办公室主任会议交流发言8篇办公室主任会议交流发言 满怀不舍 满怀收获 满怀希望——在办公室主任工作座谈会上的讲话 今天，这次全市☆系统办公室主任工作座谈会议，是下面是小编为大家整理的办公室主任会议交流发言8篇,供大家参考。
篇一：办公室主任会议交流发言
怀不舍满怀收获
满怀希望 ——在办公室主任工作座谈会上的讲话
今天，这次全市☆系统办公室主任工作座谈会议，是借局长会议散会后的机会临时召开的。这次会议有两个议题：
一是通报☆年度全市☆系统新闻宣传工作情况，总结成绩，对先进单位予以表彰； 二是与各位道别。这是我履职期间组织召开的最后一次办公室主任工作座谈会议。各位主任，因为没有发放会议资料，也请大家不要记录。我不是领导，这种场合也不宜发表什么“讲话”，只是与同仁们道别感叹几句心里话罢了。
对我这些年的工作，大家是看在眼里的。我从☆年履职局办公室主任至今，带领局机关办公室全体人员，依靠你们的大力支持，在参政设谋、对外协调、服务保障方面没有辜负组织的期望和重托，对内对外的形象受到了局党组的充分肯定和广大干部职工的高度赞扬。局党组的肯定体现在两个方面：
一是对我个人工作的肯定。趁这次公务员职级并行之机，解决了困惑我多年的政治待遇问题，让我以“四级调研员”的职级提前办理退休手续； 二是对办公室的文秘人员高看一等，厚爱一层。这次对在办公室工作过的或正在办公室工作具有公务员身份的☆名文秘人员，全部提拔进了局机关中层管理岗位担任实职。☆同志任办公室副主任、☆同志任☆管理科副科长、☆同志任☆科副科长，包括我本人在内，等于局党组为我们☆个人“普调了一级”。这是我倍感欣慰的地方。至少说明了我们办公室不仅仅只是出“材料”，更出“人才”。广大干部职工对我的高度赞扬也体现在两个方面：
一是每年的绩效考核和评先评优，都以高分获评先进； 二是每次民主推荐处级领导干部，我都获得较高的票数。事实说明，群众的眼睛是雪亮的。“金杯、银杯，不如群众口碑”。
局党组将任命☆同志为四级调研员兼任局办公室主任。☆同志在部队工作多年，在部队成长成才，政治素质好，理论水平高，工作能力强，做人作风正，既有部队政治工作经历，又有地方政府组成单位中层管理岗位的经验，尤其是履职局☆工会和绩效考核工作期间，对☆的☆工作熟悉，对市直机关熟悉，对办公室的业务熟悉；尤其是文字综合材料和为领导撰写讲话稿、为局里撰经验典型材料
方面，有相当的功力；他涵养好，人缘好，口碑好，是接任局机关办公室主任的合适人选。我坚信，在☆同志履职期间，局机关的办公室工作会干得更加出色，也更加出彩。在这里，我也发自内心地希望各位一如既往地象当初支持我的工作一样支持☆同志的工作，守初心，担使命，努力把全市☆系统的办公室工作做得更好，更上一层楼。
人事有代谢，往事成古今。从上世纪八十年代以来，我已经有了多次辗转于乡镇、县区、市委机关、市直机关工作的经历，但这一次，是我履职公务员生涯的最后一次“转岗”，从正式工作岗位退下来休息，颐养天年。在此，我想用三句话来向各位道别，以表达我此时此刻的复杂心情。
第一句话：船到码头车到站。退休：满怀不舍，满怀眷恋。
我自☆年☆月参加工作至今，除了三年中学语文教师的经历，之后长期从事与文字打交道的文秘工作和办公室的服务管理工作，履历虽然有好几行，并且在多个单位多个岗位历练过，但经历比较简单。我这个人比较单纯，没有什么特别的嗜好，既不会摸麻将，也不会扯胡子，更不会钓鱼捞虾，唯一的爱好就是读一读书、看一看报、写一点自娱自乐的文字。
由于本人参加工作就是一名中学语文教师，养成了早上六点钟起床的习惯，不喜欢赖床睡“神仙觉”。几十年来把工作当成了爱好，把单位当成了“家”，养成了不迟到、不早退的习惯，在任何单位工作都是最早到位、最晚离岗的人。尤其是☆年调至市☆局以后，发现这是一个包容性很强的单位，人员按籍贯来自市内各个县区，来源渠道为公务员遴选，复员、退伍军人安置和其他单位调入。市☆局接纳了从市☆局调入的我，让我在这里度过了人生中最重要、最美好、最难忘的 10 年。
在这里让我有了一种更加鲜活的感觉，释放着自己的梦想。在市☆局工作的10 年，回想起来历历在目，仿佛就在眼前，深深地影响着我和改变着我。尤其是党组让我履职办公室主任之职后，我始终战战兢兢，如履薄冰，如临深渊。10年时光，弹指一瞬间，刚来时，头发未白，离开时已满头银丝，但这丰富了我的人生履历和社会阅历；10 年☆人，见证了☆的发展变化，我的生命早已烙下了☆的印迹，早已深深浸润了☆人敬业奉献精神。
回想起过往 0 10 年来的点点滴滴，人生最难 以把握的是命运，最难以留住的
是时光，最难以割舍的是情感，此时此刻，依然是满怀不舍，满怀眷恋。
第二句话：十年同行风雨路。回首：满怀收获，满怀遗憾。
时光如流，岁月情深。在市☆局机关工作的近 3600 个日日夜夜，我与局机关办公室同事一道并肩战斗，结下了如明月似风清的情谊；我与全市☆系统办公室主任一道履职尽责，结下了如山高似水长的友情。这些深情厚意，既是我在市☆局工作期间的无比动力和宝贵精神财富，也是我人生中永远值得铭记的珍贵宝藏。
回首十年来的岁月，可以坦然地告白：有付出，也有回报；有艰辛，也有喜悦；有历练，也 有提高；有辉煌，也有遗憾。
10 年来，收获了市委办、市政府办、省☆厅办公室及市直机关各级各部门办公室对市☆局办公室公正而客观的评价，他们每年考核和评先评优，都关爱有加；对我们商（函）请的事一路绿灯；10 年来，收获了市直☆系统各级各部门领导和办公室主任对我及办公室工作的支持；收获了各县区☆局以及☆事务管理中心的兄弟们对我及办公室工作的支持。其中，也是最重要的是见证和收获了☆改革和发展的成果。当然，也收获了岁月的痕迹和满头的白发。
10 年弹指过，恍如昨夜梦。能够亲历和见证☆日新月异的变化，我倍感欣慰。回望过去，我虽然和大家一道做了一些职责所系、力所能及的事，但还有许多工作做得不够好，许多事情想做还没有来得及做。譬如：☆年的有些由办公室统筹的考核事项还没有最后落实落地；有些工作的评先评优还没有出结果；☆年度的务虚会议还没有召开；☆年的全市☆工作思路还没调研谋划好；而且☆年的☆新闻宣传事项评先评优工作我也无法把握了。同时，多次承诺要组织在座的各位，分南北两片召开新闻宣传工作座谈会；组织大家分期分批外出到其他市州交流学习考察调研；争取为你们的政治待遇鼓与呼等等，都没有一一落实好。在此，向大家表示深深地歉意。
今天，我有 点遗憾地交出了未完成的接力棒，所有想了但未了的心愿，还有望在下一位继任者手中去实现，所有想圆而未圆的梦想，还有赖各位去实现。
第三句话：长江后浪推前浪。展望：满怀深情，满怀期望。
各位主任，真心羡慕你们赶上了☆跨越式大发展的大好时代；赶上了新一届市委政府班子、新一届省☆厅班子大展身手的好时代。今天的☆，呈现出高品质
生活的美好追求，高质量发展的蓬勃态势。我坚信，在局党组的坚强领导下，在新任主任的带领下， 真诚期望你们，早点开会只坐主席台、签字只写“同意”两个字；一年一个新台阶，一年一度一进步。
， 江山代有人才出，。
各领风骚三五年。船到码头车到站，铁打的营房流水的兵。男儿有泪不轻弹，尤其不洒离别泪。但是，离开布满☆“印痕”的公文事务，离开工作了 10 年的机关大院，离开大院的花草树木，离开熟悉的办公桌椅，还得郑重地和各位主任说一句“谢谢”、道一声“珍重”、送一句“祝福”。
期望在座的各位：家庭幸福，爱情甜蜜，儿女聪慧。期望在座的各位：坚守底线，不碰红线，不触高压线。世间没有不散的宴席。最后，请让我用徐志摩《再别康桥》两段精美诗句来表达我与各位的惜别之情。轻轻的我走了/正如我轻轻的来/我轻轻的招手/作别西天的云彩/悄悄的我走了/正如我悄悄的来/我挥一挥衣袖/不带走一片云彩。（鞠躬）谢谢大家！
篇二：办公室主任会议交流发言
政府系统秘书长办公室（研究室）主任会议发言交流材料汇编 6 篇 目录 1．精简事项优化服务让创新创业活力竞相迸发 ............................................................................. 1 2．硬碰硬督实打实查以三个“不等式”衡量工作成效 ................................................................. 4 3．提高以文辅政能力发挥参谋助手作用 ......................................................................................... 7 4．推进“互联网＋政务服务”融合发展、优化营商环境工作汇报 ............................................. 9 5．创新内控标准化管理督促工作高质量落实 ............................................................................... 12 6．加强公文管理提升行政效能 ....................................................................................................... 15精简事项优化服务让创新创业活力竞相迸发 近年来，X 市深入贯彻落实国省“放管服”改革决策部署，以“最多跑一次”改革为抓手，先后三次共公布市本级“最多跑一次”事项 X 项，占总事项的 X％，创新创业活力竞相迸发。X 年获评全省“放管服”改革工作成效明显的先进地市；在“中国大陆最佳商业城市”排位由 X 年的 X 位上升至 X 位。下面，我重点就三个方面的改革做法作个汇报。
一、整合事项，商事登记“只办一件事” 以企业和老百姓（创业者）需求为导向，全面推行商事登记“证照联办”，将原来多环节办、多部门跑的事项整合成“一件事”来办，变过去企业群众“多次跑”为“一次跑”。目前，全市首批对开设餐馆、药店等发生频率高且涉及多个部门的 X件事，逐一建立了服务指南、办理流程和联办系统，推行“一套服务指南、一个联办系统、一窗受理出件”，实现商事登记“一件事、跑一次、一次结、同城通办”。X 年，全市新增市场主体X 万户，全市开业状态市场主体达到 X 万户。
二、创新机制，工业项目“拿地即开工” 自 X 年开始，持续推进建设投资项目审批改革，X 年获评全省首届管理创新奖。X 年以来，根据国务院开展工程建设项目审批制度改革试点要求，启动了第三轮改革，在减少审批环节、审批时限、申报材料基础上，推行“四制四联、一优一简”（技术性预审查制、告知承诺制、提前服务制、综合受理制，联合
审批、联合审图、联合测绘、联合验收，以及优化建设投资项目审批流程、精简受理资料）工作机制，企业投资项目开工前审批“最多 X 个工作日”，政府投资项目开工前审批“最多 X 个工作日”。比如，为加快产业项目落地开工，对已签订入园协议的社会投资工业项目，在推进土地报批、征拆、挂牌、办证的同时，采取全面容缺的方法，将原本取得法定土地手续才能进行的、耗时较长的技术性审查提前进行并出具预审查意见，待用地手续完成后即可开工建设。
三、优化流程，新建楼盘“交房即交证” 针对“交房不交证”，购房者无法将房产进行交易、融资等问题，我市在依法依规的基础上，对现有交房办证程序进行优化调整，出台“交房即交证”实施办法，着力推进“三个一批”。“取消一批”，即取消办理不动产登记业务时涉及的房屋交易审查，并精简了办理税款征收时收取的交易备案表、不动产登记时收取的房屋测量报告、土地竣工验收测量图等 X 份申报资料。“后置一批”，即住建部门在建设工程竣工验收备案时，对竣工结算等不影响竣工验收备案的一批事项允许后置办理。“承诺一批”，即在建设工程竣工验收备案时，建设工程档案资料不齐全的可采用承诺方式，在建设工程竣工验收备案后补齐，确保新建楼盘在交房时即可拿到不动产权证书。
改革无止境，发展无穷期。下阶段，我们将认真按照党中央、国务院和省委、省政府的统一部署，紧扣改革新要求和群
众新期盼，以改革再出发的勇气和自我革新的精神，持续深化“放管服”改革，努力打造政务服务新高地，不断释放创新创业活力。
硬碰硬督 实打实查 以三个“不等式”衡量工作成效 X 年，我市政务督查工作，在省政府办公厅和省政府督查室的精心指导下，紧扣政府中心工作，硬碰硬督、实打实查，以三个“不等式”为衡量标准，即干多少不等于干成多少，清单好不等于账单实，力度大不等于进度好，有力促进了政府各项工作落实。全年共获得市政府主要领导书面表扬 X 次。
一、建立“数据库”，看“干多少”更看“干成多少” 通过实行系统性、痕迹化、台账式全过程动态管理，实时监测干了多少、成了多少。一是建立重点工作基础台账。将市政府重点工作全部录入基础台账，每季对细账、逐项查欠账、年终算总账，对每项工作的进度做到及时掌握、精准评定。二是建立重点项目点单台账。不定期选取 X－X 个重点项目，比对投资情况与实物工程量，对匹配度不高的，书面反馈并通报。全年共点单对账 X 个项目，重点督办 X 个。X 年我市获评全省产业项目建设年活动表现突出市州。三是建立重点问题整改台账。按照事项、单位、责任人、问题描述、整改情况等类别，建立重点问题整改台账。X 年，列入台账的 X 个问题全部完成整改。
二、丰富“工具箱”，看“清单”更看“账单” 坚持把查实情、促落实作为督查的重点，推进“清单”与“账单”的高度吻合。一是“四步紧逼法”盯过程。对有节点要求且由多部门参与的重点工作，严格实行短信提醒、书面督
办、驻守督办、约谈问责等“四步紧逼法”。比如，在“互联网＋政务服务”督查工作中，书面或驻守督办 X 次 X 个单位、约谈 X 次 X 个单位。X 年，我市荣获中国“互联网＋政务”优秀实践案例 X 强，为湖南省唯一市州案例。二是“红黄牌记录法”抓链条。建立挂牌督办台账、整改反馈制以及销牌制，实施全链条式责任传导，并视情发出黄牌或红牌督办函挂牌督办。三是“点名通报法”传压力。年中对账、年终盘账时，对情况失实和未完成事项，在市政府全会上通报。X 年第一次市政府全会上，以市政府名义通报 X 项事项、X 个单位。
三、形成“闭合环”，看“力度”更看“进度” 实行问题发现、跟踪、解决闭环管理，做到问题不解决、督查不离场。一是“实地查”发现问题。核查并列出问题清单，视情反馈至相关单位或其主要负责人。在为期 X 天的易地扶贫搬迁督查中，发现问题近 X 个，全部以问题清单形式交办。X年，我市易地扶贫搬迁工作获全省第一。二是“点对点”跟踪问题。对督查发现的问题，实行定向督查、定点攻坚，不定期开展“回头看”。X 年，对纳入台账中的 X 个问题，进行了“回头看”，下发督办函 X 个。三是“分三类”解决问题。即可立即解决的（A 类），限期 X 个工作日解决；需要时间解决的（B 类），限期 X 个月内解决；客观因素未解决的（C 类），逐层汇报并协调解决。X 年，共督查解决各类突出问题 X 个，通报解决问题不力的情况 X 次。
我们深知，对标省委、省政府的要求，对比兄弟市州的水平，我们还有较大差距。下一步，我们将认真贯彻落实本次会议精神，突出解决问题，敢于亮剑，动真碰硬，进一步发挥好督查的“杠杆”作用，推进各项工作落地落实落细。
提高以文辅政能力发挥参谋助手作用 过去一年，我室围绕中央、省、市决策部署，在省政府办、省政府研究室和市政府办指导下，坚持虚功实做、虚责实为，较好发挥了“以文辅政”的参谋助手作用。
一、突出忠诚服务，找准文稿服务的“坐标系” 坚持以提高政治站位把准服务方位。从三个层面找准坐标：一是跟紧上级精神。定期跟踪收集上级会议精神和政策动向，共编辑《信息专报》X 期 X 个专题，确保文稿服务在思想上没有落差。如为服务长江经济带生态治理，我们在《岳阳日报》连续推出 X 篇评论文章，产生了很好的思想共鸣。二是跟紧领导意图。渠道有两条：一条是对政府专题会议研究事项，一个一个照单梳理、跟进吸收；一条是对领导录音文稿信息，均作出发散性思考，充分借鉴运用。三是跟紧群众呼声。注重反映企业诉求、基层意愿和群众呼声，多讲对基层“有用管用”的话，少讲对工作“不痛不痒”的话，确保文稿“画像”在基层有影子、有原形。
二、突出超前服务，跑出文稿服务的“加速度” 坚持以工作“提前量”抢住服务“主动权”。一是提前谋划抓调研。结合“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动，主动谋划 X 个调研课题，其中特色小镇创建“三有三化三好”标准等一批建议均进入规范性文件。二是超前预判抓研讨。建立形势研判联席会议机制，逐月召集职能部门、县区研究室研判形
势，全年编辑《经济动态》X 期，为领导决策提供参考。同时依托政务信息工作建立动态“信息库”，为文稿起草储备“弹药”。三是抢前部署抓组稿。每周根据领导“一周工作预安排”，抢先部署本周材料任务，每个材料都打“有准备之仗”，而不是“临时抱佛脚”。
三、突出优质服务，用好文稿服务的“指挥棒” 坚持每个材料“出得了自己的手，进得了领导的门”。“指挥棒”就是“三个必须”：一是结构必须合情合理。建立文稿提纲集体研究机制，集中讨论，集思广益，确保文稿“四梁八柱”站得稳、不翻盘。二是观点必须常讲常新。把观点提炼作为基本功来抓，倡导“亮剑”精神，每个观点既直奔主题，又尽量“翻新”，力争让人“眼睛一亮”。三是内容必须有根有据。对部门初稿既充分尊重，又不过分倚重，尽量去繁就简、去粗取精；同时注重运用网络语言、民间俗语等土生土长的语言，让文风更接“地气”。
四、突出精细服务，提振文稿服务的“精气神” 坚持事事求精细、出精品，以最佳状态追求最好结果。一是精确转换角色。主动关起门来当市长，文稿起草重点解决领导“讲什么、怎么讲”的问题，以大视野打开大思路，不搞坐井观天。二是精准补齐短板。定期邀请市直部门领导、大学专家教授等上门授课，积极参加高校培训活动和名师讲坛活动，用好“拿来主义”。三是精心培育队伍。对新进人员实行导师传
帮带制度，以熟手带生手，不断提升文稿服务的总体水平。
各位领导，文稿服务只有更好、没有最好。我们将认真贯彻本次会议精神特别是王群秘书长指示精神，虚心学习省直部门和兄弟市州经验，与大家共同进步、共同成长。
推进“互联网＋政务服务”融合发展、优化营商环境工作汇报 近年来，在省委、省政府和长沙市委、市政府的坚强领导下，X 市聚焦企业和群众办事难的痛点，着力优化营商环境，积极探索互联网＋政务服务融合发展新模式，“互联网＋政务服务”融合发展工作荣获 X 年国务院大督查通报表扬。现将有关工作情况汇报如下：
一、以“最好不见面”为目标，融合发展互联网＋政务服务 一是编制政务资源目录。《X 市政务信息资源目录》共包涵政务服务事项 X 项、政务信息资源 X 条；公布行政权力事项 X项、部门责任事项 X 项、公共服务事项 X 项、证明材料 X 项。二是建立政务服务集中办事大厅。通过建设 X 市市民之家，实施行政审批大一统改革，将 X 家行政审批部门、X 家便民服务单位的所有审批服务事项全部集中进驻，将 X 条公共服务热线全面整合至 X 市长热线，实现了群众办事只进一扇门、投诉咨询只拨一个号。三是开发便民应用终端。统一 X 政务门户网站、 “智慧 X”微信公众号和“智慧 X”APP 接受功能，以民生需求为导向，持续开发各类便民应用终端，将民生服务搬到掌上。目前，我市智慧教育系统已实现微信缴费；智慧公交系统已实现扫码缴费；智慧景区系统已实现微信实时查看景区动态实景；“用一部手机、下载一个 APP、关注一个微信公众号，办理大多数民生
实事”的美好愿景正不断变成现实。四是构建数据共享交换体系。通过争取上级支持、创新技术手段，搭建起以人口、法人和社会信用等公共数据为基础，以统一数字认证平台和电子证照库等为平台的大数据共享交换体系，实现了政务服务网上咨询、申报、预审、办理、反馈全程不见面流程。目前，我市统一接入非结构化视频数据 X 路，归集数据 X 万条，不见面审批事项 X 项。
二、以“最多跑一次”为目标，不断优化营商环境 为深入贯彻全省“产业项目建设年”战略部署，我市聚焦产业项目建设，全力优化营商环境，出台《X 市“营商环境优化年”工作推进方案》，明确以 X 条措施营造便利化、法治化、国际化的营商环境，加快建设“服务效率最高、管理最规范、综合成本最低”的营商环境新高地。一是实施效能提速行动。设立园区企业服务中心，落实审批手续全程代办和“X”时限新标准，并进一步明确工业建设项目初步设计审查 X 个工作日内完成，行政确认类备案 X 个工作日内完成，质量安全监督注册、施工许可 X个工作日内完成，首次即时办税时间不超过 X小时。二是实施实体经济降本行动。全覆盖开展国务院及省政府减税降费政策宣传辅导，坚决落实清单之外无收费。进一步核减行政审批中介服务 X 项；将 X 项中介服务纳入政府采购，并经科学测算，调低中介服务价格 X％。探索推行“弹性年期出让”“先租后让”和“租让结合”并存的工业用地供应机制，提升工业
用地配置效率。简化企业供水供气供电报装流程，提升便捷度。创新融资担保体系，降低企业融资成本。三是实施政策落地专项行动。在市民之家创新设立涉企政策集中兑现窗口，实行涉企政策兑现一窗受理、一次办结，确保惠企政策全面及时兑现到位。
政务服务改革民心所向，营商环境优化社会所期。在今后的工作中，X 将在省委、省政府和长沙市委、市政府的坚强领导下，凝心聚力、奋勇担当，为深化互联网＋政务服务工作、营造更加公平开放的营商...
篇三：办公室主任会议交流发言
名热情周到服务大家的 办公室主任交流发言材料 一& 做一名新时代合格的办公室主任交流发言材料二
做好领导的得力助手 热情周到为大家服务
回顾 2020 年工作，我们在×和×的正确领导下，在兄弟科室和同事们的大力支持与帮助下，办公室成员不断提高工作效率和服务质量，更好地发挥了办公室的职能作用，以严谨的态度对待工作，以热诚的态度对待同志，认真完成领导和同志们交办的每一项工作，取得了一定的成绩。受办公室全体同事的委托，向在座的诸位领导和同仁们汇报×年 2020 年工作情况。2020 年我们主要做了这些工作：
一、当好“笔杆子”。文章千古事，得知寸心知。我们这些天天面对着电脑“爬格子”的人被称为“笔杆子”，写东西不但是个技术活，也是个苦差事，每写一篇稿子需要经过这么几道程序，“聆听领导意图-查阅搜集资料-构思布局提纲-草拟修正初稿-呈送领导阅示-遵照批阅修改-再次呈送领导-定稿打印送发”。诸道程序中，犹以初稿期最煞人，为写稿我们殚精竭虑，劳心费神，连走路吃饭都在思考某句话是否得体，用哪个字更贴切，个中苦味人自知。我们在文字撰写中，都能做到酌文斟字、认真编辑、细心校对，确保文字不出差错，数据准确无误，严把文件材料质量关。同时，还要审核各科室以单位名义上报
或下发的文件初稿，力求做到文字通顺，符合公文规范。2020年，办公室共拟定总结计划、纪要简报、请示汇报、整改回复及其它综合性文字材料×份，配合其他科室制作 PPT 电教片、汇报材料等×期；编发“×简报”×期，其中被各新闻媒体采稿×篇。按上级要求，按照时间准确上报工作动态报表近×余种，并做到不拖延、无漏报，同时，还积极完成领导和同志们交办的临时写作任务。
二、成为“活档案”。续写×华章，编纂厚重珍藏。我们负责各类文件收发、登记、初审、分发、文印、传达、督办、存档、落实等工作。为进一步规范档案管理，2020 年，我们积极响应无纸化办公的号召，充分利用电脑、打印机、相机、录像机等先进办公条件，建立健全电子文书档案，积极做好文字、影像等第一手资料的留存工作。对所有文件分门别类进行整理归档入册。我们办公室每位工作人员对资料存放的书面或电子文档均能熟记在心，个个成为“活档案”，做到查询快速，服务热情，为提高办事效率，提升工作质量加油助力，切实为领导和科室提供优质服务。
三、承当“消防员”。隐患险情总关情，化险为夷赢赞声。我们负责数字化案件工作。近年来，市、区×管理实行网格化管理制度，对×案件的问题发现、处理速度及信息反馈等各个环节都有严格要求。我们每天都要接到来自×市社会公共管理平台、市长来电、×热线电话、区网络舆情及群众求助等各方×案件，我们努力做到来电、来访有记录，处理案件有结果、
整改结果有反馈，同时，认真做好信访稳定工作，在接待群众来访时，能做到服务热情，态度诚恳，2020 年共处理群众求助、咨询来电、来访×宗，×案件×宗，结案率达到 100%。
四、做好“管理员”。业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随。2020 年，办公室结合工作实际，进一步健全制度建设，对《请销假工作制度》《×养护管理标准》《办公用品管理制度》《印章介绍信管理制度》等×项规章制度进行了修改和完善，逐步推动管理向科学化、正规化、规范化迈进，逐步形成“用制度管人，按规章办事”的工作格局。2020 年，×领导根据工作安排，对办公室工作人员进行了充实与调整，老同志起到了传帮带作用，新同志虚心求教，迅速进入各自角色，主动查阅大量文字材料，采撷大量有用的资讯，不断提升自身素质，发挥自己应有的作用，担负起了各自的工作职责，实现了角色的快速转变。为领导和各科室搞好服务是办公室重要工作职责，也是衡量办公室工作的根本标准。办公室人员都能顾全大局，每天做到早来晚走，经常牺牲休息时间，加班加点工作，任劳任怨，兢兢业业。
五、铸成“多面手”。举手投足皆琐事,俯首甘为孺子牛。除了上述工作之外，我们还要协助领导处理好日常行政事务。一是提供文印服务；二是做好拍照与录相；三是做好印鉴管理；四是负责办公用品的购买与发放；五是负责对外接待工作；六是负责单位日常值班、节假日值班及防汛值班安排；七是负责信访稳定及安全生产工作；八是负责全体职工考勤管理工作；
九是负责单位大小会议通知、组织和会场布置。十是配合党支部和工会，做好每周五下午的职工教育培训。十一是负责年度各类报刊杂志的征订与发放工作；可以说，办公室是单位的一个综合服务部门，事情多而杂，也是一个很能锻炼人的地方，在日常工作实践中，我们不断向诸位领导学习，向在座的每位同仁学习，不断积累办公室管理经验，经过工作的历练，我们在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高，工作也从被动到主动，从主动到从容，从从容到提升，工作效率和工作质量不断得到提高。
六、称为“好参谋”。当好领导好助手，严细高效讲技巧。办公室的工作千头万绪，琐碎繁杂，却至关重要。办一有时候被誉为“中枢神经”，有着融下通上的功能。有时候我们还是领导的喉舌，在传达领导指示的时候，不仅要认真领会领导意图，更重要的是要正确传达领导的态度、甚至领导的苦衷，还有对下属的关心与疼爱。有时候我们也是领导的内参，因为我们要及时向领导上报来自各方的信息，以弥补领导因工作繁杂而深入了解下情不够的矛盾。有时候我们又是先行官，既是各项规章制度制订者，也是模范遵守者，表率作用不可少。有时候我们被称为“润滑剂”，承担着“承上启下、沟通内外、协调左右”的关键作用。正因为办公室是一个综合部门，管的事情涉及面宽，有时候宽到颇感困难，力不从心，宽到想找借口直接推给领导，让领导发话，让领导协调，但是，我们办公室成员始终以“勿以事小而不为，勿以事杂而乱为，勿以事急而盲为，勿
以事难而怕为”为座右铭，努力坚守“领导未谋有所思，领导未问有所知，领导未示有所行”的工作信条，始终坚信“天下大事，必作于细，天下大事，必成于易”，虽然我们做的仍不够，但我们一直在努力。
七、参与“大活动”。2020 年，在积极做好自己职责内的工作之外，我们还积极参与局及我单位各时期的中心、重点工作，比如，我们先后参与了植树节植树、志愿者服务、“我心中的那片绿”摄影展、微景观创作、“×植物园爱绿识绿”学习等区、局及我单位组织的活动，同时，还积极参与共、青、妇组织的“道德讲堂”、“微心愿进社区”、“结对帮扶”、“五四青年节”等活动。
总之，2020 年工作中，我们能做到遇事不推诿，有活抢着干，加班加点，不计时间、不计报酬，取得了一定的成绩，但和领导的要求还相差一定的距离，与兄弟科室相比，仍存在一些不足。我们决心在 2021 年，继续戒骄戒躁，发扬团结务实、开拓进取的精神，把办公室工作不断推向新的水平！
做一名新时代合格的办公室主任
办公室是一个地方、 一个部门单位的综合办事机构， 是机关中的机关， 具有服务最直接、 联系最广泛、 保障最关键、 运转最核心的鲜明特点， 居于承上启下、 协调左右的中枢位
置， 地位和作用特殊重要。
办公室主任是大家很关注的关键重要人物， 工作很辛苦。
如何才能当好新时代办公室主任，做好办公室工作， 总结近几年的工作实践， 主要有以下几点 感悟。
一、
高站位不走偏
一是时刻保持高度的政治站位。
进入新时代， 作为办公 室主任面对新思想、 新征程， 必须始终把牢政治方向， 坚持政治建设是党的建设的根本， 摆在首位， 坚持以政治为统领， 坚定理想信念， 树牢“四个意识” 坚定 “四个自 信” ， 自 觉践行“两个维护” ， 在政治立场、 政治方向、 政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，对党必须高度信赖， 做到热爱党、 拥护党、 永远跟党走， 在 任何时候任何情况下都做到政治立场不移、 政治方向不偏。
二是具有明确的目 标要求。
2014 年 5 月 8 日， 习近平总书记到中办实地调研视察时， 提出了“五个坚持” 的总要求，即“坚持绝对忠诚的政治品格， 坚持高度自觉的大局意识，坚持极端负责的工作作风， 坚持无怨无悔的奉献精神， 坚持廉洁自律的道德操守” 。
这既是对中办的要求， 更是对各级各部门单位办公室及其主任的要求。
是当好新时代办公室主 任， 干好办公室工作的行动指南。
三是严守政治纪律和政治规矩。
坚决拥护党的政治主张， 自觉遵守党章， 用党的纪律、 党的要求来规范自己的一
言一行， 严肃党内政治生活， 经受得住“四大考验” ， 战胜“四种危险” ， 敢于向违背党的政治规矩的行为作斗争， 决 不搞团团伙伙、 拉帮结派， 决不能自行其是、 阳奉阴违， 决 不可自由散漫、 目 无组织， 坚决做到党中央提倡的坚决响应， 党中央决定的坚决照办， 党中央禁止的坚决杜绝， 自觉提升 党性修养， 对党绝对忠诚， 始终保持昂扬向上的朝气、 锐气。
二、
善学思长本领
1939 年， 毛主席在延安时关于干部的“本领恐慌” 描述 已经成为经典：
“我们队伍里边有一种恐慌， 不是经济恐慌，也不是政治恐慌， 而是本领恐慌。
” “好像一个铺子， 本来东西不多， 一卖就完， 空空如也， 再开下去就不成了 ， 再开就一定要进货。
” 将学习长本领比喻为开铺子， 形象生动地传递出一个朴素道理──办公室主任干好工作只有不断学 习、 不断“进货” ， 才能应对自如， 防范被“售空” 的风险。进入新时代， 知识更新日新月 异， 办公室主任需要时刻站在知识的最前沿， 才能永葆新生活力， 做好工作。
这就要求办公室主任以这种“恐慌感” 来增强勤奋学习、 提高素质的紧迫感， 做到“博学、 多思、 勤积累” ， 成为本领高强的优秀人才。
首先， 要博学富脑。
要博览群书， 经常学习政治理论、 经济、 法律、 科技、 历史和哲学知识， 特别是与经济工作密切相关的知识； 要博闻强记， 记住经常用的一些东西， 把
它放在脑子里。
如， 记住重要电话号码、 基本情况、 主要工作动态、 一定时间内主要经济指标等等， 还要记住一些名人名言， 经典论断、 历史典故和报刊上的重要精彩言论等等； 要博采众长， 认真听取各方面的意见， 吸收各个方面有益建议、各种不同意见包括批评意见， 善于吸收别人的长处和智慧，当好领导的参谋助手； 要博学多才富脑袋， 既要掌握党建工 作， 又要掌握财贸、 工业、 农业等经济工作， 还要掌握科教、文卫、 政法、 涉外等方面的工作， 更要掌握新产业、 新业态、互联网、 大数据、 融媒体等工作， 努力熟悉各方面的情况，掌握各方面的知识， 真正成为学习型的通才干部， 工作起来左右逢源， 处于常胜状态。
第二， 要多思活脑。
要常“正思” ， 把学到的、 看到的、听到的， 加入自己的思考， 消化转化为自己今后工作的方式方法， 不能领导说一就传一， 领导说二就传二， 那顶多是个“二传手” ； 要深刻理解领导的每一次指示精神， 认真研究领导作出的每一项决策， 才能跟上领导的步伐， 不至于落队。如， 有时候为领导起草材料， 起草重要文件， 就必须对整个经济的发展运行情况有个清晰的了 解， 有哪些经验， 存在哪些问题和教训， 包括有哪些典型， 要做到心中有数， 在此基础上认真分析研究， 从中发现带本质性和规律性的东西。
要常“反思” ， 经常反思自己的不足与短板， 让自己的心沉静下来， 大脑回归初始， 想一想一天的工作， 想一想过去的
事情， 经常补智补短， 汲取教训， 持续长进。
第三， 勤积累丰脑。
就是要把学过的东西， 见到过的东 西， 只要是对工作有价值的， 就往本子上记， 往头脑中记，把它都积累起来， 在实际中应用， 加深记忆， 做到厚积而薄 发。
第四， 真正本领高强。
通过学习不断地充实自己， 不断 地战胜“本领恐慌” ， 不断地提升自己的“四个本领” ， 即提升判断形势把握大局的本领， 提升正确分析问题和解决问题的本领， 提升驾驭机关各种文字材料的本领， 提升协调上下左右、 方方面面关系的本领。
如， 担任一个地方党政办公室主任， 就要不断地增强工作的预见性和针对性， 做到既要了 解本地发展情况， 又要同时掌握全国、 全省改革与发展的基本走势和趋势， 找准面临的挑战是什么？ 怎样化挑战为机遇？ 要解决涉及到改革与发展， 包括精神文明、 政治文明建 设各个方面的问题， 甚至会遇到很多矛盾、 困难和问题。
要 熟悉机关各种文体、 各种体裁写作的基本要领， 通过高质量 的文字把一定时期内经济工作的总体思路、 目标任务， 包括 政策措施等等传达到基层去。
要发挥办公室综合协调的作用， 同各个方面、 各个部门单位和基层单位打交道， 多联系、多沟通、 多做化解矛盾的工作， 促进政令畅通， 为开展工作 创造一个良好的环境。
三、
会服务赢满意
主要是指围绕中心工作、 领导集体决策和意图， 特别是主要领导意图， 做好办文、 办会、 办事“三办” 服务工作， 让上下左右、 各级各层， 特别是主要领导满意。
这是当好办 公室主任， 干好办公室工作的核心心任务。
从“办” 字解析， “办” 中间一个力， 两边一点汗水、 一点心血。
办文、 办会、办事需要付出艰辛的努力， 需要付出很多的智慧。
1. 搞好办文服务。
主要办好两个方面的文：
一个是材料 起草与把关， 另一个就是公文处理。
在这里着重梳理一下材料起草与把关的问题。
首先， 要熟悉两大类型文体要求。
一 大类是， 决议、 决定、 指示、 意见、 通知、 通报、 公报、 报告、 请示、 批复、 条例、 规定、 函、 会议纪要等党政机关 15 种公文文体； 另一大类是， 正式公文以外的讲话稿、 述职报告、 致辞、 主持词、...
篇四：办公室主任会议交流发言
办公室主任在20XX年全县党政办工作座谈会发言稿范文各位领导、同志们：
大家好！很高兴有这样一次机会，能够和大家一起交流学习工作。非常感谢县委办领导、同志们的理解和支持，为我们创造了这个交流平台。今天这次发言，主要是针对我自己开展党政办工作以来的一点心得体会，希望领导同志们给予品评，多提宝贵意见，帮助我改进、提高工作。
下面，我就自己在开展党政办工作以来的做法及心得汇报如下：
一、端正心态，甘当“勤务员”
要想干好党政办工作，心态最重要。一是要始终保持火热的工作热情和高度的责任心。党政办作为乡镇党委、政府的窗口部门，服务是“天职”，要树立甘当“勤务员”的良好心态，我经常和办公室的同志们强调，办公室从主任开始都是服务员，是领导的服务员，更是全乡干部群众的服务员。无论是谁，只要他到办公室办事，都要积极主动搞好各项服务工作。二是要树立“先公后私”的工作觉悟，时刻保持工作状态。我们有一个工作口号就是“五加二，白加黑”，这一点我是深有体会。自任党政办主任一年多来，为了干好本
职工作，避免工作出现漏洞，在我的要求下，办公室的同志基本上没有休过双休日，范文写作没有休过完整的节假日，手机始终保持 24 小时开机状态。举一例说，现在正值村委会换届选举，按规定各村委会公章都要统一收交乡政府暂时代为管理，但又不能耽误群众使用，这段时间里，几乎每天都有大批的村民到办公室盖章，而且在农村，几乎没有礼拜天和日常作息时间的概念，无论周几，什么时间，随时都会有群众需要盖章，这就要求办公室时刻保持有人在岗。三是对事对人要保持一个平和的心态。人们都说办公室工作费力不讨好，容易得罪人，我说不尽然。通过一年多的办公室工作，我认为只要你真诚待人，认真做事，就一定会得到领导和同志们的理解和信任。总之工作中如何调整好自己的心态，我的理解是：对待自己不能妄自菲薄，要做到宠辱不惊；对待同志要一视同仁，做到服务为先。
二、提高素质，争当“业务标兵”
党政办事务繁杂，千头万绪，这就要求党政办主任要具有一定的综合能力。一是要有较高的政治理论水平。要特别关注对涉及农村工作的常用法律法规和有关政策的学习，TOP100 范文排行准确掌握各部门、各站所的办事程序，正确引导外来办事人员，提高机关办事效率。二是要不断提高自己的写作能力。作为一名办公室主任，不仅要有极高的工作热情，还要有较强的文字表达能力。政府行文，要严谨、规
范；计划总结，要真实、准确；领导讲话，要体现风格、贴近主题；请示汇报，要围绕事实、语言精练。可以说公文写作费时费脑，每一篇公文，都要用心揣摩，边写边改，并请领导和老同志帮助把关，提出意见和建议，然后再进行修改，经过反复推敲，最后定稿。三是要有一定的组织协调能力和管理经验。对上要注重与上级部门的联系，争取业务上的帮助和支持；要随时掌握本单位各部门、各所站的工作，搞好与各部门的协调；注意办公室内部的分工配合及工作摆布。
三、摆正位置，做好“参谋助手”
作为党政办主任，当好领导的“参谋助手”尤为重要。一要坚持“上为党委、政府领导分忧，下为干部群众服务”的原则。日常工作中要担当起领导的“眼睛、耳朵、个人简历脑子”，立足全乡大局，围绕中心工作，领会领导意图，多看、多听、多想，要充分了解全乡的基本情况和各部门的工作进度，时事动态，及时为领导提供真实信息。二要善于与领导沟通，积极落实领导意图。党政办主任，可以处于一个敏感的位置，一定程度上代表了领导的意图，因此，工作中必须保持清醒的头脑，谨言、慎行。要通过自己的言行，正确表达领导意图，树立领导权威。三是在各项中心工作上，要增强工作预见性，比如在信访稳定、防汛抗灾、帮困助残等工作上，要事先准备，做好基础工作，为领导分忧解难。三要做好日常来文、来电、来访汇报工作。要在第一时间内
向主要领导汇报，以便使领导及时掌握最新情况。遇到较大问题要及时向主要领导汇报，待领导批示后，立即安排相关部门及人员解决落实，同时跟进汇报，使领导心中有数。总之，在工作中，要不断积累工作经验，提高自身“能参政、善管理”的工作能力，敢于“担担子”，勤于为领导分忧。
四、严格管理，树立“部门形象”
担任党政办主任后，通过细化责任，明确分工，充分调动办公室人员的积极性和创造性。进一步完善并制定了《党政办公室内部分工》、《微机员/档案员责任管理办法》以及《食堂管理办法》等一系列办公室工作规章制度，明确了办公室同志各人职责，做到各司其职，各尽其责，从而使办公室的各项工作都有了质和量的提高。
1、严格把关抓行文。根据有关收发文要求，结合我乡实际，制定了《党政办公室收发文规范流程》，严格收发文标准，按照规范化标准，提高行文质量，加快了办文速度，做到了文件的及时收发、传阅、送阅。确保党委政府了政令畅通，工作总结令行禁止。通过制定《党政办印鉴管理办法》，完善实行了印鉴等级审批制度及使用登记制度。
2 全心全意抓接待。提升了办公室接待工作水平，突出重点，注意细节，对接待任务按接待对象、任务性质等分为3 个等级接待方案，每个方案在费用和侧重点上都有所区别，在接待前先征求领导意见确定相应等级的接待方案，再按照
接待方案灵活机动地做好接待工作。一年多来累计接待了各级领导和各级领导部门的检查、考核、调研等活动 100 余次，从没有出现纰漏。在对外树立了良好的机关形象的同时，也确立了办公室在同事、领导心目中的良好形象。
3、任劳任怨抓后勤。为了更好的做好后勤工作，由办公室牵头先后制定了《机关办公用品集中采购制度》、《机关车辆管理制度》、《机关卫生责任区责任制》以及《机关食堂管理制度》，使日常琐碎的后勤服务工作有章可循，有据可依。同时，在执行这些制度的过程中，自己即坚持原则，又灵活机动，范文内容地图注意协调各位领导、各部门关系，保证了乡机关的正常运转。
此外，要想完成好办公室工作，一定要争取得到领导对办公室工作的重视和支持，尽可能的为办公室创造良好的办公环境。做为办公室主任，要注重发挥团队力量，培养锻炼年轻同志自主完成工作的能力，工作上把关但不包办，政治上关心，生活中照顾，使办公室形成一个“核心”，让同志们主动、自愿、愉快地去完成好每一项工作。
《某办公室主任在 20XX 年全县党政办工作座谈会发言稿范文》是篇好，讲的是关于工作、领导、办公室、党政、同志、主任、自己、提高等方面的内容，希望大家能有所收获。
篇五：办公室主任会议交流发言
人大办公室主任 XX 座谈会交流发言材料 尊敬的各位领导、同志们：下面我就如何做好办公室工作和如何做好新时期人大工作作发言。县人大办公室作为人大常委会的综合办事协调机构，处在承接上下、联系左右、协调内外、沟通各方的枢纽地位，肩负着综合、协调、参谋、管理、服务等工作职责。在具体工作中，我将积极带领办公室一班人，发挥好团队作用，凝聚好集体智慧和力量，紧紧围绕县人大常委会的工作部署，做到“四个突出”：
一、突出参谋助手。工作中认真做好调查研究，积极收集、报送信息资料，说实话，报实情，力求站得高，想得细，力争谋在关键处，谋在点子上。一是要加强学习，聚集知识。做好参谋工作要有非常丰富的知识，平时注意收集方方面面的材料、资料。要善于积累，善于学习业务知识、礼仪知识、保密守则等等。二是要高效的为人大常委会、人大机关提供各种所需材料，提供材料就是对平时学习的运用和检验，如各种讲话稿、主持人手稿、有关会议方案以及为各种媒体提供新闻信息等要做到高标准、严要求。三是及时准确无误的发出各种会议通知、公告、简报等，做到万无一失。
二、突出综合协调。认真抓好情况综合，做细、做实各个层面的联络、衔接乃至疏导工作，发挥好桥梁和纽带作用。
一是联系协调做到准确无误。各种会议确定的事，领导交办的事，县委要求干的事，工作需要的事要及时联系协调，不能忘记和耽误。特别是领导交办的事情要及时向领导报告联系协调结果，便于领导掌握。文来文往要及时复文，来电联系要及时回电。二是联系协调要讲究方法。联系协调的事务要尽量达到目的和效果，有的事情要办成有一定难度，需要讲究方式方法、注意语气态度、学会换位思考。三是联系协调要注重化解矛盾。在联系协调中不传递和做出影响团结、和谐的话和事。人与人之间的矛盾，单位之间的不团结，主要是由于乱挑拨、乱传递。作为办公室主任，要谨开口、慢开言。如听到了不和谐的声音，要及时化解矛盾，要为集体团结多做有益的工作，多说有益的话。大家在一起是缘分，要把这个集体当作一个家庭来维护。
三、突出优质服务。认真办文、办事、办会，为人大代表、常委会组成人员、常委会各工作机构和乡镇人大依法行使职权搞好服务；做好来信来访和各种接待活动，发挥好人大办公室的窗口作用；听取人民群众的呼声，尽力排忧解难。怎样做好服务？我想要做到以下“四心”：
一是要细心。服务工作最重要的就是细心，不管是写文章、发通知、办会议等，所有工作都不能出错。要做到不出错，关键就是要细心，细心是杜绝不出错的重要保障。比如，在人事任免中如果名字或者职务公布错误，那就会很麻烦。
俗话说好事不出门，坏事传千里。如果一个单位经常发生错漏现象，在别人心中形成不好的印象后，想要纠正就很困难。二是要热心。作为办公室人员对人对事一定要热心。办公室的很多工作都是与人打交道，与人接触，为他人服务的。热心能促进和谐，热心能提高工作效率，热心能为单位树好形象。力争做到“四个提倡”：提倡说一句暖人心的话，提倡有客人来要及时起身迎接，提倡递上一杯水，提倡说一声“请坐”。三是要耐心。工作中不要因为忙碌而烦躁。烦躁容易导致工作出错，也会导致心情不好。工作需要耐心，处事也需要耐心，要把来龙去脉弄清楚，耐心听取别人表达。四是要有公心。办公室管理着钱、财、物、车等等，担负着保障机关的正常运转职责。因此，要从有利于单位的和谐、有利于单位的团结，防止人与人之间互相攀比出发，去思考问题、处理问题、解决问题。从公平出发，无论对谁都当成是集体的一份子，都要平等对待。
四、是突出机关管理。认真行使好机关的管理职能。对“三会”决定的事项和计划安排的事情，对机关职权范围内的事宜，对领导交办的事项，要组织机关各委室认真贯彻执行，并督促各方抓好落实。要分轻“轻、重、缓、急”，周密部署，合理分工，形成机关内部逐级负责、岗位负责的工作运行机制。要建立健全机关各项制度，形成严格的工作程序和办事规则，使办文、办公、办事等各项工作都有章可循，
增强机关工作的规范化、制度化和科学化。
以上是我就如何履行好办公室主任工作职责的几点做法，针对如何做好新时期人大工作，结合个人的工作职责，提出以下几点建议：
1、加强宣传，增强人大意识。要深入宣传人民代表大会制度，加大对人大及其常委会行使职权过程中的深层次报道，着眼于提高全社会对人大工作的认识，提高广大干群的民主法制观念，推进社会主义民主政治和法制建设。
2、创新形式，增强监督实效。一要不断探索监督新的方式与方法，建立跟踪机制和执法检查通报、重大监督事项的约见、答复、报告以及监督落实整改等制度，增强人大监督实效。二要实行多层次、宽领域的监督，适时运用质询、特定问题调查等刚性监督手段。
3、完善程序，依法人事任免。人事任免工作是人大常委会的一项重要工作。要不断完善人事任免的制度化建设。把好任前关，规范任中程序，加强任后监督。一是党委在研究提请人大常委会任免干部人选时，应充分征求人大常委会党组的意见，人大常委会党组如有意见应及时反馈党委，把工作做在提请常委会审议之前。二是建议将对人大常委会任命干部年度履职满意度测评写入监督法，加强对被任命干部的任后监督，实现人大人事任免权和监督权的有机统一。
4、突出主题，发挥代表作用。一要把好“入口”。在提
名推荐、酝酿协商代表候选人时严格审核，提高代表整体素质。二要加强代表培训。加大对宪法、组织法、代表法、选举法、监督法等法律法规的学习培训力度，提高代表履职水平。三要建立管理代表制度。用制度来规范代表履职行为。四要增强代表建议办理实效。建立完善《代表建议办理工作评价办法》等有关制度，提高代表议案、建议办理质量。五、加强自身建设，提高履职能力。一要对应上级人大常委会工作机构，科学设置县级人大常委会工作机构，做到上下匹配、联动。二要优化人大干部队伍结构的比例。以专职化和专业化为方向，对人大常委会及各工作委员会组成人员的年龄、专业、专兼职比例作出明确规定。适当增加县人大工作机构和人员编制，确保各工委至少有 1-2 名工作人员。把人大机关干部的配备、培养、选拔、任用与交流纳入党委干部队伍建设总体规划和年度计划，加强人大机关与党委、“一府两院”机关之间干部的双向交流力度，逐步形成常态机制，不断提高人大干部队伍活力和履职能力。
办公室主任座谈会交流发言提纲 尊敬的各位领导，各位同仁：
今天，非常高兴参加市政府办公厅组织的相关市级部门办公室主任座谈会，这对我来说是一个很好的取经学习机会。刚才，听了 xx 主任、xx 主任的发言，他们的工作经验值得我学习借鉴。我在市局办公室工作两年多了，时间虽然不长，
但也尝遍酸甜苦辣，受益匪浅，并收获了宝贵的体会和感悟：干好办公室工作，当一个称职的办公室主任，就要做到忠诚为本、勤奋为先、大局为重。
一、忠诚为本，保障政令畅通
办公室是个综合职能部门，承担着全局的承上启下、连接左右、服务全局的重任。其职责主要是参与政务、管理事务、搞好服务；其性质是保证全局工作正常运转的办事机构；其作用是协助领导及其他处室处理政务、管理事务、搞好服务，是联系全市广大干部、群众以及社会各界的重要窗口，是全局的参谋部和内务部，处于四面八方的中枢地位。办公室工作能否正常、高效，关系到领导决策和工作部署是否落实，政令是否畅通，关系到搞好“三个服务”的质量，关系到全局的形象和威信，因此，办公室主任必须忠诚为本。忠诚是党员干部结合素质的核心。要坚持把忠诚服务作为永恒主题。对事业忠诚。就是要爱岗敬业、忠于职守，干一行、爱一行、钻一行、成一行，把做好工作当成神圣的天职和崇高的使命。三是对领导忠诚。就是要尊重领导、服从领导，想领导所想，急领导所急，为领导决策部署和工作安排服好务。
我这里说的忠诚包含三层意思：一是对党忠诚。作为一名共产党员，就必须在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，与市局党组保持高度一致，自觉维护中央中央
的权威，维护市局党组的威信，在任何情况下都必须从讲政治的高度观察、处理问题，任何时候都必须把党的群众的利益作为最高利益，把对党忠诚作为最重要的素质、最首要的品格。二是对事业忠诚。就是要爱岗敬业、忠于职守，干一行、爱一行、钻一行、成一行，把做好工作当成神圣的天职和崇高的使命。三是对领导忠诚。就是要尊重领导、服从领导，想领导所想，急领导所急，为领导决策部署和工作安排服好务。对理论进行消化，做到学懂弄通、内化于心。学了多少，不等于学进去了多少，学进去就是要学思践悟，要融会贯通、内化于心，在脑子里产生“化学反应 ”，在思想、政治、情感三个方面有收获。一是思想上，坚定理想信念。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。通过这周的集中学习，认真读原著、悟原理，更加坚定了这一理想信念，进一步筑牢了信仰之基、补足了精神之钙、把稳了思想之舵，真正让理想信念成为心中的灯塔，做到虔诚而执着、至信而深厚。二是政治上，对党绝对忠诚。对党绝对忠诚，归根到底就是要把“两个维护”做好做到位，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。具体体现在坚决贯彻落实党中央决策部署的行动上；体现在履职尽责、做好本职工作的实效上；体现在日常言行上。在这次主题教育中自己按照要求，认认真真地重
温党章，通读《选编》《纲要》等指定篇目，更加坚定了对党绝对忠诚的信念，为进一步提升“三服务”水平奠定了坚实的思想基础。
三是情感上，坚守为民情怀。“守初心、担使命”要牢固树立以人民为中心的发展思想，自觉践行群众路线这一党的生命线和根本工作路线，始终把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。作为县委办公室，是联系群众、沟通上下的桥梁纽带，更加需要坚守为民情怀。在接待来访群众、脱贫攻坚、农村街道硬化等工作中不但要注重解决问题的态度和情感，还要注重自觉拜群众为师，向能者求教，把联系群众、服务群众的工作做深、做细、做好。
二、对理论进行转化，做到学以致用、外化于行
习近平总书记在讲话中曾引用宋代学者朱熹的话，“为学之实，固在践履。”总书记指出，一切学习都不是为学而学，学习的目的全在于应用。而这次主题教育活动通过守初心、担使命、找差距，最终落脚到抓落实上，真正做到学思用贯通、知信行统一。县委办公室作为全县抓督导促落实的职能部门，要突出做好三方面工作:一要工作本领再提升。要坚持把当好参谋作为基本要求，勤于思考、善于思考，吃透上情、摸准下情，当好大参谋、出好大主意，使各项工作和服务紧贴县委需要、适应县委要求，为领导科学决策提供高质
量的参考意见；要把“三服务”放在突出位置，寓服务于各项工作之中，不断推进文、会、事运转工作提质提速；要把抓贯彻落实作为核心职责，把行动放在协助县委总揽全局、协调各方上，主动聚焦县委部署、推动当前工作上，确保政令畅通、决策落地生根。二要工作方法更有效。对办公室工作规律再认识、再深化，突出问题导向，善于发现问题、正确分析问题、有效破解问题，切实让办公室工作达到“忠诚服务、提质提速”标准；要强化科学思维，提升运用历史、辩证和法治思维的能力，不断增强工作的科学性、预见性、主动性和创造性，使工作的“优质品率、一级品率”
更高。三要行动效果更凸显。习近平总书记在讲话中多次提到“木桶原理”，说的是一个木桶的价值在于其盛水量的多少，但决定盛水量的不是最长的那块木板，而是最短的那块。在这次主题教育活动中，自己对标先进，认真找差距，对自身联系实际不足的短板，坚持深入群众、深入企业调研，认真收集群众的意见建议，让工作更务实、工作措施更有效果。
三、对理论进行实化，做到善作善成、固化于效
习近平总书记在这次主题教育中提出了“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的具体目标，体现了鲜明的效果导向。理论武装、指导实践、推动工作，最终都要通过干实、干成、干好
实化为效果。一是将平常工作做实。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”要坚持围绕“沿海强县、魅力 XX”这个工作中心，真抓实干，对经手的每一项工作、每一个文件、每一件事情，实打实做、不走过场，出实招、求实效，确保精准到位。二是将交办工作干成。要发扬钉钉子精神，凸显办公室“抓落实”的工作职能，对领导交办的事情，说一件做一件，做一件成一件，切实做到“事交我办请放心，文交我手无差错”。三是具体工作干好。要把“干好”作为提高工作质量的第一追求，以“对党忠诚，积极工作”的执着干好每项工作。要善于横向对比，积极学习周边县市办公室工作的先进做法，用他山之石取长补短；要善于纵向对比，对每次考核、每次上级督导都认真回顾总结，充分吸取教训、克服失误、发扬成绩，使工作少走弯路，以更高的标准、更严的要求将各项工作做到最好。
篇六：办公室主任会议交流发言
办公室主任培训会汇报交流发言材料 尊敬的xx、各位领导，市、县各位同仁：大家下午好！我是来自xxx，根据会议安排，今天很荣幸能够代表xxx在这里作交流发言。借此机会，首先感谢xxx给我们提供的学习机会，感谢各位领导的精心安排。经过几天的学习，我收获颇多，感受颇深，现将我的几点感受汇报如下：
让我感受最深的是这次培训的“高”“实”“全”。第一是“高”，规格高，这次会议是由xx研究决定的，xxx给我们作了开班动员，更是对我们提出了殷切期望。
第二是“实”，即实在和实用。此次的培训老师都是非常有经验的领导，他们讲的都不是空洞的理论知识，而是个人工作中的经验之谈，将各项工作用深入浅出的语言和生动的事例表达的淋漓尽致，指导性非常强，给我们从事办公室工作以启迪。
第三是“全”。这次培训设置的七门课程涵盖了办公室工作的方方面面，既有公文办理、信息写作、办文办会、这些办公室常规工作，又有xx等xx内容，既有针对性又有实用性。
我从事办公室工作已有x年时间，但工作与高标准还有非常大的差距，特别是通过这次学习，让我找到了差距和弥补差距的方法。在今后工作中要做好以下几个方面: 一要有全局观念。办公室工作不能仅仅局限于眼前工作，要具有全局意识，长远眼光，要站在全局的角度去思考问题。就像xx老师关于信息写作时说的“写时我是领导”，只有站在领导的高度去思考工作，才能提高参谋服务的质量和
水平; 二要有责任担当。有为才有位，有位必有为。办公室工作千头万绪，还经常要承担一些急难险重的工作，工作中遇到各种困难是在所难免的。这就需要有习近平总书记在“七一”勋章颁授仪式上讲的：“平常时候看得出来，关键时候站得出来，危难关头豁得出来”的担当精神。
三要有奉献精神。办公室工作从早忙到晚，但年终总结时好像也没有什么能拿得出手的，没有其他部门台前的辉煌，只有幕后的艰辛。所以我们更要有服务意识和淡泊名利的奉献精神，要有“俯首甘为孺子牛”的情怀，甘于奉献，才能有所收获。
四要有敬畏之心。敬畏，是我们对待事物的一种态度。敬是毕恭毕敬，免犯失误;畏是如履薄冰，杜绝懈怠。xxx老师落实在讲授办文办会中提到，xxx，我认为这也是对工作的一种严谨和敬畏。知敬畏才能知方圆、守规矩，踏踏实实干事，干干净净做人，守住自己的道德底线。
五要有风险意识。办公室承担着单位的xx管理，通过xx的讲解，让我们更加深刻的认识到，抓好保密工作的重要性。工作中稍有不慎可能就会发生泄密事件，这就要求我们绷紧保密这根“弦”，严格遵守保密纪律，落实保密制度，恪尽职责的良好习惯，从细节入手、从点滴做起，筑牢保密安全防线。以上就是我的一点心得体会，不当之处请批评指正，谢谢大家!
篇七：办公室主任会议交流发言
省供销社系统办公室主任培训会议上的交流发言材料尊敬的各位领导：
大家好！很高兴能参加此次会议。黔东南州供销社办公室在省社办公室以及黔东南州委州政府办的领导和指导下，坚持以服务州供销社党组中心工作为核心，狠抓重点、关注热点、突出亮点，内强素质，外树形象，努力发挥办公室枢纽、服务保障作用。下面，就我们州供销社办公室的主要做法和成效向大家作一个简要的汇报。不当之处，敬请批评指正。
在我看来，办公室的所有工作归纳起来就两个字，即：服务，办公室每一项工作就是服务，办文办会，是为办文办会的对象服务；做参谋助手，是为领导的决策服务；做后期保障，是为单位其他同事和其他科室的有效运作服务等等。所以，做办公室的人，首先应该要树立一个服务的意识。黔东南州供销社办公室以服务单位、服务领导作为工作的中心，细心办文、耐心办会，服务单位、服务企业、服务三农，今年来，黔东南州供销社发布各种文件 200 余份，先后接待了山东、吉林、广东、四川、湖南等 10 余个省 110 余个州、市（县）到我州学习考察活动及座谈会，圆满完成了省社交办的全省会议 1 次，州社安排的全州会议 5 次等。得到领导的一致认可。
能够做到这些，是与我们办公室的人员分不开的，办公室的同志一定要有担当意识，我们在大致上做了分工，但是办公室的工作千头万绪，各种工作交织，紧紧按照分工来做办公室工作是远远不够的，所以，我们办公室大部分是分工上的合作，要求每个人都是全能手，定期不定期轮值负责工作，要求每一位同志的工作，都要熟悉和接触，这样很好的保障了办公室工作的顺畅运转。
以上，是我对我们办公室工作的一小点总结，根据省社的安排，下面我着重跟大家汇报一下，我们黔东南的信息工作。
今年来，我社收到各县市社和州属企业信息 700 余篇，收到的信息量是 2016 年的 3 倍，编辑上报各类信息200 余篇，在第二季度的黔东南州政府系统的二类单位考核加分是第一名，根据省社上一次开会，反馈的信息，我社到全省供销系统是第二名。
虽然说，我们的信息离领导的要求还很远，但是相对于去年来说，我们的信息工作还是取得了一定的进步。主要由以下的原因：一是领导的高度重视，黔东南供销社今年安排了我专门负责信息工作，从 2017 年 3 月，我就专门负责信息工作了，给我了大量写作时间，及时上报了一批还是不错的信息，我们总社好像是采用了 3 篇。二是充分发挥考核指挥棒。切实抓住供销社综合改革的历史契机，今年 4 月，我社印发了《黔东南州供销社信息工作考核办法》，对各县和各企业的信息工作作了明确具体的要求，从此，我们信息工作的源头上有了基本保障。三是加强学，作风建设永远在路上，信息写作学习也是如此。学习是提高信息写作的不竭动力，只要我们善于研究信息写作，善于学习信息写作，我们写作的思路就是宽敞的大路，我们的写作的方法就是会成为提升写作水平的好办法。
我的汇报完毕，谢谢大家
篇八：办公室主任会议交流发言
府办公室主任在全县办公室主任工作会议暨培训会上的主持词讲话发言演讲稿同志们：
按照全县办公室主任工作会议暨培训会安排，今天我们在这里开会，主要任务是认真贯彻落实全省政府秘书长和办公室（厅）主任视频会议、全市政府系统办公室主任暨 X 风廉政建设工作会议精神，进一步促进全县办公室系统更好履行“三服务”职能，全面提升“三办”水平，有力推动县委“XXX”工作部署落实落地，为全县经济社会高质量发展做出更大的贡献。
今天的会议由两个阶段，第一阶段由县委常委、县委办公室主任XXX 同志讲话，第二价段由“两办”分管领导同志就业务工作讲意见！
下面，进行一阶段，请县委常委、县委办公室主任 XXX 同志讲话，大家欢迎！
※※※※※※※※※※※ 昨天，我们邀请市委办公室领导对全县办公室信息、文电、保密等工作都进行了系统全面的培训。刚才，XXX 主任又根据我县工作实际，从“客观总结成绩、准确把握形势，切实增强做好办公室工作的责任感和使命感；践行‘五个坚持’，提高履职能力，高质量高标准
做好办公室各项工作；加强自身建设，练就过硬本领，打造让 X 委政府放心、人民群众满意的办公室队伍”三个方面，对办公室工作进行了悉心指导和具体的安排部署。会后，希望大家迅速行动起来，深入领会贯彻 XX 主任的讲话精神，全面落实市委办公室领导培训要求和“两办”副主任关于相关业务工作的具体要求，切实抓好会议精神的贯彻落实，确保落到实处、见到实效。下面，围绕抓好会议精神的贯彻落实，进一步提升办公室工作人员综合素质和服务水平，和大家共同分享一下我的几点体会。
一、筑牢绝对忠诚的政治品格 “人之忠也，犹鱼之有渊。”习近平总书记在对中办工作提出的“五个坚持”的要求中，“坚持绝对忠诚的政治品格”是第一位的。我们在办公室工作，绝对忠诚是第一品格，政治上过硬是首要条件。
一是在 XXXX 学习中汲取忠诚。现在正值 XXXX 学习教育开展如火如荼的关键时期，大家必须学好 XXXX 教育这门必修课，将忠于 X、忠于人民、忠于共产主义事业内化于心，将革命历史的红船精神、长征精神、延安精神、抗美援朝精神、焦裕禄精神、脱贫攻坚精神等伟大精神外化于行，把学习历史与观照现实、传承精神与推动工作结合起来，为建设“富强、活力、美丽、幸福”新时代现代化新 XXX 建设新征程提供源源不断的精神动力和价值滋养。
二是在理论武装中坚定忠诚。要把政治理论学习作为一种内在要
求和自觉行动，全面系统、及时跟进、笃信笃行学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，学习中央、省、市各项重大决策部署要求，补足精神之钙，筑牢信仰之基，不断树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，使对 X 绝对忠诚在思想上政治上行动上坚如磐石、不可动摇。
三是在工作实践中展现忠诚。在工作中要把准政治方向，时刻从政治的高度上去认识问题、分析问题、处理问题，坚决维护权威、维护大局、维护形象，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力，严格遵守政治纪律和政治规矩，始终保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。
二、练就担当作为的工作作风 “道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”。办公室是各单位的“前哨”“后院”，是各项工作的“前线”和最后一道“防线”，办公室干部更是“前哨”中的尖兵、“后院”里的基石，在工作中一定要担当作为、干事创业，切实做到“在其位、谋其政、干其事、求其效”。
一要有担当作为的能力。在 X 的十九大报告中，习近平总书记明确指出干部需要增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领等“八项本领”。进而在 2020 年秋季学期中央 X 校（国家行政学院）中青年干部培训班的开班仪式上指出：“面对复杂形势和艰巨任
务，我们要在危机中育先机、于变局中开新局，干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。”这“八种本领”和“七种能力”既是党员干部能力的标准，更是对办公室工作能力的具体要求。我们必须以此为目标，发扬“孺子牛、拓荒牛、老黄牛”精神，不断锤炼能力本领，勇做泰山“挑山工”，担当起时代的奋进者、开拓者、奉献者的使命职责。
二要有雷厉风行的效率。增强时间观念，大力发扬“马上就办，办就办好”的工作作风，坚持“快”字当头，说干就干，立说立行，坚决克服“懒、散、等、靠、拖”等不良工作习惯，做到案无积卷、事不过夜，扭住不放、一抓到底。我们办公室干部必须要拿出抓铁有痕、踏石留印的劲头，撸起袖子加油干，扑下身子抓落实，出实招、务实功、求实效、创实绩，确保各项工作快推进、快开展、快落实。
三要有精益求精的标准。“天下之大事，必做于细；天下之难事，必做于易”。我们在工作中要从细处着眼、从易处着手，把责任之心、工匠之魂贯穿到办公室工作的每个细节之中，把“严细实”的工作作风体现到开展工作的各个环节中，对文件批示的传阅办理、指示信息的上传下达、日常活动的安排统筹等等，这些工作都要一条一条的梳理清楚、一项一项的记录明白，把工作做细做实做到位，确保忙而不乱、有条不紊。
三、增强廉洁奉公的自律意识 “其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”作为各单位办公室干部，我们是决策部署的前沿、政策落实的开端，要切实增强廉洁奉公的自律意识，牢固树立办公室人的良好形象。
一要讲廉洁。要不断提升自身修养，严守党的纪律和规矩，知敬畏、存戒惧、守底线，增强拒腐防变和抵御风险能力。坚持慎独慎初慎微，从小事小节上正心明道，不搞特权、不以权谋私，将权力关进制度的笼子，时刻自重、自省、自警、自励，自觉净化工作圈、朋友圈，管好身边人、身边事，着力打造一支让党放心、让人民满意、忠诚可靠、清正廉洁的办公室干部队伍，齐心协力抓落实、求突破、促发展。
二要讲奉献。办公室的工作复杂繁琐，上传下达、左右协调、办文办会、督办督查、信息调研，尤其是干综合文字材料工作，挑灯夜战、加班加点更是常态。作为办公室一员，我们更要正确认识苦和乐、得和失的关系，牢固树立奉献精神，树立正确的名利观、地位观、权力观，耐得住寂寞，抗得住诱惑，守得住清贫，以“功成不必在我，功成必定有我”的胸襟，甘当绿叶、勤勤恳恳、任劳任怨、专心致志、克己奉公、无私奉献，心无旁骛做好工作，在推动全县经济社会各项事业发展中实现人生价值。
三要讲纪律。“正人必先正己，律己才能律人”。办公室干部要时
刻将纪律规矩挺在前面，一切按规矩干事，按程序办事。廉洁纪律、政治纪律刚才已经讲了，这里主要是按照卢主任的讲话精神，重申一下组织纪律、工作纪律。组织纪律就是要感党恩、听党话、跟党走，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚决执行 XXX 决策部署，坚决服从上级和县委县政府的安排，不折不扣、不讲条件地落实下去。工作纪律就是要严格遵守请销假、值班值守、保密等相关工作制度，尤其是信息报送制度，根据《重大突发事件和敏感事件信息报送工作机制》要求，坚决做到“九个必报”，严格报送时限，杜绝出现信息迟报漏报瞒报等现象。
我就讲这些。下面，会议进入第二阶段，由 XXX 同志接续主持。
