党建近3年工作总结8篇党建近3年工作总结 党建工作总结汇报材料〔近三年〕 在集团公司党委和XX党委的正确领导下，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党下面是小编为大家整理的党建近3年工作总结8篇,供大家参考。
篇一：党建近3年工作总结
工作总结汇报材料〔近三年〕在集团公司党委和 XX 党委的正确领导下，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持以党的政治建设为统领，全面推进党建工作和生产经营中心工作深度融合，进一步激发广阔党员干部干事创业激情，为公司改革创新开展提供了坚强政治保障。
一、党建工作主要情况
〔一〕突出政治引领，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 发挥党委理论中心组火车头作用，中心组成员带头学习、带头讲党课。各支部以“三会一课〞为主要抓手，集中学习。组织全体党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及历次全会精神、全国两会精神以及习近平总书记在重要节日、重大活动、会议的讲话精神。推进“两学一做〞学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心，牢记使命〞主题教育，持续稳固拓展主题教育成果，引导广阔党员干部进一步增强“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞。
〔二〕聚焦固本强基，全面推动组织建设提质增效 公司党委严格按照两个 1%的比例要求，健全了党的组织机构和工作机构，2021 年配置了专职的组织干事，加强党务工作力量。设立了党费专用账户，党建经费列入年初预算，充分保障了党建工作经费。一是加强基层党组织建设。按照支部建在工程上和标准化支部建设的要求，成立 XX 工程党支部、XX 工程党支部，逐步完善建立各支部党员活动场所。二是严肃党内政治生活。严格指导标准了各党支部“三会一课〞等学习制度，在学习中始终做到“三有〞，即有考勤签到，有会议记录，有学习笔记。切实增强了党内政治生活的政治性、时代性、原那么性、战斗性。三是强化督导检查。党员领导班子成员按照?党建工作联系点工作规那么?要求，深入一线解决实际问题，拓宽了公司党员领导班子成员与基层单位的联系和沟通渠道，强化了领导班子的指导作用。尤其是极大地调动偏远地区基层党支部党建工作的积极性和主动性。四是做好党员骨干双培养工作。公司党委认真履行党要管党、从严治党的主体责任，坚持党管干部原那么，落实新时期好干部标准，在选人用人上发挥好组织领导和把关作用。始终把政治标准放在首位，坚持“把党员培养成骨干，把骨干培养成党员〞的用人导向，着重倾向于优秀的一线技术骨干。近三年共开展党员 XX 人，，提拔中层干部 XX 人。五是深入开展“喜迎七一〞主题活动。每年在七一党的生日来劲之际，各
支部都会相继开展主题党日活动。其中：2021 年，在 X 支部集中观看?建党伟业?，第 X 分公司党支部联合 XX 社区，开展“共建美好家园〞义务劳动；退休党支部与所在社区联合举办了一场迎七一文艺活动。2021 年，公司党委组织党员干部、积极分子共 XX 人从 XX驱车前往延安和梁家河红色教育基地。在七大会址前，全体党员重温入党誓词。2021 年，制定?喜迎建党 99 周年活动方案?，全面抓好宣传思想工作。各支部通过开展“重温入党誓词、共过政治生日〞等主题活动来庆祝中国共产党诞辰 99 周年。这些活动的成功举办，进一步增强了全体党员的使命精神和责任意识，激发了全体党员的干事创业激情。
〔三〕深化党建引领，助推各项工作全面开展 一是紧抓疫情防控，全面实现复工复产。2021 年初，新冠肺炎疫情突发，公司党委第一时间印发了?关于切实做好“新型冠状病毒感染的肺炎〞疫情防控工作的紧急通知?，逐级明确目标要求，进一步压紧压实责任。在 X 人员严格执行社区管理各项制度，返 X 人员按照要求上报、隔离，同时对海外归国人员隔离工作进行分类指导，执行集中隔离措施，特别是疫情重灾区人员返 X，执行了隔离、核酸检测等措施，取得了防疫最好的成果。越是关键时刻越要讲政治守规矩，为了延缓特殊时期居家期间带来的不安情绪，各支部相继组织开展网上知识竞答，党员干部每天轮流出题，范围涉及疫情防
控、生产业务技术、平安知识、党风廉政建设等方面内容，有效舒缓了员工及家属紧张情绪，减轻了疫情带来的压力。公司党委不断加强党建引领，坚决遵循疫情研判和复工复产工作，逐步由居家办公向集中办公过度，树立疫情防控常态化的危机意识，要求各支部努力学习好疫情防控的相关政策，充分认识复工复产的紧迫形势，梳理掌握各在建工程所在区域针对复工复产需要解决的问题和满足的条件，努力把落下的“功课〞补回来，把耽误的时间“抢〞回来。在大家的共同努力下，各在建工程第一时间克服困难，有序恢复生产。二是充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。自 2021年以来，XX 工程部，建立了党员突击队，他们不忘初心，坚守岗位，简单治疗后马上返回到岗位，最终该工程取得了 XX 公司高度认可和赞誉。XX 公司也向公司屡次发来感谢信，颁发了荣誉奖牌。第 X分公司党支部与 XX 市 XX 区社区经常性开展属地党建联建活动，其社区党委向公司送来“责任央企重诚信，情满社区暖人心〞锦旗。20XX 年，XX 公司为我公司颁发“重合同、守信用〞牌子。第 X 分公司党支部局部人员与建设单位 XX 共同成立 XX 联合党支部。这是把党旗插在工地上、把支部建在工程上，落实基层党建推进年的生动实践，该工程现阶段也取得了良好成绩。这些成绩的取得是党建工作与生产经营工作深度融合的结果，彰显了支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用在工程上开花结果。三是不断激发全体党员干部
职工干事创业激情。结合“不忘初心，牢记使命〞主题教育期间大家提出普遍关心的问题，为进一步调动大家的积极性，研究出台了?工程管理考核鼓励管理方法?，对 XX 工程进行了跟投试点，有效推进党的领导和公司治理相结合，激发了广阔干部职工干事创业的激情，畅通了公司改革创新开展的渠道。
〔四〕严明党内纪律，驰而不息强化作风建设 一是层层签订了?党风廉政建设责任书?，将党风廉政建设任务分解，明确具体责任，确实推动责任和压力传导到位。全面开展廉政谈话，对重点岗位，有问题苗头反映的重点人员进行提示约谈，让干部时刻注意言行，保持清醒。二是丰富党风党纪教育载体。不定期组织观看反腐教育片?央企领导人员违纪违法警示录?、纪录片?守望家风?、?叩问初心?、?双面人生?，见缝插针开展警示提醒，对党员干部通报中纪委违规案例，对相关案例进行解读，对工作中的关键环节及时及早警示提醒。三是持续深化作风建设。每年的元旦、春节、清明、五一、端午等重点节日期间，及时印发、转发通知，明确纪律要求，并实行封存车辆，要求封存车辆使用报备。公司纪委经常性深入基层单位调研，鼓励他们讲实话说真话，不走形式，不走过场，调研报告不搞官样文章。修订完善?深入贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设实施方法?，细化各项具体规定。严格执行?关于贯彻习近平总数重要指示精神集中整治形式主义、官僚
主义工作方案?，并根据实际研究制定?关于集中整治形式主义、官僚主义的工作方案?，梳理整治形式主义、官僚主义的问题。并制定整改措施。大力开展企业领导人员亲属违规经商办企业的集中整治自查工作，盯住工程分包、招投标、物资采购、劳务分包等关键领域、环节和对象，开展专项监督检查、专项治理，对发现仍未整改纠正的严肃查处。全面梳理排查化工为私专项整治自查自纠工作。
五、凝聚开展合力，全面发挥群团组织优势 一是在党群工作方面，精心制定?庆祝共和国七十周年活动方案?，全面抓好宣传思想工作。围绕公司年度重点工作，深入工程工程主阵地，深挖了 XX、XX 工程洽谈、XXXX 工程及海外工程等一线的亮点，切实提高了新闻宣传的质量和效果。组织全体员工参观八路军驻 XX 办事处，重温党的光辉历史，接受革命传统教育；参观 XX 市民之家主题教育馆和 XX 规划馆。组织全体员工观看爱国影片感受中华人民共和国跨越 70 年的光辉历程，凝聚爱国热情、增强爱国主义责任感和民族自豪感，激发全员立足岗位、拼搏进取的热情。二是在工会团委工作方面，公司工会全面履行工会职责，紧紧围绕企业开展目标，强化自身建设，认真落实党关于工会工作的各项政策，维护职工合法权益根本职能和职工群众联系的桥梁纽带作用。设立职工书屋，活动室、乒乓球、羽毛球场地。按方案开展运动会、游园会等文体活动，丰富了职工文化生活。积极维护职工合
法权益及合理化建议、职工意愿，对职工食堂进行了整治，网上申报工会会员 X 人。开展金秋助学，近三年，为公司职工子女助学 X人；帮扶解困，工会联合团委长期对孤寡退休职工刘淑华进行定点帮扶，对特困职工牛家毅一对一的帮扶脱困，于 2021 年上半年全部到达脱困标准。关心职工群众生活，做好军转干部有关政策的申报工作和双节慰问困难职工、党员，离退休老同志及春节发放职工福利等工作，不断厚植家文化理念，维系公司和谐稳定开展。公司团委于 2021 年 X 月完成新一届换届选举工作，结合公司青年员工年龄结构情况，在五四年青年节到来之际，开展了有特色的学习活动和我为建团 98 周年点赞活动，让青年员工迸发青春活力，为公司的开展奉献聪明才智。
三、目前存在问题 一是开展定位不明确。在行业的管理职能逐步退出后，XX 公司对 XX 公司的开展定位不明确；托管至 XX 后，管理权限不明晰。二是人才结构不合理。职工队伍老龄化及后备干部储藏缺乏问题突出。三是进取气氛不浓厚。人员理念创新、管理水平、工作效能与企业开展要求不相适应。
四、具体解决措施 1.针对开展定位不明确的问题，XX 公司以“七年三步走〞战略规划为统领，逐步推进机构改革、人才引进、工程投资等事宜。从
“总体目标、组织架构、工作职责、组建方式、工作机制、建设流程〞六大方面，对区域人才协调效劳管理中心建设进行整体规划，形成可操作性的实施方案，为公司加快区域人才聚合奠定根底；充分酝酿，科学分析，及时谋划“十四五〞战略规划，形成“十四五〞战略规划初步方案。
2.针对人才结构不合理的问题，XX 公司专题向集团及 XX 汇报，积极引进专业技术人才与经营管理人才，优化干部职工队伍的专业结构与年龄结构，增强干部队伍市场化竞争意识，打造一支适合公司未来开展和管理需要的人才队伍，尽快完成 XX 已经批准的 X 名大学生招聘事宜。力争用 5 年左右时间，通过招聘、引进方式吸纳XX 名专业技术人才与经营管理人才，逐步建立起公司人才梯来。
3.针对进取气氛不浓厚的问题，XX 公司召开党委会专题会议研究公司开展战略、开展定位等问题，明确公司创新开展战略，加快转型升级步伐。组织员工学习讨论公司年度党建工作报告和行政工作报告，进一步统一思想、形成共识，增强员工的责任意识。建立适应公司未来开展的机构设置、用人机制、薪酬体系，不断增强员工的紧迫感、危机意识，增强干部职工队伍的市场化意识，增强干部干事创业的劲头，不断推进公司改革开展新局面。
七、下一步工作方案 做到五个坚持，在五个方面持续作战。要贯彻执行?中国共产党
国有企业基层组织工作条例〔试行〕?，做到五个坚持，提高党的建设质量，以高质量党建助推公司高质量开展。
一是坚持两个一以贯之，在实现高质量开展方面着力。中央经济会议后，国资委提出了“两利三率〞的新考核指标：净利润，利润总额，资产负债率，新增营收率，研发占比率，质量效益导向非常明显。要一以贯之坚持党对国有企业的领导，一以贯之深化国有企业改革，努力实现质量更高、效益更好、结构更优的开展，将党的理论优势转化为科学引领开展优势，将党的领导优势转化为一流企业治理优势，将党的组织优势转化为推动高质量开展优势，将党的宣传思想优势转化为团结奋进的动力优势，将全面从严治党优势转化为企业行稳致远的保障优势。
二是坚持治党治企融合，在完善治理体系方面着力。严格按照“三重一大〞事项清单，明确公司党委在重大决策中的决定权、把关权、监督权，构建党组织和其他治理主体各司其职、权责明确、协调运转的治理体系。
三是坚持党管干部人才，在培育高效团队方面着力。加强班子建设，发挥“头雁效应〞。要坚持“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁〞的用人导向，用好考核指挥棒，大力选拔那些敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的青年人才，注重在提质攻坚、破解难题中检验干部的担当精神和能力水平，形成
“心无旁骛抓落实，放开手脚干实事〞的生动局面。
四是坚持抓基层打根底，在筑强战斗堡垒方面着力。发挥好两个作用。一是发挥支部的战斗堡垒作用。党支部要在切入生产经营上用心，在员工成长上发力，在外部协调上攻坚，在方式方法上创新，聚焦管理提升、结算收款、工期履约、风险防范化解等重难点工作，当攻坚先锋、效劳先锋、执行先锋。二是发挥广阔党员的先锋模范作用。广阔党员要亮身份，在业务上互动互助、在作风上互比互促、在技能上互学互鉴，努力形成抓党建、促生产、提效益的良好局面。
五是坚持净化政治生态，在一体推进“三不〞方面着力。要认真落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，持之以恒抓好党风廉政建设。一是加强廉洁教育，通过组织廉洁文化基地观摩、任前廉政谈话、开展警示教育等措施，精准运用“四种形态〞，尤其是用好第一种形态，抓早抓小、红脸出汗、治病救人；二是提升监督效能，坚持监督与生产经营高度融合，紧盯关键少数，紧盯过程应用和制度落地，紧盯工作成果与预期目标，增强监督的针对性和实效性。
篇二：党建近3年工作总结
党建工作总结 近三年来，我们按照“以党建促发展保稳定促和谐”的思路，突出抓好农村党建、社县党建和驻京流动党委建设三项重点，不断创新党建工作模式，打造党建工作品牌，基层党建工作得到有效加强。1、抓队伍，强化党建保障 抓好农村基层党建，关键是抓住“人”这一核心要素。为此，我们一是搞好村“两委”换届选举，稳定队伍。按照“五选七不选”要求，把群众公认的纳入候选人范围，2017年末到 2017 年初顺利完成 46 个村“两委”换届工作。一次性选举成 凭 功率达 100%，“一人兼”率达%，村 硬 “两委”交叉任职率达 86%，党员占村 嬲 民代表率达 87%，四率均高于全市%、 Г81%、%、%的平均水平。二是做好大 凇 学生村官培养使用，壮大队伍。按照参照 璧 公务员和全额事业单位同等人员水平为大 晓学生村官落实工资待遇，解除后顾之忧; 挺 积极为大学生村官成长创造条件，鼓励参 匣 加村“两委”换届选举，7 名村官当选村 书记，占全县的%;24 名村官当选村“ 两委”委员，占全县的%，超额完成市委 蛛 “两个 10%”的目标。自 2017 年我 菅 县首批选聘大学生村官工作开始以来，我 陨 县先后共选聘了 71名大学生村官，截止 帔 目前已有 25 名村官有序流出，其中首批 市选 11 名大学生村官，有 2 名考入市直 虼 事业单位;1 名考
入宣化县公务员;1 名 鼐 转入街编社岗;2017 年 6 月由县委、 逗 县政府统一将剩余 6 名村官纳入县全额拨 款事业编制;在去年全县司法干警招录中 巡 ，我县共又有 6 名村官考入司法干警;今 ⅰ 年，我县又有 2 名村官，通过四级联考进 耔 入公务员队伍。在 2017 年 xxx 县副 坭 科级领导干部公开选拔中，7 名村官进入 糅面试，4 名村官进入考察，2 名被提拔为 副科级领导干部。三是开展“双育工程” ，培强队伍。近三年，共组织各类培训 3 属 0 余期，培训农村干部达 6000 多人次 о ，广大党员干部的党性观念明显增强，致 富能力得到提高。
2、抓帮扶，注入党 讠 建活力 为解决农村党建在基层缺乏有效 汐 抓手的问题，我们以全省开展的加强基层 蓓 建设年活动为契机，全面加强农村党组织 俗建设。2017 年在开展第一批驻村帮扶 梦 的基础上，将活动领域进一步拓展，实现 犸 农村全覆盖，共下派干部 96 人。特别是 郄 我县在不享受省直部门帮扶政策的不利情 大 况下，不等不靠，主动作为，筹资 800 挑 余万元实施了道路硬化、人畜饮水等 38 蛋 个帮扶项目，百姓得到了更多实惠，进一 步密切了党群干群关系。在 2017 年的 鬓 基础上，根据省委统一安排。2017 年 喙 我县开展了深化加强基层建设年活动和农 蜒 村面貌改造提升行动，其中基层建设年活 懈 动谋划确定了全县“十件实事”建设项目 担共 40 个，涉及资金万元。农村面貌改造 肘 提升
行动涉及涉及民居改造、道路硬化 待 等农村面貌改造提升五大工程、十五项具 丘 体工作目标，计划投资 2600 多万元， 现已完成投资 1000 多万元。
3、抓 鹬 机制，规范党建运行 抓好农村党建，必 返 须有一套完整的工作机制。为此，我们抓 颜 实“五项机制”。一是深化“一定三有” 蚨 ，完善激励机制。落实村干部相关待遇， 谛 近三年来年每年财政共配套农村(社县) 窜 干部工资、养老保险、办公经费 200 余 蠊 万元，给 1 名优秀村干部办理了事业编制 谣 ，我县退休村干部最多的能领到千余元的 退休金。兑现了“干好有希望”的承诺。
“一定三有”机制的实行，空前地稳定了 她 农村干部队伍，极大地增强了岗位的吸引 鲚 力，越来越多的村干部感到发展上有奔头 媵 ，事业上有干头，工作上有劲头。二是推 △ 行“六位一体”，建好运行机制。以开展 缑 “三增一做”活动为契机，由处级领导带 宅队，组织乡村干部赴沧州肃宁、山东诸城 咝 等地学习考察，在此基础上，推动全县 4 瑗 6 个村全部建立了“六位一体”村级组织 Ε 体系。“六位一体”的建立，促进了基层 跆 的民主决策、民主管理和民主监督进程， 串 提高了村民自治的制度化、规范化水平， 蛏 形成了“干部敢干、群众敢信”的良好局 彩 面。如，我县上花园村“六位一体”组织 璺 体系建立后，充分发挥该村蔬菜协会的作 Ц 用，为广大种植户提供信息咨询、技术支 跹 持、
销售门路等服务，解决了长期困扰种 植户“卖菜难、价格低”的问题。三是推 稍 进“一清四议两公开”， 规范决策机制 淀 。实现村级重大事务决策全部按“一清四 弋议两公开”机制运行，村干部行使权力得 误 到有效规范。2017年全县每个行政村 平均运用“一清四议两公开”工作法进行 鳘决策次，解决了涉及土地、低保、道路修 舒 建、林地纠纷等热点难点问题 90 多件。
聃 四是履行“一抓双管”，落实责任机制。
瑰严格落实党建责任制，制定了《农村基层 壑 组织建设责任书》，县委书记与 4 个乡党 眯 委书记、乡党委书记与所属党组织书记分 薏 别签订责任书，形成了一级抓一级、层层 杉 抓落实的责任机制。2017 年，对照责 俳 任书对相关党组织书记进行了党建成果专 项考核，3 人获得嘉奖，1 人被通报。五 羌 是开展“双述双评”，强化考核机制。发 坏
及依托各片县自身的特征、优势，成立 了以维稳创安、绿色环保、文化娱乐、关 髦 爱帮扶等为内容的功能性党支部。深化网 露 格管理运行模式。目前城镇街道所辖 7 个 鸫 社县共有 38个“社会服务管理工作网格 咫 ”。一是服务组织“网格化”，按照“支 折 部建在网格上”的要求，搭建起由社县党 总支为统揽，楼院党支部、楼院党小组为 鹩 中坚的网格党建格局。将所有驻县单位、 蜩 各类志愿者组织、社县各级党组织、群团 洧 组织都纳入网格服务组织。二是服务对象 断 “网格化”，将社县党干部、
协管员和社 傅 县志愿者落实到每一个网格，实行“1+ 黠 1”工作法，社县工作者和协管员定期或 陌 不定期地深入社县，走近居民，了解和听 ⒒ 取居民的意见建议。三是服务载体“网格 化”，将社县各项服务内容下沉至网格， 骸 开展现场办公，当时能解决的现场解决， 艚 当时解决不了的限时、定人解决。针对群 朝 众关心的热点、难点问题开展了“社县民 翠 情日记 6623 法”，即“六访”(访贫 困户，访流动人口，访孤寡老人，访信访 啪 人员和重点人员，访党员、干部，访人大 阀 代表、政协委员)、“六问”(问生活所 需、工作情况、健康赡养、思想状况和意 淆 见建议、兴社县良策、强社县谋略)、“ 螨 二本”(民情日记社县一本，社县干部人 怍 手一册)、“三配套”：建立健全配套制 臀 度措施(“日记调阅”、汇总分析、挂账 偷 督办制度)。依托社县居民信息管理平台 ，建立了涵盖党员管理、社县服务、活动 へ开展等内容的网格化管理信息库，极大地 际 推进了社县工作向电子化、信息化方向迈 进。
建立一站式的服务机制。依托社县 择 一站式服务大厅，实施了“惠民”工程。
阡 面向空巢独居老年人、残疾人、困难居民 偎 、行动不便居民、一时应急居民分别实施 了“爱心守望”、“爱心康复”、“爱心 碎 超市”、“爱心门铃”、“爱心互助”五 牺 大爱心惠民措施，加大了辖县弱势群体的 μ 帮扶力度。“便民”工程。在各社县实行 ㄢ 了错时服务、延时服务、预约服务等工作 ī 制度，设置了便民服务爱心台，发放了温 ο 情便民服务连心
卡，使广大居民享受到社 桊 县便捷、热情、周到、全面的服务。“民 帮 情流水线”工程，开通了“民情电话”、 遏 社县 QQ 群、社县微博，发放了民情连心 卡，在各网格悬挂了“民情百宝箱”，实 峄 行了“一把手”大接访制度，畅通民情渠 向 道，访民情、听民意、帮民困，解决居民 眉 反映的低保、就业、医疗卫生等民声问题 贲 ，做到了社县居民的意见有人听取，困难 酥 有人关注，生活有人关心。
1、推进“ 蜡 三有一化”，健全社县保障机制 搞好社 裸 县建设，必须有一套强有力的保障机制。
谀 为此，我们下大力度重点推进了“三有一 化”，社县保障能力显著增强。在“有场 所议事”上，总计投资 980 万元，新建 阑 了 1500平米的省级示范社县新花园社 埯 县，目前正在装修，年底即可入驻;采取 丐 机关单位置换的办法，解决了学校街、西 罔 苑等 3个社县的租房办公问题;新增的滨 锘 河东社县已落实独立办公用房;电厂社县 窳 完成装修改造，社县办公条件得到明显改 善。
2017 年，我县根据市委统一安 呆 排，在北京成立了驻京流动党委，成为全 树 市唯一建成流动党组织的市辖县，管理顺 蓐 义县的在京张家口籍党员。成立四年来， 蟓 我们坚持把驻京流动党委作为融入首都经 伍 济圈的重要平台来抓，不断加强组织建设 茨 ，拓宽服务领域，战斗保垒和联系纽带作 喑 用发挥良好，成为我县党建工作的一大亮 吖 点。调班子。2017 年 3 月份，对流
动 党委班子进行了调整。新调整的党委书记 觜 年纪更轻、学历更高、能力更强，有利于 〈 更好地发挥模范带头作用。促发展。发挥 桥梁纽带作用，促进京下经济合作与交流 ＿ 。4 年来，先后为我县引进项目 5 个，引 揖 资 3000 万元，向北京输出劳务300 0 人，销售各类农副产品 7000 吨、优 披 质粘土砖 5 亿块。2017 年，联系北 莜 京丰台县保安公司与我县达成长期劳务协 硌 议，定点为该公司输送银行保安，解决了 我县青年的就业问题;在京设立了 3 个蔬 菜直销点，既解决了蔬菜销路，又方便了 北京市民。保稳定。充分发挥驻京流动党 帆 员的先锋模范作用，在去年十八大安保工 揲 作中，驻京流动党员组成志愿者队伍，与 兄弟县驻京流动党委紧密协作，有效化解 矛盾隐患 21 起，阻止越级上访 1 次。强 邀 互动。在 2017 年 6月初，北京航天软 恋 件集团主动与我县汇智公司结成了党委“ 手拉手”共建单位，开辟了京张两地党组 织之间的对接交流，两地党组织定期开展 贺 互访活动，联系互动进一步加强。在 20 维17 年和 2017 年的儿童节北京航天软 件集团分别在我县段家堡乡中心校、辛庄 焘 子寄宿制小学举行了爱心捐赠活动，20 争 17年 6 月县委领导对北京航天软件集团 害 公司党委进行了回访。在流动党委的推动 使 下，“张家口第三届规模猪场高层论坛” 常 于2017 年 7 月在我县召开，北京知名 地 大学的专家学者来到我县与全市的规模猪 划 场负责人进行了面对面的交流。驻京流动 党委组织流动党员积极奉献爱心，先后为 顺义县福利院、昌平
县农民工子弟学校捐 账 款 10 万元，捐赠体育用品 3400 余件 哌 。
挥考核导向作用，完善考核办法，强 歧 化结果应用，将党建责任制考核与推先评 翁 优、干部选任挂钩。开展好“双述职”活 够 动，形成抓书记和书记抓的良性互动。
篇三：党建近3年工作总结
党员干部近三年工作总结汇报范文 优秀党员干部近三年工作总结汇报范文三年来，在县委、县政府的领导下，我仔细贯彻执行党和国家的路途、方针、政策，深化实行党的全会精神，牢记一心一意为人民服务的宗旨，不断加强政治理论学习，在工作中严格要求自己，树立良好的工作作风，遵规守纪，爱岗敬业，勤政廉政，根据岗位职责，扎实工作，较好地完成了各项工作任务。现将两年来学习工作等状况总结如下：
在参与工作 7 年以来，本人性格一向表现的较为稳重，能主动关切身边的人和事，对生活充溢信念。通过在县乡两个环境中工作，我学到了许多学问，2 年的基层工作阅历培育了我坚韧不拔的意志和坚韧拼搏、吃苦耐劳的精神，县纪委工作让我在公文写作、单位间协调沟通工作上更进一步，区纪委工作的半年里让我提升了业务实力水平，使我在工作中不断地克服困难、主动进取。
一、思想学习方面
一个好的干部，不仅须要有良好的思想道德素养，而且还须要有较高的理论水平和实践实力，因此，我特别注意理
论学习，进入纪委 7 年以来，除主动参与县委、县纪委党支部等有关部门组织的集中学习外，尽量在工作之余挤时间利用书本、媒体等进行自学。一是仔细学习理论学问。驾驭理论实质，用科学的理论武装自己的头脑，并以其作为行动指南。二是广泛地学习法律、科技、文化、经济、社会、农村等方面的学问，不断提高自己的学问面和学问量。三是仔细学习驾驭纪检监察业务学问。不断提高业务水平，确保了自己更好地做好自己的本职工作。7 年多来由于不断加强学习，增加了党性，提高了政治理论水平，坚决了志向信念，进一步树立了正确的世界观、人生观和价值观；通过学习，提高了业务水平，丰富了学问面，为自己在不断发展改变的形势下干好本职工作奠定了良好的基础，自身素养也有了较大提高。
二、工作方面
一是仔细收集各项信息资料，虚心学习并跟着纪委老干部老前辈的指导，全面、精确地了解和驾驭县纪委各方面工作的开展状况。二是 7 年以来我仔细对待本职工作和领导交办的每一件事，努力做到不让领导布置的工作在我手中延误，不让重要线索在我手中积压，不让各种差错在我身上发生，不让前来联系工作的同志在我这里受到冷落，不让任何小道
消息从我这里传播，不让县纪委的形象在我这里受到损害。三是作为一名纪检监察干部，廉洁自律、端正作风，从自己做起，摆正位置在工作中，我始终坚持勤奋、务实的工作作风，仔细做好工作。听从领导支配，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好。在生活中，坚持正直、虚心、朴实的生活作风，摆正自己的位置，敬重领导，团结同志，同等相处，以诚待人，不趋炎附势，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系，大事讲原则，小事讲风格， 自觉抵制腐朽思想的侵蚀。四是在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，仔细做好本职工作。在生活中，坚持正直、虚心、朴实的生活作风，摆正自己的位置，敬重领导，团结同志，同等相处，不趋炎附势，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。
三、存在的不足及努力的方向
三年来，在各位领导及同事的帮助、支持和确定下，我能严格要求自己，加强学习并扎扎实实地做好每项工作，自己各方面都有了很大的进步，工作上也取得了肯定的成果，但也还存在一些不足，主要是：一是政治理论学习不够系统。二是如何在部门和岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的
有欠缺，意识还不够强。三是业务工作中仍存在本事恐慌，实力不足的问题。针对这些存在的问题，在今后工作中，我将努力接着发扬好的方面，克服不足，多深化基层，多学习、多实践、多总结，在学习工作中不断克服不足，争取把工作做得更好。
篇四：党建近3年工作总结
来党建工作总结三年来，本单位在 XXX 的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神为指引，以强化党员干部队伍管理为目标，以践行“三严三实”、“干部结对帮扶”、“两学一做”学习教育等实践活动为载体，充分发挥党组核心创造力、凝聚力和战斗力，全面提升本单位队伍总体素质，抓好本单位党建工作。全面贯彻党的教育方针，狠抓党的思想建设、作风建设和组织建设，不断加强制度建设和反腐倡廉建设，认真开展好保持党员先进性的教育活动，充分发挥党支部的堡垒作用和党员的先锋模范作用，本单位工作、队伍建设等工作得到不断提升。
三年来，紧紧围绕建设一支具有良好道德修养、精湛业务功底和高社会公信度的队伍，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作方式，丰富党建工作的内涵，努力推进党建工作向更好更高的目标迈进，从而促进本单位工作等工作的不断提升。
一、党建工作情况 （一）履行主体责，任增强责任意识，保证队伍清正廉洁 （一）履行主体责，任增强责任意识，保证队伍清正廉洁 1、坚持政治理论和业务学习，加强思想理论建设，不断提高本单位综合素质。一是1、坚持政治理论和业务学习，加强思想理论建设，不断提高本单位综合素质。一是认真贯彻落实理论学习制度。
用严格的制度保证学习的落实，党组书记是学习的第一责任人，坚持了党组中心组学习制度。三年来，认真组织工作人员学习党的十八大、十八届四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，党的十九大胜利召开后，认真贯彻落实学习宣传党的十九大精神，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，工作人员自身的思想政治素质、党宗旨观念得到进一步加强，队伍整体素质得到了明显提高。
二是坚持运用理论指导工作实践。把理论学习的过程转化为统一工作人员思想认识、完善决策举措、指导推动工作、解决实际问题的过程，既提高了工作人员的思想政治水平，也始终掌握工作的主动权。
三是坚持“三会一课”制度和民主生活会制度。按时召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，上好党课，认真开好民主生活会。每个季度召开支部党员大会，认真传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策，传达支部的决议，讨论贯彻支部决议的具体措施；每个季度上一次党课，学习党章党规，党的路线、方针、政策和党建理论知识。
2、严格执行党中央“八项规定”，加强廉政建设。一是2、严格执行党中央“八项规定”，加强廉政建设。一是党员干部带头发挥表率作用，切实履行“一岗双责”，严格遵守“八项规定”、 省委“十项规定”和《党员领导干部廉洁从政若干准则》等规章制度，推动党员干部作风进一
步转变。
二是进一步树立正确的权力观、地位观、利益观，主动增强拒腐防变能力，坚持做严谨自律、品行端正的表率。三是在工作和生活中坚持严谨、务实、节俭，坚决反对“四风”，坚决拒绝当事人的请客送礼。
四是认真落实述德述职述廉、个人事项报告等制度，做到了廉洁奉公，党风廉政建设取得明显成效。
3、切实履行好党建工作职责。
3、切实履行好党建工作职责。健全责任体系，进一步深化党风廉政建设责任制的落实。严格落实制定的党风廉政建设任务分解表，把任务分解到股室、分解到人，层层签定党风廉政建设责任书，严格一岗双责；公开岗位廉政风险点、公开廉政承诺，构建廉政风险防范机制。特别是对执法一线股室，实施廉政风险同步监督。严格执行领导干部个人重大事项报告制度，自觉接受监督；同时加强党务政务公开，定期公开本单位重大党务活动和重大的政务活动以及重大的财务收支事项，厉行节约，自觉接受干部群众的监督。
4、认真组织和做好精准扶贫工作。党的十八大提出“到2020 年全面建成小康社会”，如果不能实现脱贫，就无法实现与全国同步小康的目标。做好精准扶贫工作迫在眉睫，为此，组织工作人员到扶贫点开展好脱贫攻坚工作。
一是选派“第一书记”，施行贫困村结对包保制度，精准落实驻村帮扶工作。为切实做到精准化识别、针对性扶持、动态化管理，大力推进精准扶贫工作，增加贫困农户收入，
加快脱贫致富步伐，XXX 年，本单位选派 3 名工作经验丰富的同志到 X 镇 X 村、X 村、X 社区任“第一书记”；XXX 年至今，根据县委统一安排和部署，选派一名同志到 X 村任“第一书记”，党组书记结对包保 X 村、X 村，认真开展好脱贫攻坚工作。为切实开展好精准扶贫工作，本单位驻 X 村和 X 村的驻村干部与本单位工作完全脱钩、驻 X 社区的驻村干部与本单位工作半脱钩。驻村干部通过对困难户的遍访，对村民生产生活状况进行摸底，对确实需要帮扶的群众，根据困难户的实际情况制定帮扶计划和帮扶措施，实行一户一方案，精准帮扶到村到户。通过“XXX”驻村帮扶模式，积极开展精准扶贫工作，切实帮助解决群众困难，让群众得到实惠。XXX 年，本单位为 X 镇 X 村解决发展资金 X 万元、解决修建通村公路资金 X 万元；投入 X 万元为 X 村修建的村级活动室，通过验收并已投入使用；XXX 年，共拿出 X 万元帮助贫困户解决生产生活上的困难；XXX 年为 X 村修建 X 解决资金 X 万元，为 XXX 学校送去 X 套电脑设备用于日常办公。
二是认真落实结对帮扶机制，做好精准扶贫工作。XXX年以来，本单位共有结对帮扶贫困户 X 户，每名工作人员严格落实结对帮扶群众工作，通过结对帮扶深入群众，了解群众疾苦，进一步密切联系干群关系。XXX 年脱贫 X 户，XXX年脱贫 X 户，XXX 年计划脱贫 X 户。三年来，在精准扶贫结对帮扶工作中，多次组织本单位工作人员进村入户开展帮扶
工作，共走访被帮扶贫困户 X 户共 X 余次，实地入户与之交谈，了解了被帮扶贫困户的家庭基本情况、产业发展情况和受帮扶项目落实情况，帮助解决生产、生活上的困难，并按照要求完成了贫困户和搬迁户“X”等资料；在易地扶贫搬迁工作中，到村入户向搬迁户宣传各项移民搬迁政策。X 年X 月，易地扶贫搬迁安置工作启动后，与搬迁农户一同参加了 XXX 易地扶贫搬迁动员大会，一同到 XXX 安置点参与易地扶贫搬迁选房分房活动，并于 XX 月完成了搬迁入住，入住率高，群众满意，易地移民搬迁工作取得阶段性成果。
（二）切实开展好学习教育实践活动 1、自觉践行“三严三实”要求 一是1、自觉践行“三严三实”要求 一是按照县委和县委党建办要求，认真组织本单位学习“三严三实”相关文件、材料、讲话和会议精神，把本单位的思想统一起来。
二是深入乡镇（街道）和服务对象中征求意见、建议，带头查摆“不严不实”问题。
三是围绕年度民主生活会查摆出来的问题及“四风”突出问题，切实制定对策，采取措施进行整改，目前已基本整改完毕。
四是认真筹备党组民主生活会。根据召开民主生活会的相关要求，及时制定方案，广泛征求 XXX 机关、乡镇（街道）、服务对象等的意见、建议，开展交心谈心活动，撰写发言提纲。
2、认真开展好“两学一做”学习教育实践活动
在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，这是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，也是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。在学习教育中，认真做好了谋划和学习动员，并突出了学习重点，扎实稳步推进，做到了学用结合，抓实了成效。此外，还开展了“XXX”、“XXX”等活动，并多次到村为基层党员上党课，进一步增加了党员的党性修养。
3、学习宣传党的十九大精神 党的十九大，是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义发展关键时期召开的一次十分重要的大会。大会的主题是：不忘初心，牢记使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。大会胜利召开后，积极响应党委、县委号召，认真组织学习并宣传党的十九大精神，先后 X 次组织本单位学习党的十九大精神，各党支部也同时组织学习。通过多次学习，增强了工作人员的思想意识、大局意识、看齐意识、核心意识，并能结合自身工作认真学习和讨论，切实把思想和行动同党中央保持高度一致，统一到党的十九大精神上来，把力量凝
聚到实现十九大确定的目标任务上来，以高度的政治责任感，立足于本职工作，扎实做好以工作为中心的各项工作。
（三）切实抓好本单位建设。
一是规范本单位所属基层支部学习制度。本单位三个党支部共 X 名党员，各支部均明确每月集中学习时间，重点组织党员干部学习习总书记系列重要讲话精神、《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等规章制度，支部党员无特殊情况，需按规定参加学习、讨论和交流。
二是规范支部活动。明确了党员管理、教育、支部活动、党员党费收缴等程序。党员都能按规定如实缴纳党费。
三是规范党员发展。坚持高标准、严要求，加强对入党积极分子的培养和教育，凡是不经培训、不按规定进行培养考察的不能列入发展对象。积极发现和培养入党积极分子，在年轻工作人员中积极开展入党积极分子培养工作，XXX 年度发展预备党员两名，XXX 年发展了入党积极分子 3 名，并有 2 名预备党员转为正式党员，XXX 发展培养了 3 名入党积极分子。
四是强化各支部班子建设。根据各支部支委工作变动情况，及时调整充实各支部班子，及时报告 XX 机关工委，调整充实缺额支部领导班子。
五是开展好党员学习实践活动。每年七一建党节来临之际，组织党员到红色革命老区开展了“重温入党誓词”等主题活动，学习红色老区的革命文化，并在党旗下进行入
党宣誓，重温入党誓词；有重点有针对性的开展了走访慰问困难党员、老党员活动。三年来，共走访慰问困难党员、老党员 X 余人次，共送上慰问金 X 余元，弘扬了党的光荣传统和优良作风，充分体现了党组织对党员的关怀和爱护；组织工作人员到 XXX 重走长征路，瞻仰红军纪念碑，重温入党誓词，接受红色传统教育洗礼，学习革命先辈的崇高精神，增强了工作人员的责任感和使命感。
二、存在的问题及原因 （一）履行党建主体责任还有差距。主要表现在：
一是由于工作任务重，在抓党建工作与审判业务工作有机结合上做得不够好，落实“一岗双责”存在差距。
二是在党建工作中，有针对性地组织开展主题鲜明、特色突出的活动较少。三是对党员干部的监督管理失之于宽。少数党员干部行为不规范，工作作风不踏实、不过硬，为民服务意识还有待提高。
（二）对党员干部的日常教育管理力度不够。主要表现在：
一是廉洁自律教育、警示教育活动流于形式，达不到教育的目的。
二是在队伍建设过程中，技术能力不足，做群众工作能力不足，服务大局能力不足的问题越来越凸显。
三是有时存在用业务学习代替理论学习的现象。
（三）工作方法简单，适应新形势，解决新问题的能力不够。（三）工作方法简单，适应新形势，解决新问题的能力不够。因循守旧，靠以前家长式、行政命令式的工作方法来处理问题，感到“老办法不能用，新办法不会用，硬办法不
敢用，软办法不顶用”，主要表现在：
一是党建工作主要根据上级党委的安排部署开展，抓党建工作方法上经验不足、办法不多，缺乏创新，没有特点。
二是司法改革任务艰巨、困难多。在党建工作上没有认真下功夫，推不出成果和经验。三是以党建促审判的思路不多，解放思想的程度还需进一步加强。
（四）教育形式单一，内容枯燥，思想政治工作效果不佳。（四）教育形式单一，内容枯燥，思想政治工作效果不佳。开展思想理论学习和组织生活就是读文件、念报纸、听领导讲话，基本上是照本宣科，主要采取我教你学、我讲你听、我念你记的灌输式方法，很少考虑党员的年龄、文化和所处的地域环境等不同情况，党员完全处于被动状态。
产生以上问题的主要原因有：
一是思想认识不够深刻。对“抓党建就是抓关键，抓关键就是抓发展”的深刻内涵理解不够深刻，把握不够精准，不够到位。
二是在 X 工作中投入的精力多，在党建工作上投入的精力少。带头到帮扶村开展党建帮扶工作力度不够。三是三是纪律制度执行上有差距。工作中满足于提原则性要求，执行制度不严格，监督约束力弱，警示不严。
四是在贯彻从严治党方针的力度上，失之于宽、失之于软，使党员教育管理工作没有真正落到实处，对苗头性、倾向性问题发现不及时，抓早、抓小工作做得不够。
五是“三会一课”制度坚持得不够好。
三、下步工作打算 1、进一步落实主体责任。始终牢记党要管党，从严治党责任，率先垂范抓好落实。
一是抓关键。切实履行党建工作职责。
二是抓重点。按上级党委要求严格组织生活、党费收缴、党员教育和管理、严格党的纪律等方面工作。
三是抓难点。结合查找“四风”问题和“不严不实”问题，制定整改方案，采取切实措施，加强党的先进性和纯洁性建设。
2、 强化理论武装，加强政治学习。
一是 班子率先垂范，使学习常态化。
二是践行“三严三实”，加强领导班子建设，形成干事创业的坚强领导核心。
三是加强党组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
3、强化宗旨意识，密切联系群众。把“为民、务实、清廉”的价值追求作为提升本单位队伍素质、推动工作发展的基础性工程来抓。在本单位深入开展“XXX”主题实践活动，学习焦裕禄、廖俊波、姜世坤、黄大年等全心全意为人民服务的先进典型，学习 XXX 先进事迹，积极开展以学先...
篇五：党建近3年工作总结
年党建工作总结×区×始终坚持“以党建带队建，以队建促发展”的工作思路，极探索党建工作新思路新模式，以四措施推进基层党建工作，实现党建工作与检察工作同步推进。今年以来，该院继续保持×省文明单位、×市文明单位等称号，院党支部先后获得“×市党建工作示范点”“×区先进基层党组织”等称号。
一、加强党组建设，发挥班子引领示范作用 院党组高度重视党建主体责任，将党建工作列入领导班子、领导干部目标管理中考核。院党组书记、检察长认真落实党建“第一责任人”制度，牢固树立“严管厚爱”理念，与检察业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。
高度重视贯彻上级部署。院党组认真学习区委和上级院关于党员领导干部抓党建工作“一岗双责”有关要求，把抓党建工作作为一项重要任务，明确班子和班子成员严抓思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设的责任清单。将责任清单中的专题示范党课、党建督导、谈心谈话等“八个一”重点任务列入考核，作为检务督查的重要内容，切实做到党建工作年初有布置、季度有推进、半年有小结、年度有考核。
高度重视改进班子建设。注重发挥党员领导干部的排头兵、领头羊作用。勇于亮身份、树形象，在检察为民服务中心窗口，落实检察长挂牌上岗制度，热情规范接待控申举报
群众。在挂钩联系群众工作中，班子成员坚持每周三下午分组到社区走访，了解社情，听取意见，并走访慰问困难群众，积极协助社区解决雨污分流、环境绿化等难题。根据社区需求，带领控申、民行等部门党员干警到社区积极开展法律服务活动，带领反贪、反渎部门党员干警开展×路志愿服务队春风巡讲社区行等活动。同时，指导×社区实施党建“七彩工程”、×社区建立棚户区改造临时党支部，有力推动了基层党建创新。
二、加强规范化建设，发挥支部管理创新作用 在院党组的支持下，年初换届改选了新的党支部，制定支部年度工作计划，对党建工作内容进行了细化分工。党支部制定了党员教育培训制度、健全了全民主评议党员制度等，并精心谋划“百项”活动，做到月月有活动、人人有项目、全员齐参与，形成向心力。
认真落实“ 三会一课” 制度。积极适应党建工作新形势，以创新“三会一课”为重点，不断增强院党支部的凝聚力、战斗力，发挥好党组织在基层法律监督工作中的“战斗堡垒”作用。院党组书记、检察长领衔党建“书记项目”，党组成员都以普通党员身份参加“三会一课”，率先学，主动谈，并在检察工作微信群中以“微党课”“微心得”“微讨论”等形式引导带领党员干警及时学习掌握十九大和十九届二中、三中、四中全会等重要会议精神，切实把干警思想统一到党中央全面从严治党的各项部署要求上来。组织业务部门的优秀党员代表上党课，既讲大局精神和奉献意识，又讲办案理念和实务技
巧，带动支部上下形成浓厚的学研赛氛围。近 3 年来，支部有×名党员获评×市优秀共产党员，×名党员被评为区优秀共产党员，×名党员被评为区级机关优秀共产党员。
抓好两个重大教育的融合共促。深入推进“两学一做”学习教育，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。作为×市“两学一做”学习教育市级监测点，把开展“两学一做”学习教育作为一项常态化、制度化政治任务。在内网开设“两学一做”学习教育专栏，及时传达学习教育的最新要求，定期推出党章党规、习总书记讲话摘要等学习内容，引导党员干警逐步深入开展学习。向党员干警发放《<中国共产党党章><中国共产党廉洁自律准则><中国共产党纪律处分条例>》汇编本、《习近平总书记系列重要讲话读本》、专用笔记本，要求列好自学计划、认真学习、做好笔记，撰写心得体会。“七一”当天，院党组书记、检察长带领全体党员干警重温入党誓词并上党课。中秋节前结合“算好家风账”专题教育月活动开展专题廉政党课活动。组织各党小组开展以“坚定信仰信念，保持党员本色”“严守纪律规矩，强化党员意识”等为主题的专题讨论。组织 35 岁以下党员干警开展“微党课”项目，由各部门推荐×支代表队进行全院党章党规专题知识竞赛，活跃了学习气氛，检验了学习成效。邀请退休老党员进行专题座谈，组织青年干警参观爱国主义教育基地——×纪念馆，有效调动各个层面党员干警参加学习教育的积极性。
三、加强队伍建设，确保党建工作人才支撑 坚持抓严党建促队建，抓严班子带队伍，将党建工作紧
密融入队伍建设中，努力建设一支政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的检察队伍。
坚持政治建检。坚定的理想信念是检察队伍的政治灵魂。院支部始终把思想政治建设放在首位，将学习教育作为一项重大政治任务，周密部署安排，精心组织推动，坚持把“守纪律、讲规矩”作为学习教育的基础性内容，分层分类组织开展了理论辅导、专题党课、知识竞赛、心得交流、重温入党誓词等活动，切实增强检察队伍的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。针对队伍年轻化、需求多元化、社交网络化的实际，强化互联网思维、新媒体意识，发挥好朋友圈、微信群等新媒体手段在搭建交流平台、收集思想动态、强化正面引导等方面的作用，深入抓好入职教育、日常教育和个别教育，锻造检察干警忠诚可靠的政治品格。
坚持廉政塑检。作为区首批落实党风廉政建设责任制示范点，院党组始终狠抓党风廉政建设“两个责任”的落实。班子成员率先全面使用《落实党风廉政建设“两个责任”工作记录》手册，将班子成员的责任清单及落实“两个责任”情况详细记录下来，做到履职过程全留痕，使党风廉政建设有遵循的依据，有落实的抓手，有检查的标准，确保党风廉政建设工作管理全覆盖、环节相衔接、监督刚性化。×市政法委姜永华书记在全市政法工作会议上明确提出要“推广×区×严格廉政风险排查的做法”。充分发挥纪检职能，做到了逢会必讲，逢案必通报，变事后监督为事前监管，变协助办案为自觉查办。院党组对廉政风险排查防控工作高度重视、精心部
署、人人排查、层层审核、党组把关、汇总提炼，获得省院督察组邱庆峰处长、朱淦银处长等人的肯定。
四、加强“走帮服”力度，确保活动开展扎实有效 院支部将党员干警分组、分片，成立×个走访小分队，深入挂钩社区，访村居、入企业。至×月底，已走访×个村居，×户（次）农户，×家企业，重点结对“亲戚户”×户，帮助解决实际问题×余个，回访居民×户，努力实现全覆盖。
完善“ 三个档案” 走访台账。以“一户一卡、一企一策、一社区一档”为工作要点，了解群众需求、梳理问题清单，严格执行“三方”会商制度。一户发放一张党群联系服务卡，做到挂钩联系人的信息全公开；一家企业填写一份企业基本信息表，全面掌握企业的基本生产经营情况；一社区建立一本专门档案，因地制宜制定有针对性的帮服政策。每月撰写一篇民情日记，原汁原味记录、反映基层群众心声；每月策划一篇富民强企案例，为企业未来如何更好的发展献言献策；每月梳理出 ABCD 四类问题清单，和街道、社区碰头进行“三方会商”；每月定期到社区和群众座谈，及时将群众诉求的处理进度予以反馈。
制定“ 三个一” 帮服目标。以“登一次门、见一次面、谈一次心”为工作要求，把任务指标分解到月，落实到人，主动对接群众，确保落实。将两名干警进行组合，成立一个走访小分队，努力做到对挂钩社区群众都能登门入户，面对面话家常，了解群众真实生活情况；将男女干警搭配、本地和外地干警搭配、中年和青年干警搭配、领导干部和普通干警搭
配，有效应对走访中可能出现的不便、语言障碍及突发状况；将走访任务进行合理分解，确保群众和挂钩党员干部能够见得着面、说的上话、谈的了心、办得成事，让走访的触角延伸到每一位农户家中。
建立“ 三全” 服务模式。以“全覆盖走访、全方位帮助、尽全力服务”为工作模式，全面建立包干负责、督导考评、跟踪服务等长效机制。采取“工作小组+小区楼长”模式，分组分片进行包干，谁走访谁反馈，谁联系谁负责，一旦挂钩必须全程参与走访并负责到底，实现全覆盖；成立工作督导考评组，×个党小组之间互相监督，通过随机打电话抽查、发放调查问卷、群众打分测评等方式进行考核，检查干警走的实不实、记得真不真，确保活动不走形式；定期进行回访跟踪，确保长期帮服，主动与问题清单涉及到的其他相关部门沟通对接，明确群众诉求是否得到解决，对走访工作是否满意，办好一件销号一件。
达到“ 三个满意” 走访效果。以“三个必访、精准帮服、常访常新”为工作根本，及时发现新问题，确保居民、企业、社区的诉求得到有效解决。根据“所有重点户家庭必访、所有规模以上企业必访、所有村（社区）必访”的要求，对第一轮没能见面的家庭户，力争见面交流，对一时无法解决的问题，做好政策解释和引导；院党员干警主动对接社区×户困难家庭户和先进典型户，结对为长期帮服的“亲戚户”，真心诚意与困难群众“结对子”，提高与“亲戚户”沟通频次，努力成为群众的贴心人；对于在第×轮走访中发现的新问题，群众反
映的新情况、企业的新诉求，要认真分析问题存在的原因，找准问题症结，不断提高问题办结率，提升群众满意度。
回顾工作，我们最深切的体会，就是支部工作必须坚持党的领导、坚持正确的政治方向。我们将结合检察工作实际，从以下三个方面继续努力，力争把院党支部建设成为忠诚党的事业、牢记为民宗旨、求真务实创新的基层党组织。
一要讲政治，守纪律，切实提高院支部党性修养水平。推动“两学一做”学习教育常态化、制度化，“不忘初心、牢记使命”扎实抓好习近平总书记系列重要讲话精神学习教育，认真领会把握党中央治国理政新理念新思想新战略，用最新成果统一思想、凝聚共识。
二要抓规范，促长效，着力形成院支部管理规范化。坚持司法为民、联系群众，牢固树立宗旨意识和群众观点。坚持服务基层，以“走帮服”活动为抓手，严格落实领导干部联系基层制度，立足检察职能为群众办实事、办好事、解难事。
三要严要求，正风纪，大力加强院党风廉政建设。
全面落实主体责任，突出党组书记第一责任。坚持党纪条规、规章制度经常提醒，薄弱环节专门提醒，苗头性问题个别提醒，通过发现问题、认领问题、解决问题，提升队伍整体素能。个人工作总结
X 年，是汗水浇灌的一年，是满载收获的一年，同样是
开启人生新征程的一年。一年来，在 X 社长、有关领导的关心支持下，在诸多前辈、同志的帮助鼓励下，我圆满地完成了组织交派的各项任务，取得了一些进步，也发现了很多不足。不埋于远昔之过去，不囿于既有之成绩。总结过去，展望未来。现将一年工作总结如下：
一、工作基本情况 X 年一季度，我一直担任 X 编辑一职，从事新闻采编工作。期间，在完成正常出版任务的同时，累计刊发各类新闻稿件 X 篇，下基层、区局采访 X 次，真正做到了深入现场、深入生活、深入群众，发扬了“不怕苦、不怕脏、不怕累”的工作作风。
同年 X 月，因工作需要，我调离 X 部，转任 X 部副主任一职。履新不久，即上挂至市政府研究室锻炼至今。期间，前段工作停留在熟悉专刊部具体业务上，未有贡献。至市政府研究室后，主要从事文字综合工作，负责市政府主要领导在重要会议、重大课题研究，以及中央和省有关调研、函电的文稿撰写工作。任职以来，独立完成稿件 X 篇、逾 X 万字，参与稿件 X 篇、逾 X 万字。
二、过去一年的工作怎么看——成绩来之不易，值得珍惜；差距不小，仍需奋起直追 一年来，我通过不懈的努力追求和学习锻炼，无论是在业务水平上，还是在综合素质上，都得到了一定程度的提升，在工作上取得一些进展和突破。
一是政治素质上的提升。通过对习近平新时代中国特色
社会主义思想以及总书记系列重要讲话精神和对我省、对我市重要讲话与特指要求的学习，对《党章》、对《条例》、对《准则》的学习，使我对新发展理念、五位一体总体布局、四个全面战略布局等都有了更新、更高、更全面的认识体会和理解把握，政治意识、看齐意识、宗旨意识、大局意识不断增强，理想信念更加坚定，能够时时处处自觉规范言行，努力在工作、学习和社会生活等方面争先锋、做表率。
二是文字综合能力上的提升。参加工作以来，我在党委办、保密办、建设局、报社、研究室等多个岗位和部门历任科员、参事、编辑等多个职务，中心工作从未脱离文字综合处理。尤其是过去一年来，在 X 社长和研究室领导的悉心指点和指导下，综合处理各类文稿函件 X 余篇、近百万字，且稿件内容涉及面广、对接层次高、标准要求严苛，很好地锤炼了这方面的能力和素质。
三是思维能力上的提高。工作性质和岗位上的变动，对思考问题的方式和能力提出了新的要求。从谋一隅到谋一域、从谋一时到谋长远，不止是时间上的延伸和范围上的展扩，更是一个思想重构和理念提升的过程。为了能够切实起到以文辅政的作用，在撰写稿件过程中，任何一项决策部署、任何一次贯彻落实，都必须从南到北、自上而下、从林下到田间进行反复的推敲。在这个过程中，我逐渐学会了辩证、深入地思考问题，习惯性地多问几个为什么，不断质疑并回答质疑、提出并解决问题，思维能力特别是全局意识和逻辑能力得到了全面加强。
四是理论知识上的积淀。履新后，面对新岗位、新职务，为了克服知识恐慌、本领恐慌，更好地胜任，我不断学习、完善提高自己的知识储备和业务水平。尤其是到研究室工作后，服务对象的变化对知识体系的广度和深度都有了更高要求。本着对自己负责、对领导负责、对 X121 万父老乡亲负责的态度，我不断挤时间补充新知识，...
篇六：党建近3年工作总结
录局党总支近三年党建工作开展情况报告 2022 年机关党支部近三年工作报告 2022 国有企业党支部三年工作总结 2022 机关支部委员会三年工作报告 城市区基层党建近三年工作汇报
局党总支近三年党建工作开展情况报告
一、基本情况 **党总支成立于*年*月，下设三个支部，分别为**第一党支部、第二党支部、退休党支部，总支设书记*名、副书记*名、委员*名；第一党支部、第二党支部、退休党支部分别设书记*名、组织委员和宣传委员*名，完善了支部班子。党总支、各支部分别于*年、*年进行了换届选举工作，*年增补*同志为总支委员，并选举为总支书记。*年，经区直机关党委批复同意，将对党总支及支部再次开展换届选举工作。**现有党员*名，其中在职党员*名，退休党员*名。在职党员中，45 岁以上*人，占*％；30－45 岁*人，占*％；30 岁以下*人，占*％。从党员年龄结构看，我局党员干部年龄层次分布不均，存在老龄化问题。为优化党员年龄结构，我局严格按照党员发展程序，做好发展党员工作，于*年发展*名党员；*年发展入党积极分子*名。
二、党建工作开展情况 （一）加强领导班子建设 坚持把“团结、务实、创新、廉洁”作为党组领导班子建设的总要求，班子成员认真履行“四坚持”、“四带头”，充分发挥领导干部带头表率作用。一是落实班子全面从严治党责任。组建党建工作专班，党组书记作为党建工作第一责任人，并明确分管
党建副局长抓好落实，按季度组织召开党组会，充分发挥党组的主体作用。二是落实书记带头抓创新主体责任。认真开展书记“三个一”项目，利用网络信息化推进基层党建工作，打造 OA＋党建＋内控模式。*年将社交媒体引入党建工作，创建“区*党建工作群”，搭建党员沟通平台；在局内部 OA 网上开辟“**党建网站”和财政内控专栏，加强干部内控管理，利用网络引导健康的社会舆论；*年度，开展“机关轮值书记”主题实践活动，充分调动广大党员积极性，为重点培养和使用优秀党员提供资源库；开展“一书记一领题”、“一书记一攻坚”项目，开展推动预算绩效管理工作调研、非税管理难点痛点项目攻坚、搭建*协议供货电子竞价平台，推进重点工作有效开展；三是落实党内政治制度。每年与区直机关党委签订党的工作责任书，认真落实抓党建“联述联评联考”、“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度。*年*党建智慧“云”系统推出后，将“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作全部纳入系统，党内政治制度执行更加规范。
（二）加强干部队伍建设 局党组坚持“以人为本”理念，注重党员干部的培养教育，开展多种形式的政治思想教育活动，逐步形成立场坚定、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。一是开展主题教育活动。积极开展党员政治生日、党员学习日、党员服务日、党员关爱日、党员宣讲日等主题党日活动；做好“两学一做”学习教育常态化
制度化工作，结合学习教育开展“不忘初心·牢记使命”和“不忘初心·红色漫谈”主题教育活动；组织党员干部到*红色教育基地开展“党性体验”活动，到中共*省工委旧址瞻仰革命遗址，重温入党誓词，加强革命传统教育，明确责任使命。二是强化思想政治教育。坚持把思想政治工作放在首位，采取党员干部自学和集中学习相结合等多种方式，组织党员干部学习党的基本理论和党的路线方针政策。深入学习宣传贯彻落实党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记在*省代表团重要讲话精神；积极参加区直机关党委、区委组织部组织的“党员大轮训”；开展“七一”党支部活动，通过参观红色教育基地，重温入党誓词，强化党性修养；开展“五比”、“五评”活动，将党员评先争优与业务工作相结合，实行奖惩结合的激励机制。认真参与贵阳市“两学一做”APP 答题，在职党员参与率为*％。三是优化党员发展结构。严格按组织程序发展党员，制定发展党员计划，抓好入党过程的教育培训。2017 年有 3 位预备党员，按组织程序转正。*年，有*位预备党员，发展年轻业务骨干入党积极分子*名。四是加强党员教育管理。通过上党课、专题学习、专题讨论、“送学上门”等多种方式开展政治理论学习；以支部为单位开展“五诺”活动，建立台账，对承诺事项实行销号管理。五是认真做好党内统计。开展党员组织关系集中排查工作，核查党员身份信息，摸清流动党员（指流出党员）、失联党员、理顺党员组织关系，保证党统数据与实际情况相符，严格党员日常监
督管理。做好党费收缴管理和服务群众工作机制，按要求做好*年以来党员交纳党费情况和上交党费情况清查，按新标准做好党费收缴工作。
（三）抓好组织建设工作 一是开展各项帮扶工作。选派优秀干部到*村开展驻村帮扶，为所驻村争取经费安装太阳能路灯，解决村民实际困难；认真开展软弱涣散党支部帮扶工作，压缩办公经费，帮助*居委会改善办公环境，并对辖区路灯、防盗门、摄像头等进行更新改造；抓好攻坚帮扶，筹集 3 万元办公经费对贵轮居委会办公楼进行修缮，帮助*社区*居委会建立完善党建活动室，配齐标识牌、工作制度宣传牌等；由局总支和支部组成六个组，深入*社区*户重点维稳户家中走访，为十九大顺利召开做好维稳工作；按照“签名党员帮千户”、“三访四查五看六保”工作要求，做好扶贫助困活动；按“大扶贫”工作要求，到对口帮扶村进行走访调研，慰问困难户，有针对性地拟定帮扶措施。二是认真落实“三会一课”制度。充分运用“三会一课”巡察系统、*智慧党建和学习强国 APP，使全体党员经常受到党性教育、党纪党风教育。以支部为单位开展“五诺”活动，在村级公益事业建设、扶贫助困、服务指导基层单位等方面取得实效。三是争创“党建流动红旗单位”。*年连续两年参与到区机关党委开展的“机关流动红旗单位”创建工作。*年度，区*获得在区直机关中排名第二的好成绩。四是做好“三同党组织”共建活动。整合有效资源，联合开展形式多样的党建
活动，建立完善党员活动室、阅览室、陈列室等，促进党建工作规范化、制度化、常态化。*年、*年*第一、第二党支部开展“同目标党组织”创建，与交通银行贵阳毓秀支行开展党建联谊活动，与中国电信*分公司开展“同地域党组织”创建，分别与区发改局、区产投公司开展“同发展党组织”创建。五是规范活动阵地。规范化打造党组织活动阵地，建立大数据学习辅导站、党务公开栏、党建宣传栏，并设置有专门的党员活动室。六是以党建带群建，发挥党组织的引领作用。把团建工作、工会建设纳入党建工作整体布局，同规划、同推进、同部署，目前，我局有一名共青团员，*年已纳入积极分子进行培养；充分发挥党建在团结民族党派中的作用，将其紧紧团结在我党周围，目前，我局有民主党派人士*人。七是加强党建工作资料规范化管理。按照“四簿三册两图一荣誉”要求，将记录资料、会议资料、文件、简报等资料装订成册。八是落实党建工作经费。每年按照中央、省市相关精神，从局机关预算公用经费中按*％比例列支作为党建活动经费，主要用于组织党员观看革命教育电影、开展培训及主体党日活动等。根据省、市文件精神，区财政统一安排，*年将党建工作经费纳入财政预算。
（四）加强党风廉政建设 一是认真贯彻落实上级党风廉政建设相关要求，并不断完善相关制度。把大兴“三风”，纠治“四风”作为重要抓手，将其纳入了党员干部学习教育的重要内容和整改事项。补充制定了
《干部培训条例》、 《党员经常性教育制度》、 《发展党员票决制度》等*项党建制度。二是深入开展了党员干部不担当不作为突出问题专项整治行动。在局机关党员领导干部中开展不担当不作为问题大排查，要求党员干部结合自身业务工作进行自查，提出存在的问题，有针对性地提出整改措施，制定工作流程。三是全面落实党风廉政建设主体责任。完善领导干部责任追究机制，层层签订党风廉政建设责任书，班子成员签订承诺书。局党组成员及各科室负责人签订“反腐倡廉建设责任书”，开展“两个责任”提醒约谈，建立整改问题台账和完整地廉政档案，形成制度约束机制。
（五）重意识形态工作责任制落实 认真履行党组意识形态工作主体责任，主要领导牵头抓总，分管领导具体抓工作落实，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和习近平在*代表团的重要讲话精神等内容开展意识形态工作，深入开展扫黑除恶专项斗争宣传和线索摸排工作，切实增强“四个意识”、强化“四个自信”，做到“两个维护”。通过撰写党建、业务、组工、网评信息，*年度，共撰写信息*篇，调研信息*篇；*年度，共撰写信息*篇，调研信息*篇；*年度，共撰写信息*篇，调研信息*篇，做好舆论宣传引导工作。
三、加强个性目标，指导国企党建工作 一是成立*委国有企业党的建设工作领导小组。组织召开全
区国有企业党建工作推进会，研究出台国有企业党建工作实施意见，全面贯彻落实 4*各方面 3*项重点任务等工作。二是加快推进国企党建重点任务落地落实。指导区属国有企业平台公司完成党建入章工作，制定了党组织议事决策制度、重大事项报告制度；并按照在职工人数的 1％配备专职党务工作人员，*年按照上年度企业工资总额的 1％以上的比例安排党组织活动经费，确保了有人干事，有钱办事；指导国有企业党组织建立任务清单和党组织书记履职清单等工作。三是在国企中选树典型，发挥好示范引领作用。*年向市国资委推出我区来自产投公司和旅文投公司支部的*名党员作为“全省优秀共产党员”推荐人选。
2022 年机关党支部近三年工作报告
同志们：
现在，我受纪委机关支部的委托，代表上届支部委员会向会议做工作报告，请同志们审议。
纪委机关支部现有党员 19 名。三年来，纪委机关党支部在区委机关支部的正确领导下，按照“党要管党、从严治党”的原则，始终把党建工作摆在突出位置，深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，认真贯彻落实区委机关支部的各项重大决策部署，支部工作取得了长足发展。
一、三年来主要工作 （一）注重班子建设，夯实党建责任。为扎实抓好党建工作，充分发挥战斗堡作用，机关支部明确了班子成员责任分工，支部书记负总责，对各项工作负主体责任，班子其他成员履行分管工作，定期召开支委会、支部大会认真研究分析机关支部党建工作，进一步健全完善三会一课、组织生活会、民主评议党员、党费缴纳等相关制度，认真组织“三会一课”、组织开展党员谈心谈话及重大活动全体党员重温入党誓词等活动，进一步增强了党性意识，规范了党组织活动和党员干部行为。机关支部上下形成了班子成员相互配合，齐抓共管的党建良好局面。
（二）注重思想建设，提升党员素质。以打造学习型党组织
为目标，坚持用理论武装支部、武装头脑，组织党员干部多次认真学习了《党章》和党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神等，进一步坚定理想信念和政治立场，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，制定支部学习计划，并要求每人定期撰写学习笔记和心得体会，大大提高了党员干部的理论知识水平。
（三）履行党建责任，提升工作效能。深入开展保持共产党员先进性教育活动，坚持高标准，严要求，做到学习动员深入，分析评议认真，规定动作到位，使党员先锋模范作用更加突出。组织党员们到茄子河区东悦特殊学校开展了“不忘初心、牢记使命”主题党日活动，书法比赛活动，发放扫黑除恶宣传单等活动，促使全体党员主动转变工作作风，树立无私奉献精神，以实际行动展现了共产党员不怕吃苦，不怕牺牲的光辉形象。
过去三年的工作，虽然取得了一定的成绩，但离上级党组织要求还有一定差距，工作中还存在一些问题，如党员宗旨意识还需进一步提高。
二、对新一届机关支部委员会今后工作思路及努力方向的建议 （一）进一步提高自身能力素质。切实增强抓好党建工作的思想自觉和行动自觉，认真履职，把党建工作抓在手上，把责任扛在肩上，做到树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到
“两个维护”。要始终把提升自身素质及机关党员干部素质能力作为党建工作核心任务来抓，丰富学习形式，创新学习载体，提高学习兴趣，形成勤学尚学之风，了解掌握党建工作新思想、新理论、新要求，开阔视野，开拓创新，不断提升干部队伍政治思想素质和干事创业的能力。
（二）进一步抓好党支部规范化建设。把政治建设作为机关党建的首要任务抓紧，抓好，加强支部规范化建设，落实党建工作的各项措施。做好发展党员工作，加强党员教育和管理，充分发挥党员的先锋模范作用，落实党员组织生活制度，严格落实“三会一课”、党日活动等党内生活制度。做好党员谈心谈话工作，主动帮助解决他们面临的困难和问题。真正把党支部和党员干部的积极性和创造性发挥出来。
（三）进一步提高为民服务水平。围绕区委、区政府工作任务目标，做到业务工作和党建工作互相促进，以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力，提高业务工作水平。坚持深入基层调查研究，充分发挥基层党组织战斗力。
同志们，新一届纪委机关支部即将产生，我们要在新的党支部的领导下，全体党员携手共进，精诚团结，勤奋工作，为推动机关党支部党建工作又好又快发展，再创佳绩。
2022 国有企业党支部三年工作总结
同志们：
大家下午好！
受党支部委员会委托，我代表本届支部委员会向大会做工作情况报告。本届党支部委员会自 202*年*月**日成立以来，至今已经走过 3 年的历程。过去的 3 年，在党的十九大及十九届历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的正确指导下，**党支部紧紧围绕...
篇七：党建近3年工作总结
党的基层组织建设三年行动计划工作总结 3 3 篇篇一 为深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，推动全面从严治党，促进党组织建设全面进步、全面过硬，根据中共杨村镇委的统一部署，XXX 党组织建设三年行动取得了很大的成效。
一、 具体做法 1. 村总支部规范“三会一课”的开展工作，对全体党员进行政治思想教育。
2. 根据部分党员年龄偏大、行动不便等情况，各党支部的民主生活会，改为在村民小组党员家中召开，村总支全体委员参加，具体解决各支部存在的问题。
3. 对于入党积极分子、入党对象由支部负责培养考察，村党总支负责指导。
4. 引导全体党员在人居环境整治、新农村建设、发展壮大集体经济、社会维稳等工作中发挥模范带头作用。
二、 取得的成效 通过三年来的行动，XXX 党组织的全体党员普遍性提高了党员政治意识、服务意识、遵纪守法意识达到了合格党员条件，并吸收了三名党员，大大加强了党组织的凝聚力、战斗力，有力推动了全村各项工作的顺利进行，让整个村庄面貌换然一新。
三、 存在问题及下一步的工作打算
虽然在基层组织建设三年行动中取得了一定成绩，但仍存在不足之处，如党员年龄偏大，无法适应新时代发展的步伐，村集体经济收入薄弱等。接下来，我们将以存在的问题为工作导向，认真学习贯彻党中央的指示精神，牢牢树立为民服务意识，提高全体党员的政治思想觉悟，加强壮大集体经济收入，建设富裕美丽乡村。
篇二 为深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，贯彻落实加强党的基层组织建设三年行动计划各项工作部署，推进基层党建全面进步、全面过硬，根据文件要求，现将工作情况总结如下：
一、 扎实抓好实施方案贯彻落实情况 局党组深入学习贯彻习近平总书记党建思想、党的十九大关于全面从严治党的新部署新要求，坚决把落实《实施方案》作为重要政治任务，切实承担起管党治党主体责任，勇于担当，传导压力，统筹协调，推动工作方案各项任务精准落地、取得实效。
二、 习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻落实情况 （一）认真落实第一议题制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党组会议、理论学习中心组、支部会议的第一议题。
（二）认真学习贯彻习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话精神，对我县统筹做好疫情防控和经济社会发展工作推动落实。
（三）制定完善的年度学习计划，建立学习台账，明确学习内容。
（四）组织党员到红色教育基地现场体验，先后去了龙门县白芒坑革命旧址、博罗县党建馆开展红色教育，切实抓好提升党员干部党性的教育。
（五）充分运用惠州干部网络学院、“学习强国”等信息化平台，创新学习教育手段，加强调研式学习培训，实现学习教育全覆盖。
三、 发挥党组织领导核心作用落实情况 （一）认真推进我局党员思想政治建设，不断加强理论知识，切实落实党支部规范化建设，开展争创示范党支部活动。
（二）安排专人专职负责党务工作，建立党建工作台账，健全党建工作制度。
（三）以精准扶贫为重点，切实抓好党建帮扶，认真开展驻村帮扶，帮助建强基层组织，深入推进精准扶贫。
（四）根据《关于印发<博罗县推行“部门下沉、共建一流”制度实施方案（试行）>的通知》，与罗阳街道观华社区结对共建，为社区提供企业管理人才培训、民营企业投诉、民营企业发展政策咨询等资源和服务，争取为社区及群众办好事实事。
四、 达标创优活动落实情况 （一）严格按照《党支部工作条例》和《机关基层组织工作条例》的工作要求，开展了党支部换届选举工作，选举产生了新一届支部委员会及其委员，并进行了责任分工。
（二）进一步加强党支部的管理工作，落实“三会一课”制度，认真上好党课、开好民主生活会、党员大会、支部委员会、党小组会、主题党日活动。做到活动前准备充分，活动形式多样，内容丰富多彩，不拘一格，让每次活动都有新的收获，获得新的提高。
（三）进一步理顺党组织和党员的隶属关系，选优配强党组织领导班子，及时配好党组专职书记，按要求配备专职党务干部。
（四）继续用好“大学习、深调研、真落实”这个重要举措，切实抓好各项工作落实，认真开展党组织达标创优工作，深入开展“党员责任岗”创建活动。
五、 “头雁”工程落实情况 （一）抓好党组织书记教育培训工作，根据上级部署开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，做到书记带头学习、带头落实三年行动计划。
（二）建立党组织书记年度轮训制度，每年至少举办 1 期。
（三）党组书记按时参加上级党委安排的培训，切实增强党组织书记的政治素养、履职能力和领导水平。
六、 党员先 锋工程落实情况
（一）抓好发展党员工作，加强发展党员统计排查和分析研判工作，有序推进发展党员工作，确保年度发展党员计划落到实处。
（二）按照政治审查具体操作办法落实政审工作，对未经政治审查或政治审查不合格的，不予以发展入党。注重在年轻干部职工、女干部职工和高层次人才中发展党员，杜绝了发展党员“近亲繁殖”“人情入党”“带病入党”等违规违纪问题的发生。
（三）注重发挥党员先锋模范作用，推动党员亮身份、亮职责、亮承诺、作表率。
（四）提高党员按标准缴纳党费的意识，我局党支部严格按照要求做好党费收缴及管理工作，全局党员干部积极配合工作，每月足额缴纳党费。
（五）抓好党员教育培训工作，以落实“三会一课”作为党员教育常规化手段，不断提升党员干部素质，增强党支部的凝聚力和战斗力。
（六）抓好党员民主和激励关怀帮扶制度的落实，进一步落实党务公开工作，制作好党务公开栏，实行党组织经费党内民主管理。做好党员谈心谈话、走访慰问老党员和困难党员等工作。
七、 基层基础保障工程落实情况 （一）加大党建经费的投入力度，对落实党组织工作活动经费的情况做好督促检查。
（二）健全党和国家功勋荣誉表彰制度，做好平时激励、专项表彰奖励工作，认真落实体检、休假等制度，关注心理健康，丰富文体生活，为党员干部不断输送健康的精神粮食，保证正常福利，保障合法权益。
（三）全面抓好党组织阵地建设，规范建设党组织活动阵地，抓好党建文化宣传工作，努力营造浓厚党建氛围，让党的光辉照亮每一个角落。
八、 抓基层党建责任制落实情况 （一）制定“问题导向、任务分解、质量评估、责任落实”四个清单，在落实、落细、落责上高质量完成加强党的基层党组织建设三年行动计划各项任务。
（二）根据上级有关基层党建述职评议考核办法，对党组织书记开展述职评议考核，认真撰写述职报告，紧扣述职评议考核重点内容。
九、 努力有序推进工作部署落实 加强基层组织建设，使命光荣、责任重大，需要全体党员持续用力、久久为功、主动作为、担当尽责，接下来我局党支部将会以钉钉子精神，狠抓党支部建设的基层基础工作，持续推动各项党建工作任务落实落地，建立工作落实台账，努力创建一流基层党支部。
十、 存在问题
1.党员学习积极性有待提高。体现在两个方面：一是理论学习深度不足，部分党员对理论中心组学习工作的重要性认识不足，使党支部建设工作处于被动状态，学习成效有待提高。二是学习实效性不强，党组织未能保证每次都能及时高效学习相关政策指导文件，积极主动高效落实党中央和上级党委的决策部署，积极性、主动性有待加强。
2.党建工作不丰富。一是工作内容单一，基层党组织习惯于按部就班开展工作，对上级的工作安排做到件件有落实、有回音，但工作内容单一，将上级部署有机融入实际工作方面存在缺失，不能很好地发挥基层党建工作的先锋作用。二是党建工作缺乏特色，基层党组织开展工作时缺乏一定的创新意识和手段，教育内容、活动形式较单一，在如何围绕党建开展相关工作的方法上思路不多，吸引力不足。
十一、 下一步工作打算 1.提高党建学习积极性、加强学习实效性。一是基层党组织要认真贯彻“三会一课”制度，加强对党员的教育管理，教育广大党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。二是深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求，坚决贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署，第一时间组织全体党员学习相关政策文件，原汁原味传达政策精神，确保政令畅通，争当将政治的表率、执行政策的典范。
2.进一步丰富党建工作。一是创新学习内容，坚持每周开展相关专题业务培训或研讨，积极为党员“充电”，进一步确立围绕中心工作开展党建工作的指导思想。二是创新活动方式，从新时代中国特色社会主义发展的要求出发，充分调动党员参加党的活动的积极性，以增强党的凝聚力和创造力为目标，广泛开展形式多样的党建工作，在实践中考验党员，在实践中锻炼党员、在实践中提升党员素质；同时为党员提供全面、最新的党建书籍和材料，鼓励广大党员通过自学不断提高自身的党性修养和政治素养。
篇三 关于加强党的基层组织建设 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，也是提高党的执政能力、巩固党的执政党地位的基础。党的基层执行力是保障党在基层的一切执政活动能否正常进行及其效率如何、效果如何的重要因素，它直接关系到党的路线、方针、政策在基层的贯彻落实，关系到广大群众的切身利益。
党的十六届四中代表会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》明确指出，要“加强和改进党的基层组织建设，使党的基层组织真正成为贯彻三个代表重要思想的组织者、推动者、实践者。”学习贯彻“三个代表”重要思想，学习党的基层组织建设理论，就是要把我们的理论学习和理论武装提高到一个新水平。因此，作为党员领导干部应该不断研究新情况、探索新
路子、解决新问题，努力使党的基层组织建设在探索中前进、在突破中发展。
党的十七届四中全会提出，党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，党的基层组织建设是保持党的先进性、提高党的执政能力的重要基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。当前，发展农业、繁荣农村、富裕农民的各项工作十分繁重。因此，着力加强基层党组织建设，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为推动农业、农村发展提供坚强有力的组织保障，成为当务之急。
党的十七大强调指出，科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。同时强调指出，要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，积极推进党内民主建设，明确了党内民主建设的基本思路、重大原则和重要举措，拓宽了党内民主渠道，创新了党内民主形式，丰富了党内民主内容，为在新的历史条件下加强党内民主建设指明了方向。按照党的十七大精神要求，深入推进组织工作，我们必须认真学习，深刻领会，牢牢把握，全面贯彻，通过扎实的工作把党内民主建设推向一个新阶段，以党内民主带动人民民主，以增进党内和谐促进社会和谐，实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求。
要加强的基层组织建设这是因为：
一、党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。
加强党的基层组织建设，是马克思主义政党的重要建党原则。马克思主义政党历来重视党的基层组织建设，这既是马克思主义政党的性质和历史使命所决定的，又是马克思主义建党理论的基本原则。
加强党的基层组织建设，是党的基层组织地位和作用所决定的。党的基层组织是党执政的组织基础，关系党自身的巩固和发展，关系党同人民群众的联系，关系党的领导的真正实现。党的基层组织地位的作用，集中体现在三个方面：党的基层组织是党联系群众的纽带和桥梁；党的基层组织是团结带领党员群众完成各项任务的可靠保证；党的基层组织是人民群众了解党、认识党的窗口。党的理论和路线方针政策与否，不仅体现在党的纲领和章程中，而且体现在党组织和党员的行动上。党的形象如何，群众更多地、经常地；通过党的基层组织和党员的行动来了解、来认识的，是基层群众工作的表率。
二、新时期新阶段基层党组织建设面临的新情况新要求。
政治路线确定以后，干部就是决定的因素。总体上讲，基层干部队伍素质是好的，在党的执政建设中，做了大量卓有成效的工作。但在一些基层党的干部中存在的问题也不容忽视。一是部分基层干部的素质不高，自我意识不强，群众观念和服务群众意识不强，政治理论水平低，缺乏处理新形势下人民内部矛盾的本
领，法治意识淡薄，不能依法及时处理群众反映的问题，缺乏解决复杂问题和维护社会稳定的能力。二是部分基层干部的创新意识不强，带领群众发展经济能力较弱。三是部分基层干部的领导方式和工作方法不适应。习惯于行政指挥型或家族式管理的方式，不善于民主决策，作风不实，工作方法比较简单。
对党员坚定理想信念、保持先进性提出了新要求。党的先进性要靠广大共产党员的先进性来体现；党员要保持先进性，最重要的是体现时代要求。在新形势下，党员队伍中还存在着与先进性不相符合的问题。一 是部分党员的理想信念动摇，突出表现为“三化”，即理想信念淡化，价值观念物化，执政意识弱化。二是党员队伍结构不合理，存在着青年党员、高中以上学历的党员比例较低，一线重要岗位、新经济组织中党员较少等问题。三是部分党员的作用不明显一些党员放松自身要求，不想多尽义务，不愿意带头，混同于普通群众。
经济社会转型的新趋势，对健全党的基层组织体系、拓展党建工作领域提出了新要求。在新经济组织和新社会组织中，如何合理设置党组织，如何科学确定党组织隶属关系，如何充分发挥党组织的作用，都是新课题。在这一领域，党组织覆盖率比较低，党建工作基础还比较薄弱。
“三个文明”建设协调发展的新理念，对扩大党内民主、强化基层民主管理提出新要求。随着基层...
篇八：党建近3年工作总结
年党建工作总结汇报 范文（五篇）近三年党建工作总结汇报 篇一
近年来，在市委、市政府的坚强领导和省疾控中心的指导帮助下，中心领导班子同心同德，带领广大干部职工，以十九大精神和健康中国战略为指引，按照党要管党、从严治党的总体要求，以严实作风扎实推进基层党建，始终坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进，实现了党建工作与业务工作相互促进和共同发展，为保障全市人民群众身体健康，我市“四个强起来”做出应有贡献。
第一部分：基层党建工作开展情况
(一)深入学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，切实抓好意识形态工作。中心党总支把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要的政治任务，不断强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，切实做到“两个维护”，在思想上行动上同党中央保持高度一致。深入开展“兴家风淳民风正社风”建设和“五型”单位建设活动，以党章党规党纪为标尺，对照廉洁从政各项规定，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，不断夯实基层党组织建设基础，强化意识形态工作。
(二)深化落实全面从严治党工作责任。制定深化落实全面从严治党工作方案，层层签订责任状，将党务工作和业务工作同研究、同计划、同部署、同检查、同考核，层层压实全面从严治党领导班子的集体责任、党政主要领导的第一责任和领导班子其他成员“一岗双责”。党委书记作为党建工作第一责任人，认真履行落实全面从严治党主体责任，做到逢会必讲廉政、作风问题。
(三)坚持挺纪在前，持之以恒抓好党风廉政建设。贯彻部署落实党委、驻委纪检组全面从严治党、作风大转变、作风大监督等工作要求要求，开展履责风险自查，分层分类制定责任清单，健全规章制度，强化内部管理。及时、广泛地开展廉情监督和廉政教育，坚决贯彻中央八项规定，党员领导干部带头学习并落实《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》等各项党纪、国法，深入开展纪律建设“四必谈”。
(四)以“实”为本，进一步规范党内生活制度，夯实基层党组织队伍。中心于 2018 年进行了基层党支部的换届工作，增设了两名支委，健全了党小组，充实了新生力量，进一步夯实了党务工作队伍;以党建巡察发现的问题为主线，举一反三，防微杜渐，认真查摆工作中的短板，进行精准发力，以钉钉子的精神扎实推动整改;邀请专家就“三会一课”
规范化进行专题培训，进一步明确各项组织生活记录的规范要求，严格党内各项政治制度。
(五)不断深化基层党建创新，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。制定详细工作方案，把握关键环节，结合“三会一课”、党员活动日、道德讲堂、纪律讲堂等专题学习实践活动，融合“三风”建设及“奉人民为上、视群众为友、与健康同行”等专题活动，将“两学一做”学习教育常态化制度化做细做实;不断创新活动载体，形式多样的专题党课、微党课、电影党课等学习教育活动覆盖全年每个月，有效丰富了基层党建活动。
(六)以“干”为先，引领党员干部发挥示范作用，践行“四个合格”。中心党员干部立足本职岗位，勇挑重担、吃苦在前，无私奉献，无论是在技能比武练兵，还是科技创新工作中，都身先士卒，冲锋在前，以优异的成绩为卫生健康系统增光添彩，践行“四个合格”。
第二部分：党建工作的特色做法和亮点工作
(一)健康扶贫，向“准”发力，增强基层党组织战斗堡垒实效。充分利用工作特点，针对基层百姓迫切的健康需求，充分发挥支部战斗堡垒作用，精准开展卫生扶贫、贫困救助、健康帮建等民生服务。将卫生扶贫工作融入中心党务、业务、行政等工作，每年通过组织党员志愿者深入学校、社区、乡
村、企业，开展“下基层、送健康”帮建活动超过 40 场，受益群众达 30 多万人，践行为人民健康服务的宗旨。
(二)加强党对业务发展和人才工作的领导，激发人才干事创业活力。实施双轮驱动能力提升战略，以“科研合作年”“培训比武年”活动为载体，搭建科研合作平台，不断提升干部队伍的综合素质，激发人才干事创业活力，努力构建一支专业技术与思想素质过硬的人才队伍。
(三)精心谋划，积极打造基层党性教育基地。成立了基层党性教育基地建设工作领导小组，由书记亲自挂帅，选派了办公室等相关部门的多名骨干共同参与。先后前往多处取经，结合单位特色，建成中心基层党性教育基地，并投入使用。整合廉政教育基地等其他宣传教育阵地，大力开展弘扬廉政文化、红色文化等具有公卫特色的廉政文化。
第 三 部分：存在的主要问题分析
虽然一年来在落实全面从严治党工作取得了一定的成效，但仍存在以下不足：
一是部分干部职工的服务质量和服务态度没有跟上要求，仍有行风投诉发生。
二是基层党组织从严治党业务水平还有待提高。
三是人才干部队伍结构还有待优化。
四是意识形态创新力不强，不善于打破思维，日常工作中习惯于用老思维、老方法解决意识形态中的新问题。
第 四 部分：抓好基层党建工作的下步打算
下一阶段，中心将牢牢把握全面从严治党这一主线，以十九大精神为指引，坚决落实习近平新时代中国特色社会主义新思想，围绕习近平总书记在江西视察时提出的“在加快革命老区高质量发展上作示范”和“五个推进”的新要求，切实履行主体责任，夯实党建基础，推进党风廉政建设，深入抓好基层党建工作，引领党员干部职工服务发展全局，推动事业高质量均衡发展。
在基层组织建设上，下更实功夫从严落实责任，_难点问题。坚持“紧扣发展抓党建、抓好党建促发展”的理念，全面落实全面从严治党，切实把党建作为领导干部履职的主责;针对基层党组织作用发挥不够、党性教育创新方法不多、行风作风建设、党员发展等难点工作，深研真抓，改革创新，落实推进;进一步健全党建工作机制，规范工作流程，坚持思想建党与制度建党相结合，认真落实党风廉政“两个责任”，扎实开展“四必谈”;
在意识形态工作上，依托基层党建，引领文化建设，支撑疾控事业发展。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合好“奉人民为上、视群众为友、与健康同行”、“三风”建设、“两学一做”学习教育常态化制度化等专题活动，深入扎实开展党风、政风、行风建设，积极打造中心核心文化，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。
在“加快革命老区高质量发展”上，担使命、新作为。坚决贯彻总书记关于高质量发展、创新驱动发展的讲话精神，不断深化落实以能力建设为中心，加快夯实发展根基，优化人才发展环境，健全人才培养与科技创新机制，加大科研投入和科技奖励力度，进一步激发广大科技人才的奋斗热情，扎实搭建高水平的学科平台。
在“推动中部地区崛起”上，找差距、抓落实。坚持党建引领，传承红色卫生基因，贯彻实施“广合作、创一流”的第四个“五年”发展规划，奋发有为，努力实现“中部崛起”。抓重点、攻难点、出亮点，实现各项业务工作全面走在全省前列，全面培育核心竞争力，重点提升科技创新能力，实现人才培养和科技创新“六个一”目标。在习近平总书记新发展理念的指引下，狠抓落实，实现事业更好更快发展，不辜负习近平总书记的期盼。
近三年党建工作总结汇报 篇二
近 3 年以来，X 党支部在集团公司党委的正确领导下，按照建设过硬党支部的要求，始终把党建工作摆在突出位置，认真贯彻落实上级各项工作部署，融入中心，服务大局，把党建工作同安全生产相结合，同提高经济效益相结合，同提高党员干部和员工队伍整体素质相结合，不断增强党建工作
的针对性和实效性，为 X 高质量发展提供了思想、政治和组织保证。
一、突出工作重点，立足支部自身建设
一是注重思想建设。以打造学习型党支部为目标。持续推进“两学一做”学习教育、主题教育、中心组理论学习常态化、制度化。通过深入学习党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的有关内容，用理论武装头脑，进一步坚定了理想信念和政治立场，增强“四个意识”，做到“两个维护”，筑牢思想防线。班子成员的思想观念、政治意识、责任意识、大局意识、创新意识和执政能力、执政水平不断提高。二是注重民主决策。坚持民主集中制、党组织生活会制度、厂务公开制度，严格执行“三重一大”决策制度，重大事项均提交支委会讨论研究，坚持依法合规按程序作决策、办事情，培育了“阳光、简单、坦诚、和谐”的工作氛围。三是注重组织建设。深入开展“党员示范岗”“党员先锋岗”“党员包保”等活动，充分发挥党员干部先锋示范效应。深入实施“双培”工程，以把党员培养成业务骨干，把业务骨干培养成党员为目标，加强入党积极分子、发展对象培养和考核，按标准和规范要求做好预备党员吸收和及时转正工作，提高了发展党员的质量，增强了党员队伍的活力和战斗力。加强人才队伍
建设，注重管理、技术、技能人才培养成长。举办了“打造卓越执行力团队”全员培训，增强了企业凝聚力、员工执行力。四是注重标准化建设。突出“过硬党支部”建设，发挥“阵地”效应。围绕“六个过硬”基本要求，以“强堡垒”“树旗帜”为抓手，围绕中心、亮明标准、竖起靶向，健全完善规章制度，加大基础保障力度，推进党支部工作标准化，切实发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,获得 X 集团首批“百个过硬党支部”荣誉称号。
二、注重思想引领，抓好形势任务教育
始终把形势任务教育作为破难题、促发展、聚人心、鼓干劲的“助推器”。先后开展了“责任担当奉献”、“三新”、“三观”、“明责聚力升级”“凝心聚力责任担当”等形势任务教育活动；结合“大学习、大调研、大改进”实践活动，深入开展“创新思维、境界提升”系列活动，聚焦“五个矛盾”，联系实际组织“摆、查、改”；针对安全严峻形势，组织开展“安全第一、生命至上”大讨论和反事故、除隐患活动；开展“学哲学、正三观、促三提”培训学习、读书研讨、红色教育、形势开讲 10 分钟等活动，将形势任务教育和专项活动激发出的动力、合力、活力引导到工作中。期间举办各类演讲比赛 X 场、征集征文、演讲稿件 X 篇、组织专题培训 X 期，撰写各类学习体会 X 篇。
近三年党建工作总结汇报 篇三
党建是工作的思想保证，是各项工作开展的指示精神，回顾我局今年的党建工作，主要做到了以下工作：
一、抓好党委自身建设，强化“主角”作用
在加强党委自身建设中，突出抓了以下两项工作：一是严格落实各项制度，增强党政班子凝聚力。乡党委把加强团结放在第一位，坚持民主集中制原则，进一步完善了党委会、党政班子联席会、民主生活会等会议制度，用制度建设保证了党政班子自身建设。坚持每周召开一次党政班子联席会，班子成员逐一汇报近期工作，增强了各项工作的联系与沟通。二是把加强学习作为推动工作扎实开展的重要手段。依托乡党委理论学习中心组，在班子成员当中持续组织开展了党的届五中全会、创先争优活动和市委、市政府的各项决策等方面知识的学习，同时，组织机关股级及一般干部定期开展集中学习活动，把每周五下午定为集中学习日，通过学习不断提高基层干部适应新形势，解决新问题的能力和本领。
二、抓好主题学习教育活动，提升整体素质
在全市创先争优活动“深化工程”动员会后，我乡高度重视，积极组织召开了动员会。对“深化工程”活动进行了安排部署。在聚力“三大目标”、建功“两个率先”活动中继续在全乡各党组织和全体党员中开展“对标定位”、“亮
牌示岗”、“认责承诺”、“夺旗争星”等活动，推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织等工作开展。通过党组织引导社会组织、党员帮带群众的方式，把聚力“三大目标”、建功“两个率先”行动向社会深化、向常态深化、向规范深化，引导全乡基层党组织和广大党员争科学发展之先、创和谐社会之优，营造出党员带群众、党内带党外的浓厚氛围，不断把创先争优活动引向纵深。
三、抓好村级组织建设，进一步夯实发展根基
一是全面加强“一好双强”党组织书记队伍建设。按照抓培训提素质，抓考核增动力、抓人才建队伍的思路，邀请市委党校老师就十二五规划等内容进行了讲解，全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训，提高了他们的政治理论素质，增强了发展意识。同时，还在半年考核工作中突出了对村党总支书记的考核，按照年度目标承诺，分项考核落实奖惩，提高了他们抓班子、带队伍，促发展的积极性和主动性。二是积极推进村“两委”干部素质工程实施。借助远程教育网、信息资源共享站点和互联网，采取上党课、观看红、学习先进事迹的形式，不断深化对党员干部的教育与管理。三是本着“切实加强和改进党支部为核心的村级组织建设，理顺两委关系，进一步加强和改善党对农村工作领导”的原则，在全乡七个村积极推行“四三二一”工作机制，实施了任期目标和年度目标承诺，形成了班子和谐、目标明确、责任清
晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部“一定三有”工作激励机制，进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。
四、抓好党员队伍建设，提升党员整体素质
一是深化党员电教工作，提高农村党员素质。以“两室”为阵地，积极开展党员电教工作，在全乡七个村建立了农村党员远程教育网，配齐了电视、vcd 等电教设备，购置了党员教育光盘，做到“六个有”即：有设施、有设备、...
