党风廉政建设方案8篇党风廉政建设方案 国企党委22022年党风廉政建设及反腐败工作方案 一、强化政治建设，增加两个维护的自觉性 （一）公司党委、领导班子成员要坚持党的领导，下面是小编为大家整理的党风廉政建设方案8篇,供大家参考。
篇一：党风廉政建设方案
党委 2 2022 年党风廉政建设及反腐败工作方案一、强化政治建设，增加两个维护的自觉性
（一）公司党委、领导班子成员要坚持党的领导，全面从严治党，把党的政治建设摆在首位，坚决政治信仰，履行一岗双责，强化廉政意识，自觉做到坚守红线底线。提高政治站位，严格听从上级各部门及公司党委的领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中心、上级党委保持高度一样。带头贯彻五个必需，坚决防止七个有之，刚好识别苗头性、倾向性政治问题隐患，肃穆整治攀附贴附、团团伙伙、钻圈子、爬山头的政治骗子和政治掮客，坚决抵制山头主义拉帮结伙圈子文化，坚决同危害党中心权威和集中统一领导的行为做斗争，树牢四个意识，坚决四个自信，自觉做到两个维护，一心一意致力于港园城三位一体融合发展建设服务。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（二）公司党委和全体员工要坚持不懈用习近平总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，严格根据市委部署要求深化贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四
中、五中全会精神，严格落实中国共产党第十九届中心纪律检查委员会第五次全会、云南省第十届纪律检查委员会第六次全体会议、昭通市纪委四届六次全会精神、水富市纪委一届三次全会精神的工作要求，坚持全面从严治党，提高政治站位，坚决维护习近平总书记党中心的核心、全党的核心地位，坚决维护党中心权威和集中统一领导，切实增加两个维护。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（三）公司党委要坚持以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻学习习近平总书记听取巡察汇报时的重要讲话精神，提高政治站位，从增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护的政治高度，抓好巡察整改落实，进一步提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力，精确把握在新发展阶段、新发展格局中所处的方位，完整、精确、全面贯彻新发展理念，落实好市委政府港园城三位一体融合发展重大项目决策部署，紧盯各部门、子公司履行职责状况，加强监督检查。确保公司在十四五时期开好局、起好步。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（四）抓好政治生态净化优化，建立党风廉政建设责任体系机制，层层抓落实。在肃清秦光荣流毒影响中持续发力，全面肃
清思想之乱意识之乱行为之乱价值观之乱。加强对中心、省委、昭通市委、水富市委重要决策部署落实状况的自查，深化查找秦光荣流毒的影响，弘扬良好家风。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
二、坚持从严治党，压实管党治党政治责任
（一）公司党委始终把党风廉政建设放在突出位置，全面落实党风廉政建设责任制，履行好主体责任，要狠抓主体责任落实，对党风廉政建设工作要两常两抓常探讨、常部署，抓详细、详细抓，严格落实党风廉政建设责任制检查考核、专题报告履行全面从严治党主体责任状况、述责述廉等制度机制，从日常规范抓起，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（二）公司党委书记坚决扛起净化政治生态第一责任人的责任，坚决支持公司纪检监察室履行职权，督导检查，落实整改。领导班子成员要仔细履行一岗双责，做好职责范围内的管党治党工作。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（三）充分发挥全面从严治党引领保障作用，把严的主基调
长期坚持下去，强化政治监督，做实日常监督，用好四种形态，坚持以党内监督为主导，把党的工作职能监督、纪检监察室日常监督、民主监督结合起来，推动民主监督、群众监督、舆论监督等有机贯穿、相互协调。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（四）实行中国共产党第十九届中心纪律检查委员会第五次全会、云南省第十届纪律检查委员会第六次全体会议、昭通市纪委四届六次全会精神、xx 市纪委一届三次全会精神的工作要求，根据部署支配，围绕港园城三位一体融合发展重大项目和重点工作要求，在加强公司重大项目建设的同时，一手抓绿色建材产业集群、港口资源信息物流产业集群、城市建设与运营类产业集群项目建设，一手抓思想相识、作风建设，做到两手抓、两手硬，以铁的纪律、硬的作风保障各项工作的推动和落实。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（五）完善全覆盖的制度执行机制，强化日常监督和专项检查，推动全体员工严格根据规章制度履职尽责、擅长运用制度谋事干事。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（六）班子成员与各部门、子公司负责人组织开展廉政风险排查，建立健全廉政风险防控机制，对公司廉政风险防控机制实行动态管理，在岗位职能、人员发生改变时，做到应纳尽纳，完善廉政风险防控机制。班子成员落实一岗双责，与分管部门共同探讨、支配部署党风廉政建设工作，分析岗位廉政风险点。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（七）建立管理人员廉政档案监督。教化引导经营管理层人员主动申报廉政信息，规范填报《干部廉政档案》、《监督对象信息采集表》，全面、真实、刚好报告个人重大事项。
责任单位：公司党委
参加单位：公司纪检监察室
三、严格落实中心八项规定精神，打好作风建设长久战
（一）公司党委要以多形式深化学习《中共中心政治局实行中心八项规定的实施细则》《中国共产党廉洁自律准则》等内容以及省、市有关文件精神，切实履行全面从严治党主体责任，持之以恒实行中心八项规定精神和纠治四风的各项规定，严查违反中心八项规定精神问题，广泛宣扬开展违反中心八项规定精神问题专项整治的重要意义，并以我市近年通报的违反中心八项规定精神典型案例为镜鉴，教化引导广阔党员干部受警醒、明底线。
责任单位：公司党委
参加单位：公司纪检监察室
（二）全面推行多深化少开会、多详细探讨少发号施令、多帮助指导少指责指责三多三少工作方法，深化基层、深化实际，推动问题在一线解决、工作在一线落实。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（三）公司党委扛起主体责任，对自身存在执行中心八项规定精神不严等问题，自我揭短亮丑、主动整改落实。把监督检查落实中心八项规定及其实施细则精神和省市实施方法的执行状况作为重点任务、常常性工作，坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大，发觉苗头性问题刚好谈话。紧盯重要部门，严查享乐、奢侈问题，并做好出现问题的相应处理，让全体员工时刻紧绷廉洁自律这根弦，坚决捍卫巩固作风建设成果。
责任单位：公司党委
参加单位：公司纪检监察室
（四）公司各部门、子公司比照《违反中心八项规定精神负面清单》所列内容，重点对党的十九大以后发生的整治重点所列事项逐项开展自检自查。对查找出的问题均须照实登记上报。领导班子成员要以上率下，带头开展自检自查，并形成专项整治整改落实问题清单。依据自检自查列出的问题清单，剖析存在问题的缘由、查找症结所在，结合实际探讨提出切实可行的整改措施，
明确责任领导、详细责任人、进度时限、标准要求等，逐条逐项主动整改落实。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（五）在专项整治结束后，要刚好总结专项整治工作中的好阅历、好做法，形成专项整治工作状况报告。要结合公司实际，健全完善实行中心八项规定精神的相关制度机制，加强制度建设，持续巩固专项整治成果，确保违反中心八项规定及其实施细则精神突出问题得到彻底纠治，营造风清气正的工作氛围。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
四、落实党风廉政建设中存在问题的整改工作
（一）落实水富市党风廉政建设责任制检查考核第十一组《关于对市城投公司 2020 年度党风廉政建设责任制检查考核的反馈看法》中存在问题的整改工作。围绕考核组反馈的三个方面的问题制定整改方案，对标对表开展整改，并将整改落实状况逐项自查形成整改状况报告，长期坚持。
责任单位：公司党委
参加单位：公司纪检监察室
（二）省委第六巡察组巡察水富反馈看法中存在问题整改工作。围绕省委第六巡察组反馈的 4 个方面 19 个子项目 49 个详细
问题，对标对表进行整改，形成长效机制并长期坚持，按要求形成整改状况报告。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（三）市委其次巡察组巡察公司党委反馈看法整改工作。围绕市委其次巡察组反馈的 4 个方面 16 个详细问题，仔细制定整改方案，对标对表开展整改，形成长效机制并长期坚持，将整改落实状况逐项自查形成整改状况报告。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
五、坚持标本兼治，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐
（一）严格执行信访举报制度，加强对举报线索和举报信息的收集、筛选、分析和研判，加强监督检查工作领导，畅通监督渠道，形成防腐工作的磅礴伟力，把严的主基调长期坚持下去，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐，确保城投集团公司高质量转型发展。
责任单位：公司党委
参加单位：公司纪检监察室
（二）党委要加强监督公司三重一大事项集体决策等制度执行到位。加强对三重一大问题风险点的监管，发觉问题刚好处理，坚持权责透亮，大力推动党务、企务等领域办事公开，进一步完
善细化三重一大决策机制，严格执行民主集中制，强化权力运行监督制约，真正把权力关进制度的笼子。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
（三）党委要加强纪法教化，有针对性地开展警示教化、纪律教化、家风教化，把教化精神融入工作中，做到学用结合。公司员工要立足自身工作岗位，严守纪律规则，心存敬畏，慎独慎微，接受监督，进一步强化责任担当，共同努力营造水富城投集团公司风清气正的良好氛围。
责任单位：公司党委
参加单位：公司各部门、子公司
篇二：党风廉政建设方案
廉政建设工作计划 （方案）参考范文一
2021 年学校党风廉政建设工作坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,深入贯彻党的十九大精神,全面落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持改革创新,突出工作重点,加大工作力度,狠抓任务落实,以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作,旗帜鲜明,坚定不移地加强党风廉政建设和教育行风建设,促进学校教育改革的健康发展。根据区教育局的工作部署,今年学校党风廉政建设工作重点是:
一、健全规章制度, 落实党风廉政建设责任制
1、健全和完善党风廉政各项规章制度。完善、、及财务管理等方面的规章制度。
2、落实党风廉政建设责任制。学校将依据,切实落实号“一岗双责”工作,要求各个相关职能部门要明确责任、工作标准、保障措施,学校将通过日常检查等形式进行落实。
3、认真做好来信、来访工作，确保来信、来访案件件件有回音，件件有落实。
4、定期组织召开党员民主生活会，积极开展批评与自我批评;做好党员干部述职述
廉工作，并按要求及时将会议情况上报。
5、大力推动办事公开，提高优质服务，方便办事人员;公布工作监督电话，广泛接受社会各界的监督。我局将准备在网站上设置“廉政风范”专栏，第一欢迎您。介绍我局党风廉政建设工作情况，宣传工作中的新举措、新思路，主动接受群众监督从而不断推动我局党风廉政建设工作不断向纵深方向发展。
二 、强化过程监督，落实预防措施
反腐倡廉工作是我党今后一个时期漫长而又艰巨的任务，坚持以人为本，预防为主的方针，抓好党员经常性教育工作，融监督于日常具体业务之中，引导党员树立正确世界观、人生观、价值观，筑牢廉洁自律防线，做到警钟长鸣。
1、坚持重大问题集体讨论，集体决策，民主管理，充分发挥集体智慧，增强领导工作的透明度。
2、充分发挥机关事务管理服务职能作用，一切重大事项经集体研究决定，避免工作人员办事不公，有法不依，执法不严的现象，坚决杜绝办事人员吃、拿、卡、要的现象发生。
3、倡导文明工作、文明服务、文明带人，明确后勤工作就是服务，提高工作和服务的质量，实现全年工作目标。
4、充分采纳机关兄弟单位工作建议，聘请必要的党风廉政监督员，对我局党风廉政建设和工作进行监督，使我局党风、政风公开透明，阳光管理。
2021 年是全面贯彻落实党的十九大报告精神的关键一年，认真做好今年的党风廉政建设和反腐倡廉工作意义重大。我们要坚持党中央确定的反*指导思想、基本原则、领导体制和工作格局，在区委、区政府及区纪委的领导下，根据发展变化的新形势和新情况，结合我局实际，不断探索新的途径和对策，着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，不断总结工作经验，牢牢把握工作主动权，努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。
参考范文二：
20XX年学校党风廉政建设工作坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,深入贯彻党的十九大精神,全面落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持改革创新,突出工作重点,加大工作力度,狠抓任务落实,以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作,旗帜鲜明,坚定不移地加强党风廉政建设和教育行风建设,促进学校教育改革的健康发展。根据区教育局的工作部署,今年学校党风廉政建设工作重点是: 一、健全规章制度,落实党风廉政建设责任制 1、健全和完善党风廉政各项规章制度。完善《学校重大事项仪事规程》、《学校重大事项征求意见制度》、《党员干部定期约谈制度》及财务管理等方面的规章制度。
2、落实党风廉政建设责任制。学校将依据《党风廉政建设工作责任书》,切实落实号“一岗双责”工作,要求各个相关职能部门要明确责任、工作标准、保障措施,学校将通过日常检查等形式进行落实。
二、加强领导,把党风廉政建设落到实处。
1、进一步提高加强党风廉政建设重要性的认识,增强政治责任感,严格执行党风廉政建设责任制,创造性开展工作,务必取得实效。
2、加强宣传教育。组织党员干部认真学习党的十七大精神,学习党章,学习党风廉政建设的理论、上级党委、政府关于党风廉政建设和反****斗争的指示精神;学习党风廉政法规,开展多种形式的党风廉政建设和反****教育,认真解决党员干部在思想上、组织上、作风上存在的突出问题,引导广大党员干部坚定理想信念,提高拒腐防变的能力,自觉做实践“三个代表”的模范。
3、进一步落实党风廉政建设责任制,领导干部要认真落实党风廉政建设责任制,保证党风廉政建设责任制和廉洁自律工作的各项任务落到实处,针对突出问题进行专题研究,开好**生活会。
三、继续抓好纠正教育行业不正之风工作。
1、坚决治理教育乱收费。认真学习、贯彻落实治理中小学乱收费的有关文件精神,要根据“综合治理、标本兼治、严格标准、强化监督、从严查处、狠抓落实”的总体要求,从严治教,依法治校,标本兼治,综合治理,持久深入开展
治理中小学乱收费工作,使治理工作取得实效,取信于民。
2、强化内部管理,提高干部、教职工队伍素质,树立教育的良好形象。认真抓好师德师风教育,弘扬教师依法治教、教书育人、廉洁从教、为人师表的良好师风。继续抓好校务公开,增加透明度,接受社会监督。
四、进一步做好治本工作,从源头预防和解决****问题。
1、严格执行教育项目公开进行招投标、基建维修项目、大宗物品和设备仪器实行政府采购的规定。继续推行校务公开工作,建立健全财务监督机制。
2、切实加强预算外资金的管理,认真落实“收支两条线”制度。
3、扎实开展廉洁教育进校园活动。首先、组织全体教师开展以“廉洁从教、服务学生”为主题的教育活动。其次,在学生中开展“敬廉崇洁、诚信守法”为主题的教育活动,通过班队会等阵地,开展“学廉洁人物”、“讲廉洁故事”、“背廉洁格言”、“写廉洁童话”、“画廉洁漫画”、“唱廉洁歌曲”等形式多样的教育活动,培养学生尊敬廉洁人物、推崇廉洁行为的情感。
4、积极开展“双诺双创“工作。开展学校支部向群众承诺办理若干件实事,争创先进基层党组织,党员向群众承诺做若干件实事争创党员先锋岗。
5、加强党风廉政建设。校党支部组织全体党员认真学习邓小平同志关于党风廉政建设的论述和上级有关部门**评议行风的要求。邀请行风评议代表和乡党委领导参加**评议行风的动员大会,要求全体党员要以身作则,携同
全体教师共同塑创良好教风、班风、学风。同时,学校成立了以书记为组长的廉政建设责任机制,把党风廉政建设的纳入领导班子、领导干部目标管理,建立健全各种规章制度,成立校务校财监督小组,做好校务、财务公开制度,保证班子成员清正廉明,认真执行廉洁自律的有关规定,扎实做到反腐倡廉、拒腐防变。
参考范文三
社区党总支以习近平中国特色社会主义为指导，以落实街道党工委关于《建立健全教育、制度、监督、惩治和预防体系实施纲要意见》为重点，按照加强党风廉正建设所布置的工作要求，组织开展了以深入领会中纪委全会精神，廉洁自律、党风廉政、党性锻炼为要点的班子专题学习活动。大家一致认为 20XX 年是继续开展“完善体制，提高素质”活动关键一年，也是构建教育、制度、监督并重惩防体系，建设廉洁社会重要之年，做好今年的党风廉政建设工作至关重要。为此，xxxx 社区党政班子根据火星街道党工委对加强党风廉政建设提出的要求，制订了 20XX 年社区党风廉政建设工作计划：
一、落实党风廉政建设责任，合力反腐倡廉
党风廉政建设要以廉政责任为着力点，认真落实党风廉政建设责任制，坚持“谁主管，谁负责”，一手抓社区建设工作，一手抓党风廉政建设，把党风廉政建设与社区建设工作紧密结合起来，形成齐抓共管，各负其责的党风廉政建设责任机制。首先是要完善反腐倡廉工作机制建立惩治体系的评估和预警机制，为廉政教育、制度防范和强化监
督提供准确的决策依据，确保惩治体系建设任务落到实处。同时切实加强对党风廉政建设和反腐倡廉工作的组织领导，要及时研究党风廉政建设和反腐倡廉工作，并将党风廉政建设纳入社区管理总体工作之中，依靠干部群众支持和积极参与的反*领导体制和工作机制，形成反腐倡廉整体合力。
二、加强党风廉政教育，增强拒腐防变能力
来自社区党总支要紧紧围绕发展党执政兴国的第一要务，加强党的执政能力建设，坚决贯彻党要管党，从严治党的方针，着力构建思想道德和党纪国法两道防线，切实抓好党风廉政教育，不断提高党员干部政治思想素质。继续采取定期和集中相结合方式，认真组织社区党员干部学习《党章》，巩固保持*员先进性教育活动成果。深入学习“科学发展观”重要思想，集中社区党员进行廉政勤政教育，将开展先进典型示范教育与开展反面典型警示教育有机结合起来，进一步提高反腐倡廉教育的效果。使社区党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立“立党为公，执政为民，全心全意为人民服务”的基本理念和廉政意识。
三、加大监督力度，进一步健全各项制度，加固防腐墙建设
进一步完善党风廉政建设规章制度，坚持社区党支部每月一次的学习制度，党政班子专题学习活动全年不少于四次。充分发挥社区党总支的领导核心作用，认真做好在职党员的社区联系制度，开好领导干部专题民主生活会，推行领导干部述廉述职制度和诫勉谈话制度，严格执行党员干部和社区干部述职述廉的评议制度。社区工作者必须严格遵守“五个不许”、“四大纪律、八项要求”和廉洁自律各项规定;全面落实居务政务公开制度和民主管理制度，强化党内监督和社会监督的力度，加固防腐墙建设,以此增强党的基层组织的战斗力,发挥党员干部廉政的示范作用，解决好群众最关心，最直接、最现实的利益问题。
四、加强队伍建设管理监督，深化贯彻执行廉洁自律工作
自我监督和互相监督相结合，首先从自我做起，深切贯彻廉洁、自律工作，切断了*的源泉，就能树立起清正廉洁的党政干部形象，起到模范带头作用。各部门小组每周要召开会议，总结工作中的问题，一旦出现腐化的现象要及时杜绝，不能让*的种子在任何一个地方萌芽。牢记*员的职责，切实履行为人民服务的宗旨，要起到先进的带头作用。坚持党的路线，奉行党的宗旨，深刻履行廉洁自律，从我做起，牢固树立廉政意识。
参考范文四
一、指导思想
以习近平中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届五中、六中全会精神，按照中央、省、市、县纪委部署，紧扣县委县政府中心工作，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以制度建设为根本，全力推进党风廉政建设和反*工作。
二、抓好责任，进一步确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落实
1、不断完善和严格执行党风廉政建设责任制，落实“一岗双责”，签订党风廉政建设工作责任书。对党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实，确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。
2、“一把手”要带好班子，领好队伍，全面负责党风廉政建设和反*工作，明确党风廉政建设和反*工作责任分工，切实抓好落实，班子成员做到党风廉政建设和反*工作与业务工作、分管工作紧密结合，全面部署，分责落实，严格考核。
三、健全机制，进一步做好党风廉政建设和反腐倡廉日常工作
1、进一步完善制度建设，切实做到反腐倡廉程序化，活动内容规范化，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作。严格执行单位主要负责人“*直接分管”制度。同时，认真实行“三负责”，即：真抓实干、常抓不懈，对党的事业负责;加强监督，防微杜渐，对班子成员负责;严管重教，关口前移，对全体党员干部负责，确保党风廉政建设工作做到党员干部认识到位、领导干部责任到位、机关科室落实到位。
2、坚持领导干部述职述廉制度、个人收入和重大事项报告制度，认真落实中央八项规定、省委“28 条办法”和“六个严禁”等规定。
3、定期组织召开党风廉政工作会议和局机关支部党员民主生活会，加大对机关效能建设规定执行情况的监督，积极开展批评与自我批评，及时通报全局党风廉政建设和反*工作情况，不断提高机关党员干部党风廉政建设和反腐倡廉的自觉性。
4、积极开展党务公开，创造透明、公正、清廉的工作局面，对涉及重要业务、重大经费使用、公务费用、评优奖罚等干部最关心、最直接的切身利益事项，利用网站、宣传栏等载体做好政务公示，主动接受监督。
5、大力推行办事公开，提升服务质量和效率。全面推行“让县领导放心，让广大群众满意”的服务理念，广泛接受社会各界的监督，认真接待来信、来访工作，确保来信、来访件件有回音，件件有落实。
6、继续深化“作风建设年”活动和效能亮剑;深入开展深化反腐倡廉教育、警示教育和岗位廉政教育;继续开展“基层走亲”活动和党政一把手廉政教育“上党课”活动，不断推动党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深方向发展。
四、抓好教育，进一步筑牢 反腐倡廉的思想道德防线
1、深入学习党的十八大精神和省、市、县委关于党风廉政建设工作部署精神，通过学习教育统一党员干部的思想，紧紧围绕反腐倡廉重点开展工作，促进反腐倡廉各项
工作的有效落实。
2、深入学习《中国*党内监督条例》、《中国*党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于防止国家工作人员在公共资源交易、公共产品采购、公共资...
篇三：党风廉政建设方案
22 年党风廉政建设和反腐败工作实施方案 2022 年是进入全面建设现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年。XXX 党委坚持以新时代主义思想为指导，深入贯彻各大会议精神，坚持党要管党、全面从严治党，牢固树立“不抓党风廉政建设就是失职、抓不好党风廉政建设就是渎职”理念，深入推进“教育倡廉、制度保廉、监督促廉”，抓好廉政风险点排查防控，强化监督执纪问责，全面推进从严治党，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持之以恒正风肃纪，努力实现业务素质、管理水平、工作效能和队伍形象的全面提升。一、组织领导 成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组，具体为：
组长：XXX 副组长：XXX 成员：XXX 党风廉政建设和反腐败工作领导小组办公室设在 XXX，办公室主任由 XXX 同志兼任，办公室成员为 XXX 人员。领导小组办公室的主要工作任务是在党委的统一领导下，履行指导、组织、协调、抓好党风廉政建设和反腐败工作落实的职责。
二、强化党的思想建设，坚决做到“两个维护” （一）做到旗帜鲜明。
（二）严肃党内生活。
（三）严明纪律和规矩。
二、突出学习教育，切实筑牢思想基础 （四）健全完善廉政教育制度。把党风廉政教育摆在重要位置，进一步健全廉政教育机制，开展形式多样，生动活泼的党风廉政专题教育，做到从源头预防。
（五）深化廉政教育内容。抓好以党的纪律教育为主要内容的教育活动，坚定理想信念，树立艰苦奋斗的优良传统作风。
（六）创新廉政教育形式。加强廉政文化建设，组织上党课、举办廉政教育座谈会、组织观看廉政教育宣传片、写心得体会、廉政文化进岗位、廉政约谈等多种形式，营造崇廉尚廉的良好氛围。
三、突出抓常管长，坚决擦亮作风名片 （七）巩固拓展八项规定精神成果。既紧盯重要时间节点，又狠抓“关键少数”，加大监督检查力度，坚决整治不作为、乱作为、冷硬横推等问题，坚决纠正和处理违规违纪行为，决不手软。
（八）开展专项检查、专项整治。坚持问题导向、开展专项检查。盯住作风问题不放，从小事做起，从具体事情抓起，常抓不懈旗帜鲜明地反对不正之风 （九）强化监督，规范权力运行。根据“三重一大”等工作要求，坚持民主集中制，建立健全工作制度，完善工作流程，实行“班子牵头抓总，统筹协调，有关职能按照分工分别负责、各司其职”和“谁主管、谁负责，谁检查、谁负责”的工作方式，建立完善“三重一大”月报备机制。
（十）严格监督执纪问责。综合运用“四种形态”，对党员干部的
违纪问题，按照干部管理权限进行处理，并适时向上级移交有关线索，形成监督执纪强大震慑效应。
（十一）加强廉政文化建设。
四、加强组织领导，压紧压实责任 （十二）切实担负起主体责任。党组织要主动认真履行主体责任，主要负责同志要切实履行第一责任人责任，主动担当，管好班子、带好队伍，示范表率，落实重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办等“四个亲自”。
（十三）班子成员认真落实“一岗双责”。单位领导班子成员要根据分工，落实好“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，年初对分管各部门、各单位的主要负责同志进行 1 次廉政建设和反腐败工作约谈并进行分析，并及时将情况上报党组织。
篇四：党风廉政建设方案
落实党风廉政建设主体责任实施方案机关落实党风廉政建设主体责任实施方案
为深入贯彻党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、四次全会精神和《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》及《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规，进一步落实党支部主体责任，根据《中共**区委关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任的意见》（试行）(罗委[20**]7 号)，结合我办(局)工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想和总体要求在区纪委和区直机关党工委的领导下，全面贯彻落实党要管党、从严治党的原则，准确把握党支部主体责任和纪委监督责任的基本内涵和具体要求，以明晰责任界限为重点，以完善责任体系为支撑，以健全体制机制为关键，着力构建党风廉政建设权责对等的责任分解体系、科学规范的责任落实机制、完整闭合的责任追究链条，切实做到主体明确、责任清晰、担责有力、问责有效，进一步形成党风廉政建设和反腐败工作强大合力，推动区流动人口和出租屋管理服务（社区网格管理和租赁管理）系统风清气正的政治生态建设，为全面落实各阶段中心任务提供坚强纪律保障。
二、主要任务和措施（一）全面落实党政班子主体责任办（局）各科室、中心对职责范围内的党风廉政建设负主体责任，包括领导班子责任、领导班子主要负责人责任和领导班子其他成员责任。
1、落实领导班子集体责任。领导班子必须加强对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导，推动本单位、科室（中心）党风廉政建设。坚决贯彻落实中央和省委、市委、区委和区纪委关于党风廉政建设的部署和要求，加强纪律建设、严明政治纪律和政治规矩，将党风廉政建设融入办（局）各项中心工作总体布局，统一研究部署、统一检查考核。认真落实领导班子公开廉政承诺制度，严格遵守民主集中制和议事规则，认真落实主要领导‚四个不直接分管‛、‚三重一大‛集体决策末位发言及领导干部个人有关事项报告等制度，每半年至少召开一次党风廉政建设工作专题会议，严格执行
《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全科学的选人用人机制、干部选拔任用工作监督机制、责任追究机制，防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题，对干部‚带病提拔‛等问题实行责任倒查追究。
2、落实党支部领导班子主要负责人责任。切实履行党风廉政建设第一责任人责任，牢固树立‚不抓党风廉政建设就是严重失职‛的观念，既要挂帅又要出征，对重要工作要亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调。每年开展 1 次以上有关党风廉政建设的调研活动，为党员领导干部上一次以上廉政党课，听取一次党支部领导班子其他成员关于分管范围内的党风廉政建设情况。主要负责人与领导班子成员、下级单位‚一把手‛，领导班子成员与分管联系部门主要负责人，每年廉政谈话至少一次。
3、落实领导班子其他成员责任。要切实履行党风廉政建设‚一岗双责‛责任，把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，定期研究、布置、检查，层层传导责任，一级抓好一级。要每半年集中听取一次分管科室、中心党风廉政建设情况汇报，每年向党支部汇报一次落实‚一岗双责‛情况，及时开展廉政诫勉谈话。
4、深入开展廉政教育。切实抓好本单位廉政教育，突出知纪知法和警示教育，强化对重点领域和关键岗位人员的廉教工作，切实筑牢机关干部职工的廉政思想防线，形成全区上下齐抓共管的良好局面。
5、全面规范权力运行。认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系建设20**—2017 年工作规划》以及省委《实施办法》、市委《实施通知》和区委有关要求，全面实行权责清单制度，全面编制党务、行政权力清单及运行流程图，推进党务、政务和办事服务公开。
6、持续加强作风建设。深入贯彻落实中央八项规定、持之以恒纠正‚四风‛，继续抓好我区作风建设‚1+8‛文件落实，构建作风建设长效机制。继续改进文风会风、加强调查研究、密切联系群众、反对奢侈浪费等制度。
（二）切实加强党内监督 1、切实加强党内监督。认真执行党内监督条例，加强对领导干部履行职责和行使权力的监督。每年对各科室、分拨中心执行党内监督制度情况开展一次监督检查。
2、加强作风检查。认真贯彻落实中央‚八项规定‛精神，持之以恒纠正形式主义、
官僚主义、享乐主义和奢靡之风及损害群众利益的行为，持续不断开展机关作风建设明察暗访，对检查出来的问题及时进行点名道姓通报曝光。
（三）实行责任追究制度。对落实‚两个责任‛不力的，按照中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，严肃实行责任追究。具有下列情形的从严追究各科室、分拨中心负责人的责任。
1、对党支部的党风廉政建设责任范围的事项，不传达贯彻、不安排部署、不督促落实或拒不办理，导致党风政风出现重大问题的； 2、贯彻落实中央八项规定精神不到位，‚四风‛问题得不到及时纠治，不正之风长期滋长蔓延的，所属党员干部被上级纪检明察暗访通报批评的； 3、在任期内，本科室分拨中心发生违法违纪案件的； 4、对本科室、分拨中心发生的严重违纪违法行为放任不管、袒护包庇或阻挠调查的； 5、开展党性党风党纪和廉洁从政教育不到位，导致本科室、分拨中心所属党员干部廉政意识淡薄、无视法纪的。对落实‚两个责任‛不力的，视情节轻重及影响大小分别采取责令作出检查、实行诫勉谈话、职位调整免职、依纪依法给予党纪政纪处分等。
三、工作要求(一)加强组织领导。成立中共**市**区流动人口和出租屋综管办党支部落实党风廉政建设‚主体责任‛工作办公室（简称‚主体办‛），办公地点设在办公室，主要职责是统筹推进党风廉政建设主体责任的落实。
（二）切实加强检查考核。加强对落实党风廉政建设责任制检查考核工作，创新检查考核办法，改进和完善检查考核机制。同时强化考核结果运用，将考核结果作为领导班子和领导干部表彰奖励、选拔任用和实施问责的重要依据。
（三）积极开展职工群众评价。充分发挥职工群众对党风廉政建设的监督作用，将职工群众评价作为党风廉政建设责任制考核的重要方式，充分运用好评价结果，抓好评价反馈问题的整改落实，促进‚两个责任‛的落实，提高群众的满意度。
（四）切实加强宣传引导。要充分利用机关楼道宣传栏、党务政务信息、区罗湖家园网、罗湖电子政务网等平台，加强对落实‚两个责任‛工作的宣传报道，营造浓
厚氛围。
20**年，区城管局按照‚加强廉政教育、落实‘两个责任’、持续纠正‘四风’、加强风险防范、严格监督执纪、完善自身建设‛的思路，全面推进城管系统廉政建设和反腐败工作，重点抓好以下工作：
1.加强廉政教育。继续抓好廉政教育工作，创新廉政宣传手段。结合纪律教育月活动，组织干部职工参观廉政教育基地，现场接受教育，上好廉政党课，抓好反腐败警示教育；年内邀请专家分两批对全局干部职工和街道执法人员进行一次廉政专题教育；借助‚罗湖城事‛微博、微信平台开展廉政宣传。
2.落实‚两个责任‛。采取有效措施推进‚两个责任‛落实。按照‚两个责任‛的要求，初步建立廉政责任清单，明确党委主体责任和纪委监督责任内容，细化党委班子、党委第一责任人以及班子成员在党风廉政建设和反腐败工作中的具体职责，并建立责任追究制度。
3.持续纠正‚四风‛。巩固并深化党的群众路线教育活动成果，持之以恒纠正‚四风‛，防止‚四风‛问题反弹。完善作风建设监督检查制度，不定期开展明察暗访，强化机关和执法队伍作风建设，提升城管系统政风行风。
4.完善防控体系。加大廉政风险隐患排查力度，逐步建立廉政隐患发现报告制度，进一步完善廉政制度建设，规范工作程序，以制度规避风险、制约权力。
5.严格监督执纪。进一步深化下属单位‚一把手‛述廉工作；加大对人、财、物、工程、审批等重点领域和关键环节的监督管理力度；在工程、采购、外包服务等合同项目监管中，逐步推行事前防范、事中监督、事后核查的全过程监督机制；重点强化对工程（采购）合同履约情况的监督检查，年底按年度政府投资工程（采购）项目总数 20%的比例，随机核查合同履约情况；进一步强化绩效管理，加大局重要工作和重点工程的督查督办力度，推动治庸治懒治散工作开展，确保工作任务高质量落实；加大执纪问责力度，大胆问责不作为、乱作为、慢作为等行为，按干部管理权限严肃查处各类违纪违法案件。
6.完善自身建设。按照上级纪检监察部门的要求，积极推进我局纪检监察规范化建设，加大纪检监察队伍纪律建设和能力建设，积极组织纪检监察干部开展自学和参加上级培训，努力提升理论和业务水平，增强履职能力；加强廉政信息上报工作，及
时向上反馈廉政动态和风险隐患；配合区纪委（监察局）及派驻组抓好权力运行在线监督平台建设工作，完成相关专题调研。
为深入贯彻党的十八大、十八届四中全会和中央纪委五次全会、省纪委十三届五次全会、市纪委三届五次全会精神，进一步落实党风廉政建设党委主体责任，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规，结合我局工作实际，制定本工作计划。
一、责任要求（一）党组领导班子的集体责任 1.加强组织领导。认真贯彻落实中央、省、市关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，制定党风廉政建设工作计划、目标任务和工作举措。定期听取党风廉政建设工作汇报，解决工作中存在的突出问题。细化责任分解，明确各责任主体的职责分工，推动工作任务落实。督促下级党组织履行主体责任，层层落实责任，形成一级抓一级、以及对一级负责的工作格局。
2.选好用好干部。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，深化干部人事制度改革，健全科学选人用人机制，坚持民主集中制，坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。加强对党员干部的日常管理和监督，坚持抓早抓小、抓细抓常，对党员干部身上的倾向性、苗头性问题早发现、早教育、早纠正。
3.加强作风建设。认真落实中央八项规定，切实纠正本单位在‚四风‛方面存在的突出问题，坚决纠正损害群众利益的行为，切实加强和改进作风建设；认真接待和处理群众来信来访，解决职责范围内群众反映强烈的热点难点问题。
4.源头预防腐败。健全完善惩治和预防腐败体系，扎实开展党性党风党纪教育，深入推进廉政文化建设，深化权力公开透明阳光运行，严格落实‚三重一大‛决策制度，强化对权力运行的制约和监督；加强班子自身建设，落实民主生活会、述职述德述廉等党内监督制度。
5.支持保障纪检监察工作。按照上级的统一部署和要求，支持局纪检组监察室‚转职能、转方式、转作风‛，聚焦主业主责，强化监督执纪问责职能；支持纪检组执纪办案，及时听取工作汇报，协调解决重大问题，做到有案必查、有贪必肃，始终保持惩治腐败的高压态势。
（二）主要负责人的第一责任 1.切实加强研究部署。研究制定本单位本系统党风
廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，并亲自抓部署、抓协调、抓督促、抓落实；主持召开专题会议，听取工作汇报，分析研究党风廉政建设和反腐败工作现状，及时解决存在的突出问题，保证纪检组履行监督责任；围绕容易滋生腐败的薄弱环节加强调查研究，建立完善有效管用的制度规定。
2.准确把握廉政状况。及时全面掌握本单位党风廉政建设和反腐败工作状况和其他领导班子成员的廉洁从政状况。
3.大力支持纪检组工作。积极协调配合纪检组办案，及时排除查办案件工作中的干扰和阻力。
4.高度重视廉政教育。带头学习党章，带头学习党风廉政建设理论和党纪法规，带头为机关党员讲廉政党课，带头参加反腐倡廉教育活动，支持廉政文化进机关活动的开展。
5.带头开展检查考核。组织落实党风廉政建设和反腐败工作重点任务，对全系统反腐倡廉工作进行检查考核，并提出具体要求。
6.做好廉洁从政表率。模范遵守中央八项规定以及党员领导干部廉洁从政有关规定；严格按制度管权管人管事，自觉接受监督，促进权力依法依规行使；抓好班子、带好队伍，加强对亲属、身边工作人员的教育、监督和管理，对存在的问题及时提醒，并督促整改。
（三）党组其他班子成员分管范围内的领导责任 1.主动研究部署。根据工作分工认真履行‚一岗双责‛，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况，把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，完善制度规定，加强风险防控。
2.支持查办案件。对发生在分管范围内的违纪违法案件，及时揭露，支持执纪执法机关及时查处。
3.加强督促指导。对分管范围内的党风廉政建设工作开展经常性的指导，对存在的突出问题督促整改，并及时制定防控措施和办法。
4.参加检查考核。坚持平时检查和年终考核相结合，积极参与分管范围内的党风廉政建设工作的检查考核。
5.严格廉洁自律。认真执行中央八项规定精神以及党员领导干部廉洁从政有关规
定；教育管理好亲属、身边工作人员，对存在的问题及时提醒，并督促整改。
二、工作措施 1.加强领导。成立落实主体责任领导小组，由一把手任组长，领导小组下设办公室，办公室设在办公室，调配工作人员，建立工作台账，负责党风廉政建设日常工作;一把手与班子成员、班子成员与科室负责人分别签订《党风廉政建设责任状》，层层落实责任。
2.建立落实主体责任情况报告和通报制度。局党组每年 12 月底前，以书面形式分别向市委和市纪委报告本年度落实主体责任情况，并向全局党员干部进行通报。各县（区）司法局在每年 12 月中旬前，以书面形式向局党组报告主体责任落实情况。
3.建立健全谈话提醒机...
篇五：党风廉政建设方案
2022 年党风廉政建设工作实施方案 为深入推进廉政建设和反腐败工作，结合我单位工作实际，特制定本方案。一、总体要求 深入学习贯彻新时代思想、历次全会精神，坚持从严治理、层层压实责任，推动单位大数据局系统切实担负起管理责任，坚持纠正一切损害职工利益的腐败和不正之风，坚持抓住“关键少数”以上率下，坚持发扬钉钉子精神加强作风建设，坚持把纪律和规矩挺在前面，坚持强化监督、严厉问责，从严要求、标本兼治，坚持不懈把从严治理向纵深推进。通过集中开展对发生在职工身边的腐败问题进行整治，使组织责任明显增强，职工对正风反腐的获得感和满意度明显提升，不断巩固管理基础。
局 2022 年党风廉政建设工作实施方案 二、工作内容 （一）落实“两个责任”。
落实廉政建设责任制，坚持领导负主体责任、监督部门负监督责任的有关规定精神，把廉政建设工作摆上重要工作日程，通过“知责”“履责”“追责”，多措并举推进“两个责任”落实。
1、明确工作职责，层层传导压力。
2、签订《廉政建设目标责任书》。
3、实行领导抓廉政建设联系点制度和落实廉政建设责任制“五个一”制度。
（二）开展廉政教育源头预防和廉政制度建设。
把廉政教育摆在重要位置，进一步健全廉政教育机制。开展形式多样，生动活泼的廉政专题教育，做到从源头预防。
1、完善廉政教育制度。
2、深化廉政教育内容。
3、创新廉政教育形式。
（三）做好监督检查，坚持集中与分工相结合。
把深化放管服改进、智慧城市建设监督检查放在重要位置，遵循统一组织，分工负责；统筹兼顾；通盘谋划，分类实施；查纠结合，务求实效的原则。
（四）强化监督，规范权力运行。
1、加强对领导班子和领导干部的日常监督。
2、加强对领导干部遵守廉洁自律规定的监督。
3、加强内部民主监督。
4、认真落实民主生活会制度。
（五）做好惩治和预防腐败体系建设。
在办公场所设立廉政建设学习公开栏，做好工作公开，进一步加强责任监督，抓好廉政建设和反腐败斗争宣传，强化舆论引导；充分发挥纪律约束作用，多措并举，增强综合效果。
1、继续深化工作任务公开。
2、建立并落实主要负责人“五不直接分管”不直接分管财务、干部人事、项目建设、物资采购和会议末位表态制度。
3、认真落实领导干部个人重大事项及时报告制度。
（六）所涉及的其他廉政建设和反腐败相关工作。
强化作风建设，提高队伍素质，不断加强干部思想作风和工作作风建设。
1、进一步改进机关工作作风。
2、加强监督检查。
3、继续深入开展“正风肃纪”和“观念能力作风建设年”活动。
篇六：党风廉政建设方案
22 年党风廉政建设工作实施方案为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实十九届中央纪委六次全会、X 纪委十一届二次全会和 X 纪委五届二次全会精神，推动XXX 党风廉政建设和反腐败工作向纵深推进，切实为 XX 工作高质量发展提供坚强的政治保障、作风保障、纪律保障，制定本实施方案。
一、总体要求 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会、X 纪委十一届二次全会和 X 纪委五届二次全会精神，忠诚拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深刻把握党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，持续推进政治建 X、服务强 X、实干兴 X、从严治 X、文化活 X、制度立 X，全面加强 XXX 和干 X 队伍政治思想、XX 作风、能力纪律建设，努力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范机关和忠诚干净担当的 XX 干 X 队伍，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
二、工作重点 （一）忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护” 1.坚持加强理论武装。以迎接党的二十大胜利召开为主线，深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会、X 纪委十一届二次全会和 X 纪委五届二次全会精神，持续巩固拓展党史学习教育成果，把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，列入 X 务会第一议题、X 理论学习中心组第一专题、支X“主题党日”第一主题，把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，与贯彻党风廉政建设新要求、新任务一并融入日常、抓在经常、干在平常。
2.努力提升政治本领。对标习近平总书记提出的“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”重要要求，注重加强党章党规学习，持续推进政治纪律和政治规矩
教育，引导 XXX 党员干 X 从思想上解决好信仰、信念和信心问题，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在大是大非面前立场坚定、态度鲜明，在贯彻落实中央精神和 XX 委决策 X 署上不打折扣、不搞变通，切实增强 XX路线服务政治路线的自觉性和坚定性。
3.深刻理解把握 XX 工作“国之大者”。立足政治机关特点，充分认识 XXX门政治责任和 XX 工作政治属性，着力引导全体 XX 干 X 从政治上、战略上、重点上、担当上去认识和把握 XX 工作“国之大者”，主动拓宽工作视野、提高工作站位、提升工作质量，切实增强工作的前瞻性、主动性、系统性，用系统思维和全局思维推动各项 XX 工作提档升级。
（二）强化政治担当，坚决压实管党治党责任链 1.压实工作责任。坚持“四责协同”，严格落实党风廉政建设主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”和监督责任，把党风廉政建设与业务工作同谋划、同 X 署、同推进、同考核、同提升，X 务会每半年至少研究 1 次党风廉政建设工作，年底向 X 委书面报告落实年度党风廉政建设责任制情况；X 务会成员每半年至少听取 1 次分管科室党风廉政建设工作情况汇报、为分管科室党员干 X 讲授 1次廉政党课、与分管科室领导干 X 开展 1 次廉政谈话。
2.加强统筹谋划。按照 X 委、X 纪委关于党风廉政建设的 X 署要求，结合实际制定 XXX 党风廉政建设工作方案和重点任务清单，按照指标系统化、任务清单化、措施精细化的要求，明确责任领导、责任科室，拿出真招、实招、硬招，推动各项工作任务落地落实。
3.严格落实制度。坚持民主集中制，严格落实领导班子议事决策规则和主要领导“四不直接分管”、末位表态等制度，年内集中开展 1 次 XXX 政治生态分析研判；严格执行重大事项请示报告、领导干 X 个人有关事项报告、述责述廉、请销假和外出报备等制度，全面形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的思想共识。
（三）抓实教育引导，坚决筑牢政治生态防火墙 1.加强党性党风党纪教育。持续巩固深化党史学习教育，加强党章党纪教育，把党章作为党员、干 X 必修课，X 理论学习中心组每年安排 1 次党章集体学习、各党支 XXX1 次党章专题学习交流。严格落实主题党日制度，坚持完善重温入党誓词、党员过“政治生日”、“党费日”等制度，强化党的意识、党员意识，增强 XX 观念，做到“四个服从”。
2.加强典型案例警示教育。充分发挥反面教材的警示教育作用，加大警示教育工作力度，向党员干 X 传递正风肃纪的强烈信号，坚决维护纪律的刚性约束力，使纪律真正内化于心、外化于行。深刻汲取 XX 系列违纪违法案件的深刻教训，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置，注重用身边人、身边事警醒干 X，积极 XX 干 X 职工观看《零容忍》《监守自盗必自毁》等警示教育片，年内在 XXX开展警示教育不少于 4 次，教育引导干 X 以案为鉴、警钟长鸣。
3.加强家庭家教家风教育。开展“树良好家风、建廉洁家庭”活动，教育引导 XXX 党员领导干 X 把家风建设摆在重要位置，把自己摆进去，带头坚定理想信念、遵守公序良俗，教育管理好亲属和身边工作人员，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，以良好家风促进形成良好党风政风。年内至少 XX 开展 1 次家庭助廉活动和 1 次廉政家访，与全体干 X 职工家属签订家庭助廉承诺书。
（四）强化正风肃纪，坚决清除作风建设绊脚石 1.持续纠正“四风”问题。把深入贯彻落实中央八项规定精神及实施细则、持续纠正“四风”作为一项政治任务经常抓、深入抓、持久抓，围绕“作风八问”，聚焦机关“粗浅慢虚空”等作风表现，深入整治“怕字当头推担子、得过且过混日子、破罐破摔撂挑子、无事生非搅塘子、积重难返绕圈子、撸起袖子装样子”等突出问题。针对形式主义、官僚主义的新表现、新动向，年内至少开展 1 次自检自查，坚决防止反弹回潮。认真落实基层减负工作要求，持续推动精文减会，整治指尖上的形式主义，规范各种督促检查，防止层层加码增加
基层负担。
2.加强干 X 日常监管。注重对干 X 业余生活情况的了解，通过 XX 监督、群众监督、舆论监督等方式，重点纠治 XXX 干 X 违反 XX 人事纪律规定、公款吃喝、收受钱物、请吃吃请、赌酒赌博，以及违反党纪国法、社会公德、职业道德和家庭美德的行为；深化运用“四种形态”，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正、批评教育，对轻微违纪问题及早处置，对违反党的政治纪律、廉洁纪律、严重违反中央八项规定及其实施细则精神、严重违反 XX 人事纪律规定的，除给予相应党纪政务处分外，坚决调离 XXX 门。
3.大兴调查研究之风。加强调查研究，深入了解基层一线工作状况，广泛倾听一线党员干 X 诉求，将班子成员深入基层调研纳入年度工作计划，通过蹲点调研、专题调研、随机调研等方式深入基层了解掌握真实情况，有效打通工作的痛点难点堵点，全面提升 XX 工作质效。
（五）坚持从严治 X，坚决打赢自身建设持久战 1.持续推进廉洁机关建设。加强党风廉政建设工作与 XX、干 X、XX、XX 等各块业务工作的融合，认真抓好 2021 年度党风廉政建设责任制检查考核反馈意见整改，持续巩固拓展全 XXX 系统作风整治成效；以廉政文化进机关为载体，聚焦清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化等要素，全面推进“清廉机关”建设，大力涵养良好政治生态。
2.持续深化模范机关创建。全面压实 XX 工作责任，严格执行基层党 XX 按期换届制度，按时完成机关党总支和各支 X 的集中换届工作，进一步选优配强党 XX 书记。深入开展“对标先进、争创一流”主题实践活动、争做杨善洲式的好党员好干 X 主题实践活动，努力建一流队伍、创一流业绩、树一流形象。持续开展“对标达标创标”活动，重点聚焦 XXX 政治、思想、XX、作风、纪律建设，以打造政治清明、干 X 清正、业务清楚、制度清晰、环境清洁的“五清”模范机关为抓手，努力建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范 X 门。
3.持续打造过硬队伍。认真执行 XXX 干 X 管理规定，把从严要求贯穿机关干 X 选调、选拔任用、轮岗交流、教育培养、管理监督和考核全过程，不断优化干 X 队伍结构，增强队伍活力，提升干事本领；进一步修订完善 XXXXX 平时考核方案，结合机关内 X 管理和自身建设要求，进一步细化考核测评指标体系，切实发挥考核工作的指挥棒作用；大力实施专业能力提升行动，持续开展 XX 业务讲堂、岗位练兵、业务测试、述职评议等活动，认真开展大调研、大讨论、大实践活动，大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，不断改进工作方法，提升工作效能，着力打造本领过硬、素质一流、堪当大任的 XX 干 X 队伍。
三、相关要求 （一）加强工作统筹。党风廉政建设工作事关 X 风士气、纪律形象、干事生态，各 X 务会成员要提高政治站位、强化思想认识，切实加强统筹谋划，将党风廉政建设工作与中心工作和分管联系工作同安排、同 X 署、同检查、同落实。
（二）强化过程管理。机关党总支是党风廉政建设工作的牵头科室，要强化学习研究，提升党风廉政建设工作能力，确保各项任务高质量落实；要注重档案资料收集管理，确保党风廉政建设工作有痕有绩，取得实效，走在前列。
（三）压实工作责任。X 务会成员要认真履行“一岗双责”，扎实抓好分管领域党风廉政建设工作，确保不发生违纪违规事件；各科室（中心）负责人是科室党风廉政建设工作的第一责任人，要切实将党风廉政建设工作与科室业务工作同落实、同推进，要结合科室职能，梳理科室廉政风险点，制定防范措施，逐一堵塞漏洞，防止违纪违规情况发生。
为进一步加强机关作风建设，优化经济发展环境，实现新发展阶段下经济社会高质量发展，全面提升科技服务水平，根据市委办、市政府办要求，结合实际，特制定如下实施方案：
一、工作目标 建立和完善便捷高效的政务服务机制、公开透明的权利运行机制、文明规范的行政执法机制和纪律严明的监督问责机制，坚持综合施策、标本兼治，营造浓烈的科技创新氛围，增强科技系统优化经济发展环境意识，不断巩固和扩大优化经济发展环境成果，为开启全面建设社会主义现代化 xx 新征程，加快建设”美丽 xx、幸福家园”提供有力的科技环境保障。
二、工作任务 （一）加强政风行风建设，转变工作作风。结合机关联动开展的作风效能公开承诺，向社会公开年度工作成效、办事效率和工作作风三项任务清单，引导社会公众进行日产监督。深入开展局机关作风效能测评工作，通过全面推行评、改、测”三步”工作法，切实治理各种不正之风，树立良好的科技系统形象。
（二）推行政务公开，提升工作成效。公开局主要工作职能、办事程序和办事要求，向社会公布科技项目、科技成果、科技奖励、创新型企业、知识产权试点（示范）企业申报评审（评选、鉴定）等科技管理工作的程序和要求。公开行政审批事项的必备手续、办理程序、办理流程、办理时限和服务标准，切实提高工作效率和服务质量，为企业、群众解困难、办实事。
（三）健全知识产权保护机制，维护知识产权合法市场。建立健全企业、行业协会、政府相互协调的知识产权保护机制，坚持做好执法与依法、执法与服务、执法与监督三个结合，深入推进市县（区）专利行政联合执法检查工作的机制化和常态化，不断把”双打”和”维权护航”行动推向深入，确保全市专利产品市场得到有效净化。
（四）推进创新体系建设，加速高新技术产业发展。发挥国家先进电子产品及配套材料高新技术产业化基地、xx 军民融合高新技术产业化基地等平台作
用，认定市级高新技术企业 xx 家，培育国家高新技术企业 xx 家，推动现有的xx 家国家高新技术企业积极围绕”5＋2＋1”产业开展共性技术、关键技术、前沿技术攻关，力争培育市级战略性新兴产品 xx 个，以点示范、重点突破，培育带动高新技术产业加速发展，实现高新技术企业产值 xx 亿元以上，引领带动全市转型发展。
（五）推行科技赋能乡村振兴新模式，提升科技富民能力。全面推行”七个一”农村科技创新服务新模式，组织派遣科技特派员 xx 人以上，培训产业技术骨干 xx 人、村组科技致富带头人 xx 人，育繁推农业新产品、新技术、新模式 xx 项以上，逐步构建全域覆盖 7 个县（区）的人才、技术、信息、培训、示范等 5 大科技服务体系，示范带动一批群众脱贫奔康。
三、工作措施 （一）加强领导，明确责任。成立由局党组书记、局长任组长，纪检组长任副组长，各科室长及直属事业单位负责人为成员的优化经济发展环境工作领导小组。领导小组办公室设在局办公室，领导小组全面负责优化经济环境的组织实施工作。把优化经济发展环境工作纳入局工作目标考核体系和评价体系，把工作作风、服务态度、服务质量、服务效率等情况纳入年度考评内容。
（二）加强协调，强化监督。定期组织召开工作推进会，听取各科室及直属事业单位工作情况汇报，通报治理工作推进情况，安排部署重点工作。对工作推进一般化、成效不明显的责任科室及直属事业单位负责人及时约谈提醒，情节严重的予以责任追究。
（三）加强宣传，营造氛围。以科普活动月、科技活动周、知识产权宣传周等宣传活动为载体，以科技成果奖励、科技人才牵头实施科技计划项目等科技创新促进机制为手段，协同相关市级部门在电台、电视台解读创新创业政策、开展技术培训，在全社会宣传创新创业典型，提升全民科学意识。
篇七：党风廉政建设方案
校党员队伍干部党风廉政建设实施方案 提纲 一、党风廉政建设的指导思想：自重、自警、自省、自励 二、党风廉政建设的工作目标：责任强、品行端、作风好、纪律严 三、学校党风廉政建设的落地方案 1．成立专项管理机构，加强组织领导、廉洁建设职责分明 2．小组全体成员必须谁主管、谁负责，敢于直面困难，做真正的优秀党干部 3．通过党风廉政的宣传教育，增强党风的廉政意识 4．反腐倡廉+师德教育+整体素质才能达到党风廉政建设的标准 5．采用标杆的作用警醒教师的思想 6．引导为主，通过视觉的方式来带动党员干部 7．双管齐下，“软硬兼施”、立章建制 8．只有立正了党员的作风，才能让党风廉政建设之楼屹立不倒 9．只有做到校务公开、政务公开、财务公开，才能真正民主化、规范化管理正文：
为了提高党员队伍干部的整体综合素质，为了我们学校的教育事业的持续发展、健康发展和快速发展提供坚实的保障；为真正落实...年党风廉政建设主体责任；并根据《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中围共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等内容，现结合我校实际情况，特制订如下实施方案：
一 、党风廉政建设的指导思想：自重、自警、自省、自励 学校党员干部应该树立正确的世界观、人生观和价值观，时时做到自重、自警、自省、自励，从根本上筑牢拒腐防变
的思想基础和坚固防线。切实做到廉政文化进学校、进课堂、进学生头脑，使广大青少年学生从小受到浓厚廉洁氛围熏陶的教育。加强领导班子的廉政建设为重点，不断深化党风廉政建设及教风学风建设，为健康发展提供坚强保障。
二 、党风廉政建设的工作目标：责任强、品行端、作风好、纪律严 学校党政领导要模范遵守法律、法规，自觉接受监督，切实负起管好队伍的责任。关心全体教职工的工作和生活，充分发挥党组织的政治核心作用，不断提高全体干部职工的反腐倡廉能力。进一步加强学校队伍建设。将党风廉政建设工作和其他工作一起部署、落实、检查和考核，认真落实职责，深入推进我校党风廉政建设工作，推动学校各项工作健康、民主、和谐发展。
三 、学校党风廉政建设的落地方案 1 1 ．成立专项管理机构，加强组织领导、廉洁建设职责分明
组长：（组长对全校党风廉政建设和反 FB 工作负总责）
副组长：... 成员：... 2 2 ．小组全体成员必须谁主管、谁负责，敢于直面困难，
做真正的优秀党干部
组长负责党风廉政建设的整体统筹工作、对党风廉政建设工作全面负责； 副组长负责配合协助组长开展各项工作； 小组成员务必服从组长和副组长的领导安排。
3 3 ．通过党风廉政的宣传教育，增强党风的廉政意识
党风廉政工作，是一个系统工程，不是一朝一夕可以完成的，不是单靠个人力量可以完成的，我们学校要把廉政党风建设工作当成是一个系统工程、当成是一件大事情来严抓，始终坚持把党风廉政宣传教育贯穿于学校各项工作之中，做到围绕中心，服务大局，全力开展党风廉政宣传教育。
4 4 ．反腐倡廉+ + 师德教育+ + 整体素质才能达到党风廉政建设的标准
我们说，单靠反腐倡廉一项的建设工作，并不能达到真正的标准，我们需要通过反复倡廉和师德教育、教师的整体素质的提升，三者合一，才能真正达到党风廉政建设的标准，因此，我们学校继续组织党员干部切实加强对党章和党内法规的学习，开展党性、党风、党纪、廉政教育。教师也要进行批评和自我批评，找到合适的方式方法。
5 5 ．采用标杆的作用警醒教师的思想
教师党员除了从日常生活中，从点滴细节中结合反腐倡廉的建设工作之外，学校还要结合多种廉政文化活动，比如组织干部职工集中观看廉政教育片，这样就可以通过正反两方面的学习教材，更直观地学习了廉政知识，才能真正时刻警醒自己的行为。
6 6 ．引导为主，通过视觉的方式来带动党员干部
引导为主，我们可以通过视觉的方式来带动党员干部积极向上，有所作为，在学校饭堂、走廊、楼梯墙壁等显眼的、引人注目的地方张贴与廉政建设文化相关的文化，只有这样，才能够大力地、广泛地推动全体党员干部的意识走向积极化。
7 7 ．双管齐下，“软硬兼施”、立章建制
要想做好学校党风廉政建设，就要建立健全的规章制度，才能强化工作的落实。在民主集中制的情况下，学校充分发挥教师主人翁的精神，确保每一个规章制度落实到位，全力以赴做到，遇到一个问题，立马解决一个问题。因此，我们要加强学校规范化建设，加大对各项制度的执行和落实力度，严格用制度约束，用制度管人、按制度办事：规范教育收费制度，规范招生管理，确保学校日常运转的灵敏、高效和有序。
8 8 ．只有立正了党员的作风，才能让党风廉政建设之楼
屹立不倒
（1）必须制定接待标准制度，并且按照接待的相关制度来做好接待工作，杜绝用公款大吃大喝和请客送礼行为 （2）心与心的碰撞才能知晓心理活动，因此学校领导要经常跟党员干部开展各种相应的互动活动，只有这样才能完全了解他们的心理状态，才能及时督促他们悬崖勒马，才能提高他们的自我约束能力，增强法制意识、廉洁自律意识，提高拒腐防变能力 9 9 ．只有做到校务公开、政务公开、财务公开，才能真正民主化、规范化管理
（1）每周公布一次教职工的考勤情况 （2）每月公布各科的开展情况 （3）每周公布学校的会议决议执行情况 （4）每学期公开财务收支情况 （5）每学期公布学校基建维修、设备设施、大宗物质采购严格实行招标的情况 （6）每学期公布评优评先、职称评定、晋级等情况 （7）学校建立有畅通信息渠道，专设公布举报电话和邮箱等
篇八：党风廉政建设方案
2020 年党风廉政建设警示教育活动实施方案【9 9 】篇】
【篇 1 1 】0 2020 年党风廉政建设警示教育活动实施方案
为深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成效，深入贯彻落实全面从严治党要求，认真落实 xx 党委“扎实开展系列警示教育”重点工作，从严从实抓好党风廉政建设，推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，经研究决定在 xx 范围内组织开展以“以案为鉴学党纪国法、心有所畏守廉洁底线”为主题的党风廉政建设警示教育活动。根据工作实际，现制定以下活动方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。按照全面开展、上下联动、务求实效的要求，在 xx 范围内开展党风廉政建设警示教育，使全体工作人员提高政治站位和政治觉悟，增强纪律和规矩意识，引导党员干部时刻保持清醒头脑，加强自律、洁身自爱、转变作风，筑紧筑牢拒腐防变的思想道德防线，大力营造风清气正的改革发展环境，大力推进 xx 治理体系和制度建设，为 xx 更好更快发展提供坚强纪律保障。
二、活动要求
(一)提高政治站位，强化组织领导。
党风廉政教育活动是党风廉政建设的重要内容，各部门要把本次教育活动作为一项政治任务抓紧抓好，切实履行好主体责任，主要负责同志要亲自部署，把教育活动作为加强党风廉政建设主体责任和党员领导干部廉洁从业的重要抓手，党员领导干部要带头参加活动，带头接受教育。
(二)加强宣传，营造浓厚氛围。
各部门要组织开展形式多样、富有特色的宣教活动，要充分利用网站、宣传板报专栏、新媒体平台、微信平台等形式展示教育活动开展和营造廉洁文化创建的良好氛围，及时发布活动动态，大力营造浓厚的舆论氛围。
(三)自省反思，联系实际。
要把这次警示教育活动与加强党员干部队伍思想建设结合起来，紧紧围绕严明政治纪律和政治规矩、严格落实中央八项规定精神、严格科研经费管理等方面可能存在的薄弱环节，自查自纠、深刻剖析，采取切实有力措施加以解决和纠正。
(四)坚持真抓实干，夯实工作实效。
避免形式主义和走过场，要把活动成果转化成党员干部履职尽责的强大动力和实际行动，抓落实、促发展、出实绩，切实增强党风廉政宣传教育的针对性和实效性，确保活动取得实效。
(五)突出重点领域，针对关键岗位。
结合工作实际切实推进教育活动，突出对重点领域和关键岗位的关注，加大思想政治教育和党章党规党纪教育，使党员干部在纪律作
风、思想素质等方面有提高，提高廉政风险防范的“免疫力”。
三、活动时间
2020 年 x 月至 2020 年 x 月
四、活动内容
(一)发动动员，安排部署。
重点抓好两项内容：一是召开党委扩大会议，结合身边人身边事进行警示剖析，认真对照检查，深刻汲取教训，要把党的政治建设摆在首位，致力于带动全体教职员工切实提高政治站位和政治觉悟，旗帜鲜明讲政治。二是做好思想发动，召开中层干部和重要部门关键岗位人员廉政警示教育动员大会，提出教育活动要求，明确学习内容、活动形式、预期效果，对警示教育活动进行安排部署。
(二)组织学习，专题教育。
重点抓好两项内容：主要从遵规守纪专题教育和廉政警示专题教育两方面做起。
1.遵规守纪专题教育。深入开展法规学习教育、廉洁自律教育，让大家懂规矩、守规矩、按规矩办事，明确哪些事情绝对不能做，哪些方面是“高压线”，绝对碰不得，哪些地方是“地雷区”，绝对不能踏，切实做到自觉遵章守纪、廉洁自律。
重点学习内容：
①习近平新时代中国特色社会主义思想重要论述和系列重要讲话精神
②《中国共产党章程》
③《关于新形势下党内政治生活的若干准则》
④《中国共产党党廉洁自律准则》
⑤《中国共产党纪律处分条例》
⑥《事业单位人员处分暂行规定》
⑦【党员必读】把守纪律讲规矩，摆在更加重要的位置
⑧中央八项规定精神及实施细则若干规定
⑨《新时代高校教师职业行为十项准则》《关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》
⑩关于科研经费管理和公务接待差旅费管理的相关制度。
2.廉政警示专题教育。以请进来、走出去、坐下来的方式，利用正反两方面典型开展示范和警示教育活动。
主要学习内容：
①上廉政党课，邀请校外专家前来讲课，教育全体党员干部筑牢反腐倡廉的思想防线;
②以身边事教育身边人，通过警示教育案例材料自学并研讨，谈学习心得、努力方向、改进措施;
③组织观看警示教育专题片，用活生生的案例开展警示教育;
④组织廉政教育基地参观活动，敲响党员干部廉洁自律意识，进一步树立廉政观念，提高廉政素质;
⑤组织廉政宣誓活动，筑牢廉政防线，提高拒腐防变能力。
(三)深入剖析，对照查摆。
重点抓好五项内容：一是座谈了解听反映。组织召开座谈会、谈
心会，及时发现问题，了解情况。二是谈话提醒摸实情。开展系列谈心谈话，特别是对重要部门关键岗位的咬耳扯袖红脸出汗，同时进行对违纪人员的走访关爱。三是明查暗访找问题。组织有关人员开展明察暗访活动，重点查履职情况、纪律作风情况及队伍建设情况，查工作任务的完成情况和群众反映强烈的问题。四是边查边看比认识。在认真学习、提高认识的基础上，全体干部职工要从警示案件中认真吸取教训，检查自己的所思、所想、所行、所为是否符合党章党纪的要求，是否符合廉洁自律的有关规定。五是归纳梳理见成效。全校党员干部特别是中层以上干部应结合具体工作对自身廉洁情况、履职情况进行自我剖析，查找部门及个人存在的问题，部门领导应撰写心得体会或在班子组织生活会、支部组织生活会上进行深刻分析，提出整改措施。
(四)整改提高，建章立制。
重点抓好四项内容：一是制定整改方案。对这次警示教育活动中反映出的突出问题要进行归纳整理，针对不同情况，制定整改方案，研究整改措施;二是完善防控体系。结合警示教育活动查摆的各类可能存在的廉政风险，查找关键点薄弱点，梳理职责流程，建立风险防控措施，完善学校廉政风险防控体系。三是公布整改情况。制定的整改措施和风险防控体系，在全校范围公布，充分听取群众的意见，自觉接受监督。四是整章建制。结合工作实际，制定或修订依规合法、切实可行、操作合理的各项制度，学习制度、落实制度，不断完善以制度管人、靠制度办事、用制度规范行为的长效机制。
【篇 2 2 】0 2020 年党风廉政建设警示教育活动实施方案
为全面贯彻落实党中央、省委、州委决策部署和中央、省、州纪委要求，扎实推进全面从严治党向纵深发展，切实防范化解重大政治风险，发挥反面典型警示教育作用，引导广大干部职工坚定理想信念，强化纪律和规矩意识，筑牢拒腐防变思想防线，推进落实我社党风廉政建设和反腐败工作，特制定如下工作方案。
一、总体要求
深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，按照统一部署、分级开展、全员参与的原则，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持教育在先、警示在先、预防在先，坚持用身边事教育身边人，充分发挥典型案例警示、震慑、教育作用，教育引导干部职工认清党风廉政建设和反腐败斗争形势，从内心深处产生对腐败的警惕、对法纪的尊崇、对权力的敬畏，推动形成党风廉政警示教育工作长效机制。
二、重点内容
(一)学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和中央、省、州纪委全会精神，引导干部职工认清反腐败斗争新形势、新任务、新要求。
(二)以党的十九大以来的典型案例为反面教材，教育干部职工树立正确的权力观、地位观和利益观。
(三)结合全国供销系统和我州纪检机关查处的典型案例，深刻剖析违纪违法人员蜕化变质的思想根源，引导干部职工树牢“四个意识”，严守政治纪律和政治规矩。
三、警示教育形式
(一)常态化开展警示教育。按季度(3 月 31 日、6 月 30 日、9 月30 日、12 月 30 日前)组织召开干部职工警示教育大会，引导广大干部职工深入学习领会习近平总书记关于全面从严治党重要论述精神和中央、省、州纪委全会精神，通报典型案例，以案为警，强化纪律和规矩意识，筑牢拒腐防变思想防线。
(二)关键节点开展提醒式警示教育。把春节、泼水节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节等重要时间节点作为开展警示教育的重要环节，通过组织学习相关文件提醒干部职工警钟长鸣、遵规守纪。
(三)利用典型案例以案释法。党组成员选择有代表性的典型案例，带领全体干部职工学习，分析案发原因，用足用好反面典型案例，以案释法、以案促教，使干部职工受警醒、明底线、知敬畏、存戒惧。
(四)观看警示教育专题片。组织全体干部职工观看警示教育专题片，通过违纪违法典型案例和党员干部忏悔录等“反面活教材”，直观形象地勾画出纪律红线底线，深刻警示干部职工明法纪守规距。
(五)参观警示教育基地。组织全体干部职工到州委党校参观警示教育基地，使全体干部职工亲身体验，接受精神洗礼，增强“不敢腐”“不能腐”“不想腐”的自觉。
四、工作要求
(一)加强领导，强化责任落实。要认真落实党组主体责任，主要领导亲自抓，负总责，带头学，党组成员立足分管领域和科室，在警示教育活动中认真履行“一岗双责”，以高度的责任感完成警示教育活动各项任务。
(二)注重选择，狠抓落实。要切实把警示教育活动摆上重要议事日程，认真研究工作落实措施，选择的专题片、案例要具有代表性、典型性，要能达到警示警醒的目的，要能体现警示教育活动的质量和效果，以保证圆满完成警示教育活动内容。要抓好警示教育活动的开展，切实保证时间、内容、人员三落实。
(三)上下联动，整体推进。各科室、中心要充分认识加强廉政警示教育的重要性，严格按照方案要求推进本科室、中心的警示教育工作，经常性开展警示教育，并积极创新方式方法，进一步增强警示教育的实效。
【篇 3 3 】0 2020 年党风廉政建设警示教育活动实施方案
为深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成效，深入贯彻落实全面从严治党要求，认真落实 xx 党委“扎实开展系列警示教育”重点工作，从严从实抓好党风廉政建设，推进党风廉政建设和反腐败工作
向纵深发展，经研究决定在 xx 范围内组织开展以“以案为鉴学党纪国法、心有所畏守廉洁底线”为主题的党风廉政建设警示教育活动。根据工作实际，现制定以下活动方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。按照全面开展、上下联动、务求实效的要求，在 xx 范围内开展党风廉政建设警示教育，使全体工作人员提高政治站位和政治觉悟，增强纪律和规矩意识，引导党员干部时刻保持清醒头脑，加强自律、洁身自爱、转变作风，筑紧筑牢拒腐防变的思想道德防线，大力营造风清气正的改革发展环境，大力推进 xx 治理体系和制度建设，为 xx 更好更快发展提供坚强纪律保障。
二、活动要求
(一)提高政治站位，强化组织领导。
党风廉政教育活动是党风廉政建设的重要内容，各部门要把本次教育活动作为一项政治任务抓紧抓好，切实履行好主体责任，主要负责同志要亲自部署，把教育活动作为加强党风廉政建设主体责任和党员领导干部廉洁从业的重要抓手，党员领导干部要带头参加活动，带头接受教育。
(二)加强宣传，营造浓厚氛围。
各部门要组织开展形式多样、富有特色的宣教活动，要充分利用网站、宣传板报专栏、新媒体平台、微信平台等形式展示教育活动开展和营造廉洁文化创建的良好氛围，及时发布活动动态，大力营造浓厚的舆论氛围。
(三)自省反思，联系实际。
要把这次警示教育活动与加强党员干部队伍思想建设结合起来，紧紧围绕严明政治纪律和政治规矩、严格落实中央八项规定精神、严格科研经费管理等方面可能存在的薄弱环节，自查自纠、深刻剖析，采取切实有力措施加以解决和纠正。
(四)坚持真抓实干，夯实工作实效。
避免形式主义和走过场，要把活动成果转化成党员干部履职尽责的强大动力和实际行动，抓落实、促发展、出实绩，切实增强党风廉政宣传教育的针对性和实效性，确保活动取得实效。
(五)突出重点领域，针对关键岗位。
结合工作实际切实推进教育活动，突出对重点领域和关键岗位的关注，加大思想政治教育和党章党规党纪教育，使党员干部在纪律作风、思想素质等方面有提高，提高廉政风险防范的“免疫力”。
三、活动时间
2020 年 x 月至 2020 年 x 月
四、活动内容
(一)发动动员，安排部署。
重点抓好两项内容：一是召开党委扩大会议，结合身边人身边事进行警示剖析，认真对照检查，深刻汲取教训，要把党的政治建设摆在首位，致力于带动全体教职员工切实提高政治站位和政治觉悟，旗帜鲜明讲政治。二是做好思想发动，召开中层干部和重要部门关键岗位人员廉政警示教育动员大会，提出教育活动要求，明确学习内容、活动形式、预期效果，对警示教育活动进行安排部署。
(二)组织学习，专题教育。
重点抓好两项内容：主要从遵规守纪专题教育和廉政警示专题教育两方面做起。
1.遵规守纪专题教育。深入开展法规学习教育、廉洁自律教育，让大家懂规矩、守规矩、按规矩办事，明确哪些事情绝对不能...
