下面是小编为大家整理的2022组织生活会对照检查材料,供大家参考。
2022年组织生活会对照检查材料
按照《关于召开2021年度组织生活会和民主评议党员工作的通知》要求,结合深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的******精神为主题,围绕七个方面内容,坚持深化学习找差距、谈心谈话找不足,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,汇总梳理,并制定了整改措施,明确了整改方向。现对照检查如下:
一、存在的问题与差距
(一)对照履行党章规定的职责任务方面存在的问题:一是自身学习不够主动深入,为了应付学习而学习,没有入脑入心,没有静下心来认真钻研党章的内涵,履行党章 当前隐藏内容免费查看规定的职责任务大打折扣;二是保持和发挥党员先进性不够,服务意识梳理的不牢。三是纪律意识和规矩意识有待进一步提高。
(二)对照落实党***和上级党组织部署要求方面存在的问题:一是落实党***和上级党组织部署要求方式方法传统单一,为了完成工作而完成工作。二是政治舆论导向和xxxx工作的针对性还不够强,政治意识和xxxx不强,对一些临时应急性工作缺少有效对策。
(三)对照新时代xxxx方面存在的问题:一是对于xxxx相关指导性文件没有深学深悟,理论指导实践不够;二是总是把自己放在一名普通党员跟工作者的角度,主动谋划担当少,缺少应有的进取精神。
(四)对照xxxx方面存在的问题:一是责任担当不够。满足于常规性工作开展,习惯安于现状、按部就班,对工作困难和矛盾有畏难情绪;二是工作标准不高。面对繁重的工作任务时,有时会疲于应付,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。
(五)对照《中国***支部工作条例(试行)》和相应的机关基层党组织工作条例等规定存在的问题:一是xxxx还不强,大局意识,规矩意识不强,在xxx,面对xxxx,xxxx和xxxx意识不够;二是自身思想政治素质、综合能力不足,面对新形势下,缺乏优秀党员干部必备的素养和知识技能,开展工作时出现了“本领恐慌”。
(六)对照完成xx学习教育、xxxx、xxxx以及上年度组织生活会等问题整改情况:一是在坚定理想信念方面,没有将深刻完整领会坚定理想信念的内涵,没有认真思考,结合实际;二是在弘扬优良传统方面,没有做到以身作则,因为开展工作而开展工作,没有深入思考,不走心;三是在加强党性锤炼方面,单纯依靠党支部,不积极不主动,理论实践两层皮。
(七)对照职工群众的新期待,全面查找在发挥政治功能和组织力等方面的问题和不足:一是为人民服务的宗旨观念不够牢固,尤其是在服务xxxx方面,没有深入思考新时代xxxx需求特点,服务满意度有待提升;二是在开展xxxx工作中,遇到与多部门协调沟通的工作时,因为主客观因素工作推进缓慢或者困难,有畏难退缩情绪,导致工作简化,走过场,工作效果不明显。三是深入基层调研开展工作少,发现问题不准。
二、原因剖析
存在以上问题的原因,主要有以下几个方面:
(一)理论武装抓得不紧,党性修养不够。党的先进理论学习主要依靠党支部集中学习,自学的主动性积极性不高,投入时间少,效果差,理论知识欠缺。思想认识还不够到位,“学习强国”、“xxxx”等众多的学习app更多的成为一种刷分工具,致使理论学习浮于表面,没有把锤炼党性作为使命去履行、作为责任去担当,从而淡化了加强党性修养的紧迫感和自觉性。
(二)没有深刻认识理论指导实践的重要性。没有深入领会马克思主义思想内涵,没有深刻领会马克思辩证唯物论的实质。理指导实践,实践源于理论成为口号。
(三)宗旨意识树得不牢,认识不深。只是忙于业务工作,没有静心思考全心全意为人民服务宗旨的深刻内涵,没有认真思考并真正认识到脱离人民群众的严重后果,看待问题看的浅,看的不长远。
三、整改措施
(一)强化理论武装,坚定理想信念。把学习***新时代中国特色社会主义思想作为根本,全面加强中国***xx的学习,增强学习的系统性,真正做到入脑入心、融会贯通,不断增强学习的自觉性、系统性、及时性。
(二)强化宗旨意识,站稳人民立场。始终对工作满腔热情,始终保持旺盛的工作劲头,充分发挥主观能动性。始终对群众满腔热情,坚持到群众之中,坚持把服务群众作为自身的根本职责,真心实意帮助办实事、解难题。
(三)强化使命担当,提升服务水平。作为党员干部,不管是在支部工作中还是部门工作,作为年轻的xxxx干部都理应要强化使命担当,主动作为、主动承担,冲在第一线,服务在第一线,彰显***员的先锋模范作用和先进性。