会、村支两委会议、群众大会等方式详细说明重大决策事项的情况，广泛征求群众意见，深入沟通协调，做细做实思想工作，充分讨论利弊，最后举手表决，确定决策方案。
案例分享：XX年，我们决定对岩博到龙山的的老路进行新修。岩博到龙山原本有一条修建于70年代的盘山公路，受地形与当时修建技术的限制，老路狭窄、受损严重，已严重影响和制约了岩博村的发展，村支两委一致决定要对老路进行新修。但是，对于采取什么方案修路却产生了严重的分歧。大家提出了两个方案：方案一：在原来的盘山公路的基础上拓宽道路，这样不需要占用新的土地，但由于地形地貌的问题技术难度较大，修路的预期效果不会达到最好。
方案二：重新改道，修一条新的公路，主路不经过原来的盘山公路，这样就能建一条路面比较宽、相对原来的盘山公路坡度较小的公路，但是修新路最大的困难在于要占用一部分农户的耕地，当时的岩博村条件很困难，拿不出那么多钱补偿村民被占用的土地。
我本人比较赞同方案二，即重新改道。但是，我意识到不能搞一言堂，不能搞家长做派，自己说了算，否则不但会影响班子队伍的团结，更会对修路工作带来消极影响。为了解决村支两委的分歧，确定最终方案。我多次和村支两委讨论，分析两种方案的优劣，同时积极和群众沟通，深入细致地做群众思想工作，把道理讲清楚，利弊分析明白后，通过召开村支两委会议，村支两委班子举手表决，最后，多数人同意重新改道。方案确定后，大家就征地的问题集体讨论，当时的土地政策是根据每家每户的实际情况都能分到一定的土地，但非农户口的土地是可以无偿收回的，岩博村外出工作的人员较多，村支两委本着顾全大局的思路去
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做外出工作这些人员的工作。我们采取“以地换地”的方法，对修路中被占用的这部分土地中，如果是农户的耕地，我们就会协调他们与外出工作这部分人家的土地进行置换，在做本村外出工作这部分村民的思想工作时他们都很能理解我们的工作，修路是为了更好的发展岩博村的发展，经济发展好了，所有的村民最直接的受益者，就这样，征地这件事我们花了很小的代价就处理完毕。
三是要稳得住班子成员。俗话说，稳定压倒一切。村支两委班子作为村级领导核心，内部的稳定尤为重要，只有想方设法稳得住班子成员，班子成员才能全身心地投入工作，才能全心全意带领群众谋发展。班子不稳则会军心大乱、萎靡不振、缺乏激情、无心工作。
案例分享：XX年我刚上任的时候，村干部工资收入非常微薄，每人每月只有60元，很难维持一家人的正常开销，当时的文书就是因为生活困难离开了岗位去做生意。这件事对我的触动很大，给我敲了一个很大的警钟：没有一个稳定的班子，就很难形成一支有战斗力、有凝聚力、有创造力的基层堡垒，带动全村发展只能是纸上谈兵。我脑子里最先想到的问题就是如何提高村干部的收入，解决村干部生活困难，从而激发班子的工作积极性和主动性，不断增强班子战斗力和凝聚力。结合村情，我就带领村委的同志到富源的三角树矸石砖厂考察，矸石造砖这个项目很适合本土的资源再利用，岩博村有三家年产量超过20万吨的煤矿企业，矸石作为煤炭产品的废弃物，有一定的再利用价值，是一个变废为宝的项目。考察结束后我们立即着手开办岩博村的矸石砖厂，所有村干部自筹资金入股，砖厂运转后效益良好，当年每个村干部的年收入就达到3万元。村干部收入增长后，人心逐渐稳定，成为了脱产干部，大家集中精力投入到工作中来。
四是加大后备干部的建设力度。后备干部力量是保持长期健康稳定发展的重要力量，只有加强后备干部的培养，才能为今后的发展注入活力和后劲。那么，怎样做好后备干部的培养建设力度呢？我认为：一是要认真开展双学双培活动。
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即在村基层党组织中深入开展以“学理论、学知识，把致富能手培养成党员干部、把党员干部培养成致富带头人，党员干部带头致富、带领群众致富”为主要内容的“双学双培双带”活动。二是要选举培养对象。坚持把政治思想好，办事公道，有文化，懂经营，善管理，致富、带富能力强作为选拔标准，把群众公认作为选拔的基本原则，充分发扬民主，面向退伍军人、回乡大中专青年、外出务工回乡青年、致富能手、优秀组干部中选人，真正把各方面优秀青年不断充实到村级后备干部队伍中来，进一步优化村级后备干部队伍结构。三是强化培养机制。要统一思想，深化认识，建立层级责任制度，村支书作为培养村级后备干部的第一责任人，把培养工作成效作为党支部和村支书个人工作考核的重要内容。“两委”成员要根据培养方向和职责分工，开展结对帮带，定期总结汇报后备干部的工作表现及成长情况。对后备干部要早交任务、压重担子。对于重点培养的后备干部，要让其列席“两委”会议，要敢于“放权”，善于“放权”，分担一定的领导工作任务。同时，要让后备干部直接与群众打交道，提高处理复杂问题和化解矛盾的能力。通过创新方式、创新载体，加大对农村后备干部的锻炼力度，使其加快成长，早日成才。四是加大培养力度。要坚持选备结合、科学使用的原则，抓住村级换届选举的有利时机，对经过培养、条件成熟的优秀后备干部，要创造条件、大胆推荐和引导、依照章程和法定程序让优秀后备干部当选为“两委”班子成员。对素质较好、潜力较大的，要大胆提拔使用，让一批优秀的农村后备干部脱颖而出，为加强农村基层组织建设提供有力的人才保障。职责二：创新基层党组织建设方法，不断巩固党的战斗堡垒
当前，随着改革开放的逐步深入，社会经济领域发生了深刻变化，这给基层党组织建设带来了诸多难题，如“党员难管理，村委班子成员素质难提高”等等，直接影响了基层党建工作水平的提高。因此，要提高基层党组织战斗力，必须在探索新思路、创造新方法、解决新矛盾上下功夫。
第一，改进基层干部教育培训方式。提高基层干部队伍素质是根本。这就要
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求我们必须制订长远的培训规划和年度计划，加强培训的针对性和灵活性，增强培训的实效性。引导党员根据自身实际和工作需要，制定学习计划，利用业余时间自主选择学习内容和方式，认真搞好自学。加强对党员学习的分类指导，为党员学习创造良好条件。积极开展读书活动和知识竞赛、交流学习成果、评选表彰学习标兵等活动，激发党员学习的积极性和主动性。党员领导干部要带头认真参加学习，带头参加所在党小组的集体学习，坚持支部委员为全体党员讲党课制度，每年给党员讲党课、作形势报告一次以上。
第二，加强党员队伍的管理。一是要严格执行党的组织生活制度。结合“创先争优”、“三个建设年”及“四帮四促”的活动要求，至少每月开一次支部委员会或党小组会，每三个月召开一次支部大会，每季度组织党员上一次党课，每年进行一次民主评议党员活动。二是在党员教育上突出实效性，做到有的放矢，按需施教。对那些思想守旧，无开拓创新精神的农民党员要作为主要工作目标，采用集中培训、实地参观、现场示范等形式，用身边的人和事，用新技术带来的可观效益促其解放思想，开阔视野，增长见识；对那些科技素质低，缺乏致富本领的农民党员有计划地进行市场经济知识和实用技术培训，使党员人人都有一技之长，增强致富能力；对那些头脑灵活，率先致富的青年党员，有计划地组织他们参加培训，有意识地培养他们成为带领群众致富奔小康的领头雁。三是在党员发展上突出严肃性，做到严把“入口”，畅通“出口”。发展党员要摆脱束缚，放宽视野，重点从靠自己的诚实劳动，合法经营率先富起来的致富能人，骨干力量，从复退军人和村干部中发展党员，从源头上保证党员队伍的先进性。同时，要以从严治党为根本，畅通党员“出口”，对于那些长期不参加党组织活动，不发挥党员作用，不执行党的政策，经过民主评议定为不合格的党员，经过党组织反复教育仍不悔改的，要严格《农村党员积分考评制》的办法进行组织处理，绝不姑息迁就，从而保证农村党组织的先进性和纯洁性。
第三、加强村级活动室建设，确保党员活动有阵地。活动室作为党支部为村
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民办事，解决村民困难的重要平台，是宣传党的各项路线方针的窗口，对于全村各项工作的开展具有十分重要的意义。例如我们村原来没有活动室，组织村支两委、人民代表商议或表决重大事项没有有固定的场所，实行的是家庭式的办公，严重影响办事效率，不利全村的经济社会发展。经过认真研究，认为新建党员活动室势在必行，经过积极努力，岩博新修了250平方米的办公场所，解决了无房办公的困难。并村后，党员活动室离龙山较远，不利于龙山人民群众办事。在县委组织部和乡党委的关心下，经过广泛征求人民群众的意见，确定在下岩博与龙山的中间处选址新建了550多平方米党员活动室，不仅方便全村人民群众办事，同时也确保了党员活动有阵地。
职责三：以产业结构调整促进经济发展，努力带领群众增收致富
产业结构调整升级是加快转变经济发展方式的突破口。新形势下，岩博村要有好的发展必须适应发展环境和条件的变化，进一步创新发展模式，发展新兴产业是抢占新一轮经济和科技发展制高点的重大战略。应该把大多的精力投放在开发利用资源、调整产业结构、发展壮大集体经济和增加农户收入上，让老百姓过上好日子。在岩博村产业结构调整发展过程中，有两件事的决定，推动了岩博村经济社会的快速发展，一是购买林场，二是成立岩博村特种养殖基地，在这里把这两件事的过程与大家分享。
案例分享一：岩博村从83年开始造林，93年的时候以10万元的价格卖给云南的一位商人，由于这位商人长期不能来林场参与管理，聘请的管理员也不是当地的人，几年的经营已使林场的状况接近荒废。我刚上任支书的时候就感到一定要把林场的经营的管理权收回，不能让这么宝贵的资源白白浪费，林场的发展能为全村带来极大的经济、环保等价值，能让一所活生生的“绿色银行”重新焕发青春。当然后来重新开办林场带来的巨大困难时我和当时的村委没有预料到的。首先是资金问题，当时与卖主商谈的时候，卖家提出除了当时投入的10万
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元，还要把修通到林场的道路费用，接通水、电及几年来的经营费用算进去，核算出23万元的出让价格。价格确定以后我们就回去筹备资金，23万元在当时对于我们来说是一笔巨大的数额，村委班子挨家挨户到村民家里筹资，村民都非常支持，但当时的收入都很微薄，全部资金加起来也没有多少，光靠村民集资的话是不可能凑齐资金的，于是我们就去找当地的煤矿企业寻求帮助。当时的煤矿规模都不大，产量和效益都不能与现在相比，没有一家煤矿能一下子拿出那么多钱，跑了十几家也没筹到需要的资金，直到找到最后一家“福来煤矿”时，这家煤矿的业主是云南富源人，他答应借给我们5万元，等到林场的建伐手续批下来，林场有效益以后，要把5万元折合成木材卖给他们，就这样我们筹到了第一笔资金。
接下来我们就去找乡政府，当时的乡政府也没有多余财政收入，最后帮忙解决了6万元，。我把自己以前经商攒下了5万元也拿出来，把这笔钱加进去还差7万元。剩余的钱我们去找担保公司借，这部分的钱利息是每月要支付6%的利息，村支两委感觉到背负的债务很沉重，为了能让心里有底，大家又去了一遍林场，想要重新数一遍林场树木的数量，掂量一下这笔生意是否值得冒这么大的风险。当数到大概整片林场1/10的时候，所有人都如负重释，大家发现这不到1/10的成林数木的经济价值已经远超过了买林场的价格。签完合同后我们就带领全村的村民全力经营林场，经过一年的努力，林场的规模已基本成型，当年建伐后产生的效益就接近20万元，把债务基本还清，并且岩博村后来的特种养殖场、休闲山庄、党员培训基地等项目也都是建在林场里面，可以说林场的开发经营给我们后来的发展带来了意想不到的效果。
案例分享二：岩博村特种养殖厂的开办也是经历了一番波折，现在已经成了全村甚至是xx乡的一个响亮的品牌。XX年，我通过互联网和电视了解到现在的特种养殖行业有广阔的市场潜力，但是在由于资金、技术等问题，很多想涉及特种养殖行业的人都望而却步。当有了这个想法以后，村委会也时常把特种养殖项目提到会上来讨论，当时我们的两名村干部肖海龙和赵广赞都是有养殖经验的
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农户，他们对特种养殖表现出很大的热情。大家也纷纷表示支持，于是村委决定立即着手开办特种养殖厂。首先我先派肖海龙和赵广赞二人到云南“绿粮招宝公司”实地考察，通过全面的考察，他们带来了很多的资料与养殖场的发展思路。随后我又带领村支两委班子到云南、福建的特种养殖基地进行考察，最终决定采取加盟的方式与云南“绿粮招宝公司”签订合同，当时的加盟费为3万8千元。“绿粮招宝公司”派技术人员到我们的林场里选址、提供种苗，肖海龙和赵广赞则在公司基地里进行技术培训。等到岩博村特种养殖基地建好后，肖海龙和赵广赞也培训完毕到养殖场工作。养殖场开始运转没多久，动物开始出现小范围病死，招宝公司的技术人员到我们村时时间又过了三天，动物的死亡也造成了一定的损失，经过再三考虑以后我们还是认为这种合作方式有一定的弊端，干脆直接从贵州省农科院、广西省农科院高薪聘请专家到养殖场来授课，对于动物生长中可能会出现问题的每一个细小环节都1-2名工作人员跟班学习，掌握各环节的养殖技术，从最后的结果来看这种方法取得了良好的效果。
一年过后，我们的养殖规模已经达到有野鸡1万多只，野猪1000多头，孔雀300多只，还有一定数量的绿壳蛋鸡。产品是出来了，销路就是摆在我们面前最大的问题，我们采取向互联网发布销售信息，向盘县境内的大饭店、超市推销的方式介绍我们产品的情况及供货能力，对于对我们的产品没有信心的卖家，我告诉他们可以先不用付货款，等到产品销售出去收回资金再付款。由于盘县人民生活水平的提高，加之这样的产品在市场上同类产品很少，自然销售的情况非常乐观，后来还与水城的沃尔玛超市、红果的福乐多超市签订了长期的供货合同。在这里我给大家算一笔账，我们养殖场现在的产品大都采取用在养殖基地里孵化的方式养殖，不再向加盟公司购买种苗，这样每只野鸡的饲养成本大概为15元，幼苗一年左右就可以销售，每只能买到80元左右，每只鸡每年还能产100-120枚鸡蛋，每只鸡蛋在超市能卖到2块多；野猪的饲养成本在每斤15元左右，最后卖的时候野猪肉能卖到25-30元，如果再进一步销售的是腌制好的肉时，能卖到50-60元一斤；孔雀卖到周边几省的动物园里每只能卖300元。下一步我们的
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想法是继续扩大市场，打造更加有竞争力的品牌，丰富各种产品深加工的产品线，提升产品的附加值。我们的养殖场现在由于起步没多长时间，盈利基本都用来扩大养殖基地的规模和产品研发，到目前已经投入了600多万元，我们会带动更多的村民一起搞特种养殖，最终要带领全村村民共同致富。几年来，通过积极发展，目前全村的集体林场达到1470亩，其中经果林310亩，已成林树木5万多棵，森林覆盖率达60%；建成蔬菜基地100亩，脱毒洋芋基地1000余亩，羊品改点1个，存栏1200余只，牛品改点1个，存栏100多头，养猪场1个，存栏300余头；同时，采取银行贷款、村民集资、合作经营等方式，办砖厂一座2组，建休闲山庄一个，特种养殖场一个，石厂1个，小锅酒厂1个，常年转移剩余劳动力100余人。
职责四：高度重视社会建设，促进社会各项事业稳定健康发展
第一，重视科教文卫事业建设。科教文卫事业关系到人才的培育和培养，人才是决定能否实现富民强村的关键因素。怎样促进村级科教文卫事业健康发展呢？我认为要做到以下四点：一是加强培训。通过举办远程教育培训、聘请专家培训、光盘培训等方式，组织广大群众积极学习科学文化、知识技能、创业方法，法律法规，政策文件，努力培养大批的创业致富能手、技术骨干、科技人才，不断增强农民群众就业创业的能力和水平。二是加大助学力度。成立村级助学基金，对贫困学生进行资助和奖补。积极帮助贫困学生申请助学贷款，帮助贫困学生顺利完成学业，确保每个孩子都能上得起学、上好学。三是积极做好农村电影放映工作和农家书屋建设。每周举办一次农村电影放映活动，丰富群众的精神文化生活。购买一些适合农民学习的实用书籍充实到农家书屋，鼓励农民积极借阅书籍，营造全面学习的氛围。四是加强活动室、卫生室基础设施建设。完善办公设施，建设篮球场、乒乓球场等运动健身场所。同时，加快卫生室药品，引进医术好的医生，着力解决群众看病贵，看病难的问题，确保村民实现小病不出村，大病不出乡。
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第二，加强社会治安综合治理。社会稳定是发展的前提。村支书作为维护稳定的第一责任人，要高度重视社会治安综合治理工作，坚持齐抓共管、群防群控、上下联动，打击和防范并举，治标和治本兼顾，重在治本的方针。一是加大社会治安巡逻力度。村级要成立社会治安巡逻队，巡逻队保证每天巡逻一次，对人群群集中的场所、街道、娱乐场所要实时监控，加大巡逻密度。一有异常立即向领导小组汇报，采取措施及时处理。二是强化矛盾纠纷排查化解力度，减少社会矛盾隐患。切实开展经常性调查研究工作，倾听群众呼声，体察民情，为民排忧解难。对群众反映的问题，及时了解掌握情况，尽可能为群众解决实际问题，健全信息网络，实时监控矛盾纠纷动向，一旦发现苗头不对，要立即组织人手提前介入，灵活处理群众纷争，尽量在不稳定的因素化解在村。三是加强村级信访接待室的建设。村级信访室要保持正常坐班，对于群众反映的问题认真记录，及时告知解决办法。村里要主动进行调查、核实，村级能解决的要立即介入，协调处理。村级不能解决的，要及时做好信访代办，要主动向向综治办和乡人民调解委员会汇报，并积极配合做好信访跟踪、反馈和处理工作。四是加强对社会治安综合治理相关法律法规的宣传。通过出黑板报、挂横幅、发宣传单、广播等方式广泛宣传相关法律法规，增强群众法律意识，提高群众知法守法能力和水平。
第三，加快新农村建设步伐。社会主义新农村建设的二十字方针是“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”。建设社会主义新农村，是农民群众的利益所在，是顺应农民群众过上幸福生活的新期待。搞好新农村建设要找准五个着力点：一是以抓好政策宣传为着力点，努力营造人人抢抓机遇、人人投身新农村建设的良好氛围。围绕新农村建设“二十字”方针，加大对农村惠农政策宣传，调动群众投身新农村建设的积极性。总结推广新农村建设示范经验，召开现场经验交流会，开展主题实践活动等传经送宝。建立激励机制，对新农村建设中取得成绩的扶贫部门、帮建企业、村民小组和个人以资鼓励。二是以加大农村产业结构调整为着力点，加快农村种植业、养殖业、旅游业发展，形成村组
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有品牌、有特色的农业示范基地。在种植业上，重点推广种植发展核桃、板栗等干果，实现优质高产；在养殖业上，着力普及推广特种养殖、牛羊养殖和生猪养殖技术，提高牲畜和家禽的动物防疫能力，实现增量、增产、增效、增收。在旅游业上，着力打造休闲度假、农业观光、农业产业示范园、自然景观为一体的旅游配套实施。三是以加快新型农民培训为着力点，为新农村建设中发挥示范带头作用，提供好人才保障。聘请技术人员对农民开展农技知识、营销知识、外出务工技能知识等进行专门培训，教会群众掌握果树栽培等实用技术。有序组织劳动力外出务工就业，积极引导有一技之长的农民返乡创业，带领群众共同致富。四是以加强农村基层党组织建设为着力点，发挥基层党组织和农村党员的“五好五带头”作用，提高党支部的战斗力、凝聚力和执行力。加强农村基层民主制度建设，坚持民主管理、民主决策，完善党务公开、村务公开。五是加快农村基础设施建设为着力点，着力完善水、电、路、气、网、房、厕的综合配套建设，为建设新农村打造坚实的基础。第四，狠抓落实计生工作。一直以来，计生工作是基层工作中的重中之重。对于如何抓好计生工作，主要有几点体会：一是抓宣传教育。积极倡导婚育新风，彻底转变群众生育观念，计生顽症才能得到根治。通过多次挨家挨户走访群众宣传国家计生法律法规，讲解计生政策，告诉群众多生的危害。同时，通过召开村民大会、组织远程培训、广播宣传、出黑板报等方式加强对群众的宣传教育。二是抓村规民约建设。编制发放村规民约手册，积极营造以遵守国家计生政策为荣，违反国家计生政策为耻的荣辱观，让村民从根本上认识到少生优生能得到的优惠和支持，超生不仅违反国家法律，还加重自己的家庭负担和压力。三是抓计生奖励机制建设。对于二女户和独生子女的家庭进行奖励，积极兑现相关优惠政策。
二、村支书应该具备的“五点素质”
第一，终身学习，锤炼自我。勤奋好学是一个优秀干部必备的素质，终身学习是党对领导干部的基本要求。当前是知识爆炸的时代，不学习就跟不上形势的
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发展。一要向书本学习。通过读书、看报、上网、收看创业致富频道等方式不断学习理论、知识、致富技术，学习法律法规、上级文件、方针政策，及时了解发展动向，探索发展思路，紧跟时代发展，抢抓现实机遇。我始终严格要求自己保持看书、看报、看经济频道的习惯，比如我们选择在岩博发展特种养殖场就是受到财经频道发展特种养殖商机的启发，发现这一商机后，我亲自带领班子成员外出考察学习，最终决定发展特种养殖。二要向实践学习。实践是最好的老师，是检验真理的唯一标准。我们在招商引资、引进项目、发展产业、抓基础设施建设等过程中，由于自身知识、信息的局限，经常遭遇到这样那样的挫折，甚至陷入矛盾，止步不前。记得我们在向上级岩博特种养殖场项目时，本来可以申请到180万资金，项目评审时因为申报资料缺乏环评报告等资料，只争取到了20万，对我们的打击很大。我们通过对每次实践过程中暴露出来的问题进行认真研究、深入反省、及时总结，始终坚持向实践学习，不断熟悉流程、拓宽知识、提高自我，从实践的教训中学到了宝贵的知识。三是向先进学习。榜样的力量是无穷的，只有不断学习先进，才能实现新的跨越。多年来，我始终坚持向先进典型学习。XX年，我到北京参加了妇联组织的全国致富女能手培训班，学习到多名女同志通过率先发展养殖、搞稻谷培育、蘑菇种植实现创业致富的先进事迹。XX年，我到华西村考察学习，学习老支书吴仁宝48年如一日带领群众谋发展、兢兢业业投身工作、任劳任怨为群众的实干精神，学习老支书超前谋划、抢抓机遇的非凡远见，学习老支书发展大项目、优质产业的典型经验。回岩博村后，立即组织召开支部会、村委会，研究发展思路，商讨发展规划。通过向先进学习，我更深入认识到岩博村目前存在的问题和不足，面临的机遇挑战，对岩博未来的发展增加了信心，明晰了思路。四是向群众学习。实践证明，人民群众是创造历史的动力，人民群众中蕴藏着无穷的智慧和力量。村支书更要视人民群众为老师，虚心向人民群众学习请教。向人民群众学习，就要时刻将他们的疾苦冷暖时刻放在心上，始终保持谦虚谨慎的态度，真正做到以人民群众利益为重、以人民群众期盼为念。放下架子，深入基层、深入实际，诚恳地与人民群众交流，从人民群众生动的实践创造中提炼经验，不断完善工作思路，改进工作方法。只有这样，才能
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从人民群众那里取到“真经”，学到有用的东西。善学就要经得起群众的批评。毛主席曾说：共产党员要做到“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”。人民群众对党的路线方针政策落实情况感受最深切，也最有发言权。村支书要重视群众的批评和意见，找到问题出在哪里，从而有针对性地改正缺点、纠正不足。只有这样，才能更快的进步，才能得到群众真心的拥护和支持。
第二，解放思想，更新观念。“观念一变，富了一片”。作为村支书，要按照科学发展观的总体要求，结合当前，立足长远，及时调整产业结构，准确把握市场信息，找准振兴当地经济的突破口，合理确定本村的主导产业和发展方向；要紧跟和适应市场经济形势的发展要求，不被一个小村、一个小区域的圈子禁锢住自己的头脑，灵活掌握市场变化的新形势，把握经济发展的新机遇。同时要灵活掌握和运用政策。政策是党的生命，是做好工作的保证，一个合格的村支书，不但要学习政治，了解国家大事，而且要了解党在农村的各项路线、方针和政策，在法律政策允许的范围内，积极带领全体村民发展经济、开展新农村建设。第三，乐于奉献，克己奉公。我始终认为，作为一名好的村支书，最重要的素质是拥有奉献精神，不徇私利，任劳任怨，不计价个人荣辱得失，一心装着群众。我们知道，村支书权力小、责任大、事务杂、担子重、报酬少，那么我为什么还要选择当村支书，为什么还有那么多的有志之士希望在村支书这个岗位上干事创业？我想这与奉献精神是分不开的。早在XX年，乡里面的领导来做我思想工作，想让我担任岩博村支书。说实话，我曾经犹豫过，当时我开的照相馆生意不错、香木生意红火，一年能赚8万多块钱，如果选择当村支书，我的生意没人经营，家庭没人照顾，孩子更是顾不到，而且面临的是一个软弱涣散的班子和水、电、路三不通的岩博村，发展任务非常艰巨，工作吃苦受累可想而知。经过再三的考虑，我决定担任岩博村支书。毛主席曾经说过：“人总是需要有点精神的”，我把这种精神理解为奉献。为了改变贫困的家乡，为了带领村民走上发家致富的路子，我愿意全身心的把有限的精力投入到无限的奉献中去。
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第四，关心群众，情系民生。关心群众应该是一个好的村支书具备的最朴素的感情。作为人民群众的当家人，村支书应该以关心群众疾苦，济贫解困为己任，做到想群众之所想，急群众之所急。多年来，我始终在努力地帮助贫困、重病、残疾丧失劳动力的这一类人群解决困难、度过难关。XX年担任村支书以来，我亲自驱车送5个癌症患者到昆明治疗，并通过自己掏腰包、发动爱心捐款、合作医疗等方式帮助解决全部治疗费用，目前，2名癌症患者救治无效死亡，3名癌症患者顺利恢复健康。我村黄小昌一只腿残疾，行动不便，妻子眼睛也不好，家庭非常贫困。我帮助他在银行贷到款盖房子，并且从村办砖厂按成本价赊砖给帮助他盖房子。考虑到他们一家以后后续的发展，我找大沙地煤矿协调，安排他在煤矿烧开水，实现就业。类似的例子还很多，我只是做了一些力所能及的帮助，但是看着贫困的村民生活有了改善、重病的人重新恢复健康，我内心感到无比的高兴和满足。今后，我将继续思考更好的方式、动员更多的力量来帮助贫困群体，帮助他们找到生活的信心和发展的路子。
第五，铭记责任，内生动力。衡量一名村支书好坏的根本标尺是看是否有工作责任心。一定程度上说，责任心比能力更重要。我深刻认识到村里的工作非常繁多，责任重大。不管是发展经济还是安全生产，不管是抓社会维稳还是计划生育，都关系到工作全局和群众的利益。面对繁重的工作和巨大的压力，我始终要求自己铭记责任，以高度的政治责任感和责任心来抓村里各项工作。在我自己遭受打击，心情不好，最困难的时候，我要求自己做到手机24小时开机，不带任何消极情绪的投入工作，随时帮助群众处理事情。最让我难忘的是，XX年我们修岩博到龙山的公路的时候，我在工地上不小心摔下一层楼高的地面，医生告诉我临腰椎突出，甚至可能造成粉碎性骨折，在住院的那段时间，每天身体疼痛难忍，情绪非常低落，非常担心落下残疾。当时村里传来消息，说村民们和岩博煤矿发生了矛盾，要去砍断煤矿的水管，双方矛盾一触即发。我立即陷入了极度的担心，担心村民和煤矿爆发群体冲突，后果不堪设想。尽管在病床上疼痛难忍，我还是打起精神，保持24小时开机，每天不停地打电话给村支两委和威信高的
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村民，教他们如何处理，劝说村民停止恶性行为。经过三天不间断的电话劝说，终于制止了村民的冲动行为。在最病痛的时候，我好像突然忘记了自己的疼痛，满脑子想的都是如何制止和调解村民和煤矿的矛盾，避免恶性群体性事件的发生。很幸运手术顺利，我逐渐康复，但是这些年来，那一幕我始终不能忘怀。我告诉自己时刻铭记责任，在群众最需要我的时候出现，在最困难的时候坚持。
也许大家会问，在最困难的时候，你选择了责任，选择了坚持，那么你的动力是什么？我想动力有几点：第一个动力来自共产党员的称号。我是一个共产党员，就要对得起自己共产党员的称号，对得起党旗下庄严的宣誓。选择了加入共产党就是选择信仰共产主义，就是选择了全心全意为人民服务，作为一名普通的村支书，时刻牢记富一村百姓，保一村平安是我的责任。第二个动力来自压力。担任岩博村支书以来，在组织的期许和信任下，我先后获得了xx大代表、全国优秀共产党员等光荣称号，组织上时常鼓励我，和我商讨怎么规划岩博发展，下一步选择什么路子，怎么进一步实现富民强村，感受到荣誉和责任的同时我也感受到了巨大的压力，但是，我选择了将压力转变为动力。我相信，在各级党委政府的正确领导下，在社会各界的关心和支持下，在全村群众的共同努力下，我有信心有决心继续带领岩博村实现xx各项发展目标。第三个动力来自群众的信任和期望。十年来，得益于群众对我的信任和期望，我先后担任了岩博村三届村支书。在和群众的深入交流谈心中，我感受最深的是村民们都希望走出去，谋划更大的发展，他们希望我能带领他们继续建设岩博、干事创业、增收致富。面对着渴望发展的村民们，面对着淳朴的家乡父老，面对着一个正在孕育中的岩博，我感谢大家的信任，随时准备带领群众谋划发展，不辜负群众对我的信任和期望。四、村支书要处理好的“五点关系”
一是处理好村党支部与村委会的关系。村党支部书记在调度各方时，最关键的是要处理好村党支部与村委会之间的关系问题。村党支部是党在农村的基层组织，是党在农村全部工作和战斗力的基础，是村级各种组织和各项工作的领导核
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心。村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。村党支部与村委会之间的关系是领导与被领导的关系。要处理好两者的关系，就必须做到两方面。一方面，村党支部要敢于领导、善于领导，要加强对村委会干部的教育、管理和监督，帮助村委会提高政治素质；另一方面村委会要自觉置于村党支部的领导下开展工作，积极主动地做好职责范围内的工作。村委会在涉及到群众生活中的重大问题时，应由党支部讨论决定后，再提交村民会议或村民代表会议通过，然后组织实施。为此，村支部要正确领导好村委会，正确处理好两者的关系。作为村党支部书记就要做到分清职责，摆正位置，紧密合作，沟通思想，相互交流，相互理解，相互支持。
二是处理好自己与群众的关系。“金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的夸奖”。群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应，这是检验我们农村党支部书记是否合格的最终标准。如果一个村干部不为村民利益着想，不为群众解决急事、难事、大事，就得不到群众的支持和拥护，干群关系就会紧张，甚至恶化。因此，村党支部书记必须正确处理好与群众的关系，切实转变作风，同群众打成一片。在群众越是有困难的时候，支部书记越要迎难而上，始终站在群众的前列，忘我工作，用自己的表率作用感召群众，带领群众共同战胜困难。
三是处理好村干部之间的关系。一要热情支持其他村干部的工作。村支书要积极支持每个村干部大胆地完成好自己份内的工作,当村干部在工作中遇到困难时,村支书要主动关心,具体帮助,协助解决；当村干部在工作中发生摩擦时,支部书记要主动协调,增强团结；对有意见和不同看法的同志,村支书要主动谈心,交换看法,消除隔阂。二要心胸开阔。支部书记作为一个村级班子的“班长”,要有包容之心，对自己要严格，对同志要宽容。工作中,难免会出现这样那样的问题和失误,支部书记不能上推下卸,要勇于承担责任。三要善于听取意见。遇到重大问题,及时与其他村干部商量,听取大家的意见和建议，只有这样才能集思广益,为形成
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正确的决定提供保证。只有这样才能发挥好村干部的作用,有利于促进每个村干部动脑筋思考问题,关心整个村上的工作,使大家心往一处想，劲往一处使，形成强大的工作合力。
四是处理好上下级的关系。村党支部书记既要全面领会党的路线方针政策和上级的决议、指示,又要摸透本村的实际情况和群众的意见要求,并将两者结合起来,提出切实可行的措施,把对上级负责与向群众负责统一起来,使工作收到良好的效果。在实际工作中,首先要坚持原则,坚持对上负责,不能借口本村情况特殊,抵制上级精神，搞本位主义和小团体主义。其次,方法上要有灵活性和创造性，坚持对下负责。不能机械地执行上级指示精神,照本宣科,应付汇报,而不考虑本村的实际情况,不研究贯彻执行的具体措施。当上情和下情发生矛盾时,如上级组织的决定不符合本村的实际,支部书记要敢于实事求是地向上级反映。这也就是说，村党支部书记要善于抓两头，一方面要同上级组织保持一致，一方面要同群众保持一致。如果不同群众保持一致，工作就没办法开展；如果不同上级组织保持一致，工作就会偏离方向。
五是处理党的建设与经济社会发展的关系。基础不牢，地动山摇。基层党组织是党在农村的战斗堡垒，是基层经济社会发展的领导核心。村支书作为抓党建的第一责任人，要以高度的政治责任感和使命感来抓基层党建工作。发展是村支书执政的第一要务，只有带领群众谋发展，促跨越，才能得到群众的真心拥护拥护和支持，才能顺应群众过上幸福生活的新期待。农村党建工作和经济社会发展两者并不矛盾，相辅相成，村支书要正确处理抓党的建设和抓经济社会发展的关系。不能以抓经济、抓发展工作忙为由不管党建工作，也不能只搞党建忽略经济社会发展，要做到两手都要抓，两手都要硬，努力形成围绕发展抓党建，抓好党建促发展的良好工作局面。
我的讲课完了，谢谢大家！
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