党建活动评估清单工作完成情况工作成果4篇党建活动评估清单工作完成情况工作成果2021年党建工作计划和任务分解清单四篇请在这里输入单位/组织名称二〇二X年XX月2021党建工作计划和任务分解清单四篇贯彻落实科学发展下面是小编为大家整理的党建活动评估清单工作完成情况工作成果4篇,供大家参考。
篇一：党建活动评估清单工作完成情况工作成果
2021 年党建工作计划和任务分解清单四篇 请在这里输入单位/组织名称 二〇二 X 年 XX 月 2021 党建工作计划和任务分解清单四篇 贯彻落实科学发展观为统领，以深入开展创先争优活动为主线，强化两个工作要求，即党建基础工作规范扎实，党建特色工作体现明显。以下是整理的党建工作计划，希望可以提供给大家进行参考和借鉴。
党建工作计划范文一 今年，我委党支部将继续以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻十九大精神，在县委的领导下，进一步加强党支部建设，不断提高党支部的凝聚力、战斗力，努力把我委党支部创建成学习型党支部，努力成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，努力为实现“打造_县”的奋斗目标，提供稳定的治安和发展环境。根据我委工作实际，对_年党支部及机关党建工作提出如下意见： 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，以开展党员先进性教育活动活动为载体，紧紧围绕我县的中心工作，突出抓好学习型机关创建活动，夯实党建基础，创新思想政治工作，努力带好队伍，为完成今年各项工作提供思想保障和动力支持，努力开创政法工作新局面。
二、有效推进创建学习型单位活动 我委党支部委立足当前、高瞻远瞩全面启动实施了“创建学习型 单位工程”。我们将按照“创新思维、提高能力、提升素质、促进发展”的目标要求，结合党支部实际和当前开展的党员先进性教育活动，在干部职工中开展“三比三看”学习竞赛活动，即：比谁学得多，看谁笔记记得好，体会深;比谁学得好，看谁观念更新快，知识利用好;比谁学得扎实，看谁业务能力强，本职工作完成好。
争取使每名职工做到“四个一”：理解一个概念(学习型组织的概念)，树立一个观念(终身学习的观念)，钻研一本好书，掌握一项技能。在学习原则上要求做到：集中学习、集中精力、学习内容上要做到区别对待、因人而异，干部以学理论、学政策、学业务“三学”为重点，以提高广大干部的政策理论水平、职业道德规范、业务能力，增强他们服务基层的意识，进一步提高业务能力和工作效率。
三、夯实党建基础，增强党组织的战斗力 我们将按照“党员先锋工程活动”的要求，继续深入开展争创“堡垒”支部活动。我们将总结近年来开展此项活动的经验，把支部的各项工作进一步细化、量化，形成完整的制度下发到每一个办公室，全年进行总评。
组织党员开展生动活泼的党建活动，提高党员队伍素质。我们除抓好党员的日常教育，坚持开好“三会一课”，保证次数、加强质量外，今年总支还将在全体党员中重点进行党员先进性教育活动，通过组织党员干部，集中学习《党员先进性教育读本》，使大家弄清党员先进性教育活动的重大意义，并结合党员丧失先进性的种种表现，结合自身查找不足，增强党员的党性修养，提高党员自身素质。在此基础 上，我们将认真开展民主评议党员活动，通过自评、互评、群众参评、表彰处罚阶段实施，使民主评议工作达到教育党员、树立楷模、纯洁队伍的目的。
四、加强思想政治工作，不断探索新形势下思想政治工作新路子 思想政治工作是我党的优良传统，新的一年工作中，我们始终不间断的开展思想政治工作，结合解困、改革、发展实际，与时俱进，不断创新，这一年来我们将重点抓好以下几方面工作： (一)认真组织党员职工学习党员先进性教育活动必读基层党建工作计划篇目和选学基层党建工作计划篇目。我们充分利用党课学习、职工政治理论学习等时间，组织职工反复学习和讨论，让干部职工进一步强化宗旨意识、党性意识、责任意识、学习意识和自律意识，进一步解放思想，转变观念，增强职工的危机感和使命感，统一思想、振奋精神、激发职工投身于各项工作的积极性和自觉性。
(二)在思想政治工作中，我们党按照“思想政治工作创新工程”的要求，创新工作方法，在全委推广领导思想政治工作责任区制。每名领导联系一个办公室作为自己的思想政治工作责任区，定期深入责任区，与职工开展交心谈心活动，及时了解职工思想动态，解决职工难点热点问题。
我们还将继续开展“11”助学等活动，与社区结成帮扶对子，帮助他们解决生产生活中的实际困难。
(三)关心职工生活，帮助他们解决实际困难。要时刻把职工的冷暖挂在心间，积极为职工抓难事、办实事、做好事。通过办职工看得 见摸得着的好事，进一步密切干群关系，造就职工队伍的凝聚力。
(四)抓好舆论阵地建设，加强宣传新信息工作。总支将准确把握舆论导向，紧密结合形势，及时上报有关信息，定期下发政法简报，要紧密结合思想政治工作要点，充分利用舆论阵地的辐射作用，加大职工形势教育力度。将总结去年宣传信息工作经验，充分发挥年轻在此项工作中的积极作用，安排给每名年轻干部每月写稿任务，并定期公布稿件完成、用稿情况，争取能够使宣传信息工作再上新台阶。
(五)严格执行民主测评制度，主动接受群众民主监督。我们每年组织职工群众对委办班子成员，进行一次民主测评，从德、能、勤、绩、廉五个方面对领导干部进行评价，把监督的权利交给职工群众，班子成员的一言一行，一举一动，都置身于群众监督之下。
党建工作计划范文二 一、党建工作 1、村支委认真贯彻执行中央和上级有关指示，内部团结，分工明确、配合，集默契、敢说敢做、办事公道，具有较强的号召力、凝聚力和战斗力。
2、坚持民主集中制原则，实行民主监督、民主管理、民主决策。班子对重大事项集体研究讨论，并召开村民代表会议，提高办事透明度。
3、党支部重视党员的教育和管理工作，认真组织广大党员干部学习中央和上级部门的文件精神，让党员整体素质不断提高，充分发 挥了党员干部在维护稳定工作中起到战斗堡垒和先锋模范作用。
4、计划在开展深入学习实践科学发展观活动中，村党支部组织广大党员，开好发动会，观看电教片，听党课，面对面的一起学习，开展不同形式的教育，用学习实践科学发展观，强化党员意识，提高党员素质，引导党员干部充分认识学习实践科学发展观的重大意义。
5、党支部要重视党员的发展和组织关系转接工作。并且严格按照成熟一个，发展一个的原则，计划转正二名预备党员，培养了二名入党积极分子，为党组织补充了新鲜血液。
6、党支部关心老干部及年老体弱生病党员结合“党员关怀”活动的开展，在“七.一”和过年期间，村党支部组织人员看望年老体弱的党员们，表示组织对他们非常关心。
二、党支部重视换届选举工作 根据上级的统一步骤，计划利用一个多月的时间，村党支部围绕镇党委提出的顾全大局，维护稳定的方针开展工作。使现任村班子年龄结构合理，文化程度都在初中以上。能够进一步密切联系群众，解决群众的困难，化解矛盾，理顺情绪，为解决实际问题打好基础。
三、围绕工作思路做好中心工作 1、计划上半年道路拓宽改建户 2 户，发放补偿金 32000 元。
2、计划前结尾街道路面硬化投入资金 15 万元，改变村民居住出行环境。
3、计划对村民放映强烈的前结尾涵道淤积、村民饮用水紧张的问题及时给予解决。
4、计划引入槟榔芋种植订单项目，优化和村民种植结构，种植品种由单一转入多样化。
5、计划整治弃倒垃圾行为，有效制止村居街道脏、乱、差现象，保证居民环境卫生清洁。
6、计划新型农村合作医疗工作，圆满完成上级下达的任务。
7、充分发挥村综治领导小组和村治安信息员的作用，及时掌握和了解各类矛盾纠纷的信息，及时疏导和化解矛盾，使矛盾解决在萌芽状态。做到小事不出村，大事不出镇，为我村的三个文明建设和构建和谐社会创造条件。
8、计划生育工作以紧紧围绕“稳定低生育水平、提高出生人口素质”这一主线，力争工作走在全镇前列。
四、重视集体公益事业建设 1、为了群众的出行方便，组织人员对村级道路进行护养，对河道进行清理。
2、为了改善农民的居住环境和生活环境，全村共配备垃圾收集员 4 名，建立垃圾填埋点 1 个。
五、关爱弱势群体使他们感到组织的温暖 党支部重视扶贫帮困工作，对我村孤寡老人，留守儿童，残疾人，困难户进行定期走访关服，对确实困难的予以资金补助。村级基层党建工作计划能够顺利完成年初制定的目标，是跟广大党员干部，群众的大力支持和共同努力是分不开的。党支部在工作中还存在不足之处，有待于在今后的工作中，依靠广大党员干部、群众的支持，不断改进， 争取我村的各项工作再上一个新台阶。
党建工作计划范文三 本学期我系党总支在学院党委的统一领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以“争当实践科学发展观排头兵”为目标，以提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力为核心，以“强化基础，完善特色，开拓创新”为要求，积极参与和开展“大学生道德素质提升工程”活动，进一步提升我系党员素质，加强组织建设。
一、强化基础 1、针对 20__年度我系在学院党建工作评估中存在的不足之处加以改进。建立帮扶学生库，对各班在学习、生活上存在不足的同学进行分级入库管理，完善“一帮一”活动。加强对班导生的教育、管理，开展班导生培训及优秀班导生经验交流活动，落实工作汇报制，使班导生真正起到协助班主任管理班级事务的作用。
2、更新信息，完善制度，规范管理。对党员基本信息库、党员一帮一统计表、下班党员信息表等进行及时更新。完善团支部推优、党员发展、党员量化考核等制度，做好入党积极分子的考察和培养工作，加强学习型党支部建设，保障党员发展、党员培养、党员考核工作能够顺利进行。
3、按照学院统一安排完成各项工作。
二、完善特色 1、继续开展“半月谈”政治理论学习活动。制定理论学习计划， 通过“半月谈”活动的平台，创新活动的形式，以 20__年两会精神与“六个为什么”主题思想为重点，隔周针对《党章》、时事热点和党的重要方针政策进行专题学习和专题讨论。
2、完善我系党建空间建设。在党建空间原有基础上增添党建制度、专题学习、发展党员表格范本等栏目，丰富空间内容，增加空间点击率，扩大党建覆盖面，真正为党建工作提供便利。
三、开拓创新 1、创新工作模式。打破原有上传下达工作模式，鼓励各支部开拓创新，主动提意见，出新意，通过网络晒心得，网络交流，活动互动等形式学习、交流思想。
2、积极开创党员示范性教育。要把党员的先进性教育纳入到日常生活中，鼓励各支部积极主动与外界接触，让党员走出去，在社区、学生宿舍中开拓党员定点服务站，坚持长期服务工作，加强党员党性教育及道德素质培养。
3、进一步完善党员目标管理制度和党员责任制，探索班级导生制、党员一帮一等工作的新思路和新做法。
四、具体工作安排 3 月 1、制定本学期党建工作计划。
2、继续开展“半月谈”、”党员一帮一”、“党员挂牌”、“党员下班”等活动。
3、3 月 15 前完善党建基本数据库。
4、3 月 15 日，各班级团支部开展团支部推优活动，确定本学期入党积极分子并上报党总支。
5、3 月底拟定 20__年上半年的党员发展计划。
6、组织党员学习 20__年两会精神。
7、完善系党建空间。
4 月 1、做好预备党员转正和正式党员的理论达标测试工作。
2、开展班级导生业务培训。
3、组织党校学员参加党课学习。
4、系党总支、各党支部积极开展党的理论、方针、政策进社区宣讲活动。
5、开拓党支部定点服务站。
5 月 1、组织入党积极分子参加一次校内义务劳动。
2、筹备并完成本学期党员发展和转正工作。
3、开展毕业生党员座谈会。
4、党支部整理毕业班党员的相关材料，做好毕业班组织关系转出的准备工作。
5、举行优秀学生党员先进事迹交流会，优秀班级导生工作经验交流会。
6 月 1、党支部整理 5 份发展对象的材料和预备党员转正材料。
2、组织党校学员参加党校结业考试。
3、根据学院统一安排，做好有关“七一”表彰工作。
4、开展毕业生党员文明离校督察工作。
7 月 做好毕业班组织关系转出的工作。
党建工作计划范文四 一、指导思想 高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，以科学发展观为统领，深入学习贯彻党的十 x 大精神，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以加强领导班子建设和党员队伍建设为重点，充分发挥党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，大力提高我校教师队伍素质，扎实推进课程改革、素质教育提供坚强的政治和组织保证。
总体目标是：以办人民满意教育为宗旨，以贯彻落实科学发展观为统领，以深入开展创先争优活动为主线，强化两个工作要求，即党建基础工作规范扎实，党建特色工作体现明显;发挥三方面作用，即引领作用、核心作用、促进作用。
二、深入推进创先争优活动 1、继续加强领导。在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，这是党中央巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措。学校将继续组织开展 “创先争优、争做学校工作先锋”活动。创先争优活动将紧紧围绕学校教育教学中心工作，立足...
篇二：党建活动评估清单工作完成情况工作成果
党风廉政建设主要任务清单（表格） 序号 具体任务 工作抓手（举措） 量化指标（目标） 完成时限 1 巩固拓展党史学习教育成果 （1） 充分总结集团党史学习教育工作，深刻剖析存在的不足，研究制定拓展党史学习教育举措。
（2） 组织召开党史学习教育总结大会。
（1）推动把学习贯彻党的十九届六中全会精神引向深入。
（2）引导广大党员、干部把思想和行动统一到党中央要求上。
（3）建立常态化、长效化制度机制。
2 持续推进思想理论武装 （1）严格执行“三会一课”制度，认真开展专题党日活动。
（2）充分利用线上和线下、集体和个人相结合的学习方式，使理论学习学在日常，形成常态。
（3）推进理论武装形成完备的体系。
（1） 《习近平谈治国理政》《习近平在浙江》《习近平新时代中国特色社会主义思想在浙江的萌发与实践》《习近平科学的思维方法在浙江的探索与实践》等重点学习书目和学习材料的学习完成率达 100%。
（4）建立提醒、通报制度，年度党员学习情况与各单位党建工作考核挂钩。
（5）组织开展市第九届党代会精神理论知识竞赛。
（2） 完善党委、党支部（总支）学习计划，规范各支部（总支）理论学习制度。
3 落实全面从严治党主体责任 （1）集团党委切实担起管党治党政治责任，制定实施全面从严治党责任清单，加强对本企业全面从严治党工作的领导。
（2）党委要坚持把党建工作与改革发展同谋划、同部署、同推进、同考核，加强对本企业全面从严治党工作的领导。
（3）落实领导班子成员“一岗双责”，进行任务清单管理。
（1）制定年度党建与党风廉政建设工作要点及年度党委及党委班子成员党建工作责任清单、党风廉政工作责任清单。集团党委与所属各基层党组织签订党建工作、党风廉政责任书。
（2）制定全面从严治党责任清单，完善落实年终述职述廉和专题民主生活会、组织生活会等制度，按时按规召开年终述职述廉会和专题民主生活会、组织生活会。
所属基层党组织按要求召开专题组织生活会，相关材料按要求报党委备案。
4 严格落实企业主要负责人“四个不直接分管”、重大事项决策末位表态、防止利益冲突等制度 严格落实企业主要负责人不直接分管干部人事、财务、工程项目、物资采购“四个不直接分管”、重大事项决策末位表态、防止利益冲突等制度 （1）严格执行三重一大集体决策制度。
（2）完善并落实跟进督办制度，进一步健全国有企业贯彻落实党中央重大决策部署的机制。
5 抓住重点人，紧盯重点事，突出重点领域，将检查监督的触角向下属企业延伸，坚（1）常态化开展正风肃纪。紧盯“四风”新形式、新动向，借力网络、微信等技术平台，加强对党员干部的提醒教育，坚决遏制“四风”问题。
（2）准确运用“四种形态”严格执纪。按照党纪（1）严格贯彻执行中央八项规定精神，在“三个两节”即元旦春节、端午五一、中秋国庆等“四风”问题易发多发时段，对所属企业落实中央八项规定精神、纠正“四风”情况开展监 决纠治不收敛、不收手、隐形变异等“四风”问题。
立案相关程序，认真做好案件的立案、初核、审查、审理、通报和执行情况检查等相关工作。
督检查。年度开展正风肃纪检查不少于 6 次，廉政约谈所属企业一把手不少于 3 次。
（2）严肃党的纪律，对违反党纪的同志视情节轻重向违纪人所在单位发出《廉政预警通知书》和《监察建议书》。
6 开展书记领办提升工程 （1） 完善书记领办项目制度和相应的考评机制。
（2） 明确各书记领办项目，督促领办书记对领办项目明确关键任务的推进时间节点和具体解决路径，推动重点工作的顺利完成。
集团党委班子成员及所属各支部书记领办 1 至2 个重点项目，推动党建主体责任全面落实。
7 加强党管人才工作 （1） 充分发挥党委对人才工作的统一领导，加强干部队伍的监督管理和人才工作的统筹谋划。
（2） 持续深化集团人事（1） 深化人才库建设、开发和运用，开展项目化运营和柔性岗位管理，探索创建专项人才基金，增加人才激励弹 制度改革，开展“破茧成蝶”提升行动。
（3） 推动职业经理人管理办法落地。
（4） 全面落实选人用人制度，坚守党的集中统一领导，严格执行《干部任用条例》。
性空间。
（2） 落实所属企业经理层任期制与契约化管理和集团全员考核机制。
8 加强干部监督管理 （1）严把干部任用廉政审查关，切实做好集团公司干部选拔任用的廉政审查工作。
（2）更新集团中层干部廉情档案，及时掌握企业关键岗位、重要人员的个人基本动态。
（1）对所有新提拔中层干部开展廉政审查并进行任前廉政谈话。
（2）根据干部任用、调整、廉洁自律等情况变化及时更新干部的廉情档案和个人基本信息表，实现动态管理；监督触角向下延伸，做好所属企业中层干部及班组长个人基本信息的收集管理工作，确保信息内容更新及时。
9 抓牢抓细 落实落细意识形态工作 按要求各层级制定意识 意识形态工作 责任制，落实并完善定期分析研判机制，细化工作任务清单。
形态责任清单，集团党委与所属各基层党组织签订意识形态责任书。
10 全面开展企业政治生态建设状况工作 全面开展企业政治生态建设状况中期评价和年度总评工作，完善政治生态建设状况监督评估机制。
党委及所属各基层党组织每季度向上级上报一次政治生态建设状况自查自评表，年中、年底分别汇报半年度、年度工作情况。
11 完善清廉制度体系 （1） 建设管理、纪检监察、审计、财务等职能部门协同合作，进一步整合力量、共享资源。
（2） 开展集团公司内控制度梳理工作，重点落实工程管理制度。
（3） 建立审计问题清单，将审计发现的工程建设领域问题，纳入纪检监察重点关注清单。
（4） 建立优势互补、信息共享、结果共用的工作（1） 对现行制度的执行效果及时评估并修订完善，进一步推动企业清廉制度体系建设。
（2） 进一步加强对工程计量、质量、进度以及工程支付及变更的监督管理。
（3） 推进审计纪检监督合力，注重审计意见和建议的落实以及审计成果的运用。
（4）推进纪审联动，充 机制。
分发挥两个监督的作用。
12 组织开展专项检查，严肃查处形式主义、官僚主义以及违反中央八项规定及其实施细则精神的行为。
（1） 开展集团所属企业合同管理专项巡查，进一步规范集团所属各企业的合同管理工作。
（2）开展效能监察专项督查，加强工程建设规范化管理。通过对效能监察立项工程项目的监督检查，加强工程招标、工程变更、工程款支付、工程进度和工程质量等重点环节的廉政风险防控工作。
（1）对集团所属企业在合同缔结、合同履行、款项支付、违约处置等合同管理全过程开展专项巡查，并在年底前完成巡查发现问题的督促整改工作。通过制定专项巡查方案，以问题为导向，深入开展专项巡查，并形成专项巡查报告，提出巡查建议，督促各所属企业进一步建立完善相关制度，建立长效机制，堵塞管理和制度漏洞。
（2）对新立项和已立项的效能监察项目定期开展专项督查，进一步规范工程建设项目全方位的管理。全年开展效能 监察专项督查不少于12次，廉洁从业提醒不少于 12 次。
13 加强审计对清廉国企建设的保障作用 （1）开展内管干部经济责任审计（内部审计） （2）开展重点工程项目专项审计（内部审计） （3）积极配合上级审计部门相关审计工作 （1）对所属嘉兴市嘉源污水有限公司、嘉兴市固体废物处置有限责任公司原总经理开展离任审计，通过对财务指标、经营绩效、重大经营决策等情况进行审计调查，进一步规范领导干部履职履责行为，确保各项决策程序执行到位。
（2）对 2022 年完工的一项建设项目开展工程项目专项审计，通过对项目内部决策、招标管理、工程款支付等情况进行审计调查，进一步加强对工程项目建设管理过程监督，确保工程2022年12月 项目管理规范化。
（3）积极配合上级审计部门对集团公司开展的各类专项审计，并认真做好各类审计问题的整改工作。
14 强化志愿服务队伍建设，持续践行为民初心 （1） 持续深化“我为群众办实事”专题活动和网格大走访，结合集团民生服务实际，切实满足群众需求，尽最大能力解决群众难题，做好与主责主业相关的志愿服务活动。
（2） 将青年人才培育与志愿服务品牌建设结合起来，将人才库建设、干部选拔和志愿服务结合起来，推动青年职工强化争先创优意识、为民意识、扛起使命担当。
（1）6 月底前构建志愿服务的精准触达机制。
（2）初步打造具有特色的志愿服务金名片。
2022年12月 15 开展在建工程文明（1） 成立集团公司在建工程文明施工专项整治（1）严格按照相关标准，制定下发建筑工地2022年 施工管理专项整治行动 领导小组。
（2） 各所属公司原则上一周一自查，并将自查及整改情况上报集团公司。专项检查小组采取定期与不定期相结合的方式进行，必要时聘请第三方文明施工专家参与检查。
（3） 按照“一工地一台账一整改一销号”原则，建立建筑工地文明施工动态销号管控机制。
文明施工内容及标准。
（2）全面提升各在建工程提升文明施工水平，打造国企在建工程示范样板。
12月 16 开展国有企业下属企业党的领导党的建设弱化淡化虚化边缘化问题专项整治 制定专项方案，建立工作专班，组织精干力量，组织一次政治体检，开展一次党性教育，召开一次专题会议，推动一批问题整改，出台一批制度办法，开展一次交叉检查，开展一次项目化监督，总结一次经验做法。
进一步加强党对国有企业的全面领导，充分发挥国有企业党组织把方向、管大局、保落实的领导核心和政治核心作用。
2022年12月 17 以优异成 （1） 精心组织学习贯彻（1） 把学习宣传贯彻 2022 绩迎接党的二十大胜利召开 二十大精神系列活动。举办“学习贯彻党的二十大精神专题培训班”，广泛组织岗位练兵、党课展播、演讲比赛等系列活动，为党的二十大召开营造浓厚氛围。所属各支部适时开展“喜迎二十大奋进新征程”主题党日活动，召开“学习贯彻党的二十大精神”专题组织生活会。
（2） 全面实施“三大民生事业”，用心、用情、用力助力我市打造“最干净城市”、“最优质水城市”和“最清洁排放体系”，项目推进中，加强党建引领，抓好廉洁工作，推进党建、党风廉政建设工作与生产经营深度融合。
党的二十大精神作为一项重大政治任务，紧密联系国资国企工作实际，明确具体要求，切实把学习宣传贯彻各项工作抓紧抓好。
（2） 坚持城市精细化管理，对标先进城市，以机械化、数字化、标准化、示范化为抓手，着力建设市区首批示范街区和示范道路，打造“最干净城市”。
（3） 先行建立嘉兴市优质供水水质体系，完成 1-2 个示范区建设，助力打造共同富裕示范区的典范城市。
（4） 坚定不移走绿色发展之路，聚焦集团范围内污水处理、固废处置、生活垃圾焚烧、环年12月 卫保洁等业务，实现污水省清洁排放标准、创建 AAA 级生活垃圾焚烧厂。
18 集团纪委履行全面从严治党监督责任，协助党委落实全面从严治党主体责任。
（1）落实全面从严治党监督责任，集团纪委制定年度纪检监察工作要点，推动主体责任和监督责任向基层延伸，确保所属企业党组织全面从严治党得到有效贯彻和落实。
（2）开展集团公司重点工作落实情况专项督查，加快推进集团公司 2022年各项重点工作的落实，切实做到集团党委重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，为集团公司中心工作和重点工作任务的完成提供坚强保障。
（3）强化集团各级纪检（1）完成 2022 年度纪检监察工作任务，督促所属企业党组织做好落实全面从严治党主体责任报告工作，专题听取所属企业党组织全面从严治党主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”责任、纪检委员履职情况等报告。督促党委与所属企业党支部（总支）签订党建、党风廉政建设、意识形态工作责任书。
（2）围绕集团年度重点工作开展专项督查，制定专项督查方案，推动工作效率再提升、工作2022年12月 部门监督责任的落实，集团纪委组织召开纪检监察工作例会，全面掌握各所属企业纪检工作进展情况。
责任再压实。排定专项督查计划，全年重点工作专项督查不少于 12次，通过督查促使各责任单位切实担负起责任，进一步强化落实举措，确保集团公司各项重点工作目标任务如期顺利完成。
（3）每个季度召开纪检监察工作例会，以会代训，加强所属企业党组织纪检委员的业务培训和指导，进一步落实各纪检委员的监督职责，推动全面从严治党落实落细。
19 加强对“三重一大”事项决策工作的监督 （1）集团纪委按规定参加党委会等有关会议，加强对集团党委的决策监督。
（2）开展对所属企业“三（1）集团纪委书记、纪检室负责人无特殊情况不缺席集团党委会，对党委会所讨论的议题独立地发表意见和建议，2022年12月 重一大”事项的决策过程的监督检查，督促所属企业领导班子规范履职、依法用权，确保各类生产经营活动顺利开展。
并按规定向上级纪检组作出“三重一大”监督报告。
（2）制定集团所属企业“三重一大”事项的决策过程监督检查方案，规范各企业决策程序，全年开展监督检查不少于 10 次。
20 开展党建文化提升行动 结合“再造一个嘉源”总体目标和集团成立 20 周年的契机，以党建文化为引领，推进基层党组织党建品牌创新创建工作，提高已有的党建品牌建设水平，切实增强辨识度、提升竞争力，不断擦亮老品牌、培厚新品牌。
打造“席地而坐”服务品牌，提升“禾城驿.温暖嘉”品牌，在此基础上将嘉源康恒党支部的“红炉匠心、双碳‘恒’行”党建品牌打造作为基层党建示范点建设的重点项目，以该党建品牌的打造助推国资国企“强根固魂、登高达峰”行动，以实际行动践行习近平生态文明思想。
2022年12月 21 分层分类 （1）坚持将廉政谈话作 2022 开展清廉教育 为落实党内监督的重要抓手，按照三必谈的要求，建立日常廉政谈话提醒机制，通过早提醒、早教育，做实做细日常监督。
（2）开展警示教育活动...
篇三：党建活动评估清单工作完成情况工作成果
工委书记：类别 责任目标 责任要求 项目名称 项目要求 责任人 完成时间全面落实党建工作责任制1、把党建工作与改革发展稳定工作同谋划、同部署、同考核。2、坚持和完善党建工作责任制，建立党委（党组）抓党建工作责任清单和项目清单，党委（党组）与下属党组织签订党建工作责任书，把履行党建工作责任纳入各级党组织年度目标任务。张治平刘 辉2015.03党委（党组）书记履行第一责任人责任1、认真履行抓党建工作第一责任，每季度专题研究中心工作、专题研究党建工作不少于1次，每年带头讲党课。2、把抓党建工作履职情况作为干部评价使用的重要依据。3、高度重视基层党建，强化基层党建工作投入保障，推动单位服务资源和在职党员进社区（村）。4、进一步加强党管人才工作，围绕创新驱动发展，促进人才创新创业。张治平刘 辉2015.12党委（党组）成员落实“一岗双责”1、认真履行“一岗双责”，落实好分管领域党建工作责任。2、把履行党建责任作为年度履职的重要内容。3、每年带头讲党课。刘 辉侯艳红2015.12加强理论学习把思想建党放在首位，结合创建学习型领导班子，采取指定书目自学、开展集中培训、组织专题讨论等形式，突出抓好党的十八大和十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神的学习。张治平刘 辉2015.12强化教育引导1、加强理论教育、党性教育、法纪教育、社会主义核心价值观教育、革命传统教育和改革创新教育。2、发挥业余党校主阵地作用，将党章、民主集中制、干部任用条例、党内法规制度、从政道德、党风廉政建设等内容纳入业余党校教学内容。张治平刘 辉侯艳红2015.12健全学习教育机制1、完善党委（党组）中心组理论学习制度，每月至少组织1次集中学习。2、建立完善述学、评学、考学、督学制度，建立干部理论学习档案。3、健全党员党性定期分析制度，每年组织党员开展一次党性分析和民主评议党员工作。张治平刘 辉2015.121.抓好学习型党组织建设，认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，切实抓好党员干部理想信念教育、党性党风党纪教育、法治教育、从政道德教育。2.大力加强党性党风教育，突出抓好党章学习教育，健全党员党性定期分析制度。3.深入贯彻落实《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，推动领导干部带头践行社会主义核心价值观。思想建设2、重视思想建党，加强理论武装2、重视思想建党，加强理论武装2015年东湖生态旅游风景区土地储备中心党总支抓党建工作责任清单、项目清单表统筹谋划1.坚决落实管党治党政治责任1.坚决落实管党治党政治责任责任清单 项目清单1.坚持党要管党、从严治党，全面落实党建工作责任制，推动党委（党组）书记切实履行第一责任人的责任，推动班子成员认真履行“一岗双责”、落实好分管领域党建工作的责任。2.紧紧围绕党的中心任务加强和改进党的建设，把抓好党建作为最大政绩，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，推动党的建设创新，确保党的建设各项部署落到实处。党委（党组）书记：第 1 页，共 7 页 类别 责任目标 责任要求 项目名称 项目要求 责任人 完成时间责任清单 项目清单实施干部履职尽责管理工程1、将履职尽责管理延伸到内设机构、下属单位，推进履职尽责管理全覆盖。2、健全干部岗位责任制，明确领导班子、内设机构、下属单位和干部岗位职责、工作标准、工作项目、目标要求和完成时限，建立健全覆盖全部工作岗位的责任体系，形成干部年度工作项目清单。3、采取日常管理、半年评估、年度考核等方法，对项目调研论证、讨论决策、推进落实等进行全程跟踪考核，督促领导班子和领导干部按时间节点推进工作项目，确保年度目标任务的完成落实。4、强化结果运用，用实干、实事、实绩来评价干部，对履职尽责表现优秀的干部进行正向激励，及时调整不胜任、不称职的干部。张治平刘 辉侯艳红2015.12实施年轻干部成长工程1、注重源头储备，根据事业需要和班子建设实际，做好公务员、事业单位工作人员招录工作，确保年轻化、专业化等结构要求。2、注重实践锻炼，选派一批年轻干部到重大项目、重要工作、信访维稳等急难险重一线锻炼。3、注重培养使用，把优秀年轻干部放到重要岗位培养锻炼。4、注重优化配置，建立从基层一线干部培养选拔链，推进年轻干部交流，把优秀年轻干部充实到下属单位领导班子。5、着眼今后5年领导班子建设需要，掌握一批比较成熟的后备干部。着眼未来10年乃至更长远发展需要，储备一批发展潜力大的中长期培养对象。刘 辉 2015.12实施干部能力素质提升工程1、贯彻落实《干部教育培训工作条例》，围绕单位中心工作，开展专题培训、菜单式选学，推进干部网络学习，加强实践锻炼，提高党员干部推动改革发展稳定的能力。2、落实新提拔干部调训制度、领导干部脱产培训制度，健全培训成果转化机制，完成处级以下干部年度培训任务。3、加强学风建设，强化学时管理，增强培训实效。4、围绕经济社会发展热点难点问题，结合本单位实际确定专题，组织干部开展行动学习。刘 辉 2015.12加强干部监督管理建立经常性的谈心谈话机制，实现谈心谈话全覆盖，健全完善干部作风、廉洁问题提醒、函询和诫勉等制度。
侯艳红 2015.12组织建设3.坚持从严要求，切实抓好班子带好队伍3.坚持从严要求，切实抓好班子带好队伍1.深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和市委实施意见，深化干部人事制度改革，完善干部选拔任用办法，大力选拔任用事业需要的好干部，选优配强领导班子，不断完善领导班子运行机制。2.深入实施年轻干部成长工程、干部能力素质提升工程，打造一支适应国家中心城市建设需要的高素质干部队伍。3.全面实施干部履职尽责管理工程，完善从严管理干部队伍制度体系，加强干部的日常管理和监督。第 2 页，共 7 页 类别 责任目标 责任要求 项目名称 项目要求 责任人 完成时间责任清单 项目清单完善组织体系1、推动党组织设置向部门科室、院系班级、基层站所和社会组织等“神经末梢”延伸，建立完善单位内部、部门及下属单位、行业战线等三个层面的组织和工作体系。2、整合本单位党建资源和力量，推动部门之间、部门与下属单位之间、党组织与群团组织之间开展党建联建共建活动，形成共驻共建、共享共用的体制机制和治理模式。张治平刘 辉侯艳红2015.12提高组织能力1、选优配强各层级基层党组织书记，落实“一岗双责”，基层党组织按期换届。2、对本单位的基层党组织书记开展全覆盖的集中培训和轮训，全面实行“一定双评”，强化对基层党组织书记的监督管理。3、加强对党员的经常性教育和管理，从严发展党员，实施以党性教育和技能培育为主要内容的党员“双育”计划。张治平刘 辉侯艳红2015.12发挥组织作用1、结合本单位实际，深入组织开展“立足岗位、争创一流”等主题实践活动，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，促进党员干部履职尽责、干事创业。2、推动在职党员进社区，深入开展“双认领”（认领服务岗位、认领“微心愿”）活动。3、充分调动单位力量，推动职能部门资源下沉社区（村），定期到基层开展服务活动。4、落实党员干部联系服务群众制度，建立党员领导干部结对联系机制，广泛开展结对共建、走访慰问活动。张治平刘 辉侯艳红2015.12落实组织保障1、落实党建工作“一岗双责”，明确班子成员履行分管部门、分管领域管党治党责任的重点任务，形成班子成员齐抓共管格局。2、落实党建第一责任人责任，实行党组织书记抓基层党建工作述职评议考核。3、加大基层党建工作投入保障力度，落实党建工作经费保障、阵地保障、人员保障。张治平刘 辉侯艳红2015.12组织建设4.强化政治属性、落实服务功能，全面实施党的基层组织建设“堡垒工程4.强化政治属性、落实服务功能，全面实施党的基层组织建设“堡垒工程” ”3.实施基层党组织建设“堡垒工程”，完善组织领导体系、服务群众体系、宣传教育体系、民主管理体系、和谐稳定体系，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。4.完善基层党建重点项目信息库，建立健全基层党建工作考核评价、激励保障机制，改善基层党组织工作条件，关心关爱基层干部。1.创新党组织领导下的社会治理体系，创新组织设置，健全纵向到底、互联互通互动，横向到边、共建共享共用，分层分类、同心同向同行的基层党组织体系，实现党的组织和工作全覆盖。2.以基层党组织书记为核心、基层党组织班子成员为骨干、党员干部为主体，加强基层党组织领导班子和骨干队伍建设，提高推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力。第 3 页，共 7 页 类别 责任目标 责任要求 项目名称 项目要求 责任人 完成时间责任清单 项目清单严格执行民主集中制1、严格落实执行民主集中制要求，保证民主集中制执行质量，进一步提高民主决策、科学决策、依法决策的水平。2、对“三重一大”事项（重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用），进行集体研究和决策。3、坚持集体领导和个人分工负责相结合，规范党委（党组）职权职责、工作方式，明确领导班子成员职责分工、目标任务，促进班子成员履职尽责、形成合力。4、健全重大决策调查研究、职工参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定等制度，规范党委（党组）会议决策程序，建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制。张治平刘 辉侯艳红2015.12严格党内政治生活1、开好区管领导班子专题民主生活会，指导基层党组织召开组织生活会，落实好党员领导干部参加双重组织生活会制度。2、指导督促基层党组织落实“三会一课”、民主评议等制度。3、开展组织生活制度专项检查，对落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员、“三会一课”等制度情况进行督促检查，提高民主生活会质量。张治平刘 辉侯艳红2015.12加强政治纪律教育按照省、市、工委统一部署，扎实开展党的政治纪律和政治规矩专题教育活动。重点抓好党章、党的纪律、国家法律、党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例等政治纪律和政治规矩的学习，坚决做到“四个服从”、“五个必须”，着力整治“七个有之”问题。侯艳红 2015.121.坚持和完善民主生活会、组织生活会制度，健全和落实谈心谈话制度，完善并落实双重组织生活会、“三会一课”、主题党日、民主评议等制度，严格党内政治生活，增强党组织生机活力。2.坚持民主集中制，健全党内民主制度体系，完善党内民主决策机制，维护党的集中统一。3.加强对党员遵守政治纪律的教育，提高党内政治生活的原则性和战斗性。作风建设5.严肃党内政治生活，持续改进作风5.严肃党内政治生活，持续改进作风第 4 页，共 7 页 类别 责任目标 责任要求 项目名称 项目要求 责任人 完成时间责任清单 项目清单深化拓展教育实践活动成果1、兑现整改承诺，持续抓好教育实践活动整改项目落实，抓好领导班子2014年度民主生活会整改任务落实，做好整改项目销号。2、及时制订和修订作风建设相关配套措施，健全作风建设常态化制度。张治平刘 辉侯艳红2015.12开展“三严三实”专题教育按照中央和省委、市委、工委统一部署，以上率下、示范带动，高标准严要求开展“三严三实”专题教育，党员领导干部带头讲专题党课，分专题开展系列研讨，认真组织召开专题民主生活会和组织生活会，强化立规执纪，确保专题教育实效。张治平刘 辉侯艳红2015.12加强突出问题整改1、坚持问题导向，抓好“十个突出问题”承诺整改工作。各责任单位对照突出问题，进一步明确工作目标，找准工作重点，细化整改措施，建立工作机制，狠抓整改落实，在解决突出问题中砥砺干部作风。2、继续抓好巡视反馈问题整改工作。张治平刘 辉侯艳红2015.12建立作风建设长效机制1、针对干部作风中的突出问题，继续健全问题发现、问题识别、追责问责等机制。2、健全和落实直接联系服务群众制度。领导干部每人建立基层、社区（村）联系点，开展走访调研，帮助排忧解难，解决突出问题。3、建立领导班子突出问题整改督办检查制度。张治平刘 辉侯艳红2015.121.认真落实中央“八项规定”，深入开展“四风”问题专项整治工作，不折不扣落实整改方案，着力解决干部群众反映强烈的四风方面突出问题。2.开展“三严三实”专题教育，引导党员、干部自觉践行“三严三实”要求，更加密切联系群众，更加自觉转变作风。3.始终坚持问题导向，持续深入抓好治庸问责，健全深化治庸问责、促进工作作风转变的长效机制。6.深化“四风”专项整治，着力解决突出问题6.深化“四风”专项整治，着力解决突出问题作风建设第 5 页，共 7 页 类别 责任目标 责任要求 项目名称 项目要求 责任人 完成时间责任清单 项目清单落实党委（党组）主体责任1、坚持和完善《关于落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任的意见》，全面落实党委（党组）主体责任，支持纪委（纪检组）落实监督责任。2、加强对党政一把手监督，每年确定部分部门、下属单位党组织负责人向单位纪委（纪检组）报告党风廉政建设责任制落实情况并接受评议。3、加强重点领域制度建设，完善风险防控机制，健全惩治和预防腐败体系。张治平刘 辉侯艳红2015.12全面落实两个责任1、建立“两个责任”清单，明确党委（党组）主体责任、纪委（纪检组）监督责任，对单位党风廉政建设进行责任分解。2、落实党委（党组）成员党风廉政建设责任制工作联系点制度，组织班子成员到分管部门（单位）讲廉政党课，与主要负责人廉政谈话，参与党风廉政建设责任制检查考核。3、坚持自查与抽查相结合，年中检查与年度考核相结合，加大对党风廉...
篇四：党建活动评估清单工作完成情况工作成果
党建工作考核评分表 党委、 党工委名称（盖章）： 外国语学院党委 类别 考核内容 表现形式 分值 自 评分 领 导 班 子 建 设 及 作 用 发 挥 认真贯彻执行党的路线方针政策， 及时传达上级及学校党政的有关文件和重要会议精神。
学 院 指 定 的 文件、 会议记录等 40 40 重视思想理论建设， 坚持中心组学习制度， 每月不少于一次集中学习， 做到有计划、 有考勤、有记录、 效果好。
按时完成上级和学校指派 （规定） 的学习培训任务。
中心组学习 的原始记录、 个人参加培训的材料、学习成果等 30 28 院（部） 党组织设置合理， 配备必要的专兼职党务工作人员。
工作制度健全， 定期召开党务会， 研究工作， 分析问题， 交流思想。
每年对党建工作进行自我考核评估。
专兼职党务工作人员 名册、 工作制度、 党务会议记录、 自 我考评材料等 40 38 院（部） 党政联席会议制度健全， 党委支持行政负责人依法行政， 行政负责人自 觉维护党委的核心地位， 努力形成党政共同负责的运行机制， 保证和促进各项任务的完成， 构建和谐学院。
学院联席会议记录、 共同负责制的文件、 完成各项工作任务的相关材料 40 40 重视领导班子作风建设， 有勤政廉洁、 监督制约的规定和措施， 有党政议事规则， 并严格执行。
领导班子成员精神振奋、 务实敬业、 团结协作、 作风民主、 开拓进取。
议事规则、 教代会情况、 各项工作实绩 35 33 党政领导深入系、 教研室、 实验室、 研究所进行调查研究， 解决师生关心的热点、 难点问题，及时转达、 积极解决教学科研中的困难。
党政班子成员（含党委委员） 定期联系一至二个党支部。
调研材料、 解决问题的报告单、联系支部的清单及 开 展 工 作 情况、 联系党组织的学院文件等 35 33 坚持民主集中制， 实行集体领导与个人分工负责相结合。
坚持党员领导干部双重组织生活制度， 自觉接受组织和群众的监督。
学院重大问题提交教代会讨论情况、 民主生活会记录、 会前征求意见情况等 40 38 党委工作每年有计划和总结。
每月 召开不少于一次的党委会， 每学期召开不少于一次的支部书记会和党员大会。
党委工作计划总结、 党委会记录、党支部书记会和党员 大会记录、图片等 40 38 党组织积极履行工作职责， 保证学校交办的任务和教学、 科研、 社会服务、 行政管理等各项工作顺利完成， 发挥了 政治核心和保证监督作用。
学院重大事件、中心工作参与完成情况， 教学、科研、 社会服务、行政管理工作情况 30 28 加强思想政治工作， 切实做好民主党派和党外知识分子工作， 重视研究单位工会、 共青团、学生会、 研究生会等群众组织工作中的重大问题。
会议记录、 群团活动清单、 图片，帮困工作、 高知工作等情况 30 28 党建工作有力促进各项工作目 标的完成， 教育教学水平不断提高， 师资队伍建设情况良好，毕业生就业率较高。
师资队伍概况、教学工作概况、毕业生就业情况 40 38 党 支 部 建 设 党委重视， 经常了 解党支部情况， 针对存在的问题进行专题研究。
建立党支部建设目 标和计划， 实行分类指导， 考核、 检查措施得力。
党支部书记待遇落实。
每年不少于一次的支部书记培训。
专题研究材料、支部工作考核材料、 落实待遇的文件、 党支部书记培训的材料 40 38 党支部设置合理， 组织健全。
选好配强党支部书记， 党委分工明确， 工作到位， 班子团结协调。
每二年对党支部委员会进行改选。
支部党员名册、党 支 部 书 记 名册、 党支部换届材料 40 38 党支部工作有明确的思路， 有计划、 有总结。认真开展组织活动， 每月 不少于一次。
活动内容丰富， 质量不断提高。
党 支 部 工 作 计划、 总结、 活动记录、 成果等 35 33 认真落实“三会一课” 制度、 民主生活会制度、请示汇报制度、 报告工作制度、 联系群众制度等。
学 院 制 定 的 制度 以 及 执 行 情况 35 33 坚决执行党的路线方针政策， 充分发挥党支部的战斗堡垒作用， 保证本单位所承担的各项工作任务的完成。
支部书记参与讨论决定本系（教研室） 的重要问题。
支 部 书 记 参 与 讨论的记录、 发挥 战 斗 堡 垒 作用的材料 50 48 密切联系群众， 做好经常性的思想政治教育工作， 充分发挥党员的先锋模范作用， 不断增强党组织的凝聚力。
党 员 全 方 位 发挥作用的材料 50 48 党 员 教 育 党委重视并定期研究党员教育工作， 制定切实可行的党员教育计划。
创新党员教育内容和形式， 针对性强， 效果好。
每年至少开展一次以增强党性锻炼为主要内容的主题教育活动。
开展生动活泼、 主题鲜明、 富有实效意义的党日活动。
党 委 研 究 党 员教育的记录、 教育培训、 教育活动材料（清单、通知、 总结、 图片、 奖证等） 45 43 充分发挥分党校教育阵地和电化教育手段在党员教育中的作用， 重视党建工作进网络， 重视党委的网页建设。
分党校作用、 党委 网 页 及 利 用情况、 观看电教片情况 35 33 党 员 管 理 党内组织生活制度健全， 并认真执行。
坚持民主评议党员制度。
党员组织关系管理规范， 积极梳理和处理空挂党员， 按规定收缴、 管理和使用党费， 自觉接受党内外监督。
按照规定处置不合格党员。
组织生活、 民主评议党员记录，接 转 组 织 关 系清单、 存根， 党费账册、 年度总结及清单， 各支部 党 员 应 交 清单等 80 78 党 员 发 展 发展工作有计划、 有研究、 有总结。
重点突出、制度健全、 程序规范、 手续完备， 坚持培养考察、 团内推优、 政治审查、 公示、 预审、 支部大会表决等制度， 新党员质量高。
每位院 （部）党员领导联系一至二名中青年骨干教师、 学科带头人中的发展对象。
发 展 工 作 计 划及 完 成 情 况 分析， 党委审批记录 、 批 准 通 知书、 研究发展工作记录、 年度发展工作总结、 联系 发 展 对 象 名单、 公示材料、推优记录等 100 98 组 织 员 队 伍 建 设 建立健全组织员制度， 有一支专兼职相结合的党委组织员队伍。
学 院 组 织 员 名册及相关规定 30 30 党 建 研 究 和 信 息 管 理 重视开展党建研究工作， 较好地完成所承担的校级党建研究项目。
党建研究材料 25 23 及时维护党内基本信息， 做好党内统计资料利用分析工作， 及时、 准确地上报党内信息统计报表。
党 内 资 料 的 季报、 年报表 35 35 基 本 分 1000 960 特 色 工 作 基于外语学科专业特色的理论学习与思想政治教育 100 95
